单位工作总结报告.docx
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单位工作总结报告
单位工作总结报告
导读:
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【范文一:
旅游局商贸管理工作总结报告】
局紧紧围绕商贸工作的中心任务,以来。
以推进全区商贸行业依法行政为重点,以服务企业为宗旨,不时拓展工作思路,完善工作机制,促进了现代服务业的发展。
现将一年来的依法行政工作总结如下:
一、加强学习。
提高依法行政能力
始终把依法行政工作列入商贸服务业的重要议事日程,一年来。
坚持把依法行政工作作为服务企业的动身点,不时加强法律、法规和政策理论的学习,通过学习提高全体机关工作人员的依法行政能力。
同时,根据我区商贸企业的特点和市场大区的区位要求,从落实依法行政的高度动身,相继成立了依法行政工作领导小组,落实主要领导亲自抓,分管领导分工抓,职能科室具体抓的工作机制,切实加强对依法行政工作的组织领导,为全区开展依法行政工作奠定了基础。
根据我局职能主要抓好全区再生资源企业和流通领域酒类登记的事后备案工作,针对这一领域的特点,强化业务知识学习的同时,结合点多、面广的实际,深入向企业和经营户宣传有关法律、法规,正确引导企业和经营者依法经营,诚信经营的意识,受到较好的效果。
组织再生资源企业负责人和780名流动收购人员进行业务培训,规范了企业和经营者的经营行为,同时也提高了机关工作人员依法行政的工作能力,再生资源和酒类备案工作方面未发生违规现象,受到企业和经营者的好评。
二、围绕职能。
做依法行政工作的先锋
年初,一是扎实搞好酒类备案登记。
去年完成目标任务的基础上。
会同工商、卫生、质监和所属镇街对全区经营酒类经营者进行了调查摸底,并依托工商3月份的年检,对酒类经营者的经营行为进行了规范,落实了备案检查制度,目前全区共有酒类经营者1051人,完成备案登记1061人,登记率达101%超额完成了目标任务。
同时,重大节日来临前,会同区相关部门组织市场大检查,确保了流通环节酒类安全。
对“一绕一线”沿线再生资源站点进行为期3个月的集中整治,二是扎实有效开展再生资源(废旧物资)整治、备案工作。
根据市政府的要求。
督促5家有照企业进行了搬迁,组织工商、属地政府对5家无照站点进行了取缔。
整治中,始终以依法行政为出发点,坚持依法办事,文明执法的原则,通过调查摸底,上门服务,联合执法等手段按期完成了整治任务。
一年来,共对3家企业办理了行政备案,满意率达100%
食品平安隐患大的实际,三是扎实开展食品平安大整治。
针对我区地处城乡。
充分调查研究的基础上,对影响较大,群众反映强烈的文晖桥东、石桥路旁不洁卤味和未检猪肉采取重拳反击,联合相关部门共采取6次集中行动,尤其在国庆期间,每周进行一次巡查,确保了国庆期间流通环节肉类食品的平安。
一年来,共开展了各类检查32次,查没未检猪肉近7吨,不洁卤味2、5吨,净化了市场秩序,受到广大人民群众的高度好评。
三、完善制度。
确保依法行政顺利实施
不时完善执法制度,一年来。
把规范执法行为作为一项重要工作,坚持严格执法,文明执法,严格依照行政执法责任制度来规范执法行为,做到有权必有责、用权受监督、侵权须赔偿、违法要追究。
加强对本单位各执法门类奖励案件的奖励依据、顺序、文书的监督审查,该报备的文书及时报备,依照事前审查,事后报备和备后检查和流程严格备案顺序,及时有效地控制执法中的不当行为,确保了行政依法工作有序开展。
局在依法行政工作上取得了一定的成果,一年来。
但是距离上级的要求还有一定的差异。
下一步我紧紧围绕商贸服务业工作重点,树立做服务企业“110思想,不时加强组织领导,严格依法办事,落实好、使用好商贸政策,扎扎实实做好依法行政工作,为推动商贸经济又好又快发展做出贡献。
【范文二:
司法局法治理念教育工作总结报告】
按照社会主义法治理念教育活动的总体目标和要求,我局在抓好具体问题整改的同时,重点抓好五项制度的建设和执行,现将第三阶段情况小结如下:
一是执法责任体系建设,抓好容易发生执法问题的重点岗位和环节,进一步细化执法责任和责任追究制度。
律师事务所和公证处是我局办案办证的形象窗口,直接与人民群众打交道,如果群众的合法权益得不到法律的保护,就侵犯了群众的切身利益。
为规范律师办案公正,严格按照《律师法》、《公证法》进行操作,向社会公开办案、公证程序及收费标准,啬透明度。
我局还按季度对律师事务所和公证处,进行每季5卷的办案办证卷宗,进行踊跃复查。
严防办“金鱼案”、“关系案”、“人情案”的行为。
杜绝“吃、拿、卡、要”的不良现象。
且“五条禁令”和司法厅的“六要六不准”规范律师和公证人员的一言一行。
为进一步细化执法责任和责任追究制度,我们先后制定了律师、公证机关管理、岗位目标、首问责任制、干警行为规范,能力建设,文明服务标准、案件讨论、财务管理、回访,档案管理、责任追究30条等规章制度。
对被检举、上访、举报的单位和个人进行责任追究,根据情节,给予警告,通报效能追究,年底取消评先、评优、不进级的处理。
二是执法监督体系建设,实行接受社会监督。
我们把律师、公证的基层法律服务及司法行政主要职责向社会公开,先后在县政府大院和局办公楼前设立了政务公开,事务公开、财务公开、服务指南等专栏,并设举报电话和举报箱,请社会和群众给予监督。
我局还每年发放二次问卷调查表,争取社会和群众对司法行政工作的建议和意见。
三是执法工作信息化建设,把信息化手段运用到执法办案的各个环节。
在信息化建设中,我局目前正在建设局域网,前期工作包括总机室现已安装完毕,各科室正在安装过程中,总投资20万元,全县12个基层司法所每所配备了一台电脑、传真机、打印机、摩托车。
年底前每科室全部上网,可以达到信息化建设要求,进一步规范执法程序、落实执法制度;强化执法监督、提高执法质量的效率。
四是开展规范化、制度化的教育培训。
建立培训机制。
根据我局司法行政工作实际情况,加强对律师、公证、基层法律服务人员的执法业务培训活动。
律师、公证人员除参加省、市每年不少于一次的业务培训
【范文五:
食品药品监督局工作总结报告】
在州局、县委和县政府的正确领导下,按照国家局提出的以监督为中心,监、帮、促相结合的工作方针,以三个代表重要思想为指导,认真落实省、州局工作会议精神,全面落实科学发展观,坚持与时俱进、开拓创新,积极探索新的工作方式,不断加强行风建设和队伍建设,提高服务企业、服务经济发展的能力,大力营造团结务实、争创一流的工作氛围,努力塑造良好的部门形象,坚持科学发展观,求真务实,与时俱进,全面推进各项工作。
坚持以保障人民饮食用药安全有效,推动食品医药事业不断进步为总目标,以管理为主导,以监督为重点,坚持用发展的思路,以改革、创新的手段解决前进中遇到的困难、矛盾和问题,做了大量的工作。
现总结如下:
一、求真务实,食品药品监管重点工作全面突破。
一是强化稽查工作,坚决打击制售假劣药品的违法犯罪行为。
主要力量充实在稽查科,同时稽查科分为两个小组,将全县划分为两个责任区,每小组分管一个责任区,做到分区划片,明确监管范围。
在车辆紧张的情况下,优先保证稽查科用车。
工作中认真履行工作职责,坚持集中整治与日常监管相结合、治标与治本相结合、严格执法与科学管理相结合,大力整顿和规范药品市场秩序。
紧紧围绕监管水平明显提高、药品医疗器械市场秩序明显规范,促进发展力度明显加大、队伍素质明显提高、药监形象明显提升。
今年,在日常监管的基础上,集中开展了元旦、春节、五一、十一高、中考期间的执法检查,抓住重点问题加强监管。
对个体诊所、村卫生室、乡镇卫生院、药品零售企业等药品经营、使用单位进行了重点整治,共出动执法人员xxx人次,检查药品经营、使用单位xxx家,受理举报xxx次,查处各类案件xxx起,其中当场处罚xxx起,立案xxx起,结案xxx起,结案率xxx%,没收假劣药品、医疗器械xxx个品规,标值xxx万元,罚款xxx万元,有效地整顿规范了全县药品市场秩序。
二是结合实际,全面开创食品安全监管工作新局面。
县政府非常重视食品安全监管工作,于今年xx月成立了县食品安全协调委员会,本着地方政府负责、部门指导协调、各方联合行动的工作机制,履行食品安全的综合监督、组织协调和依法组织重大事故的查处职能。
县食品安全协调委员会和协调委员会办公室先后xxx次召开会议研究食品安全监管工作,制定印发了《县食品安全协调委员会工作职责和工作制度》、《县食品安全事故督察督办制度》。
起草并由县政府和县政府办公室印发了《关于进一步加强食品安全工作的通知》、《关于进一步做好食品药品安全监督管理工作的紧急通知》、《xxx年县食品药品放心工程实施方案》等文件并认真贯彻落实。
开展了食品安全情况调研工作,摸清了全县食品生产、加工、经营、餐饮业及集体食堂数目。
xx月份组织开展了农村食品安全情况的调研,重点对乡镇个行政村情况进行了深入调查。
xx月份组织开展了全县食品、保健品、化妆品产业状况和监管情况调查。
抓好食品放心工程的落实,确保食品安全。
先后组织开展了春节、仲秋节、国庆节、学校食堂、乳制品市场的专项整治,共出动执法人员xxx余人次,检查食品生产、经营企业和餐饮单位xxx家,取缔无证生产单位xxx家,没收各类过期食品价值xxx元,查获非法农药xxx公斤,劣质化肥吨。
开展食品安全信用体系建设。
确定肉类、乳制品、餐饮业等xxx个行业作为试点行业。
由农业、卫生、工商、技术监督、畜牧、蔬菜管理等部门在各自的监管范围内进行信用体系试点,做到以点带面,进一步促进规范管理。
三是认真抓好专项整治,进一步规范全县市场秩序。
大力推进食品药品放心工程,开展了以农村药品质量为重点的专项治理整治农村药械质量、中药材专业市场和中药材、中药饮片质量、邮售假劣药品、制售假劣藏药、预防性生物制品专项整治活动等。
xxx年底在食品药品监督管理局的基础上,又增加了食品的三大职能,为更好的适应新形式,更好的履行监管指责,经局党组研究,对原农村药品监督协管员和信息员进行重新调整,组建新的食品药品监督协管员和信息员,实行一网两用,人员主要来自乡镇分管领导、人大代表、政协委员、计生干部等。
二、改革创新,食品药品监管亮点工作快速提升。
对照州局和县委、县政府xxx年各项工作任务目标进行了认真梳理,总结分析了全年的整体工作,并进行了明确细化,将今年工作分为5条主线抓出亮点。
一是抓作风树形象,行风建设工作取得新成绩。
在今年年初,就制定了行风建设实施方案,实行人性化监管,对检查中发现的问题,不是一罚了之,而是先进行说服教育,使其心服口服,提出在执法过程中要做到十要十不要,纪检部门对执法情况进行跟踪调查,发放行政执法情况反馈卡,对来局办事的人实行四个一服务,即一杯茶水相待、一个座位让座、一句好话送行,继续大力推行政务公开,广泛接受社会监督,在大厅内设立政务公开栏,公开了药店审批程序、行政处罚程序等,所有工作人员一律实行挂牌服务,增强了执法活动的透明度。
认真贯彻州局行风建设工作会议精神,向社会作出了十项承诺,公开了举报电话。
向社会发放征求意见表xxx份,走访了部分乡镇和县直部委办局的主要负责人,及时了解在工作作风、服务质量等方面存在的问题,还收集了大量有益的信息和意见。
今年争取行风评议取得更好的成绩。
二是探索建立了具有特色的食品药品监管文化,为事业发展注入新的生机和活力。
食品药品监管系统是一个全新的行业,在建立健全规章制度的基础上,如何使监管工作发挥出最大的效能,实现人民群众饮食用药安全的目标,是一个崭新的课题。
我局在食品药品监管工作中,局党组一班人团结拼搏、求真务实,带领全体干部职工不断探索和建立了食品药品监管文化,形成了独具特色的食品药品监管文化体系,成为推动全县食品药品监管事业发展的动力,并初步形成了探索和弘扬监管文化的初步意见,开创了食品药品监管事业新局面。
三是认真开展行政执法规范化建设活动,争创一流执法队伍。
根据省局《县级食品药品监督管理局依法行政规范化建设工作标准》和州局要求,积极开展规范化建设活动,成立了专门组织,制定了实施方案,并就行政执法规范化建设召开了专题会议,作到有安排,有部署。
按照要求进行了自查,对执法文书进行了认真归档整理。
通过此项活动的开展,提高了我局的依法行政水平和全体人员的业务水平。
在今年的所有案件中,无一起提出行政复议和诉讼。
四是优化舆论宣传工作,树立良好社会形象。
为加强宣传工作,一是由主要领导亲自抓,指定专人具体负责,并要求全体人员都要争做新闻记者。
在年初各科室的工作目标中确定了稿件任务数,同时制定了奖惩制度,对完成的按照稿件数量进行奖励,今年共兑现奖励资金xxx元。
xxx年共印发《食品药品监管信息》xxx期,《食品安全动态》xxx期,在各类报刊杂志共发表文章xxx篇。
开展了3、15、安全生产月、食品药品安全宣传、拒绝虚假药品、医疗器械、保健食品广告四个大型宣传活动,设立宣传咨询站,共计发放宣传材料xxx余份,受到了群众的欢迎,营造了良好的食品药品监管氛围。
三、科学管理,食品药品监管基础工作稳步推进。
一是常规的业务工作有新起色。
进一步健全不良反应报告制度,保证药品使用安全有效。
今年xx月,成立了药品不良反应监测协调领导小组,全县成立了监测站xxx家,监测小组xxx多个,报告员xxx人,我局积极做好不良反应报告的指导、督促工作,今年上报药品不良反应难过xxx份,超额完成州局交办的任务。
二是制定计划,落实措施,教育培训工作取得新成绩。
培训工作坚持做到年度有计划,季度有安排,逐月抓落实。
在学习内容上,除按计划学习党的基本理论外,本着用什么学什么、缺什么补什么的原则,适时安排内容和主题。
在学习形式上,采取了请专家讲座、举办短期培训班、外出考察学习、观看电教片、经验交流会等方式。
今年共举办专题讲座xxx次,组织观看电教片xxx次。
三是积极开展群众性文体娱乐活动,充实职工业余文化生活。
在资金紧张的情况下,多方筹措资金大力改善办公条件,努力加强硬件建设,不断改善工作环境。
开设了阅览室和活动室,购置了各种业务书籍、杂志、报刊几十余种,配置了乒乓球台、篮球、羽毛球等,规定每天下午下班前半小时为活动时间,使职工在紧张的工作之余有了一个锻炼身体、愉悦身心的环境,极大地丰富了职工业余生活。
四是加强档案管理,积极创新创优。
局党组就非常重视档案管理工作,建立了档案室,指定了两名兼职档案人员,全部档案实行微机管理,同时积极参加县档案局举办的各类培训班。
今年共整理档案xxx份,在去年被省档案局评为开发利用档案成果优秀奖的基础上,今年又被评为二类档案室。
四、提高素质,树立食品药品监管队伍崭新形象。
一是加强学习和教育,提高全体人员凝聚力和战斗力。
二是积极开展制度建设年活动,推动机关行为规范。
没有规矩不成方圆,严格按照州局提出的制度建设年活动要求,从健全规章制度入手,建立和完善了包括工作纪律、财务管理、廉政建设、车辆管理共xxx项规章制度,并将这些制度汇编成册,做到人手一册,使干部职工在每个工作环节上都行有规、动有矩。
在此基础上,建立起环环相扣的相互制约机制,把制度建设贯穿于监管执法的全过程。
为抓好制度的落实,充分发挥纪检部门的作用,对全局的执法情况进行不定期检查,对发现的问题不迁就,不护短,严格按规章制度进行办理,使制度建设年的各项工作得到进一步深入,促进了机关各项工作向规范化发展。
三是健全竞争激励机制,落实年度目标责任制。
健全完善决策目标、执行责任、考核监督三大体系,进一步对工作目标进行分解,年初局和各科室签定了目标管理责任书,对全年的工作进行细化分解,年终科室负责人对照目标管理责任书进行述职,并由全体人员进行现场打分。
将考核结果与干部的职务晋升、评先树优结合起来,在单位内形成了有位、有为,有威的竞争机制,对兢兢业业工作,一心一意谋事业、干实事、有实绩的干部,做到及时予以提拔重用。
对各方面表现好、能力较强的同志,有意识地压担子,进行锻炼、培养。
增强了干部职工的责任感和紧迫感,激发了工作热情和积极性。
同时,加强对中层干部的日常管理,充分调动、发挥骨干的带头作用,形成一级带一级的带动机制和一心一意干事业的工作氛围。
四是抓好廉政教育,强化党风廉政建设。
严格落实责任追究制,建立健全教育、制度、监督体系。
加强对干部群众的党风廉政教育,经常敲响警钟,予以警示,做到防微杜渐,不断推进党风廉政建设工作深入发展。
为每个工作人员都制作了三大纪律八项注意的警示牌,与中层以上干部签定了党风廉政建设责任书,确保秉公执法、廉洁行政,树立食品药品监管部门廉洁勤政、务实高效的良好形象。
五、下步工作打算:
一是整顿和规范食品药品市场秩序,努力净化市场环境。
认真履行综合监督、组织协调、依法查处重大事故的食品综合监管职能,充分发挥食品安全委员会的作用。
二是全面推进依法行政,规范行政执法行为。
学习贯彻《全面推进依法行政实施纲要》,从执法为民的高度,强化对行政执法行为的监督,进一步规范执法行为,促进严格、公正、文明执法。
三是加强机关规范化建设,全面提高人员工作能力和自身素质。
以提高监管队伍整体素质能力为基础,提高科室建设水平为抓手,加强行风建设,强化内部监督,规范执法行为,提高依法行政水平。
四是加强宣传。
针对食品药品成立时间短,社会知名度小的特点,要大张旗鼓的加强对食品药品监管工作宣传,让社会充分认识和认可食品药品监管系统。
【范文六:
广电站主任情况小结报告】
分管办公室工作。
今年以来,依照XX年广电站(中心)副站长(副主任)岗位招聘标书要求和广电站(中心)班子成员分工。
主要督促检查“三办一协调”即办文、办会、办事和综合协调等行政、后勤工作,努力学会“搭台唱戏”用好用活办公室这支力量,让办公室充分发挥作用,不时提高办公室服务水平。
现小结如下:
一、重视“点戏”使办公室大事挑大梁。
并根据领导集体和讲话人的意见,1为文稿起草导好向。
加强同秘书人员的交流。
结合自己掌握的情况,揭示秘书人员从哪些方面去思考,如何收集资料,协助开拓思维,必要时还主持召开有关会议多方征求意见,组织集体修改,从而使文稿质量和工作效率都得到提高。
事先设定若干个调研题目,2为调查研究定好题。
结合基层站年度百分考核。
结果梳理出12个方面的共性问题及建议,为新一轮工作决策提供了依据。
参与大型、重要会议,3为深层服务搭好台。
让秘书人员有更多机会阅读重要文件。
随同领导深入基层,使他更多地接触和了解实际情况,进一步开阔视野。
积极提供锻炼生长的平台,大力举荐办公室人员参与一线工作,使他实践中得到全面历练,提高他组织协调能力、办事处事能力和实际工作身手,为办公室更好地协助领导工作打好基础。
及时上报各类信息,每月出一期《工作动态》不定期开辟图片宣传栏,为当前工作摇旗呐喊。
二、重视“管戏”使办公室小事无小误。
实行主要工作督查制度、工作失误备案制度、逐级考核制度和例会制度。
建立制度体系。
专门制订了办公室工作人员行为规范》内容包括服务口号、工作职责、工作措施等5个方面。
从电话接听到基层站年度考核共24方面,规范工作流程。
修订办公室日常工作流程。
人手一份。
每月100元,完善激励机制。
对工作创新、业绩突出的同志进行口头表扬或加分奖励。
专门设立兼职驾驶员考评奖。
每季度考评一次,其结果作为年度评比优秀驾驶员的依据。
三、重视“参戏”使办公室实事有实效。
就是激励的能力、控制情绪的能力、幽默的能力、演讲的能力和倾听的能力。
抓好自身学习的同时,勤于学习带好头。
注重五种能力的培养。
定期组织办公室开展有关学习活动,带动和促进工作人员崇学、勤学,着力打造肯干事、能干成事的团队,不时提高办公室的战斗力。
总在第一时间作出布置,奋发工作勤好政。
主任室一旦对办公室安排了工作。
将工作任务进行分解,落实到具体责任人。
遇到重要的工作事项,自始至终参与其中,同办公室人员交流看法,商讨对策,并且有的工作亲自动手,与大家一起合力将工作做好。
比方,落实一年一度的总结惩办大会。
做到思想上同心、目标上同向、行动上同步。
凡事讲公正、讲法度、讲原则,谦虚谨慎做好人。
将办公室人员紧紧团结在自己周围。
做一个有良知、有正气的人,树立务实、为民、清廉的良好形象。
将依照上述思路,今后三季度。
继续积极开展各项工作,为广电增光添彩。
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