街道办事处领导班子述职述廉报告范文.docx
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街道办事处领导班子述职述廉报告范文
述职述廉:
_________
2019街道办事处领导班子述职述廉报告范文
姓名:
______________________
单位:
______________________
日期:
______年_____月_____日
2019街道办事处领导班子述职述廉报告范文
尊敬的书记、尊敬的区委考核组各位领导、同志们:
xx年是面临艰难险阻,极具挑战性的一年,也是工作效果突出,极富成果性的一年。
一方面,横扫全球的国际金融危机的阴霾笼罩着我们,数十的罕见的冰雪灾害困扰着我们,我们的工作一波三折,面临前所未有的艰难险阻;另一方面,全街上下认真贯彻落实中央、省、市和区委、区政府的安排部署,立足街情实际,明确奋斗目标,致力改革创新,奋力扎实工作,全街道经济社区继续保持又好又快的发展势头,呈现出经济总量持续增加,发展质量明显提升,项目工程扎实推进,社区建设日新月异,干部职工激情振奋的良好发展态势。
全体干部职工在区委、区政府和街道党工委、办事处的坚强领导下,继续以高昂的士气,饱满的热情,旺盛的斗志和扎实的工作,圆满完成了区委、区政府下达的各项工作任务。
下面,我代表街道办事处领导班子就xx年工作进行述职述廉,请予批评指正。
一、千方百计保增长,主要经济社会指标圆满完成,区域经济实现又好又快发展-----企业总产值完成24.66亿元,完成年计划的102%,同比增长8%;-----企业增加值完成5.81亿元,完成年计划的102%,同比增长8%;-----企业营业收入完成24.65亿元,完成年计划的102%,同比增长8%;-----农民人均纯收入完成15170元,完成年计划的101%,同比增长7%;-----社会消费品总额完成56.23亿元,完成年计划的103%,同比增长16%;-----税收完成成2.9803亿元,其中国税完成1.2653亿元,完成计划的101%,地税完成1.715亿元,完成计划的102%;固定资产投资完成31.376亿元,完成年计划的100%。
二、突出重点抓落实,城中村改造取得突破性进展,城市建设管理水平明显提升,现代大都市建管格局初步形成在城中村改造方面:
我们
一是立足街情,千方百计赢得各方面的支持。
大家都知道,我们xx街办的定位可以概括为:
城市南移主区域、三产发展主战场、城建城管主示范,城中村改造主领跑。
独特的地理位置,使城中村改造成为xx街办今后发展的潜力股和优势股。
为此,我们在深入了解把握各城中村实际的情况下,以详尽的资料、详实的措施和详细的推进步骤,赢得了省市区相关部门的支持,为我们城中村改造的稳中推进、健康发展奠定了基础。
二是区分优势,一村一策城中村改造的政策得到了很好的体现和发挥。
我们的xx继学府花园、长风画卷、世纪广场全线竣工之后,立足实际,谋划长远,又做好了长风大街、体育路西南片区的拆迁改造工作。
大马已经完成了全面改制的实质性工作,寇庄西路工业片区和南部工业区改造前期手续已准备完毕。
殷家堡对第一批人均平米的福利房进行分发,二期拆迁改造工作进展顺利。
三是抓抢机遇,周密部署,低调强势推进杨家堡城中村改造和xx北街西段打通工程。
目前本项城中村改造工程已被列为省市重点工程,具备了领导高度重视、投资资金落实、两委班子带头等多方面的优势,虽然也存在一些具体的问题,但已经取得了突破性进展:
从一月六日正式同拆迁户签约以来,截止昨天为止,七天时间里共预约排号签定协议192个院子208户,已签约170个院子196户,分别占应拆350个院子373户的48.5%和52.5%,在xx北街西段打通工程应拆的43户居民中,已签约拆除26户,占61%。
整个重点工程初见成果。
在城市建设管理方面:
加强了制止双违工作,强化了城市数字化管理,建立了区、街、社区、单位四位一体联系网络,组建了清扫队伍,对城中村垃圾池站实行三级网络化管理,对市政管理的大街小巷实行了两扫全保,四净五无率达95%以上。
加大违章建筑的惩治处罚管控力度,加强市场规范管理。
全年,共办证73户,制止违法施工38户,强拆违法建筑1000余平米,拆除违法广告1600余平方米,规范伸舌头500余处;取缔无证摊点xx余个,处理举报案件460余起。
控制锅炉烟尘排放,完成对城中村555台小锅炉的环保改造任务。
确保城市居民的工作出行环境,清理大街小巷积雪30万方米,处理积雪压断树枝100余处。
由于我们的城中村改造工作稳中推进,健康顺利发展,城中村改造工作受到省、市、区领导的高度重视和非常关注。
城市建设管理科学化、制度化、规范化,城乡清洁工程以及城中村小锅炉拆除、更换工作受到市区有关部门的充分肯定和认可,全街道城建城管水平不断提升,现代大都市管理新格局初步形成。
三、明确目标抓典范,和谐标准化社区建设成效明显,三大片区发展相融共建今年是贯彻落实区委、区政府提出的和谐标准化社区建设第三年,也是我们街办在落实这一决定力度最大、效果最明显的一年。
一是统筹全局,塑造亮点,树立精品带动,连片打造的和谐标准化社区建设新思路。
重点,在去年社区创优达标的基础上,我们进一步明确了上档次、上水平、出亮点、出精品、片发展、面推动的和谐标准化社区建设新思路,在xx街办所辖的16个社区中,初步形成了以xx社区为轴,辐射带动xx、xx、xx社区的北部片区,以xx社区为轴,辐射带动xx、xx的南部片区和以xx社区为轴辐射带动xx、xx社区的西部片区。
二是集中人力物力财力,在全面推进的同时,突出打造精品社区,重点消除不足60平米以下社区,彻底上档升级。
在xx社区打造中,街道办事处一次性投入装修粉刷费用7.5万元,一次性配备电脑4台,打印机2台,数码相机1台、高清晰投影一套、led显示屏1套以及组合健身器材、办公桌椅等共计18余万元,使xx社区办公条件、设施得到了彻底改善,成为继xx社区、xx社区之后的又一个和谐标准化精品示范社区。
在此基础上,我们还对只有十几平米的xx社区和xx社区进行高标准打造,使这两个社区一跃而成为我们心目中的精品社区。
一年来,据不完整统计,街办共为社区投入72万余元,社区建设得到了翻天覆地的变化。
三是强化社区软件系统建设,突出特色社区建设,社区干部的服务水平和服务能力大辐度提升,社区工作得到广大群众的进一步认可。
形成了xx社区以军民共建、和谐文明的特色,xx社区的居家养老、特色服务模式,xx社区的全民共建、流动党员之家,xx社区在未成年人政治思想教育示范基地,xx社区的下岗再就业服务和关注弱势群体系列服务,都成为全街道和谐标准化社区建设的亮点。
社区建设取得了前所未有的进展,社区办公软硬件设施得到了前所未有的加强,社区全体工作人员的工作积极性和责任心得到了前所未有的调动和发挥,社区事业得到了前所未有的认可和赞同。
2019街道基层党建工作述职报告范文
一年来,在区委区政府的坚强领导下,我本人作为抓街道基层党建工作的第一责任人,既充分发挥了领导带头作用,又积极团结和发动班子成员,立足实际、狠抓落实、力图创新,在街道基层党建工作方面取得了一定的成绩。
尤其是党建社工书记项目的开展,进一步盘活了党员队伍,活跃了党建氛围,密切了党群关系,使基层党组织焕发了蓬勃生机。
下面,就我本人xx年度履行基层党建工作职责的情况述职如下:
一、党组织建设和党员队伍基本情况我街道共有基层党组织268个,其中,社区综合党委24个,直属机关党委1个,两新组织党委1个,民办学校联合党委1个,党总支11个,党支部230个。
布吉街道直属机关党委是全区成立的首个街道直属机关党委,下设15个党支部。
目前全街道党员3846名,其中两新组织党员497名,约占13%。
68%的党员都是大专文化以上学历,文化水平较高。
二、基层党建重点工作进展情况
(一)进一步优化书记项目,打造党员志愿服务品牌今年我的书记项目还是延续了去年将党建社工引入党员志愿服务工作的基本模式,同时围绕街道的中心工作和党建实际进行了调整和升级,扩大了项目范围,理顺了项目流程,使我街道的党员志愿服务工作更加制度化、系统化、专业化。
一是实现志愿服务自上而下的网络全覆盖。
今年,按照大队、中队、分队的三级基本建制对我街道43支党员志愿者服务队伍重新进行了划分整编,成立了布吉街道党员志愿者服务大队,24支社区综合党委党员志愿者服务中队,1支直属机关党委党员志愿者服务中队,下设15支党员志愿者服务分队,2支两新组织党员志愿者服务分队,共有党员志愿者1352人。
同时,以志愿者服务小组作为机动建制单位由各支志愿者服务队伍按照需求自由组建。
例如,中海怡翠社区党员志愿者服务中队细分为了义务巡查、政策宣传、图书管理等6个专项志愿者服务小组,德兴社区党员志愿者服务中队细分为文化宣传、计生政策宣传、义务巡逻等5个专项志愿者服务小组,从而逐步建立起了党员志愿者队伍的四级金字塔结构,为实现党员志愿服务自上而下全覆盖编织起一张无缝衔接的组织网络,实现了服务到基层、帮助到个人的目标。
二是搭建关注民需、凝聚民心的志愿服务桥梁。
我们通过问卷调查、服务反馈深入掌握群众需求,有针对性地引入机关、社区、企业的人力和物质资源,设计和开发了特色志愿服务项目。
一方面,把与居民生活息息相关且具有个性特色的帮贫扶困、心理辅导、法律协助等9大类27项服务项目以菜单形式提供给居民,由居民根据实际需求自主选择,居民作为服务对象充分享受到你点我供的上门服务。
另一方面,我们围绕重大主题节日制定活动计划,开展适合整个居民群体参加的志愿服务活动,如党员志愿者集中服务月、一封家书重阳节关爱活动、袋袋相传地球日环保方案征集活动等,居民可根据个人所长和兴趣爱好走出家门,作为服务主体参与到我供你选的志愿服务活动中。
在此基础上,我们不断根据群众反馈和活动效果去粕存精,注入新鲜血液、完善服务内容,使党员志愿服务更接地气、更聚民心。
今年,我们探索建立并规范运营了两个重点项目,分别是党员志愿者巡回大讲堂和志愿服务我先行党员带头树新风党员志愿者深圳东站服务项目。
今年7月,市委副书记戴北方同志陪同省党代表专门视察了这两个项目,并给予充分肯定。
三是打造基础好、素质高的志愿服务专业化队伍。
我们将社工组织的专业知识融入党员志愿服务的实际工作中,以走出去学、请进来教、定社工带、办活动练等方式,对党员志愿者进行社工化培训,重点培养党员志愿者骨干。
组织基层党员走出去参观佛山桂城街道党员志愿者服务示范点,学习先进经验,掌握工作技巧。
邀请资深社工进街道开展党员志愿者骨干业务培训,为24个社区各培养了1名业务熟练、素质过硬的党员志愿者骨干,同时由6名社工各自联系4个社区的党员志愿者骨干,负责跟踪做好相应社区党员志愿者服务队伍日常的培训指导。
我们还进一步在机关、社区、车站、广场等公共领域设置了139个党员志愿者服务站点及若干服务岗位,在社工的引导和协助下,由各支队伍定期组织、举办志愿服务活动,既收获了组织活动的经历和经验,又培养了党员志愿者们的团队意识和组织协调能力,打造了一支基础好、素质高的专业化队伍。
(二)进一步摸清底细,为社区两委换届夯实基础
一是抓机构,切实加强组织领导。
第一时间成立了以我为组长的街道社区两委换届选举工作领导小组,并抽调了9名工作人员加入领导小组办公室,同步落实了换届选举专项工作经费。
在开展工作之前,我们还针对抽调人员进行了选举业务知识培训,提高了业务水平,增强了依法办事的自觉性。
二是抓调研,具体摸清社区情况。
8月底,我们组成了4个调研小组,对24个社区两委换届可能存在的问题进行了深入摸底,对现任班子及班子成员的个人表现进行了充分调研,形成了近三万字的调研报告。
12月,又专门成立了社区干部评议考核组和7个股份公司干部评议考核组,对社区干部及专职人员进行民主评议和年度考核,为下一步街道对社区换届工作中的选人用人、干部任用提拔提供更多的参考依据。
三是抓沟通,做好干部思想工作。
针对换届前可能出现的部分基层干部思想不稳定等问题,我们重点开展了交心谈心活动。
由街道领导深入到挂点社区,与社区各套班子成员谈心,特别是针对重点对象,提前做好思想工作。
同时,结合民主测评结果,对结果较为异常的社区班子运作状况进行再分析,再研究,做好教育引导工作,以稳定情绪,保证工作不受影响。
四是抓纪律,营造风清气正选举环境。
以三先活动和纪律教育月为契机,组织社区基层干部深入学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《领导干部廉洁从政教育读本》等内容,并以观看警示片、开展警示展板宣传等方式对于严肃换届纪律提前打好了预防针,让换届纪律要求首先深入了人心。
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