广东省清远市连南民族高级中学2016届高三九月月考文综政治试题.doc
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连南民族高级中学2016届高三九月文综政治试题及答案
12.下表是某国企软件工程师2013年全年的收入情况(单位:
人民币元)
工资
奖金
在某私企兼职
公司股票收益
房租
60000
40000
15000
20000
5000
该工程师( )
①按劳分配收入为75000元②非劳动收入为25000元③劳动总收入为115000元④按生产要素分配收入为25000元
A.①③ B.①④ C.②③ D.③④
13.2014年我国进一步扩大人民币跨境使用,简化跨境贸易人民币结算手续和审核流程。
人民币跨境使用有利于
①加强我国对外经济、贸易和投资往来 ②进一步完善人民币汇率形成机制
③外贸企业消除汇率风险 ④扩大人民币的职能
A.①② B.①③ C.②③ D.②④
14.我国经济发展进入新常态,从消费需求看,模仿型排浪式消费阶段基本结束,个性化、多样化消费渐成主流。
面对个性化、多样化消费,需要( )
①倡导求异心理,追求标新立异②兼并劣势企业,扩大生产规模
③引导消费行为,科学理性消费④调整产品结构,提供优质服务
A.①② B.②③ C.①④ D.③④
15.香港《南华早报》2014年12月20日报道,中国内地的高铁发送旅客量去年达到6.72亿人次,自2008年以来增长4倍,超过全世界其他地区的总和,是日本的2.5倍,法国的4倍。
高铁设施的完善不仅方便了人们的出行,更带动旅游、购物等一系列的消费,深刻影响人们的生活方式。
这反映了
①消费拉动经济增长,促进生产发展②生产为消费创造动力
③新的消费需求对生产的调整和升级起导向作用④生产决定消费的质量、方式
A. ②③ B.①④ C.②④ D.①③
16. 科林斯在《从优秀到卓越》一书中指出:
“首先要请合适的人上车,送不合适的人下车,给合适的人安排合适的座位,然后再决定行驶的方向。
”扎克伯格招聘人才的原则是“要看重员工态度,技能可以传授,激情则不能”这说明( )
①企业要依靠科技进步,提高自主创新能力②企业应该科学管理,人尽其才,合理利用③劳动者应履行义务,积极主动投入工作④劳动者应树立竞争就业观,努力提高技能
A. ②③ B.②④ C.③④ D.①②
17. 股票发行注册制改革是指发行人申请发行股票时,证券监管机构只对申报文件的全面性、准确性作形式审查,不对发行人的资质进行实质性审核和价值判断,而将发行公司股票的良莠留给市场来决定。
此举将有利于:
①改善融资环境,激发市场活力②降低股市风险,刺激资金流入
③促进资金融通,提高配置效率④完善资本市场,促进分配公平
A.①② B.①③ C.②④ D.③④
18.2015年6月28日,央行宣布定向降准并同时下调存贷款基准利率:
下调金融机构人民币存款准备金率0.25个百分点,一年期贷款基准利率降至4.85%,一年期存款基准利率降至2%。
据此,该措施想达到的政策预期是
A.积极拉动内需 B.抑制通货膨胀 C.减少银行利润 D.拓宽居民投资渠道
19.国务院决定,自2015年2月1日起将电池、涂料列入消费税征收范围,在生产、委托加工和紧扣环节征收,适用税率均为4%。
2015年12月31日前对铅蓄电池缓征消费税,自2016年1月1日起,对铅蓄电池按4%征收消费税。
对这些消费品实行较高的税率:
①是国家运用行政手段调节经济活动②有利于促进合理消费,调节消费结构
③旨在保障国家财政收入的稳定增长④有利于发挥税收调节资源配置的作用
A.①② B.①③ C.②④ D.③④
20.增加居民收入,提高居民收入在国民收入分配中的比重、劳动报酬在初次分配中的比重,努力实现居民收入增长和经济发展同步、劳动报酬增长和劳动生产率提高同步,是实现社会公平的重要举措,这有利于 ( )
①理顺国家企业个人三者的分配关系,实现发展成果由人民共享
②建立按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度
③合理调整投资与消费的关系,促进经济社会协调健康发展
④调动人们投资与消费的积极性,促进个人收入稳步增长
A.①② B.①③ C.③④ D.②④
21.家电市场中一直活跃着一支傍名牌的“山寨”大军,有的将“SUPOR”变成”SOPOR”“SUPUR”,“SONY”变成“SQNY”等。
这种现象
①丰富了市场产品,能促进企业技术创新 ②扰乱了市场秩序,损害了消费者权益 ③不符合市场道德规范,但有利于满足人们的消费需求 ④违反了法律法规,破坏了公平竞争的市场环境
A.①② B.①③ C.②④ D.③④
22. 我国电子商务迅猛发展,2013年网购增速达42%,随着购物习惯和相关规范的建立,电子发票在2014年逐步地得到推广和普及。
商家发放电子发票
①便于税务机关加强税收征管 ②防止了前一生产经营环节的偷漏税行为 ③为消费者提供了维权凭据 ④减轻了纳税人的税收负担
A.①③ B.①④ C.②③ D.②④
23.2014年8月13,中国汽车业“迎来”首张反垄断罚单。
根据湖北省物价局对外公布的消息,宝马4家湖北经销商共计被罚162.67万元,奥迪也已进入行政处罚程序。
从生产角度看,反价格垄断是因为()
①价格被操纵抬高,价格需求弹性理论未能得到贯彻②价格信号失灵,无法发挥对生产规模的调节作用③价格不再取决于供求,扰乱了公平竞争的市场秩序④价格垄断地位形成,会使企业丧失提高效率的积极性
A.①② B.①③ C.②④ D.③④
38.(26分)阅读材料,完成下列要求。
材料一:
国务院2015年7月印发的《关于积极推进“互联网+”行动的指导意见》提出,统筹利用现有财政专项资金,支持“互联网+”相关平台建设和应用示范等;支持符合条件的“互联网+”企业发行公司债券;面向“互联网+”融合发展需求,鼓励高校根据发展需要和学校办学能力设置相关专业。
材料二:
某企业家将互联网的思维和方法总结为“七字诀”:
互联网的思维和方法
内容
经济学启示
专注
强调企业明确自身定位,集中优势资源参与竞争
①
极致
企业必须做到自己能力的极限,做到别人达不到的高度
②
口碑
为用户创造最高价值体验,从而得到更忠诚的粉丝关注,实现更精准的粉丝口碑营销
③
快
软硬件产品能以“快速迭代”的形式推出、升级并投入市场
④
(1)结合材料一和所学经济知识,分析国家所采取政策的依据。
(12分)
(2)结合材料二,运用《经济生活》知识,说明该企业家所谈到的互联网的思维和方法对企业经营的启示。
(14分)
39.(26分)阅读材料,完成下列要求。
材料一 当前,国有企业普遍存在企业制度不完善、治理结构不健全、“三项制度”(企业劳动用工、干部人事和工资分配制度)改革不到位、高管薪酬过高等痼疾,影响着国有企业的进一步发展。
材料二《中共中央、国务院关于深化国有企业改革的指导意见》(2015年8月24日)指出,要推进国有企业混合所有制改革。
以促进国有企业转换经营机制,放大国有资本功能,提高国有资本配置和运行效率,实现各种所有制资本取长补短、相互促进、共同发展为目标,稳妥推动国有企业发展混合所有制经济。
要引入非国有资本参与国有企业改革,鼓励国有资本以多种方式入股非国有企业。
材料三数据显示,2013年我国沪深上市公司主要负责人年平均薪酬水平为76.3万元,全部负责人平均薪酬水平为46.1万元。
央企负责人薪酬水平是同期沪深上市公司主要负责人的大约2~3倍,与职工薪酬差距达到12倍之多。
央企负责人往往具有双重身份,不仅是职业经理人,还同时是具有较高行政级别的公务员。
在职务薪酬上往往既有高管工资,又有“高官”待遇。
2015年1月1日,《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》正式实施。
此次薪酬改革并不是简单意义上的降薪,而是通过严格规范央企负责人薪酬分配,实现薪酬结构的调整和优化。
改革后的薪酬结构由基本年薪加绩效改为基本年薪、绩效年薪加任期激励收入。
总的收入不超过在职员工平均工资的7~8倍。
(1)运用《经济生活》的相关知识,说明国有企业应如何解决材料一中的问题。
(12分)
(2)结合材料二,运用“我国的基本经济制度”的相关知识,谈谈你对国家推进国有企业混合所有制改革的认识。
(10分)
(3)结合材料三,结合所学知识,请你为优化央企负责人薪酬结构拟出两条政策性措施。
(4分)
(政治)答案
一、选择题Ⅰ:
(每小题4分,共48分。
)
题号
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
答案
C
A
D
C
A
B
A
C
B
C
A
C
38
(1)结合材料一和所学经济知识,分析国家所采取政策的依据。
(12分)
【答案】①财政具有促进资源合理配置和促进经济发展的作用。
(2分)财政资金支持“互联网+”相关平台建设,可以提供物质保障,促进互联网经济发展。
(2分)
②发行公司债券是企业筹集资金的重要方式。
(2分)支持符合条件的“互联网+”企业发行公司债券,可以拓宽企业融资渠道,为企业发展提供资金支持。
(2分)
③劳动者是生产力中最具决定性的力量。
(2分)鼓励高校培养相关专业人才,可以为“互联网+”的发展提供人才支撑,促进我国经济发展。
(2分)
【考点】财政作用、债券、劳动与就业。
【解析】根据材料中的“分号”,可知国家采取了三条措施。
①第一条中关键词“财政”便可联系到财政的作用。
②第二条中关键词“债券”便可联系到企业发行债券是融资的方式。
③第三条中关键词“专业”便可联系到劳动者素质对于发展生产的重要性。
【思路点拨】从标点符合的使用揣摩出题意图,再提炼出与课本有密切联系的关键词,答案的组织便可应运而生。
(2)结合材料二,运用《经济生活》知识,说明该企业家所谈到的互联网的思维和方法对企业经营的启示。
(14分)
【答案】①企业要制定正确的经营战略(3分)。
②依靠技术进步,不断提高产品质量,形成自己的竞争优势。
(4分)③关注消费者需求(2分),树立良好的信誉和形象。
(2分)④面向市场,加快产品升级换代速度。
(3分)
【考点】企业的经营。
【解析】根据知识范围“企业的经营”,和材料中的关键词,便可推出答案:
“专注”---正确的经营战略。
“极致”——竞争优势的形成。
“口碑”——信誉和形象。
“快”——劳动生产率等。
【思路点拨】将知识“企业的经营”展开,对材料中的关键词赋予相应的原理即可。
39答案:
(1)运用《经济生活》的相关知识,说明国有企业应如何解决材料一中的问题。
(12分)
①推进国有企业公司制、股份制改革,健全现代企业制度,完善公司治理结构。
(4分)
②加强企业劳动用工制度改革,完善劳动合同制度,保护劳动者的合法权益。
(4分)
③改革企业分配制度,制定科学合理的分配机制,缩小收入差距。
(4分)
(2)结合材料二,运用“基本经济制度”的相关知识,谈谈你对国家推进国有企业混合所有制改革的认识。
(10分)
①公有制为主体、多种所有制经济共同发展,是我国社会主义初级阶段的基本经济制度。
(4分)
②混合所有制经济是我国基本经济制度的实现形式。
(1分)国家推进国有企业混合所有制改革,国有资本投资项目允许非国有资本参股,有利于国有资本放大功能、保值增值、提高竞争力,增强公有制的主体地位。
(2分)
③引入非国有资本参与国有企业改革,鼓励国有资本以多种方式入股非国有企业,是各种所有制经济依法平等使用生产要素的表现(2分),有利于各种所有制资本取长补短、相互促进、共同发展。
(1分)
(3)结合材料三,结合所学知识,请你为优化央企负责人薪酬结构拟出两条政策性措施。
(4分)
①处理好政府和市场的关系,实行政企分开,取消央企负责人的行政级别和公务员待遇;
②处理好效率和公平的关系,央企负责人的收入符合其贡献水平调动起工作积极性,又要兼顾公平将收入差距控制在一定范围之内
③在落实分配政策的同时,提倡央企负责人发扬奉献精神;
④再分配通过税收调节过高收入/宏观调控,规定央企负责人年薪的上限/坚持按劳分配为主体,多种分配方式并存的分配制度,按劳分配和按生产要素分配相结合。
(答出2条即得满分,部分不超过4分)
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