高校保卫处年终工作总结及工作计划 精品.docx
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高校保卫处年终工作总结及工作计划精品
2015年高校保卫处年终工作总结及2016年工作计划
2015年,保卫处全体人员坚持“为快乐奔跑,为责任守望,为师生服务,为学校平安”的工作理念,秉承“理念引领、制度先行、管理规范、执行有力”的工作思路,以“提升思想境界、提高安全管理水平,强化安全服务意识”为主线,扎实工作,取得了一定成效。
现工作总结如下:
一、加强沟通,认真谋划,不断提高工作的实效性和前瞻性
凡事预则立,不预则废。
面对高校安全保卫工作的新形势、新变化、新特点,校园安全管理工作就应该破难攻坚、破虚强实,不断要有新思路、新举措、新进展。
基于这一认识,保卫处在强化事前沟通的基础上,认真坚持处领导班子每周例会制度,通过例会,来“谈事,想事,议事,定事”,避免了工作的盲目性、随意性。
同时,为了统一思想,提高认识,把全体安保人员的精神状态调谐到勤勉履职、争先创优的境界,保卫处继续严格执行每月一次的“三个大会”制度,即,全体保卫人员大会、全体保安人员大会、全体学生校卫队员大会。
会议制度的坚持与落实,起到了促进思想统一,行动同步的效果。
此外,为了提高安全管理工作的针对性,保卫处领导班子每学期末都深入教学院系进行走访调研和安全隐患排查,此项举措对促进安全管理工作起到了积极作用。
二、加强督查,规范管理,不断提高工作的科学性和执行力
再好的思路、再完美的布局,如果不加以落实,那也只能是纸上谈兵。
校园安全无小事,容不得丝毫的懈怠,来不得半点侥幸。
面对校园安全存在的种种问题,唯有提高安保人员的责任意识、忧患意识、服务意识、质量意识,凝心聚力,齐心协力,才能“保一方平安,净一方水土”。
为此,保卫处以制度立标准、树榜样,来激发“人”的热情,规范“人”的行为,提升“人”的境界。
一是,继续坚持并完善对保安人员的内部考勤和工作绩效考核制度。
2015年,针对保安值班岗点的工作实际,完善了绩效考核办法。
激励机制的建立带来的是保安同志拾金不昧的好人好事不断涌现,累计捡到现金2000余元、另有银行卡、校园卡等物。
二是,建立了校卫队员考核评优制度。
2015年,首次将考核激励机制纳入校卫队员管理中。
三是,建立健全了安全管理制度。
制定并认真坚持处领导干部查岗制度、校园巡查制度、夜间外来车辆禁入制度、处领导干部带班制度等等。
三、加强教育,创新形式,不断提高师生的安全意识和防范能力
一是,坚持在新生入学报到时,给每位新同学发放《致新同学们的一封安全信》,并同时在学生宿舍、教学楼宣传橱窗、食堂、图书馆等处进行张贴宣传。
二是,结合学生放假、毕业生离校、治安案例和意外事故等不同教育节点,通过校园网、电子政务和张贴方式进行防火、防盗、防诈骗、防传销、防溺水等安全教育。
三是,坚持将安全教育课纳入教学计划,把好安全教育课“师资”落实关口,精心从市交警支队、消防支队、国保支队、治安支队等公安机关精心聘请了授课教师。
同时,为了体现尊重,也为了提高学生的重视,首次采取了由处领导干部将授课教师送进2015级学生的安全教育课课堂的方式,收到较好效果。
四是,坚持警校共建,共同研讨校园安全管理问题。
尤其是针对新疆籍学生的安全管理问题,我校积极与市公安局、国保支队、治安支队和辖区派出所开展警校共建活动。
2015年召开了4次民族学生安全管理工作研讨会,
五是,定期开展了消防知识宣传和地震逃生、火灾疏散、灭火演练活动。
更好了消防设施使用操作知识标贴。
在东校区、泉山校区举行了2次火灾逃生应急演练活动,收到良好效果。
六是,组织学生校卫队员前往淮南市青少年校外素质教育活动中心参观学习。
四、加强管理,热心服务,不断提高校园安全秩序
1、认真做好2015年迎新生工作。
今年我校有近4800名新生报到入学,人员多、车辆多是今年迎新工作的特点。
为了确保整个迎新工作的安全、有序、顺畅,保卫处进行了人员分工,责任划分,并重新制作摆放了交通引导标识牌。
面对前所未有的困难,全体安保人员和学生校卫队员毫无怨言,在各自的工作领域用汗水诠释着保卫人员无私的奉献精神和大局意识,用快乐的疲惫换来了迎新安保工作的出色完成。
2、加强校园治安防范。
在严格坚持保卫人员24小时值班制度的基础上,加大校园巡逻力度,除了值班安保人员不间断的巡逻外,保卫处还实行了每周固定时间的由处领导带队,科级干部参与的校园及学生宿舍安全巡查、走访制度。
同时,为了提高夜间值班的效能,保卫处实行了处领导干部带班制度,带班领导每小时对校内所有值班岗点进行巡查,发现问题,及时整改,收到较好效果。
2015年,共处理学生打架事件7起、盗窃案件2起,抓获偷盗人员1名。
2、规范校园交通管理。
针对学校私家车急剧增多,新手较多的情况,保卫处进一步加强校园交通安全管理。
一是针对校园私家车增多的情况,合理增设了停车位和交通标识牌。
二是对新申请通行证的教职员工,进行安全驾驶温馨提示,对行政楼车辆有序停放进行温馨提示。
三是严格门卫管理,认真落实来访车辆“询问、登记、联系、换证”制度。
并执行晚八点后校外车辆禁入制度。
四是在上下班时段,加强大门和主干道交通疏导工作。
五是增设了减速带和交通安全指示牌,确保施工车辆安全运行。
3、加强人防、技防、物防建设
一是,2015年对校园110视频监控44个点进行了修复;完成了行政楼视频监控的主机修复及外围视频探头的更换;完成了教学楼多媒体教室监控的调整和红外报警器的安装、调试工作;完成了图书馆消防智能报警系统的检修和维保协议签订工作,并及时更换了消防灭火器材和修复123具灭火器。
二是,为保卫处全体人员配备了警棍、警用手电筒;为学生校卫队员和保安队员配备了警用制式服装,为保卫人员配备了冬季多功能服。
4、认真做好院系安全保卫目标管理工作的检查、交流工作。
5、与学生处、团委、后勤集团协作,开展了多次学生夜不归宿、赌博等安全检查的“零点行动”。
6、与后勤集团、基建处协作,坚持对图书馆大楼、地下室的消防泵房等进行日巡查制度,确保消防设施的安全、正常运行。
7、认真做好户籍管理工作。
在为全校师生员工办理户口动迁手续或证明时热情大方,服务周到,及时无差错,受到师生好评。
8、认真做好征兵工作,顺利完成了征兵任务。
9、认真做好2015届毕业生就业招聘会安保工作。
五、认真组织开展党的群众路线教育实践活动
按照学校关于开展党的群众路线教育实践活动工作部署和机关党总支的工作安排,保卫处结合工作实际,采取灵活方式确保“规定动作一个不少”,认真完成了各阶段工作任务。
六、存在的问题和困难
1、虽然学校部分重点部位安装了报警装置,但校园重点出入部位、学生宿舍、运动场所等缺乏视频监控,对宿舍内的偷盗、校园内的突发事件难以得到有效控制。
2、学校周边还存在一定的治安、安全隐患。
3.由于保卫处的工作性质,全处人员无论节假日,每天都要有人在岗值班,以应对突发事情的发生,但是,除了国家法定节日外,其余假日值班费、加班费偏低,全处人员心理极不平衡。
4.、保安队伍建设堪忧,保安人员年龄大。
一是还需要提高保安人员的素质及校园巡逻力度;二是高校安全保卫工作责任大,昼夜持续工作,需进一步提高保安人员工资待遇。
一年来,保卫处整体工作水平虽上了一个台阶,但仍存在不少差距,今后,我们将以更加务实的态度,更加严谨的作风,通过抓制度建设、抓思想教育、抓工作落实,来推进各项安全管理与服务工作,为学校的发展再添一块砖。
2016年保卫处工作计划
2016年,保卫处在校党委、行政的领导下,紧紧围绕学校工作中心,积极推进校园安全保卫精细化管理,进一步加强消防、治安、交通管理,进一步加大校园秩序整治力度,为学校稳定、师生安全提供有力保障。
一、积极推进校园安全精细化管理,建立可靠的校园安全管理体系
1、加大台账建设的工作力度,摸清底数,夯实基础。
2、规范校园110出警、接办案处置流程,提高接出警水平。
3、尝试改革学生安全教育课授课形式;推进安全教育精彩一课建设。
二、加强治安防范和打击力度,降低发案率
1、积极探索和推进治安防范群防群治机制,加强与各单位的沟通、交流和联动,不断提高人防能力和水平。
2、进一步完善监控系统
3、认真组织开展以防传销、防诈骗为重点的安全宣传教育,提高师生安全知识和自我防范能力。
4、组织专项防范打击行动,严厉打击校园违法犯罪行为,建立并完善案情分析和通报制度。
三、加强消防安全管理,提高师生防火意识和能力
1、积极推进消防安全“户籍化”管理,不断提升学习消防安全管理水平。
2、加强消防设施、灭火器材、易燃易爆有毒放射性等化学危险品的管理与检查,对校图书馆及校园消防栓进行试水检查并登记,对移动灭火器材及时维修、补充。
3、切实抓好消防安全隐患的排查与整改工作,重点是泉山校区消防报警系统运行、维护和管理问题。
4、加强消防安全教育,成立学生消防志愿者协会,在全校范围内广泛开展各种形式安全知识宣传教育和消防灭火及应急疏散逃生演练,增强师生员工的安全意识,提高自我防范能力。
四、大力整治校园环境,优化校园环境
1、进一步健全和完善综合治理领导体制和工作机制,形成责任明晰、各负其责、各司其职、齐抓共管的良好局面。
2、进一步规范学校门卫管理,把好进出口关。
3、加强校区内交通安全监管,进一步治理校园内车速过快和车辆乱停乱放的现象,维护学校内良好的交通秩序。
4、加大校园摊点、门店等整治力度,维护校园安全稳定秩序。
5、加强与地方政府和公安机关的联系协调,积极开展校园周边环境和校内秩序的整治,提升综合治理工作水平。
五、加强内部管理,加强作风建设,提升保卫人员形象
1、在全处开展为“快乐奔跑,为责任守望,为师生服务,为学校平安”工作理念的思想大讨论活动。
2、以人文关怀统领一切,带领好一支安保队伍,营造好一个工作环境。
让全处人员有尊严的、心情愉悦的工作着。
3、学习贯彻党的十八大精神,扎实推进以为民务实清廉为主要内容的群众路线教育实践活动。
4、建设好三支队伍。
一是保卫工作人员队伍,开展工作作风、工作纪律整顿,进行业务学习和培训,提高保卫人员工作能力和责任心;做到校园平安,勇于担当。
二是保安队伍,加强管理,细化考核办法,全面推进绩效工资考评机制,提高工资待遇,提高工作积极性。
;三是学生勤工俭学校卫队队伍,关心成长,规范管理,培养校卫队队员社会实践能力,提高战斗力。
努力把三支队伍培养成招之即来,来之能战,战之能胜的安保队伍。
5、坚持24小时值班制度及保卫处领导班子带班制度,进一步提高校园“110”接警与处置反应能力,增强应急情况下的快速出击。
6、热心服务师生,加强户口管理,做好全校师生管理户口工作。
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