财务部党风廉政建设自查报告精选.docx
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财务部党风廉政建设自查报告精选.docx
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财务部党风廉政建设自查报告精选
加强制度建设,明确工作责任,充分发挥制度的约束作用,下面是小编为大家收集了关于财务部党风廉政建设自查报告,希望可以帮助到大家。
财务部党风廉政建设自查报告范文一
一、狠抓政治理论学习,增强廉洁执政意识,促进思想观念、职业道德和工作作风的明显改进。
会计集中核算制度改革是贯彻落实中纪委四次全会精神的重大举措,是财政工作的一项重大改革,也是为了从源头上治理和预防腐败而作出的正确决策。
有利于解决会计信息失真,会计秩序混乱等问题,维护正常的财经秩序,实现勤政廉洁的政府形象。
首先,成立了机关党风廉政建设责任制领导小组,建立起加强党风廉政建设和反腐纠风工作的领导体制和工作机制。
并结合与县财政局鉴订的《党风廉政建设和反腐纠风工作责任书》。
多次召开会议,具体研究、制定和细化本单位党风廉政建设责任制。
把目标任务层层分解,落实到人到岗位,形成一级抓一级,级级有责任。
坚持自己负总责亲自抓,分管领导全力抓,把党风廉政和反腐纠风工作同业务工作同安排、同落实、同检查,做到标本兼治,综合治理,确保党风廉政建设各项工作落到实处。
其次,狠抓学习教育活动,增强机关班子和广大干部职工的廉洁执政意识。
加强对领导干部和公务人员的宗旨教育是防止腐败的一项基础性方法。
今年以来,组织全体职工认真开展干部职工思想作风组织纪律整顿和狠刹“四股歪风”教育整顿活动,学习党的十六界四中全会精神,以及《中国共产党党内监督条例》、《纪律处分条例》、《党章》、《行政许可法》,加强对班子、班子成员和干部职工的理想信念教育、思想政治教育、纪律作风教育、道德法制教育、科学文化教育,提高干部职工的思想境界和道德修养,增强抵御各种诱惑的自觉性和自控能力,减少产生腐败的源头。
坚持每周的政治理论学习必学党风廉政建设和反腐败有关规定。
同时,通过学习教育活动,使自己进一步增强了实践“三个代表”重要思想的自觉性,提高了政治鉴别力和职业道德修养,巩固了宗旨观念,强化了服务意识、政治意识和大局意识,牢固树立了正确的权力观、地位观、利益观,增强了遵纪守法的自觉性,提高了拒腐防变能力。
全年在各项学教活动中自己记学习笔记3篇万余字,写心得体会8篇。
第三,加强制度建设,明确工作责任,充分发挥制度的约束作用。
结合以上各项学习教育活动的深入开展,机关严格了管理,重新修订完善了包括党风廉政建设在内的各项规章制度,使同志们学有依据,干有标准,规范行为,增强广大干部职工的向心力和凝聚力。
同时,自己及班子成员对照《廉政准则》和《责任书》及有关要求,开展了批评和自我批评,揭摆问题,自查自纠,提出的意见和建议,得出措施,立即纠正。
经过测评,满意率达到了100%。
二、模范执行《廉政准则》,廉洁自律工作进一步加强。
一年来,自己始终把领导干部廉洁自律摆在首要位置,认真贯彻执行中央对领导干部严格要求,严格教育,严格管理,严格纪律,严格监督的指示精神,围绕《廉政准则》,强化廉政教育、着眼于防范,除自己模范执行党风廉政建设的各项规定外,注意增强班子内部及班子成员廉洁自律意识。
运用先进典型开展示范教育,开展双学双查、思想作风建设总结检查和廉洁自律专题民主生活会等活动,规范领导干部的从政行为,提高政治敏锐性和党性原则,在政治上同党中央保持一致,坚决贯彻执行县委、县政府的决议、决定和各项工作部署。
同时定期开展谈心活动,化解矛盾,增进班子团结,形成堡垒作用。
一年来,自己和单位全体人员无一人收受核算单位的礼品礼金,无一人利用职权谋取非法私益,无“吃、拿、卡、要”行为以及其他违反党风廉政建设规定的行为发生,业务招待费进一步得到控制。
全年民主生活会召开率达100%,领导成员参加率达100%。
三、立足会计岗位,强化会计监督,源头治理工作取得积极进展。
作为专职的会计核算和管理部门,搞好会计监督,维护财经秩序,促进源头治理是我们义不容辞的责任。
今年以来,把进一步规范业务操作流程,完善核算监督体系,作为单位工作的重心。
促进全县会计集中核算工作高质量向纵深发展,努力从源头上预防和解决腐败问题。
(一)县直机关会计集中核算运行平稳,实施规范,源头治理成效显着。
20xx年,为了进一步提高会计管理和集中核算水平,采取了一系列措施,核算监督工作取得了新的进展。
一是简化报帐程序,提高工作效率,方便核算单位。
一年来,始终要求全体工作人员坚决按照“严格管理,热情服务”的总原则,不断深化会计改革,在报帐程序、操作规则,支出标准、档案查阅、信息反馈、实物资产管理等方面进行了有益的改进和探索,使核算监督质量有所提高,运行更加规范,核算单位普遍反映良好。
二是加强信息反馈,为领导决策服务。
坚持每月月终出一份收支报表和银行存款余额表,分别报送县上有关领导和财政局,使领导及时掌握有关单位的资金使用情况,防止财政资金沉淀,提高财政资金使用效率,为政府合理调度财政资金提供了决策依据。
从而避免了一些单位无限度向财政伸手要钱的现象,有效预防了核算单位领导干部违规违纪以权谋私现象。
三是收集整理上级各部门中的有关支出核算标准文件资料,统一支出口径,方便核算工作;四是开展了对核算单位周转金使用情况检查,严格了制度规定,并积极配合省、市有关部门对全县职能部门xx年帐务专款拨付使用等情况进行了全面审计检查,开展了帐户清理专项整治活动。
截止11月底,共为核算办理各类收入*****万元,支出*****万元,拒付不合理单据***张,拒付金额**万元。
(二)乡镇会计集中核算扎实有序开展,“村财乡管”试点工作进展顺利。
我县乡镇会计集中核算工作已步入正轨,运行情况良好,今年我们主要以“规范核算,健全制度”为重点,具体开展了以下几项工作:
一是20xx年3月初,抽调8人分东,西,北三路对全县**个乡镇会计核算中心纳入集中核算的所有单位20xx年的帐务进行了统一建帐工作。
二是参照《LN县直机关会计集中核算内部审核报帐办法》,建立健全包括财务核算、资金管理、凭证使用、档案管理、岗位职责、安全工作、廉政纪律等内容的各项规章制度,并监督实施。
三是针对乡镇会计集中核算工作前一阶段暴露出来的困难和问题,制定下发了《关于进一步加强和规范乡镇会计集中核算工作的通知》。
椐统计截止10月份乡镇会计集中核算累计纳入单位***个,共办理收入***.**万元,支出***.**万元,拒付不合理票据***张,金额*.*万元,纠正不合规单据***张,金额**.**万元。
为了贯彻落实中省纪委全会精神,根据SL市财政局商财办会(20xx)17号《转发(SX省财政厅关于开展“村账乡镇代管”工作检查有关问题的通知)的通知》精神,我县结合实际情况,认真安排,成立了“村账乡镇代管”检查工作领导小组,抽调农业、监察、财政、会计部门的同志分三路对全县25个乡镇的“村账乡镇代管”工作进行了全面的检查验收。
截止10月底,共集中资金*.*万元,已正常报账的行政村***个,核算收入**万元,核算支出**万元,拒付不合规单据**张*.*万元,纠正和完善不合理单据*8张*.*万元。
四、抓执法、净环境,严肃处理违纪行为,会计秩序进一步好转。
首先,今年我们以贯彻落实省政府《关于加强会计工作有关问题的通知》为契机,起草并报请县政府下发了《LN县人民政府关于加强会计工作有关问题的通知》,同时,召开了全县“会计双先表彰大会”,对近年来在我县会计工作中做出优异成绩的15个先进会计工作集体和50名先进会计工作者进行了表彰奖励,从而,进一步激发全县会计人员的革命事业心和工作责任感。
其次,开展《会计法》执行情况检查。
根据SL市财政局(20xx)4号《关于转发〈SX省关于20xx年〈会计法〉执行情况检查有关问题的通知〉的通知》精神,认真安排了20xx年会计执法检查,共检查单位21个,查处违纪单位*个,违纪资金**.**万元。
第三强化会计事务日常管作。
把好会计人员从业“准入关”。
认真审核,做好会计从业资格证年鉴工作。
止目前已年鉴***人,换发、申报从业资格证***人
并广泛宣传、积极组织各类会计职称考试报名工作。
参加2004年会计从业资格考试**人,参加20xx年会计职称考**人,20xx年会计职称考试报名**人。
第四配合审计、税务、纪检、检察等部门依法开展检查。
今年配合审计检查***次,税务检查*次,纪检检查**次,涉及单位***个。
通过执法检查,净化了经济环境,会计秩序进一步好转。
财务部党风廉政建设自查报告范文二
20**年,在镇党委、镇政府的正确领导下,在县财政局的精心指导和大力支持下,自己始终坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以财政会计改革为重点,积极认真学习十七大、十七届四中、五中全会精神和中省市县关于党风廉政建设和反腐败工作的决定,认真贯彻落实党风廉政建设的各项规定,扎实有效地开展会计事务管理和全镇会计集中核算工作,强化会计执法力度,为从源头上预防和治理腐败做出了一定成绩,圆满完成了各项工作任务。
现将自己本年度贯彻落实党风廉政建设责任制情况和执行廉洁自律有关规定的情况汇报如下:
一、狠抓政治理论学习,增强廉洁自律意识,促进思想观念、职业道德和工作作风的明显改进。
会计集中核算制度改革是贯彻落实中纪委全会精神的重大举措,是财政工作的一项重大改革,也是为了从源头上治理和预防腐败而作出的正确决策。
有利于解决会计信息失真,会计秩序混乱等问题,维护正常的财经秩序,实现勤政廉洁的政府形象。
首先,成立了单位党风廉政建设责任制领导小组,建立起加强党风廉政建设和反腐纠风工作的领导体制和工作机制。
并结合与县财政局鉴订的《党风廉政建设和反腐纠风工作责任书》。
多次召开会议,具体研究、制定和细化本单位党风廉政建设责任制。
把目标任务层层分解,落实到人到岗位,形成一级抓一级,级级有责任。
坚持自己负总责亲自抓,分管领导全力抓,把党风廉政和反腐纠风工作同业务工作同安排、同落实、同检查,做到标本兼治,综合治理,确保党风廉政建设各项工作落到实处。
其次,狠抓学习教育活动,增强广大干部职工的廉洁自率意识。
加强对干部的宗旨教育是防止腐败的一项基础性方法。
今年以来,组织全体职工认真开展干部了“群众观点和群众立场”学习活动和“学党章”活动,学习党的十七届五中全会精神,以及《中国共产党党内监督条例》、《纪律处分条例》、《党章》、《行政许可法》,加强对干部职工的理想信念教育、思想政治教育、纪律作风教育、道德法制教育、科学文化教育,提高干部职工的思想境界和道德修养,增强抵御各种诱惑的自觉性和自控能力,减少产生腐败的源头。
坚持每周的政治理论学习必学党风廉政建设和反腐败有关规定。
同时,通过学习教育活动,使自己进一步增强了实践科学发展观的自觉性,提高了政治鉴别力和职业道德修养,巩固了宗旨观念,强化了服务意识、政治意识和大局意识,牢固树立了正确的权力观、地位观、利益观,增强了遵纪守法的自觉性,提高了拒腐防变能力。
第三,加强制度建设,明确工作责任,充分发挥制度的约束作用。
结合以上各项学习教育活动的深入开展,单位严格了管理,重新修订完善了包括党风廉政建设在内的各项规章制度,使同志们学有依据,干有标准,规范行为,增强广大干部职工的向心力和凝聚力。
同时,自己对照《廉政准则》和《责任书》及有关要求,开展了批评和自我批评,揭摆问题,自查自纠,提出的意见和建议,得出措施,立即纠正。
经过测评,满意率达到了100%。
二、模范执行《廉政准则》,廉洁自律工作进一步加强。
自己始终把领导干部廉洁自律摆在首要位置,认真贯彻执行中央对领导干部严格要求,严格教育,严格管理,严格纪律,严格监督的指示精神,围绕《廉政准则》,强化廉政教育、着眼于防范,除自己模范执行党风廉政建设的各项规定外,注意增强班子内部及班子成员廉洁自律意识。
运用先进典型开展示范教育,进行思想作风建设总结检查和廉洁自律专题民主生活会等活动,规范领导干部的从政行为,提高政治敏锐性和党性原则,在政治上同党中央保持一致,坚决贯彻执行县委、县政府的决议、决定和各项工作部署。
同时定期开展谈心活动,化解矛盾,增进班子团结,形成堡垒作用。
一年来,自己和单位全体人员无一人收受核算单位的礼品礼金,无一人利用职权谋取非法私益,无“吃、拿、卡、要”行为以及其他违反党风廉政建设规定的行为发生,业务招待费进一步得到控制。
认真学习文件,提高认识,增强责任感,下面是小编为大家收集的高校党风廉政建设自查报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友!
高校党风廉政建设自查报告范文一
我校党委行政在湖北省委、省委高校工委、教育厅的统一领导下,以认真贯彻落实党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》为抓手,以贯彻执行《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》(以下简称《实施纲要》)为主线,始终把落实责任制工作摆在校党委工作重要的位置,坚持党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,有力地推动了学校党风廉政建设和反腐败工作。
近几年来,全校领导干部廉洁从政的自觉性明显增强,廉洁自律与履行党风廉政建设责任制年度考核结果显示,群众满意度同比稳步上升。
党员干部中拒收、上交礼金的现象在增多,一次性上交(拒收)礼金的数额在增大。
学校至今未发现严重的违纪违法问题,教职工对党风廉政建设工作认可程度逐步提高。
20**年,学校学科建设取得良好成绩,申报成功3个博士点、25个硕士点(其中一级学科点8个);扎扎实实抓好本科教学水平的自我评估,努力提高教学质量;科研经费突破亿元大关;新校区建设完成一期工程共25万平米的建筑、总投资近五亿元的建设任务,实现了万名学生按时入住新校区的工作目标。
在这些工作的推进过程中,学校党委高度重视党风廉政建设,发挥了坚强有力的政治保障作用。
根据湖北省委办公厅、省政府办公厅《关于印发<20**年全省党风廉政建设责任制检查考核工作方案>的通知》和省委高校工委《关于20**年全省高校党风廉政建设责任制检查考核工作的通知》精神,我们对贯彻落实党风廉政建设责任制(以下简称“责任制”)的情况进行了认真自查。
现报告如下。
一、党委重视,党政合力,抓紧抓好责任制的贯彻落实
学校成立了责任制工作领导小组。
为了加强对党风廉政建设责任制工作的领导,学校成立了领导小组。
由校党委书记担任组长,纪委书记担任副组长,组员由纪委、组织、人事、审计、工会、宣传等部门的领导同志组成。
今年年初,根据校党委常委和其他党员领导干部人事变动,及时进行了调整。
20**年5月12日领导小组召开会议,分析形势,总结经验,研究部署了学校党风廉政建设工作。
10月14日,按照《实施纲要》的要求,学校成立了贯彻落实《实施纲要》领导小组,负责组织、指导和协调贯彻落实《实施纲要》的各项工作。
认真学习文件,提高认识,增强责任感。
校党委十分重视抓自身的学习,党委中心学习小组坚持每月一次集体学习制度,每次学习讨论都安排有常委作中心发言,每个学期至少安排一次党风廉政建设方面的学习内容。
《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》、《实施纲要》等颁布实施后,中心学习小组都及时认真地组织了学习。
通过学习,强化了领导班子成员的三个意识:
即责任意识、主体意识、监督与被监督的意识。
在学校保持共产党员先进性教育活动中,学校党委将反腐倡廉列为重要内容;为了保证教育活动取得实效,以学校纪委为主成立督导组;在学习提高阶段,《实施纲要》等是党员干部必学的指定篇目;教育活动期间,专门请省高检检察长为全校副处级以上党员领导干部作反腐倡廉、廉洁自律的报告;在制定校领导班子整改方案时,单列专题,提出了加强党风廉政建设、提高拒腐防变能力的措施;在制定学校保持共产党员先进性长效机制时,也以浓重的笔迹,提出了强化党风廉政建设、认真履行责任制的工作构想。
逐级明确领导责任,层层分解落实到人。
根据我校《关于实行党风廉政建设责任制的实施办法》,党委常委按照分工对分管部门和单位的党风廉政建设和反腐败工作各负其责。
制定了《关于落实党委常委党风廉政建设岗位职责的意见》。
各二级单位将本单位、本部门党风廉政建设的责任分解到每位领导班子成员。
学校及时收集整理,编印了《党政领导干部党风廉政建设岗位职责汇编》,全校任何一位处级以上领导干部都能从中找到自己的“位置”。
党委书记和校长认真履行第一责任人的职责,带头示范。
我们按照“一岗双责”的要求,以党政一把手负总责为重点,落实领导干部的责任。
年初部署党政工作时,党委书记、校长都要就党风廉政建设发表讲话,提出明确具体的要求。
党委书记吴国民同志多次强调要坚持从严治党的方针,加强反腐倡廉工作力度,切实把责任制落到实处,从源头上预防和治理腐败。
校长刘光临同志也多次在有关会议上强调,学校要发展,党风廉政建设很重要,各级领导班子和领导干部都要增强廉政建设责任意识,要确保在党风廉政建设方面不出大的问题。
书记、校长公开承诺“廉洁自律,从我做起;严格要求,接受监督”;对群众来访,即使工作再忙,也要区别情况亲自接待;在日常工作中收到群众来信,对其中重要信件都做到亲自批转,并积极关注处理意见和结果。
班子成员积极做好廉洁自律。
无论是在自己分管的工作中,还是日常生活,均能严格执行廉洁自律的有关规定,做勤政廉政的带头人。
按照上级纪委关于“一把手”讲党课的要求,党委书记吴国民坚持每年给全校副处级以上党员领导干部讲一次廉政党课。
党委书记和校长作为党政一把手,容易成为社会公关的重点对象,我们与全体常委一道,严格自律,对社会赠送的现金一般采取严格拒收的态度。
实在无法拒收的,通过纪委交到学校财务处。
近两年来,先后有13人次上交人民币19.85万元、港币1万元。
其中,校级领导干部11人次,共上交14.65万元。
加强对贯彻责任制工作的领导。
常委会坚持每年年初传达学习上级反腐倡廉工作会议精神,听取纪委的年度工作汇报,讨论审定纪检监察工作任务。
专门召开各二级单位党政主要负责人参加的反腐倡廉工作会议,传达上级会议精神,总结讲评学校工作,部署学校反腐倡廉工作任务。
在学校目标责任制管理工作中,把党风廉政建设纳入总体指标体系,并且权重达到15%。
年初与业务工作一起部署、年底与业务工作一起考核。
使各级领导干部在抓教学、科研、管理工作的同时,把两者有机地结合在一起,抓好党风廉政建设。
党政合力,齐抓共管。
党委常委民主生活会坚持把贯彻落实责任制作为重要内容。
在广泛征求意见的基础上,班子成员都自觉地认真检查自身和班子贯彻落实党风廉政建设责任制的情况。
分管领导对分管部门和工作中的党风廉政建设负直接领导责任的意识十分明确。
吴国民同志每年都要亲自与群众有反映的党政领导干部谈话,今年谈话4人次。
刘光临校长在处理学校日常事务的过程中,严格执行廉洁自律的各项规定。
杨杰副书记在学校宣传、后勤和国有资产管理等工作中,加强廉政监督,注意提醒这些部门的党政领导干部注意廉洁自律。
马季骅副校长加强对科研、图书和校办产业管理等工作中薄弱环节的监督检查,及时处理存在的问题。
孔建益副校长在人事管理、本(专)科教学管理、独立学院监管和学科建设、国际交流工作中,特别是在专升本等热点问题上,认真履行责任制,严格管理,严格要求,规范操作,使公平、公正、公开原则得到较好的贯彻落实。
杨震副书记在分管学生管理特别是招生等的工作中,严格执行国家政策,坚决杜绝违规招生现象。
杨永才副书记在主管基建等工作中,积极推进阳光工程。
二、结合实际、丰富形式,加强党风廉政建设宣传教育
突出重点抓教育。
一是把处以上干部作为教育的重点对象。
无论是经常性的政治理论学习,还是党校培训教育,我们都把处以上干部作为重点对象,规定学习任务,提出学习要求。
在每年年终考核工作中明确规定副处以上干部述职必须述廉,接受群众对其廉政情况的公开测评。
我们将干部个人得分与其所在单位领导干部平均得分逐一反馈给本人,以一种无声的告知方式使这些领导干部在对比中寻找差距,加强自我教育。
二是抓住重要时机进行教育,我们注意抓住重大节日、招生、基建活动等腐败现象易发的时机,开展了形式多样的预防教育。
每逢元旦、春节等重大节假日,都要大力开展禁止收送礼金、有价证券,制止奢侈浪费的教育活动;今年根据要求及时转发了中央纪委、中组部、监察部《关于维护党的纪律严肃处理党风方面的若干突出问题的意见》、湖北省纪委《关于禁止各级主管部门有关人员在下属单位领取津贴和兼职取酬的规定》、《坚决查处违反规定收送现金、有价证券和支付凭证行为》。
认真落实干部谈话制度。
几年来,学校坚持对新提拔或交流到敏感岗位的处级干部进行任职廉政谈话。
集体廉政谈话先集体听廉洁自律的主题谈话、看勤政廉政先进典型的录像,后分散自学《廉政准则》,再将自己的体会写入廉政谈话登记表,交纪委备案。
每次集体廉政谈话,校党委书记都要到会讲话、提要求。
对群众反映大、问题较严重的干部及时进行诫勉谈话,要求其限期整改。
20**年组织36名处级干部进行了廉政谈话。
并组织参加廉政谈话的干部,以及基建处、学工处全体员工,以及全校主管学生工作的分党委副书记,后勤集团领导及其二级单位负责人到湖北省女子监狱接受警示教育。
坚持纪委负责人与下级单位党政“一把手”谈话的制度。
年终,结合贯彻党风廉政建设责任制情况检查,纪委负责人直接到基层认真听取各二级单位主要负责人汇报,对该单位及其主要负责人提出意见和建议。
认真组织开展主题系列活动。
我校按照上级的统一部署,以每年的“党风廉政建设宣传教育月”为契机,紧密结合学校实际,不断创新宣传教育方法,做到了内容年年有侧重、形式年年有更新,开展了丰富多彩、扎实有效的教育活动。
20**年以“坚持立党为公、执政为民,保持共产党员先进性”为主题,以学习贯彻两个《条例》为主要内容,采取读、听、看、谈、写等多种形式,开展丰富多彩的“党风廉政建设宣传教育月”活动。
我们将两个《条例》翻印下发至副处以上干部和基层党组织。
组织收看正反两方面的典型教育片。
邀请了民主党派、离退休老党员和部分职能部门、学院负责人,召开学习《中国共产党党内监督条例(试行)》座谈会。
开展了党员干部学条例写心得体会的征文比赛。
将廉政文化引进校园,逐步向学生群体延伸,培养学生参与廉政建设。
今年中纪委组织开展的全国首届反腐倡廉公益广告大赛中,经过学校认真策划,我们选送的三幅作品中,获得了银奖一项。
20**年,开展了“以案论纪、廉洁自律”为主题的党风廉政建设宣传教育月活动。
在学校各二级党组织认真组织学习教育活动的基础上,学校专门组织了新校区建设招(投)标办公室、新校区建设指挥部、组织部、人事处、财务处、国有资产管理处、教务处、学工处、研究生处、职业技术学院(成教院)、后勤管理处副科以上干部以及后勤(集团)公司正副总经理、集团二级单位负责人等134人,集中进行了为期9天的学习教育活动,收看《警钟》、《“立党为公、执政为民”先进事迹报告》等正反两方面的典型教育片,每位干部结合工作实际写心得、谈感想。
分组进行了专题讨论。
在讨论的基础上,每小组分别推荐2人进行了大会交流。
党委书记吴国民亲自主持开班仪式并提出了要求,听取大会交流,作重要讲话,要求党员干部在廉洁自律方面要“慎始、慎微、慎独、慎终”。
此次教育活动取得了较好效果。
三、健全制度,狠抓落实,提高规范化管理水平
抓制度制定工作。
按照《实施纲要》关于建立健全制度体系的要求,对已有的有关制度进行修订、完善,并结合新的工作实际,制定了必要的制度、规定,如重新修订机关职能部门及其负责人工作岗位职责,颁布实施《管理干部交流工作暂行办法》、《处级干部辞职试行办法》、《干部谈话制度的规定》、《关于领导干部报告个人重大事项制度的实施办法》、《关于领导干部述职述廉的实施办法》等规章制度,并狠抓落实,规范党委和行政管理工作。
最近,为提高党委、行政民主决策、科学决策的水平,正在起草学校党政领导班子关于“三重一大”问题集体决策实施办法。
建立处以上领导干部个人廉政档案,将个人基本情况、重大事项报告、收入申报、年度测评、相关信访举报、奖惩
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