事业单位管理岗位说明书Word文件下载.docx
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任务
1、主持医院全面工作;
2、主持召开职工会议,讨论并决策医院重大事宜;
3、负责批阅上级文件,落实文件精神,主持并审核本院文件及规章制度,主要抓好医疗质量及公共卫生工作。
4、负责医院人事调整、绩效分配方案等。
工作
标准
1、完成上级主管部门下达的各项工作任务。
2、严格遵守医院的章程和规章制度,热爱社会事业,有奉献精神。
3、有强烈的工作激情和再学习的能力,努力实干、有韧劲。
4、尽职尽责,爱岗敬业,廉洁自律、奉公守法、作风正派、光明磊落。
5、带领全院职工努力工作、完成各项工作任务
聘用
条件
基本条件:
具有卫生专业技术资格
具体条件:
1.有二年以上工作经历;
2.有比较丰富的管理工作经验。
副院长
1、协助院长完成各项工作;
2、分管公共卫生、合作医疗、财务等
3、负责日常办公室工作,做好办公用品采购、财务公开等
4、按时完成院长交办的其他临时性工作。
1、协助院长完成上级主管部门下达的各项工作任务。
5、协助院长带领全院职工努力工作、完成各项工作任务
1.有一年以上工作经历;
2011年10月7日
内设机构
名称
外科
医生
专业技术
七级
1.在院长领导下,指导全院医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。
2.定期参加全科门诊并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。
3.指导全科门诊的主治医师和住院医师做好各项医疗工作,有计划地开展基本功训练。
4.担任教学和进修、实习人员的培训工作。
5.运用国内、外先进经验指导临床实践,不断开展新技术,提高医疗质量。
6.督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。
7.指导全科结合临床开展科学研究工作。
8.根据医院工作需要,兼任其他工作岗位。
1.严格遵守医院的章程和规章制度。
2.有强烈的工作激情和再学习的能力,努力实干、有韧劲。
3.尽职尽责,爱岗敬业,廉洁自律、奉公守法、作风正派、光明磊落。
4.热爱社会事业,有奉献精神。
5.胜任本职工作,完成好岗位说明书各项职责任务,无投诉。
1.具有副高级职务任职资格。
2.遵纪守法,未受违纪处分。
专业技术七级岗位应取得副高任职资格。
中医科
八级
1.在院长领导和主任医师指导下,负责全科门诊一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。
2.按时参加全科门诊,具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。
3.掌握病员的病情变化,病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时,应及时处理,并向上级医师和院长汇报。
4.参加值班、门诊、会诊、出诊工作。
5.主持医院的临床病例讨论及会诊,检查、修改下级医师书写的医疗文件,决定病员转诊。
6.认真执行各项规章制度和技术操作常规,经常检查医院的医疗护理质量,严防差错事故。
协助护士搞好门诊、留观室的管理。
7.组织本院医师学习与运用国内外先进医学科学技术,开展新技术、新疗法,进行科研工作,做好资料积累,及时总结经验。
8.担任临床教学,指导进修、实习医师工作。
9.根据医院工作需要,兼任其他工作岗位。
1.具有中级职务任职资格。
聘任十级岗位满8年及以上,任期内年度考核合格及以上。
事业单位专业技术岗位说明书
九级
1.在院长和主任医师指导下,负责全科门诊一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。
3.掌握病员的病情变化,病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时,应及时处理,并向院长和上级医师汇报。
5.主持全科门诊的临床病例讨论及会诊,检查、修改下级医师书写的医疗文件,决定病员转诊。
6.认真执行各项规章制度和技术操作常规,经常检查本院的医疗护理质量,严防差错事故。
协助护士门诊和留观室管理。
7.组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术,开展新技术、新疗法,进行科研工作,做好资料积累,及时总结经验。
聘任十级岗位满4年及以上,任期内年度考核合格及以上。
预防保健
十一级
1.在院长领导和主治医师指导下,根据工作能力、年限,负责一定量的全科门诊工作。
新毕业的医师实行三年二十四小时住院医师负责制。
担任住院、门诊、急诊的值班工作。
2.参加全科门诊,对病员进行检查、诊断、治疗,开写医嘱并检查其执行情况,同时还要做一些必要辅助检查工作如心电图等。
3.向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化,提出需要转院的意见。
4.住院医师对所管病员应全面负责,在下班以前,作好交班工作。
对需要特殊观察的重症病员,用口头方式向值班医师交班。
5.认真执行各项规章制度和技术操作常规,亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗,严防差错事故。
8.认真学习、运用国内外的先进医学科学技术,积极开展新技术、新疗法,参加科研工作,及时总结经验。
9.随时了解门诊病人的思想、生活情况,征求门诊病人对医疗护理工作的意见,做好门诊病人的思想工作。
10.在全科门诊工作时,应按全科门诊工作制度进行工作。
11.根据医院工作需要,兼任其他工作岗位。
1.具有助理级职务任职资格。
十二级聘任3年以上,任期内年度考核合格及以上。
专业技术十一级岗位(公共卫生)
1、在院长和公共卫生科长领导下,负责本辖区的公共卫生服务工作。
2、拟定公共卫生服务工作计划,经分管领导批准后组织实施,并经常自我检查,按时总结汇报。
3、根据工作职责分工,做好疾病预防控制、卫生监督、妇幼保健等工作。
4、各项工作要求按上级相关工作要求为准。
5、认真执行各项规章制度和操作常规,防止差错事故的发生。
6、根据医院工作需要,兼任其他工作岗位。
护理
护士
十二级
1.在院长领导下进行工作。
2.参加门诊的护理临床实践,指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,发现问题,及时解决。
3.参与病房危重、疑难病人的护理工作,及难度较大的护理技术操作。
带领护士完成新业务、新技术的临床实践。
4.协助院长拟订护理工作计划,参与日常管理与常规操作工作。
5.协助院长负责本院护士和进修护士的业务培训,制订学习计划,组织编写教材并担任讲课。
对护士进行技术考核。
6.协助院长制订本院的科研、技术革新计划,提出科研课题,并组织实施。
7.对医院出现的护理差错、事故进行分析,提出防范措施。
任期内年度考核合格及以上。
药剂
调剂
1、在院长领导和主管药师指导下进行工作。
2、指导和参加药品调配、制剂工作。
认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故。
3、负责药品检验鉴定和药检仪器的使用保养,保证药品质量符合药典规定。
4、参加科学研究和技术革新,配合临床研究制作新药及中草药提纯,了解使用效果,征求意见,改进剂型,并经常向各科室介绍新药知识。
5、检查毒、麻、限制、贵重药品和其他药品的使用、管理情况,发现问题及时研究处理,并向上级报告。
6、担任教学和进修、实习人员的培训,指导药剂士、调剂员的业务学习和工作。
7.根据医院工作需要,兼任其他工作岗位。
1.具有员级职务任职资格。
后勤
司机
工勤
五级
2.坚守工作岗位,做好开车前的一切准备工作,任务下达后迅速上车。
3.定期维修保养车辆,做好清洁消毒工作,保持良好车况,节约汽油,安全行驶,详细记录车辆运行情况。
4.遵守交通规则不得私自用车。
5.保证信息畅通,实行24小时值班。
6.协助搞好医院后勤服务完成院部交办的其他工作。
1.遵纪守法,未受违纪处分。
2.具有驾驶员驾驶资格。
3.三年以上驾龄。
4.中专以上学历。
内科
1.具有助理级职务任职资格
。
3,任期内年度考核合格及以上。
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