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鉴于乙方属于灵活就业人员,而且甲方所发月基本工资包括了应由甲方承担的社会保险费,甲乙双方特别约定,由乙方自行办理有关社会保险手续及费用。
四、合同变更、解除和终止甲方双方变更、解除、终止劳动合同依照法律法规及双方约定执行。
乙方同意期满不再续纺或中途辞职,应提前30天告知甲方,并办妥交接手续。
五、当事人约定的其它事项本合同签约期为一年,乙方若违反合同中途离任,则应向甲方支付招聘费,同时放弃当年年终奖金及福利。
乙方保守甲方商业秘密,否则乙方承担赔偿责任。
乙方每月休假两天,可请事假两天,但事假须征得甲方同意,休假须告知甲方,每月事假超过两天或不在岗属旷工,可按天数计算从工资中扣除旷工费,如甲方不知情乙方旷工,或连续旷工三天,每月事假累计超过一周,甲乙双方合同自动解除。
乙方不得将甲方商品及赠品私人拿用,恶意转移或随意放行,否则乙方应向甲方支付赔偿金。
乙方不得截留、私挪超市现金。
因乙方原因造成甲方或第三方损失的,乙方应负责赔偿。
其它未尽事项协商解决。
六、劳动争议处理及其它
1、甲乙方双方因履行劳动合同发生争议,可协商或仲裁、诉讼解决。
2、乙方认可本店店长管理责及本合同后完全愿意接受及服从,则签字生效。
3、本合同一式两份,双方各执一份,并具有同等法律责任效力。
甲方:
签字日期:
年月日乙方:
年月日劳务合同篇2编号:
江苏伯野建筑装饰有限公司木工班组劳动合同书甲方名称:
法定代表人:
乙方名称:
乙方姓名:
性别:
家庭住址:
居民身份证号码:
合同书编号:
江苏伯野建筑装饰有限公司经理办公室制劳务合同书甲方:
乙方:
根据国家有关法律、法规规定,按照平等自愿,协调一致的原则,签订如下劳务协议。
一、工程名称:
二、工程地点:
三、乙方的工种及人数:
1、2、乙方带队负责人姓名:
四、开竣工日期:
从年月日起至年月日止。
五、乙方劳务承包工作内容:
甲方将委托给乙方施工;
乙方包耗材,包卸材料、上楼、场内转运及垃圾清运,自带工具及消耗品,如切割片、电缆线、钻头等工具耗材,以此作乙方结算工资款。
甲方提供的材料,乙方损耗控制在2℅以内,超出损耗部分由乙方负责赔偿。
六、工期、质量、环境、职业健康安全要求
1、工期
2、质量标准;
工程质量一次交验合格率100%;
顾客满意率85%
3、职业健康安全;
实施JGJ59-99标准检查合格率100%,优良率40%以上;
4、环境;
现场环境与卫生符合JGJ146-20xx标准;
七、劳动报酬及付款方式
1、根据乙方承担分部分项工程或建筑面积,参照预算定额单价和劳动力市场工资价位,实行计件工资包干。
工资包干中,包括人工工资、管理费、自带工具费、病伤辅助工资、差旅、伙食、住宿以及节假日加班、双抢等。
乙方人员的工资由乙方定期造工资表发放到人,并交一份给甲方。
2、具体分部分项工程或建筑面积单价:
3、以上单价为税后价格。
乙方工人进场,建设单位付款之前甲方按50元/天·
人预支生活费给乙方;
进度款按建设单位付款时间为准,建设单位支付进度款时,甲方按乙方完成工程量乘以单价,支付至70%给乙方,在第一次支付进度款时扣除预支生活费;
工程竣工验收后,甲方按97%支付给乙方;
第二年质保金为3%。
4、计件包干工资与乙方承包工作内容的进度、质量、职业健康安全、环境挂钩。
凡不能满足要求的,分别按以上四项指标扣减计件包干工资10%。
八、甲乙双方职责甲方:
1、甲方应对乙方人员进行施工技术、质量、环境和职业健康安全要求交底,进行环境、企业规章制度和纪律、法律法规等方面的学习。
2、甲方应验明乙方人员的身份证、计生证、以及特种作业人员操作证及职业资格等证书。
3、甲方提供乙方的安全帽、安全带、临时水电、活动脚手架、提供10套活动架。
4、乙方违反合同条款,甲方有权解除合同,将乙方清退。
、乙方:
1、乙方人员必须身体健康,年龄在18—45岁内的公民;
特种作业人员必须持有效的《中华人民共和国特种作业操作证》上岗。
2、乙方人员必须遵纪守法,遵守甲方的各项规章制度,服从工
作安排。
3、乙方违法乱纪,违反安全操作规程,造成伤亡事故,其责任由乙方自负。
4、乙方违反施工操作规范,造成返工,浪费材料,要全额承担材料损失费及人工费。
5、乙方进场时,要提供劳务人员花名册一式三份,花名册内容包括姓名、性别、年龄、工种、工作年限、身份证号码、家庭详细住址等。
6、活动脚手架由乙方自行搭设。
九、进度奖罚条款:
乙方必须根据项目部所制定开、竣工日期,进度计划,按时完成,乙方根据所承包的工程量和进度计划要求配备相应的劳动力,如因乙方自身原因造成进度滞后,则按乙方施工人员每天每人扣除25元。
每周按进度计划按时完成奖50元,每月按进度计划按时完成奖100元,每月提前三天以上完成奖200元;
如不能按期完工,甲方有权拒付工程款并清退出场。
十、奖罚执行:
对乙方的罚款由项目相关人员开具罚款单,并从甲方每月向乙方支付的工资中予以扣除。
奖金则由甲方从项目奖励基金中发给乙方。
十一、工作结算:
乙方每完成一单位工程后按实际的工程量结合本协议单价表进行结算,未注明单价的项目按公司内部定额单价或甲、乙双方协商,不计管理费,签证计时工按技术工种100元/工日。
十二、其他说明补充事项
1、乙方被理解为本合同各项工作内容及合同隐含工作内容及风险均已包括双方确认的合同之中。
2、工程竣工验收后,甲方补助4000元给乙方做材料上楼及垃圾清运费。
3、20xx元之内的工伤事故由乙方自行承担,超过20xx元的工伤事故由甲方协助乙方找保险公司赔偿。
十、其它未尽事宜,双方协商解决。
十一、本合同一式三份:
甲方二份,乙方一份。
本合同自双方签字盖章后生效。
代表:
年月日木工分项单价表此单价含差旅、伙食、住宿等费用。
甲方签字:
乙方签字:
日期:
劳务合同篇3甲方:
____________________________法定代表人:
________________________________乙方:
______________________________身份证号码:
________________________________联系方式:
__________________________________甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同并共同遵守。
一、合同期限甲乙双方约定按以下方式确定劳动合同期限:
有固定期限的劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止,其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及要求乙方根据甲方要求,经过协商,从事工作。
甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排。
甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制定的并已公示的规章制度。
乙方应当按照甲方安排的`工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。
三、工作时间和休息休假乙方在工作时间和休息:
1。
乙方实行每天____小时工作制。
具体安排如下:
每周周____至周____工作,上午________,下午________。
每周周____为休息日。
甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康,在工作需要必须安排乙方加班加点的应与工会和乙方协商同意,依法给予乙方补休或支付加班加点工资。
四、劳动保护和劳动条件甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的
义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事学校食堂餐饮服务、食品加工等工作的,应定期为乙方进行健康检查。
乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。
甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定,对乙方提供保护。
乙方患病或非因工负伤的,甲方应当执行国家关于医疗期的相关规定。
五、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。
乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。
甲方承诺每月____日为发薪日。
乙方在试用期内的工资为每月_______元。
经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定,根据乙方的工作岗位确定其每月工资为_______元。
甲方根据办学效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位
等,合理提高乙方工资。
乙方的工资增长办法按照确定。
乙方加班加点的工资,以双方经过协商确定的工资为基数计算。
乙方事假期间,甲方扣除工资为________。
六、社会保险和福利双方依法参加社会保险,按时缴纳各项社会保险费,其中依法应
由乙方交纳的部分,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。
劳务合同篇4甲方:
名称经济类型经济类型法定代表人电话地址乙方:
姓名性别年龄文化程度身份证号码就业证号码住址市街、巷号甲乙双方根据《劳动法》及《宁夏回族自治区外来劳动力就业管理办法》规定,平等自愿、协商一致,签订本合同。
一、合同期限
1、自年月日起至年月日止或工作结束止。
二、工作内容甲方分配乙方在岗位担任职务。
在正常情况下乙方必须完成生产任务,具体生产任务为:
三、工作时间
1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制,如实行综合计算工时或不定时工作制,由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。
2、因生产经营需要,经协商安排乙方加班加点,甲方按规定支付加班工资。
日加班不超过3小时,月加班不超过36小时。
四、劳动报酬甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月日为发薪日;
工资制度和分配形式按下列第项执行;
1、实行计时工资制,乙方完成生产任务,每日工资元,每月工资元;
2、实行计件工资制,具体标准为
3、乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定的最低工资标准的工资。
五、劳动保险
1、甲方和乙方按照自治区和当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。
2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,按照国家和自治区的有关规定执行。
六、乙方的劳动保护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。
七、违约责任
1、本合同具有法律效力,双方应严格履行。
2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除全额支付工资外,还需给乙方加发经济补偿金。
3、一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿相关损失。
八、双方约定的其他事项
九、因履行本合同发生劳动争议,双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十、本合同未尽事宜,按照国家和自治区有关规定执行。
十一、本合同双方签订后报劳动保障行政部门鉴证,一式两份,甲乙双方各执一份。
:
年月日鉴证机关:
鉴证人:
年月日劳务合同篇5甲方:
电渣焊钢筋班为了适应市场经济的发展,完善企业管理制度,明确双方的权利和义务,经甲乙双方协商,将的电渣压力焊工程分包给乙方。
为使工程顺利进行,特签订本协议书:
一、承包方式和承包范围
1.1承包方式:
包工、包电焊机机械和从二级配电箱引接的电源线,包工程质量、包节约材料、包工期、包安全、包文明施工。
1.2承包内容:
1.2.1地下室1~3栋
7、8栋14~25mm柱钢筋焊接。
1.2.2电渣焊接柱钢筋的检测试件。
二、工程价格及付款结算方法:
2.1工程单价:
按各栋每层每条柱钢筋焊接数量之和,以根为单位,每根焊接钢筋
1.9元。
2.2承包单价中己包括工人身保险、劳动用品、合作医疗、社会福利在内。
2.3每月底按工程进度的80%结算一次,与次月15日左右发放工
资,单栋全部完工验收合格后办理相关验收手续。
2.4工程结算:
工程结算:
单栋工程完工后,乙方提2天通知甲
方进行核实工程量,双方签字确认工程量,扣除己付乙方进度款和相关的费用,20天内把工程款付95%,余款承包工程完工验收符合本协议要求,扣除己付乙方进度款和相关的费用,30天内一次付清全部工程款。
三、工期要求:
3.1甲方根据工程进度提前一天通知乙方,乙方不得以任何理由推迟工期,由于乙方计划不周,组织不力,技术力量不足,造成工期延误,使甲方蒙受的损失,甲方保留索赔的权利。
若达不到规定进度要求,甲方有权安排其它班组施工,由此所发生的工作量从乙方结算款中扣除给其它班组。
四、权利和义务:
4.1甲方权利
4.1.1甲方有权审查乙方队伍组成的合理性,当甲方发现乙方队伍中有不适合本工程的工作人员,有提议撤换的权利。
4.1.2坤方有权对乙方施I的项目进行抽查,发现质量问题,指令整改,其损失部分由乙方自行负责。
4.1.3当甲方发现乙方不能确保工程进度和质量以及违反上述各条款时,甲方有权辞退乙方,乙方不得借故拖延,按完成工作量的80%结清帐目,限在3天内离开工地。
4.1.4若未经甲方允许,乙方无故中途退场,则视为违约,甲方
一律不予结帐。
4.1.5甲方代办的一切费用,由甲方在乙方承包款中扣除。
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