廉洁文化建设示范点创建实施方案样本.docx
- 文档编号:13599174
- 上传时间:2023-06-15
- 格式:DOCX
- 页数:5
- 大小:16.61KB
廉洁文化建设示范点创建实施方案样本.docx
《廉洁文化建设示范点创建实施方案样本.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《廉洁文化建设示范点创建实施方案样本.docx(5页珍藏版)》请在冰点文库上搜索。
廉洁文化建设示范点创建实施方案样本
××××
廉洁文化建设示范点创立实施方案
为认真贯彻落实《××××××廉洁文化建设示范点创立方案》、公司《”十二五”企业文化建设实施意见》以及《××××廉洁文化建设示范点创立方案》,扎实推进企业文化在反腐倡廉建设中落地,营造浓厚的”干事、干净”氛围,决定从即日起在分局范围全面开展廉洁文化建设示范点创立活动,力求以点带面,有序拓展,以示范点的重点突破带动公司整体廉洁文化建设水平不断提升。
现制定实施方案如下:
一、工作思路
深入贯彻×××公司、省公司和本公司关于廉洁文化建设各项部署要求,从个专业主管和基层班组入手,经过”五个结合”(即与地域历史文化、企业发展历程、企业文化建设、企业生产经营管理、提升企业形象相结合),引导和鼓励干部职工创新方式方法,广泛开展各类更贴近工作生活、更深入情感内心的廉洁文化创立活动,全面增强廉洁文化的生命力和感染力。
充分发挥示范点的以点带面效应,有重点、多层次、全方位推进廉洁文化建设,全面提升公司系统干部职工廉洁从业意识和腐败风险防范能力。
二、创立目标
经过廉洁文化示范点创立活动,进一步激发各专业主管和班组开展廉洁文化建设的积极性和主动性,打造各层面廉洁文化建设示范点,充分发挥辐射带动作用,带动廉洁文化有机融入干部职工生产生活,营造出”以廉为荣、以贪为耻”的良好风气和”干事、干净”良好氛围,切实为”一强三优”现代公司建设提供更加坚强有力保障。
三、组织机构
为保证廉洁文化建设示范点创立活动顺利实施,分局成立廉洁文化建设示范点创立活动领导小组。
组长:
×××
副组长:
×××××××××
成员:
×××××××××××××××
×××××××××
领导小组负责廉洁文化建设示范点创立活动的具体实施;制定廉洁文化建设示范点创立活动工作方案;加强日常指导和协调;推进创立活动各阶段工作。
四、重点举措
(一)推进反腐倡廉教育,增强广大干部员工的廉洁从业意识
1.充分发挥反腐倡廉”大宣教”工作格局作用。
认真落实《反腐倡廉宣传教育联席会议制度》,每季度召开分局领导、各专业主管和班组长参加的反腐倡廉宣传教育联席会议。
责任分工:
×××
2.制定详细的反腐倡廉教育要点和计划,明确教育内容、方式、对象、目标和时间节点等,并对计划执行情况进行督导检查。
形成资料:
×××反腐倡廉教育工作计划
责任分工:
×××
3.举办廉洁课堂。
扎实组织开展示范教育、警示教育、条规教育、岗位廉洁教育和党风廉政建设和反腐败工作形势教育,确保干部职工受教育率达到100%。
形成记录:
×××反腐倡廉主题教育活动记录
责任分工:
×××
4.督导党支部开展反腐倡廉专题学习和廉洁从业专题讨论。
形成记录:
×××反腐倡廉专题学习记录
×××廉洁从业专题讨论记录
责任分工:
×××
5.针对分局所有干部职工,开展分局主要领导讲廉政课活动。
责任分工:
×××
(二)落实各项规章制度,构建”事事有据可依、事事有人管理”的良好局面
1.梳理完善相关规章制度,分专业、岗位制定分局需要执行的制度清单,按专业、岗位组织干部职工深入学习、熟练掌握制度清单所列的相关制度和工作规定,并组织普考,明确干部职工制度学习掌握情况。
形成资料:
×××反腐倡廉制度清单
×××反腐倡廉制度普考成绩统计表
形成记录:
×××反腐倡廉制度普考
民主生活会记录
责任分工:
×××
2.定期开展制度执行情况监督检查,对落实”三重一大”集体决策、《党内监督条例(试行)》等制度进行专项检查,增强制度的严肃性和执行力。
形成资料:
×××制度执行情况自查记录
责任分工:
×××
(三)加强廉洁文化建设,营造”干事、干净”的良好氛围
1.制定详细的廉洁文化建设计划和措施,并对执行情况进行定期检查,全面抓好落实工作;全员签订廉洁从业承诺书。
形成资料:
×××廉洁文化建设计划
形成记录:
廉洁从业承诺书
责任分工:
×××
2.利用现有阵地、载体,以廉洁文艺作品创作、廉洁文化工作交流等多种方式,广泛开展学习、座谈、廉洁讲座、演讲比赛、作品创作、书画比赛等文艺活动,将廉洁文化渗透到干部职工工作生活各方面。
形成资料:
×××廉洁文化建设主题活动记录
责任分工:
×××
(四)开展腐败风险防控,防范各类违规违纪行为的发生
1.定期开展标准化建设监督检查工作,使工作标准体系和管理流程中体现对权力的制约、相互监督等反腐倡廉要求。
形成资料:
责任分工:
×××标准化工作委员会负责
2.制定分局腐败风险点库和防范手册,并对腐败风险防控措施落实情况进行检查,及时堵塞管理漏洞,规范干部职工行为。
形成资料:
×××腐败风险点库
×××腐败风险辨识防控指导手册
形成记录:
×××腐败风险防控措施落实情况检查记录
责任分工:
×××
3.结合风险辨识成果,针对重点岗位和关键环节工作,选取公司内外的典型案例深入分析问题原因、防控措施,制定分局风险防范教育读本,进一步增强职工风险防范意识和能力。
责任分工:
×××
4.定期对信息公开情况进行检查。
重点检查职工关心的党务、厂务等内容,积极营造公开透明的工作环境。
责任分工:
×××
(五)规范行风和作风建设,对外树立良好的企业形象
1.扎实开展纪检监察明查暗访,对干部作风和供电行风进行检查和督导,对发现的问题定期通报或采取其它措施督促整改。
责任分工:
分局党支部书记负责,各专业主管配合
(六)抓好硬件建设,打造反腐倡廉宣教的良好环境
1.设立反腐倡廉宣教和廉洁文化展室(与党员活动室、企业文化展室等合署使用),从正面引导、反面警示等多个方面设置宣教内容,摆放反腐倡廉重要制度和反腐败最新信息,广泛展出系统内外廉洁文化作品,打造良好的宣教环境。
责任分工:
×××
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 廉洁 文化建设 示范 创建 实施方案 样本