生产部岗位说明书.docx
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生产部岗位说明书.docx
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生产部岗位说明书
安全生产部经理岗位说明书
岗位名称
安全生产部经理
岗位编号
生-2
所在部门
安全生产部
岗位定员
1
直接上级
公司领导
职系
工程师
直接下级
安全生产部各岗位
岗位分析日期
2009.9.8
职位设置的目标/目的:
协助公司领导做好安全生产管理工作,确保安全有效地生产出满足用户需要的产品。
工作职责:
1、组织好装置的安全生产,避免发生安全、环保、质量事件和事故。
2、组织制定和发布生产指令,生产能满足用户需求的产品;协助调查客户投诉,不断改进产品质量和服务。
3、推行QHSE管理和安全标准化管理。
4、组织装置的能耗、物耗管理,采取积极有效的方法进一步降低装置的能耗和物耗,并每月做一次装置的经济技术指标分析。
5、组织相关技术文件、技术方案的编写、补充和修改工作。
6、负责生产物资、生产辅助物资和三剂化学品等物资计划的审核。
7、做好日常生产管理和考核工作、组织各专业做好相应的记录。
8、不断推进科技进步,负责收集和实施装置的技措技改、合理化建议,优化工艺和操作。
9、组织制订并实施培训计划,提高各级人员的工作技能和工作质量。
10、组织各专业做好设备设施的维护和保养,负责检修计划的审核,并对预决算进行审核。
11、全过程参与基建项目的设计审查、施工、投用和验收工作。
12、负责职责内的招投标工作,含技术协议、标书和合同的编制。
13、完成上级领导布置的工作。
权力:
1、在生产管理方面的建议权;
2、岗位设立建议权;
3、同行业生产管理情况调查;
4、绩效考核建议权;
工作协作关系:
内部协调关系
公司各个部门
外部协调关系
设计院、供应商、承包商、化工园HSE部、市安监局、市环保局、市质量技术监督局及其他相关政府职能部门等
任职资格:
教育水平
大专及大专以上文化
专业
相关专业
经验
5年以上工作经验,特别是具有劳动合同法颁布后的工作经验。
知识
具有生产管理知识、企业管理知识,掌握相关法规知识。
技能技巧
与具备基本的办公软件使用能力、网络基本应用能力;
具备较强的沟通能力、计划执行能力、组织协调能力、领导能力、判断与决策能力、影响力、客户服务能力、专业知识及技能。
个人素质
讲原则,讲大局;政策、法律水平高;善于与人沟通;表达和理解能力强;保密工作好。
其它:
忠诚企业
使用工具设备
电脑、网络和办公设备。
工作环境
办公室
工作时间特征
法定工作时间,偶尔加班,但企业初创时经常加班
所需记录文档
工作中所涉及的一切均做好记录和保管好文档
备注
安全生产部副经理岗位说明书
岗位名称
安全生产部副经理
岗位编号
生-1
所在部门
安全生产部
岗位定员
1
直接上级
安全生产部经理
职系
助理工程师
直接下级
HSE主管、生产统计、班长、白班分析
岗位分析日期
2009.9.8
职位设置的目标/目的:
协助安全生产部经理做好安全生产管理工作,确保安全有效地生产出满足用户需要的产品。
工作职责:
1、组织好装置的安全生产,避免发生安全、环保、质量事件和事故。
2、制定和发布生产指令,生产能满足用户需求的产品;协助调查客户投诉,不断改进产品质量和服务。
3、做好产品质量管理和HSE相关工作,推行QHSE管理。
4、负责装置的能耗、物耗管理,采取积极有效的方法进一步降低装置的能耗和物耗,并每月做一次装置的经济技术指标分析。
5、负责相关技术文件、技术方案的编写、补充和修改工作。
6、负责申报本专业合理的生产物资、生产辅助物资和三剂化学品等物资计划。
7、负责装置工艺技术指标制定和监督考核,负责工艺参数报警值、联锁值、联锁动作的设置、变更、调试和确认工作。
8、做好日常生产管理和考核工作,建立并完善工艺、质量类基础台帐。
9、不断推进科技进步,负责收集和实施装置的技措技改、合理化建议,优化工艺和操作。
10、负责装置性能考核和标定工作。
11、负责制订并实施操作人员阶段性的工艺、质量培训计划,提高其工作技能和工作质量。
12、负责职责内的检修计划,并对所负责的检修项目进行质量验收,做好工程量的确认。
13、负责做好装置现场的管道流程标识、设备位号标识、原辅料和产品的标识。
14、负责组织建立产品质量标准;包括组织建立互供物料质量标准、组织建立产品质量标准、审核分析方法标准;及时掌握国内外产品标准和分析方法标准的最新信息;负责产品质量标准的日常管理;负责工厂最终出厂的产品质量审查;协助政府部门完成质量抽检。
15、全过程参与基建项目的设计审查、施工、投用和验收工作。
16、负责职责内的招投标工作,含技术协议、标书和合同的编制。
17、完成上级领导布置的工作。
权力:
1、在生产管理方面的建议权;
2、岗位设立建议权;
3、同行业生产管理情况调查;
4、绩效考核建议权;
工作协作关系:
内部协调关系
公司各个部门
外部协调关系
设计院、供应商、承包商
任职资格:
教育水平
大专及大专以上文化
专业
相关专业
经验
5年以上工作经验,特别是具有劳动合同法颁布后的工作经验。
知识
具有生产管理知识、企业管理知识,掌握相关法规知识。
技能技巧
与具备基本的办公软件使用能力、网络基本应用能力;
具备较强的沟通能力、计划执行能力、组织协调能力、领导能力、判断与决策能力、影响力、客户服务能力、专业知识及技能。
个人素质
讲原则,讲大局;政策、法律水平高;善于与人沟通;表达和理解能力强;保密工作好。
其它:
忠诚企业
使用工具设备
电脑、网络和办公设备。
工作环境
办公室
工作时间特征
法定工作时间,偶尔加班,但企业初创时经常加班
所需记录文档
工作中所涉及的一切均做好记录和保管好文档
备注
设备员岗位说明书
岗位名称
设备主管
岗位编号
生-3
所在部门
安全生产部
岗位定员
1
直接上级
安全生产部经理
职系
直接下级
班长
岗位分析日期
2009.9.8
职位设置的目标/目的:
领导下属员工高效地开展工作,为操作人员安全有效地生产用户所需的产品提供保障,将设备维护和修理成本控制在合理水平。
工作职责:
1、严格按照法律、法规和相关规范对装置的设备、设施运行状态进行监控,避免发生设备、设施安全事件和事故。
2、制定和发布设备运行指令,维护和保养设备和设施,确保其处于良好状态。
3、配合HSE主管做好HSE相关工作,推行QHSE管理。
4、负责相关技术文件、技术方案的编写、补充和修改工作。
5、负责申报本专业合理的生产物资、备品备件计划,汇总各部门和各专业的物资计划。
6、做好日常现场管理、设备管理和考核工作,建立并完善设备类基础台帐。
7、落实固定资产管理制度,搞好设备档案管理工作。
8、负责设备的润滑管理,检查设备的润滑情况和润滑油站的油品质量,实施润滑油的三级过滤。
9、负责现场设备的防腐保温工作,落实装置冬季的防冻防凝工作。
10、负责制订并实施操作人员阶段性的设备培训计划,提高其工作技能和工作质量。
11、负责职责内的检修计划,并对所负责的检修项目进行质量验收,做好工程量的确认。
12、负责安全生产部外委单位维修类合同的拟定工作。
13、全过程参与基建项目的设计审查、施工、投用和验收工作。
14、负责职责内的招投标工作,含技术协议、标书和合同的编制。
15、负责基建项目除电气、仪表和QHSE专业以外的所有材料的整理和申报。
16、完成上级领导布置的工作。
权力:
1、在设备管理方面的建议权;
2、同行业设备管理情况调查;
3、绩效考核建议权;
工作协作关系:
内部协调关系
公司各个部门
外部协调关系
设计院、承包商、供货商及政府相关职能部门
任职资格:
教育水平
大专及大专以上文化
专业
相关专业
经验
5年以上工作经验,特别是具有劳动合同法颁布后的工作经验。
知识
具有设备管理知识、企业管理知识,掌握相关法规知识。
技能技巧
与具备基本的办公软件使用能力、网络基本应用能力;
具备较强的沟通能力、计划执行能力、组织协调能力、判断与决策能力、专业知识及技能。
个人素质
讲原则,讲大局;政策、法律水平高;善于与人沟通;表达和理解能力强;保密工作好。
其它:
忠诚企业
使用工具设备
电脑、网络和办公设备。
工作环境
办公室
工作时间特征
法定工作时间,偶尔加班,但企业初创时经常加班
所需记录文档
工作中所涉及的一切均做好记录和保管好文档
备注
HSE主管岗位说明书
岗位名称
HSE主管
岗位编号
生-4
所在部门
安全生产部
岗位定员
1
直接上级
安全生产部副经理
职系
注册安全工程师
直接下级
班长
岗位分析日期
2009.9.8
职位设置的目标/目的:
确保实现装置安全、清洁生产,无重大人身、设备及安全、环保和职业病事故。
工作职责:
1、负责收集并贯彻执行国家、地方及行业的有关QHSE方面的政策、法律、法规和标准,并监督、检查执行情况,确保最新的政策、法律、法规和标准得到有效落实。
2、制定、完善公司的各项HSE制度和规定,并确保各项制度和规定得到有效落实。
3、负责现场(含基建现场)各种作业的风险评估,监督并落实相关安全措施是否到位。
4、负责确保公司的各种HSE设备、设施处于“完好”状态。
5、全过程参与基建项目的设计审查、施工、投用和验收工作。
6、负责职责内的招投标工作,含技术协议、标书和合同的编制。
7、负责基建项目消防、安全、环保、职业卫生及化验专业的所有材料的整理和申报,负责申报本专业合理的日常生产物资和化学品计划。
8、组织制订和修订相关规程、预案等技术性文件和方案,并监督检查执行情况。
9、组织现场HSE检查,督促并确认隐患整改完成情况,审核安全防范措施。
10、负责检查各类许可证、作业票安全措施的落实情况。
11、参加工程设计审查及竣工验收,负责做好“三同时”工作。
12、负责制订并实施操作人员阶段性的HSE培训计划,提高其工作技能和工作质量。
13、负责职责内的检修计划,并对所负责的检修项目进行质量验收,做好工程量的确认。
14、负责建立和完善各类HSE台帐,并做好相关的数据收集和数据分析。
15、协助人事行政部做好公司职工的职业体检和特殊作业体检工作。
16、负责检查各部门员工的劳保用品的维护、使用的执行情况,确保劳保用品的合理使用。
17、负责工业有害因素的监测管理,减少职业毒害,督促实施尘毒治理措施。
18、负责职责内的监视和测量器具管理工作,并确保其合法、合规。
19、参与公司QHSE管理体系的日常工作,包括贯标、内审、外审和复审等工作。
20、配合设备主管落实固定资产管理制度,做好HSE档案的相关管理工作。
21、制定年度安全、环保、职业卫生培训计划,建立该培训档案,汇总各部门年度安全、环保、职业卫生需求培训计划,报人事行政部汇编,并组织和监督该计划完成情况。
22、按事故“四不放过”原则,负责组织安全、环保事故调查和处理,提出有关事故调查和处理的报告和建议。
23、协助调查客户投诉,不断改进产品质量和服务。
24、负责办公场所、装置现场等处的消防、安全、环保和职业卫生的警示标识工作。
25、完成上级领导布置的工作。
权力:
1、在HSE管理方面的建议权;
2、同行业HSE管理情况调查;
3、绩效考核建议权;
工作协作关系:
内部协调关系
公司各个部门
外部协调关系
承包商、供应商、化工园相关部门部、市安监局、市环保局、市卫生局、市消防局等政府相关职能部门
任职资格:
教育水平
大专及大专以上文化
专业
相关专业
经验
5年以上工作经验,特别是具有劳动合同法颁布后的工作经验。
知识
具有HSE管理知识、企业管理知识,掌握相关法规知识。
技能技巧
与具备基本的办公软件使用能力、网络基本应用能力;
具备较强的沟通能力、计划执行能力、组织协调能力、判断与决策能力、专业知识及技能。
个人素质
讲原则,讲大局;政策、法律水平高;善于与人沟通;表达和理解能力强;保密工作好。
其它:
忠诚企业
使用工具设备
电脑、网络和办公设备。
工作环境
办公室
工作时间特征
法定工作时间,偶尔加班,但企业初创时经常加班
所需记录文档
工作中所涉及的一切均做好记录和保管好文档
备注
仪表主管岗位说明书
岗位名称
仪表主管
岗位编号
生-5
所在部门
安全生产部
岗位定员
1
直接上级
安全生产部经理
职系
工程师
直接下级
仪表工、班长
岗位分析日期
2009.9.8
职位设置的目标/目的:
领导下属员工高效地开展工作,为操作人员安全有效地生产用户所需的产品提供保障,将仪表维护和修理成本控制在合理水平。
工作职责:
1、严格按照法律、法规和相关规范对装置的仪表运行状态进行监控,避免发生因仪表故障引发的安全事件和事故。
2、制定仪表专业的相关管理制度,并对仪表进行维护和保养,确保其处于良好状态。
3、配合QHSE主管做好QHSE相关工作,推行QHSE管理。
4、负责相关技术文件、技术方案的编写、补充和修改工作。
5、负责申报本专业合理的生产物资、备品备件计划。
6、做好仪表的日常管理和考核工作,建立并完善仪表类基础台帐。
7、配合设备主管落实固定资产管理制度,做好仪表档案的相关管理工作。
8、配合工艺主管做好工艺参数报警值、联锁值、联锁动作的设置、变更、调试和确认工作。
9、负责现场仪表的防腐保温工作,配合设备主管落实装置冬季的防冻防凝工作。
10、负责制订并实施操作人员阶段性的仪表培训计划,提高其工作技能和工作质量。
11、负责职责内的检修计划,并对所负责的检修项目进行质量验收,做好工程量的确认。
12、负责职责内的监视和测量器具管理工作,并确保其合法、合规。
13、全过程参与基建项目的设计审查、施工、投用和验收工作。
14、负责职责内的招投标工作,含技术协议、标书和合同的编制。
15、负责基建项目仪表专业(含现场一次仪表)所有物资的整理和申报。
16、完成上级领导布置的工作。
权力:
1、在仪表管理方面的建议权;
2、同行业仪表管理情况调查;
3、绩效考核建议权;
工作协作关系:
内部协调关系
公司各个部门
外部协调关系
供货商、承包商、设计院
任职资格:
教育水平
大专及大专以上文化
专业
相关专业
经验
5年以上工作经验,特别是具有劳动合同法颁布后的工作经验。
知识
具有仪表管理知识、企业管理知识,掌握相关法规知识。
技能技巧
与具备基本的办公软件使用能力、网络基本应用能力;
具备较强的沟通能力、计划执行能力、组织协调能力、判断与决策能力、专业知识及技能。
个人素质
讲原则,讲大局;政策、法律水平高;善于与人沟通;表达和理解能力强;保密工作好。
其它:
忠诚企业
使用工具设备
电脑、网络和办公设备。
工作环境
办公室
工作时间特征
法定工作时间,偶尔加班,但企业初创时经常加班
所需记录文档
工作中所涉及的一切均做好记录和保管好文档
备注
电气主管岗位说明书
岗位名称
电气主管
岗位编号
生-6
所在部门
安全生产部
岗位定员
1
直接上级
安全生产部经理
职系
助理工程师
直接下级
电工、班长
岗位分析日期
2009.9.8
职位设置的目标/目的:
领导下属员工高效地开展工作,为操作人员安全有效地生产用户所需的产品提供保障,将电气维护和修理成本控制在合理水平。
工作职责:
1、严格按照法律、法规和相关规范对装置的电气设备、设施运行状态进行监控,避免发生因电气故障引发的安全事件和事故。
2、制定电气专业的相关管理制度,并对电气设备设施进行维护和保养,确保其处于良好状态。
3、配合QHSE主管做好QHSE相关工作,推行QHSE管理。
4、负责相关技术文件、技术方案的编写、补充和修改工作。
5、负责申报本专业合理的生产物资、备品备件计划。
6、做好电气的日常管理和考核工作,建立并完善电气类基础台帐。
7、配合设备主管落实固定资产管理制度,做好电气档案的相关管理工作。
8、按照公司相关制度,配合项目负责人做好现场施工临时用电工作。
9、配合设备主管做好用电设备的检修和维护工作。
10、负责制订并实施相关人员阶段性的电气培训计划,提高其工作技能和工作质量。
11、负责职责内的检修计划,并对所负责的检修项目进行质量验收,做好工程量的确认。
12、负责职责内的监视和测量器具管理工作,并确保其合法、合规。
13、全过程参与基建项目的设计审查、施工、投用和验收工作。
14、负责职责内的招投标工作,含技术协议、标书和合同的编制。
15、负责基建项目电气专业所有物资的整理和申报。
16、完成上级领导布置的工作。
权力:
1、在电气管理方面的建议权;
2、同行业电气管理情况调查;
3、绩效考核建议权;
工作协作关系:
内部协调关系
公司各个部门
外部协调关系
设计院、供电局、气象局、供货商、承包商及化工园相关职能部门
任职资格:
教育水平
大专及大专以上文化
专业
相关专业
经验
5年以上工作经验,特别是具有劳动合同法颁布后的工作经验。
知识
具有电气管理知识、企业管理知识,掌握相关法规知识。
技能技巧
与具备基本的办公软件使用能力、网络基本应用能力;
具备较强的沟通能力、计划执行能力、组织协调能力、判断与决策能力、专业知识及技能。
个人素质
讲原则,讲大局;政策、法律水平高;善于与人沟通;表达和理解能力强;保密工作好。
其它:
忠诚企业
使用工具设备
电脑、网络和办公设备。
工作环境
办公室
工作时间特征
法定工作时间,偶尔加班,但企业初创时经常加班
所需记录文档
工作中所涉及的一切均做好记录和保管好文档
备注
生产统计与计量岗位说明书
岗位名称
生产统计与计量
岗位编号
生-7
所在部门
安全生产部
岗位定员
1
直接上级
安全生产部副经理
职系
直接下级
班长
岗位分析日期
2009.9.8
职位设置的目标/目的:
能够及时向公司提供准确的生产统计数据,为优化装置运行提供有力的保证;同时,按照监视测量装置相关管理规定,确保其有效性,从而进一步保证装置的安全、稳定、长周期运行。
工作职责:
1、严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责;
2、负责本部门文件的整理、归档和发放工作;
3、负责本装置原辅料、产品每日、每旬、每月的数据统计、公用工程消耗数据统计;
4、负责本现场一次仪表的综合管理;
4、负责收集和建立本公司监视和测量器具相关工作,并按照程序文件做好监视和测量器具的定期校验和管理工作,并确保其合法、合规;
5、负责班组统计数据、调度报表的考核工作;
6、配合本部门其他人员做好本装置的经济活动分析;
6、按时完成上级领导交办的其他工作任务。
权力:
1、在统计、计量管理方面的建议权;
2、同行业统计、计量管理情况调查;
3、绩效考核建议权;
工作协作关系:
内部协调关系
公司各个部门
外部协调关系
计量站
任职资格:
教育水平
大专及大专以上文化
专业
相关专业
经验
5年以上工作经验,特别是具有劳动合同法颁布后的工作经验。
知识
具有统计、计量管理知识、企业管理知识,掌握相关法规知识。
技能技巧
与具备基本的办公软件使用能力、网络基本应用能力;
具备较强的沟通能力、计划执行能力、组织协调能力、判断与决策能力、专业知识及技能。
个人素质
讲原则,讲大局;政策、法律水平高;善于与人沟通;表达和理解能力强;保密工作好。
其它:
忠诚企业
使用工具设备
电脑、网络和办公设备。
工作环境
办公室
工作时间特征
法定工作时间,偶尔加班,但企业初创时经常加班
所需记录文档
工作中所涉及的一切均做好记录和保管好文档
备注
计划与预决算员岗位说明书
岗位名称
计划兼预决算员
岗位编号
生-8
所在部门
安全生产部
岗位定员
1
直接上级
安全生产部经理
职系
助理工程师
直接下级
岗位分析日期
2009.9.8
职位设置的目标/目的:
工作职责:
1、严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责;
2、负责各部门检修计划的汇总,编制公司检修计划,并办理相关的审批手续,报批工作,并对检修计划执行情况进行监控。
3、负责各部门除办公用品以外的物资计划的汇总和报批工作,并对物资计划执行情况进行监控。
4、加强与营销部和财务部相关人员的联系,配合做好装置的月度和年度生产计划;
5、协调与YPC及相关检修单位的联系,合理安排外委检修队伍和机具,全面推行QHSE管理;
6、参与本部门各种安排和计划的制定,实施相关的计划,参与各类维修技术方案的讨论;
7、做好承包商资质材料的收集整理工作,在公司选定的合格承包商范围内合理安排检修计划的实施。
8、负责承包商的日常管理、资质审查、绩效评估;
9、做好安全生产部全年的预决算工作,并做好检修工程预决算的一审工作,及时汇总上报,严格控制检修费用;
10、负责安全生产部对外维修类合同的拟定工作;
11、按时完成上级领导交办的其他工作任务。
权力:
1、在计划、预决算管理方面的建议权;
2、同行业计划、预决算管理情况调查;
3、绩效考核建议权;
工作协作关系:
内部协调关系
公司各个部门
外部协调关系
承包商
任职资格:
教育水平
大专及大专以上文化
专业
相关专业
经验
5年以上工作经验,特别是具有劳动合同法颁布后的工作经验。
知识
具有计划、预决算管理知识、企业管理知识,掌握相关法规知识。
技能技巧
与具备基本的办公软件使用能力、网络基本应用能力;
具备较强的沟通能力、计划执行能力、组织协调能力、判断与决策能力、专业知识及技能。
个人素质
讲原则,讲大局;政策、法律水平高;善于与人沟通;表达和理解能力强;保密工作好。
其它:
忠诚企业
使用工具设备
电脑、网络和办公设备。
工作环境
办公室
工作时间特征
法定工作时间,偶尔加班,但企业初创时经常加班
所需记录文档
工作中所涉及的一切均做好记录和保管好文档
备注
仪表员岗位说明书
岗位名称
计划员
岗位编号
生-9
所在部门
安全生产部
岗位定员
1
直接上级
仪表主管
职系
直接下级
岗位分析日期
2009.9.8
职位设置的目标/目的:
配合仪表主管高效地开展仪表的技术管理,做好装置仪表的日常维护工作,为操作人员安全有效地生产用户所需的产品提供保障,将仪表维护和修理成本控制在合理水平。
工作职责:
1、严格按照法律、法规和相关规范对装置的仪表运行状态进行监控,避免发生因仪表故障引发的安全事件和事故。
2、参与制定仪表专业的相关管理制度,并对仪表进行维护和保养,确保其处于良好状态。
3、配合HSE主管做好HSE相关工作,推行QHSE管理。
4、参与相关技术文件、技术方案的编写、补充和修改工作。
5、申报本专业合理的生产物资、备品备件计划。
6、配合仪表主管做好仪表的日常管理,建
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