纺织厂企业应急方案.docx
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纺织厂企业应急方案
方案编号:
2014-01
xx庆诚纺织厂
生产安全事故应急营救方案版本号:
初版
公布日期:
二O
批准页
为了防备和减少各种事故的发生,发惹祸故时,能够快速有效地组织事故抢险,保证职工和民众生命安全,最大限度地减少财富损失、环境危害和社会影响,依照《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》、《生产安全事故应急方案管理方法》以及《对于贯彻实行国家安全看管总局生
产安全事故应急方案管理方法的通知》(xx函字〔2009〕113号)、《生产经营单位生产安全事故应急方案评审指南》等法律、法例和有关规定,联合公司
实质,编制达成了《xx庆诚纺织厂生产安全事故应急营救方案》。
现予以公布,该方案自觉布xx实行。
该方案是本公司生产安全事故应急营救的规范性文件,是指导实行事故应急营救的大纲和行动准则,公司所有职工一定严格依照履行。
总经理签发:
____年__月__日
1.总则
1.1编制目的
为了仔细贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的目标,规范公司应急管理和应急营救工作,提升应付风险和防备事故的能力,保障公司职工和社
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会民众生命安全,最大限度地减少人员伤亡、财富损失和社会影响,特拟订本方案。
1.2编制依照
(1)《中华人民共和国安全生产法》(中华人民共和国主席令第
13号)
(2)《危险化学品安全管理条例》(国务院令第591号)
(3)《生产安全事故报告和检查办理条例》(中华人民共和国国务院令第
493号)
(4)《生产安全事故应急方案管理方法》(国家安全生产监察管理总局令第
17号)
(5)《国家安全看管总局办公厅对于印发生产经营单位生产安全事故应急
方案评审指南(试行)的通知》(安监总厅应急〔
2009〕73号)
(6)《危险化学品重要危险源辨别》(GB18218-2009)
(7)《生产经营单位安全生产事故应急方案编制导则》(AQ/T9002-2006)
(8)《对于贯彻实行国家安全看管总局生产安全事故应急方案管理方法的通知》(xx函字〔2009〕113号)
(9)《对于印发xx生产安全事故应急方案管理方法实行细则(试行)的通知》(xx发[2009]124号)
1.3合用范围
本方案合用于xx庆诚纺织厂范围内发生的各种生产安全事故的应急营救和应急管理工作。
1.4应急方案系统
公司的应急方案系统由《xx庆诚纺织厂生产安全事故应急营救方案》和xx庆诚纺织厂现场处理方案构成。
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1.5应急工作原则
(1)坚持以人为本,保障营救人员和受困人员安全优先。
(2)一致领导,分级负责。
(3)快速响应,坚决处理。
(4)安全第一,预防为主。
2.危险性剖析
公司在生产过程中存在的主要危险和有害要素有:
火灾爆炸、触电损害、电气损害、机械损害、振动与噪声、粉尘等。
其详细原由、场所剖析以下:
1、火灾爆炸
(1)粉尘爆炸危险性剖析
该公司生产过程中原料棉尘为丙类可燃性物质,其形态均为粉尘性颗粒物,有惹起粉尘爆炸的危险。
1)粉尘爆炸的条件:
①要有必定的粉尘浓度。
粉尘的化学计量浓度单位采纳单位体积所含粉尘粒子的质量来表示,即
g/m3或mg/L,如浓度太低,粉尘粒子间距过大,火焰难以流传。
粉尘与空
气
混淆物只有在爆炸上限和下限之间必定的浓度范围内,才拥有爆炸性。
一
般
工业可燃粉尘的爆炸下限位于20~60g/m3之间,爆炸上限位于2~6kg/
m3
之间。
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②要有必定的氧含量。
必定的氧含量是粉尘得以焚烧的基础。
③要有足够的点火源。
粉尘爆炸所需的最小点火能量比气体爆炸大l~2个数目级,大部分粉
尘云最小点火能量在5mJ~5OmJ量级范围。
④粉尘一定处于悬浮状态,即粉尘xx状态。
这样能够增添气固接触面
积,加速反响速度。
⑤粉尘云要处在相对关闭的空间,压力和温度才能急剧高升,既而发
生爆炸。
可燃性粉尘属于易燃易爆粉尘,粉尘局部易在热传导、热辐射的作用下或自己发热,使粉尘粒子表面受热,表面温度上涨,粒子表面的分子产生热分解,形成高于环境空气温度的混淆产物,这类产物与四周的气相和固相的可燃物连续进行化学反响,放出热量,温度很快增高,而使反响气体发生激烈的放热反响出现光亮的火焰,即发生爆炸。
(2)发生火灾爆炸的要素
①假如可燃性粉尘与空气形成爆炸性混淆物,达到爆炸极限遇明火、xx
电火花、电气火花、高热能惹起焚烧爆炸的危险。
②原料及产品均为丙类可燃性物质,如遇明火、电气火花、高热能惹起焚烧的危险。
③车间及库房内所使用电气设备,不拥有防尘、防爆功能,有引生气灾
爆炸事故的危险。
④各样设备的电气控制箱柜、电气线路、电气开关等既是点火源也是可
燃物,当线路老化、绝缘降落,短路超负荷等,都会惹起局部过热而引起
电
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气火灾,也可能引生气灾、爆炸事故。
电缆的绝缘资料、填补物和覆盖层
都
拥有可燃性,碰到高温或外界火源极简单被引燃,电缆一旦着火会很快蔓
延,
xx邻近的电缆和电气设备使火灾扩大。
⑤存有丙类可燃物体的场所,若管理不严,人员擅自吸烟或寄存易燃物件,有引生气灾爆炸的危险。
2、电气损害
电气损害主要包含由电流、电磁场和电路故障等直接或间接造成的人员伤亡、设备破坏或惹起火灾事故。
公司的电气损害种类包含漏电损害、静电损害和雷电损害。
生产大批使用机加工机械和电着手持工具,能造成人员电气损害主假如漏电(主假如触电)。
1)生产现场配置的电气设备、开关箱外壳、机械设备电机没有触电保护接地,或保护接地线对地电阻超标,装置出现漏电时,有使作业人员发生触电的危险。
2)在生产过程中因为作业人员不可以依照电气工作安全操作规程进行操作或缺少安全用电知识以及设备自己出现故障等原由,均可惹起触电事故的发生。
3)车间电气件缺损未实时改换,如闸刀盖、接线盒等,个别电线接头绝缘不好,不按规定拉暂时线等,有造成作业人员发生触电的危险。
4)如使用电焊机和手持式电动工具,如使用、保存不妥,线路、开关等受
潮、损坏,易发生漏电、如没有装备漏电保护器有造成作业人员发生触电事故。
5)检修设备时没有将电源断开,会造成触电。
6)电器、线路所处的环境积水、湿润,易发生漏电造成操作人员触电危
险。
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7)部分电器接线头绝缘不好,线路安装不规范等,有造成作业人员。
3、厂内车辆损害
在生产过程中使用厂内试车(或外委)等各灵活车辆,若驾驶人员未持证
xx,违犯操作规程,车辆缺少必需的养护保护以致车辆自己缺点,如灯光、喇
叭、制动缺点;作业环境不切合安全要求,如道路设置不合理、交通标记缺失、照明知足不了照度要求等均易引发车辆损害事故。
4、机械损害
生产过程中使用针梳机、粗纱机、细纱机、落筒机、摇纱机、并线机、倍捻机的传动部位简单发活力械损害事故。
加工作业中的危险剖析以下:
(1)操作者没有按规定穿着防备服,衣物卷入旋转零件中,造成人体伤
害;
(2)操作者与旋转的工件或夹具、特别是与不规则工作的凸出部分相撞击或许是在未泊车的状况下,用手去除去丈量工件、调整设备造成损害事故;
(3)设生产备局部照明不足或其灯光地点不利于操作者察看操作过程,而产生错误操作以致损害事故。
(4)生产设备四周布局不合理,卫生条件不好,工件、半成品堆放不合
理,废铁屑未能实时清理,阻碍生产人员的正常活动,造成滑倒致伤或工件(具)
掉落伤人。
(5)检修、检查机械忽略安全举措。
如人进行设备检修、检查作业时,不切断电源,未挂严禁合闸警告牌,未设专人监护等举措而造成严重结果。
也有的因当时受准时电源开关作用或发生暂时停电等要素误判而造成事故。
也有的固然对设备断电,但因未等至设备惯性运行完全停住就下手工作,相同造成严重结果;
(6)缺少安全装置。
若有的机械传动带、齿机、靠近地面的联轴节、皮带轮、飞轮等易损害人体部位没有完满防备装置;
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(7)泊车检修设备、改换零零件或改换新刀具等一定将手伸入设备内作业时,因为内部空间比较狭窄,如使劲不妥、操作失误,很简单与设备内的尖利的刀具、夹具、设备(工件)的凸出物、粗拙表面碰撞而引起损害。
(10)生产设备技术状态不好、制动失灵等也是造成机械损害的重要原
因。
5粉尘
车间粉尘根源包含:
l)原料运输、生产作业过程中产生粉尘等。
2)生产积尘、地面积尘未实时清理,因为振动或气流的影响再次浮游于空气中形成的粉尘(二次扬尘)。
操作人员长久在粉尘环境中工作,将会遇到粉尘污染以致职业病的发生。
别的,粉尘会刺激眼部惹起红肿、痒、哭泣等。
6、物体打击
物体打击损害的危险贯串于生产过程的一直。
1)在构件的组装、翻转过程中会出现砸、击、碰等物体打击损害。
2)在物料或产品搬运、装卸过程中违章作业简单造成物体打击事故。
3)在设备检修过程中,因工具、零零件寄存不妥,维修现场杂乱,违章蛮干,而发生工具、设备和其余物件的砸伤事故。
3.组织机构及职责
3.1应急组织系统
公司成立应急管理领导小组,组长为公司总经理,副组长为所有副总经理,应急管理领导小组办公室设在办公室。
领导小构成员为各部门负责人。
公司应急领导小组构成:
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组长:
公司总经理
副组长:
公司副总经理
成员:
办公室主任、生产车间主任、财务负责人、销售部负责人以及各营救小组负责人。
应急领导小组职责:
兼顾安排整个预警响应和应急行动;检查应急资源的落实;事故以及现场状况按要求实时上报政府安全生产管理有关部门;组织有关人员编制应急方案;操练后组织人员对方案进行评论,提出订正建议。
办公室(应急领导小组办公室)职责:
组织、指导、检查公司的车间部弟子产安全事故的预防和应急管理工作,落实领导小组的各项平时工作职责。
组织公司各部门人员进行应急营救知识教育和培训;事故应急信息的内部通告;参加事故后的检查、剖析和办理,并作出总结报告;参加应急方案的编制和订正。
生产车间职责:
对本部门人员进行平时安全看管和教育;保障本部门应急装备、防备器械的装备;生产系统平时生产及调动;事故时实时调整公司各生产系统生产负荷,配合事故岗位的办理,协调公用工程介质的供给;事故后装置生产的恢复;参加事故检查、剖析和办理以及方案的评论工作。
财务负责人职责:
依法为从业人员缴纳保险费,保障职工正常合法收入的足额发放和劳保用品的分派、管理;
办公室职责:
对公司进出车辆、物质进行安全检查和管理;对公司各部位监控进行平时管理和保护;保障平时及事故时通信、网络的正常运行;做好事故善后办理。
保证生产、安全、办公设备和设备的实时供给,并对设备、设备
的xx负责;事故应急中的应急资源供给;保证应急中所需的应急装备与防备用品实时足量供给;
3.2指挥机构及职责
进入公司级应急响应时,成立现场应急指挥部,以总经理为应急总指挥、生产副经理为副总指挥;总经理不在时由生产副经理任总指挥负责指挥各应急营救小组展开应急处理工作。
应急指挥部办公室设在办公室。
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总指挥职责:
公布和排除应急指令,组织指挥应急队伍和应急营救行动,现场紧迫处理突发事故,必需时请有关方面增援。
副总指挥职责:
(1)辅助总指挥作好平时应急管理和事故状态下,组织现场人员进行事故营救和人员急救;
(2)总指挥不在时,一并履行总指挥的职能。
各应急小组职责
(1)现场营救组构成及职责组长:
生产车间主任
成员:
xx、车间班组长
职责:
听从指挥部命令,负责事故现场堵漏、灭火工作。
(2)医疗救护组构成及职责
组长:
财务负责人
成员:
出纳、会计
职责:
负责组织紧迫调用救护所需药品,急救受伤、中毒人员。
(3)通信联系组构成及职责组长:
办公室主任
成员:
办公室公室成员、电工
职责:
发惹祸故时,保障通信网络的畅达;负责各组之间的联系和对外联系通信任务,负责事故应急营救所需物质的供给任务,负责召集社会车辆担负营救物质的运输任务。
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4.预防与预警
4.1危险源监控
采纳的安全技术预防举措:
设有防雷和防静电设备;
各种钢直梯、爬梯设有栏杆、踢脚板、护笼等;安装应急照明灯。
(3)各样电气设备实时进行检测、检维修;
(4)电气作业佩带xx的防备用品;高低压配电柜周边作业处地面铺设胶
板;
(5)各配电室夏天有降温设备;配电室内安装应急照明灯;
(6)各种特种设备及其安全附件严格依照国家有关法律法例强迫检定。
采纳的安全管理监控举措
(1)增强管理,严格落实安全生产责任制;
(2)严格履行岗位安全管理制度和安全操作规程;
(3)设置齐备的安全警告标记,在生产车间和熔炉邻近设置“小心烫伤”等警告牌;
(4)成立健全事故应急方案,按期组织培训和操练,见告从业人员和有关人员在紧迫状况下应采纳的应急举措;
(5)按期进行安全检查,对存在的安全隐患立刻进行整顿;
(6)按有关规范要求装备消防器械和应急营救器械,并按期检测。
4.2预警行动
公司的预警方式:
对讲机、内部电话、手机
4.3信息报告与处理
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应急电话设置:
公司设置24小时应急值守电话,电话:
0534
4545777。
内部报告:
发惹祸故后依据局势发展随时向上一级领导报告。
方式:
对讲机、内部电话、手机。
内容:
事故发生部位、事故种类、事故早期采纳的举措、事故发生态势和影响范围、造成结果、需要其余部门采纳的应付举措。
信息上报:
公司总经理应在事故发生1小时内向上司安全生产监察管理局报告。
初报:
可用电话直接报告,事故报告的主要内容:
公司名称、公司详尽地理地点、发惹祸故的种类(火灾爆炸或高温物料泄露等)、事故可能波及到的危险物质及数目、人员伤亡状况、初步采纳的应急举措等。
续报:
可书面报告或其余形式,在初报的基础上报告有关切实数据,事件发生的原由、过程、进展状况及采纳的应急举措等基本状况。
办理结果报告:
采纳书面报告,办理结果报告在初报和续报的基础上,报告办理事件的举措、过程和结果,事件潜伏或间接的危害、社会影响、办理后的遗留问题,参加办理工作的有关职能管理部门和工作内容,出拥有关危害与损失的证明文件等详尽状况。
5.应急响应
5.1响应分级
依据事故发生态势分为班组级应急响应和公司级应急响应两个级别。
5.2响应程序
班组级响应:
当班巡检工一旦发现初举事故,立刻利用现场能够利用的物件、器械(灭火器、随身携带的工具)对事故部位进行紧迫处理。
处理同时利用对讲机将事
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故详尽状况报告当班班长,当班班长组织本班人员穿着好防备用品和应急装备进入现场办理事故。
班长在应急处理的同时,将应急处理状况随时报告车间主任。
公司进入应急准备状态。
公司级响应:
当事故连续发展,已造成直接危害,有可能危及周边安全,车间应急队伍和资源不足以应付局势时,总经理成立现场应急指挥部,召集各应急小组展开应急处理,组织现场危险品转移、人员撤退,事故点四周设戒备线,限制车辆、人员进出公司。
依据事故可能的危害程度通知周边单位、有关方做好应付事故扩大的准备,并在事故发生1小时内,将事故详尽状况及发展态势随时上报上司安监局。
5.3处理举措
(1)火灾事故处理举措
①发生火灾时,要利用就近灭火设备进行灭火。
假如火势迅猛且波及面大,要立刻报告总指挥,并通知邻近人员撤退,撤退时身上尽量沾满水、用湿
xx捂住口鼻、避开火焰和浓烟,迎着风流撤出火灾现场。
②抢险营救人员接到总指挥指令后,立刻带足消防器械赶赴现场,依照先救人后灭火的原则,展开现场救护工作;同时隔绝或撤退现场易燃物件,防备局势扩大。
③发生电气火灾时,xx切断电源,利用就近灭火器械灭火,严禁用泡沫灭火器和水扑救电气火灾。
(2)中毒窒息事故处理举措
①看作业人员发现作业现场出现人员中毒窒息症状,立刻高声呼救或跑步报告值班负责人,值班负责人组织抢险营救构成员进行现场施救。
如在容器内发生人员中毒时,立刻通知通信联系员拨打“120急”救电话。
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②抢险人员准备施救前要戴好防备面具,腰上要系好安全绳,另一头拴在容器外固定物体上,在有别人现场监护的状况下,快速进入容器内将中毒人员抱或拖至罐口处,用绳子先将中毒者拉出。
③将中毒者置于xx通风处xx身体,待其慢慢清醒并忙送医院急救;
④如在作业现场发生中毒,应快速将中毒者移送到上风处,让其呼吸清爽空气慢慢清醒后送医院医治调治。
⑤对于因中毒窒息造成停止呼吸、心跳的中毒人员,应坚韧不拔的实行心肺复苏术,直至社会专业救护人员出席。
(3)烫伤事故响应
①快速脱去的衣服(或被热液浸润的及沾染化学品衣服),用水灌溉。
②用冷水冲刷、浸泡或湿敷受伤部位。
③现场烫伤创面无需特别办理,只需外裹一层敷料或用洁净的被单、衣服等进行简单的包扎。
④适当减少冷静止痛药物应用。
⑤对于休克患者,轻者爽口服含盐饮料防治;重者需静脉补液。
口服忌大批饮水,特别xx,一般一次口服不宜超出50毫升,提防呕吐。
⑥将患者送医院进行救治。
(4)心肺复苏术实行要领
1)人工呼吸方法
在保持伤员气道畅达的同时,救护人员用放在伤员额上的手指捏住伤员鼻翼,救护人员深吸气后,与伤员口对口紧合,在不漏气的状况下,先连续大口吹气两次,每次1~。
如两次吹气后试测颈动脉仍无搏动,可判断心跳已经停止,要立刻同时进行胸外按压。
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除开始时大口吹气两次外,正常口对口(鼻)呼吸的吹肚量不需过大,免得惹起胃膨胀。
吹气和放松时要注意伤员胸部应有起伏的呼吸动作。
吹气时若有较大阻力,可能是头部后仰不够,应实时纠正。
伤员如牙关关闭,爽口对鼻人工呼吸。
口对鼻人工呼吸吹气时,要将伤员嘴唇关闭,防备漏气。
2)胸外按压方法
①确立正确按压地点的步骤:
a.右手的食指和中指沿触电伤员的右边肋弓下缘向上,找到肋骨和胸骨接合处的中点。
b.两手指并齐,中指放在切迹中点(剑突底部),食指平放在胸骨下部。
c.另一只手的掌根紧挨食指上缘,置于胸骨上,即为正确按压地点。
②正确的按压姿势:
a.使伤员仰面躺在平硬的地方,救护人员立或跪在伤员一侧肩旁,救护人
员的两肩位于伤员胸骨正上方,两臂挺直,肘关节固定不屈,两手掌根相叠,手指翘起用掌心触压伤员胸壁。
b.以髋关节为支点,利用上身的重力,垂直将正常成人胸骨压陷3~(少儿和瘦小者酌减)。
c.压至要求程度后,立刻所有放松,但放松时救护人员的掌根不得走开胸壁。
按压一定有效,有效的标记是按压过程中能够涉及颈动脉搏动。
③操作频次:
a.胸外按压要以平均速度进行,每分钟80次左右,每次按压和放松的时间相等。
b.胸外按压与口对口(鼻)人工呼吸同时进行,其节奏为:
单人急救时,每按压15次后吹气2次(15:
2),频频进行。
双人急救时,每按压5次后由另一人吹气1次(5:
1),频频进行。
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(5)骨折急救要领
骨折受伤人员的最紧急办理方式是骨折处的固定,最常有的骨折是四肢骨折和脊柱骨折。
依据骨折的不一样部位,可采纳相应的方法固定。
1)股骨骨折固定法:
用两块夹板,此中一块的xx与腋窝到足跟的xx相
宜,另一块的xx与伤员的腹股沟到足跟的xx相当,长的一块放在伤肢的外侧腋
窝下并与下肢平行,短的一块放在两腿之间,用棉花或xx垫好肢体,再用三角巾或绷带分段绑扎固定。
2)脊柱骨折的固定:
确立伤员是脊柱骨折后,就不可以轻易挪动。
应当依照伤员伤后的姿势固定。
用三块夹板架成“工”字型,此中一块xx,另两块各约,
把长的一块顺着人体,放在紧贴脊柱处,在板和背部之间用xx或衣服垫好,把短小的两块横压在竖板的两头,分别放在两肩后和腰骶处,而后用绷带或三角巾固定在两肩和腰骶处,先固定上端的一块横板,再固定下端的横板。
3)脊柱骨折的伤员,不行随意挪动和翻动,也不行用扛、背、抱的方法搬
运。
要用木板做的硬担架搬运。
伤员放到担架上后,要让其xx、腰部垫上衣服垫,而后
三、四根布带把伤员固定在木板上,免得在搬运中转动或跌落。
5.4应急结束
事故现场得以控制,环境切合有关标准,以致次生、衍惹祸故隐患除去后,经事故现场应急指挥机构同意后,现场应急结束。
应急结束后,由当事车间负责向公司提交事故状况报告、以及其余与事故有关的资料,办公室负责提交事故应急营救工作总结报告,以及政府有关部门要求的其余资料、报告等。
6.信息公布
事故发生后,本着脚踏实地的原则,由总经理、副总经理负责实时向社会媒体公布事故有关信息。
未经同意,任何单位、个人不得公布与事故有关的信息。
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7.后期处理
应急营救结束后,由生产部率领当事车间人员负责事故现场的除去与净化、迫害介质的稀释、清除、周边环境的监测和清理。
同时进行生产次序的恢复。
事故的善后补偿:
由办公室、财务处、综合部依照国家有关的法律、法例的有关要乞降标准负责事故的善后补偿。
应急营救结束后,抢险和应急营救能力评估以及应急方案的订正由办公室负责。
8.保障举措
8.1通信与信息保障
(1)应急领导小构成员24小时开机,保证通信畅达,随时响应。
所有应急组织人员的电话有改动要第一时间通知应急领导小组办公室做好更改登记。
(2)应急领导小组以及各应急营救小组组长电话联系方式见附
1。
8.2应急队伍保障
公司应急营救队伍由各应急小组全力配合展开营救工作,以保证对事故进行有效应急处理。
各应急部门及人员联系方式详见附
1。
8.3应急物质装备保障
公司按规范要求现场装备应急装备、设备和器械。
设专人负责保存和检
查。
各部门物质状况详见附件2。
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8.4经费保障
公司财务部按国家要求提取安全花费,推行专户支出,保证公司装备必需的应急营救物质和装备所需资本。
8.5其余保障
公司
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