安全标准化合格班组台账供参考Word格式文档下载.docx
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考评表
二十三、表二十:
荣誉版
二十四、表二十一:
其它事项记录表
*****公司
安全生产方针、目标、理念
1、职业健康安全方针:
以人为本,预防为主;
科学管理,持续改进。
2、环境管理方针:
环境友好,绿色发展
3、职业健康安全管理理念为:
——安全是企业最大的效益;
——员工是公司最重要的资源;
——所有伤害、安全事故和环境事故都是可预防的;
——安全是一种工作态度,态度决定细节的成与败;
安全是一种生活方式,尊重生命是责任的体现。
4、***的职业健康与安全目标为:
1)从业人员职业健康安全、环保教育合格率100%;
2)事故隐患整改率100%;
3)职业危害场所监测合格率100%;
4)全年重伤、死亡事故为零;
5)重大火灾、爆炸事故、重大设备事故为零;
6)群体性中毒事故为零;
7)职业病发生率为零。
5、环境管理目标为:
1)重大环境事故为零;
2)烧碱综合能耗410kgce/t(千克标煤/吨);
3)PVC综合能耗330kgce/t(千克标煤/吨);
4)废水、废气、噪声向外界排放符合国家标准及地方标准;
5)危险、固体废弃物处置符合率达100%;
6)相关方意见处理率100%。
6、班组安全生产目标
作业人员持证上岗率100%;
职工安全教育率及合格率100%;
事故隐患整改率99.9%;
无“三违”;
生产操作、设备事故为零;
人身伤害事故为零;
火灾、爆炸事故为零;
中毒事故为零;
职业病发生率为零。
安全标准化合格班组安全管理规范
一、十大良好安全行为准则
1、发现中毒、火灾、爆炸等事故险情,立即报告消防救护队、值班调度。
2、发现隐患,及时设法消除,不能及时消除的及时报告。
3、发现道路上有不明液体时应绕道通行,并及时报告值班调度。
4、积极参与危险源、环境因素辨识活动。
5、关爱同事,发现工友存在安全风险及时提醒。
6、发现同事违章,及时进行劝止。
7、居家用电、用气、用水,确保安全。
8、用餐时劝止机动车驾驶人员饮酒。
9、上下楼梯、升降梯扶好扶手。
10、差旅途中不使自己、同伴处于危险境地。
二、二十条基本安全行为准则
1、不按规定穿、戴防护用品,不得进入生产区域。
不得在生产装置区内穿高跟鞋、拖鞋,穿裙子,披长发,戴长围巾。
2、不得穿着被易燃、可燃液体浸过的服装。
3、不得穿化纤服、钉子鞋进入易燃易爆区域和危险化学品仓库。
4、不得驾驶无阻火器机动车辆进入易燃易爆区域。
5、不得无故在下列区域通行或逗留:
正在工作的起重设备附近;
处于泄漏状态的管道或容器附近;
标识“禁止通行”的区域;
设立警戒的区域;
处于事故状态的区域;
上有高空作业的区域。
6、不得酒后上班。
7、不得在工作期间嬉戏、打闹。
8、不得带小孩进入厂区游玩。
9、不得私自携带易燃易爆化学物品。
10、不得在生产现场堆放油布、破布、废油等易燃物品。
11、不得在生产现场烘烤衣物以及烹煮各类食物。
12、生产区内的各种液体,在未正确辨明其性质前不得饮用,不得用于洗脸、洗手、洗衣物等。
13、不得擅自乱动非本人负责的设备、车辆和物品等。
14、不得随意挪动、挪用消防设施和消防水。
15、不得使用规格性能不明的备品备件、材料、药品。
16、不得攀、坐平台护栏。
17、未经安全许可及安全措施未落实,不得进行检修作业。
18、在道路上施工时必须设置明显标志和围栏,夜间设置红灯信号指示。
19打开地沟、阴井等的盖板,揭开楼板,新挖沟、坑、井、洞,必须设置明显标示;
白天设围栏,夜间增设红色信号灯。
20、行车、乘车和出行,必须遵守交通规则。
三、十大安全生产禁令
1、严禁在禁火区域内吸烟。
2、严禁未经批准在禁火区域进行动火作业。
3、严禁未经批准进入受限空间作业。
4、严禁未经批准进行临时用电作业。
5、严禁私自携带易燃易爆化学物品进入禁火区域。
6、严禁负责特殊动火作业、进入受限空间作业的监护人员擅离岗位。
7、严禁危险化学品装卸人员擅离岗位。
8、严禁高处作业不系安全带,不戴安全帽。
9、严禁无操作证从事电气作业、吊装作业、电气焊作业。
10、严禁无证、酒后驾驶公务机动车辆。
四、员工安全誓言
进入生产门,誓做安全人,我是公司不可缺少的一份子,
我工作的安全和质量,关系到企业的发展和荣誉,
我宣誓:
为了个人生命安全,为了家庭幸福团圆,
为了企业稳定发展,我坚决做到:
遵守规章制度、
遵守安全操作规程、遵守劳动纪律,不出事故、
不出次品、不留隐患!
我将以实际行动,坚决做
到不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害,保护
别人不受伤害,确保公司生产安全、产品优质。
安全标准化合格班组台帐要求
一、人员信息:
由班长对本班成员相关信息进行收集,用钢笔或碳素笔工整填写。
班组成员如有变动,一周内将调入人员信息补充完善,调出人员在备注栏内填上调到某某部门说明。
二、班务会记录;
班组每月至少召开一次班务会,内容包括传达上级精神,分析和讨论本班在生产过程中存在的问题,并认真做好会议内容及员工发言记录。
三、班组培训记录:
每月至少进行一次班组培训,培训内容包括操作技能、规章制度、法律法规、安全环保等。
四、班组活动记录:
班组每月组织一次班组内部及与其它班组的交流活动,或者是参加分厂组织的班组交流活动。
并对参加时间、人员作详细记录。
五、班组创新活动统计:
由工序负责人每月最后一周进行统计填写。
六、班组隐患排查统计:
由班组安全员轮班进行统计填写。
七、员工意见、建议:
班组负责人进行记录,每月底由工会委员收集交分厂领导及相关部门进行讨论回复。
八、月度绩效薪金分配情况记录:
班组负责人每月进行记录。
九、6S考核:
每月底由6S督导员进行统计,根椐检查考核次数对各班进行打分。
十、台帐要求填写规范认真,实事求是,不得随意更改。
十一、班组建设台帐每月考核评分记录:
由分厂及相关部门进行考核填写。
表一班组人员花名册
序号
姓名
性别
年龄
文化
家庭住址
岗位
联系电话
备注
注:
班组职务包括班组长、班组安全员、班组考勤员、班组核算员等。
表二班组义务消防队员名单
姓名
岗位
内部分工
联络方式
手机号码
固定电话
班组义务消防队员内部分工包括事故抢险组、事故抢修组、医疗救护组、后勤保障组、现场警戒组、疏散引导组等。
表三班组消防、气防器材使用档案
日期
使用人
器材名称
器材原位置
使用地点
使用时间
使用原因
表四班组所在岗位关健装置、重点部位及重大危险源登记表
关键装置、重点部位
及重大危险源名称
危险介质
危险物质
贮存量
公司
承包人
发出
班组级
配备的防护器材
表五班务会记录
时间:
地点:
主持人:
记录人:
参加会议人员:
会议内容:
六班组培训记录表
参加培训人员:
培训内容:
表七班组预案演练记录
Q/TYHG42134801-2013
预案名称
演练地点
组织部门
总指挥
演练时间
参加人员
演练类别
□综合演练√桌面演练□专项演练实际演练部分:
演练过程描述
预案评审
适宜性:
□全部能够执行□执行过程不够顺利□明显不适宜
充分性:
□完全满足应急要求□基本满足需要完善□不充分,必须修改
演练效果评审
人员到位情况
□迅速准确基本按时到位□个别人员不到位□重点部位人员不到位
□职责明确,操作熟练□职责明确,操作不够熟练□职责不明,操作不熟练
物资到位情况
现场物资:
□现场物资充分,全部有效□现场准备不充分□现场物资严重缺乏
个人防护:
□全部人员防护到位□个别人员防护不到位□大部分人员防护不到位
协调组织情况
整体组织:
□准确、高效协调基本顺利,能满足要求□效率低,有待改进
疏散组分工:
□安全、快速□基本能完成任务□效率低,没有完成任务
实战效果评价
□达到预期目标□基本达到目的,部分环节有待改进
□没有达到目标,须重新演练
支援部门和协作有效性
报告上级:
□报告及时□联系不上
安全部门:
□按要求协作□行动迟缓
救援、后勤部门:
□按要求协作□行动迟缓
警戒、撤离配合:
□按要求配合□不配合
总体评价
□优秀良好□基本合格□不合格
存在问题
改进措施
记录人:
时间:
年月日
表八班组人员安全奖惩记录
考核/奖励
金额(元)
原因
合计(元)
奖元;
惩元
附件:
班组绩效分配考核办法
表九安全教育登记表
Q/TYHG42130203-2013
教育
级别
教育日期
所在部门
(岗位)
教育内容
考核
成绩
教育人
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
表十班组日常安全教育考核记录
教育日期
教育地点
教育内容
讲课人
考试成绩
备注
班组日常安全教育内容包括公司级、部门级、班组级(新工三级安全教育除外)各类安全教育及新工艺、新材料、新设备、新装置使用前安全教育等。
表十一安全活动记录
Q/TYHG42131602—2013
活动日期
活动地点
主持人
记录人
领导(签字)
参加人员签名
活动
内容
效果
部门安全员评价记录
检查评价人:
安全活动抽查或考核记录
表十二.员工意见、建议收集记录
意见(建议)人姓名:
时间:
记录人员:
内容:
意见(建议)人姓名:
表十三劳动防护用品领用单
Q/TYHG42130902—2013
序
号
领用部门(工序、岗位)
人数
领用品种
领用日期
领用人签名
备注:
表十四班组“一班三检”检查与整改记录
时间
班次
检查情况
整改情况
检查人
班前
班中
班后
表十五班组分散作业记录
作业地点
作业任务
小组作业人员
小组安全
负责人
表十六班组事故隐患自查记录
检查日期
检查人员(签字)
检查地点
事故隐患内容
整改落实情况
复查人
(签字)
整改负责人
完成整改日期
班组事故隐患自查情况每月至少检查三次。
表十七班组事故台帐记录
事故发生时间
同一事故伤亡人数
参加事故调查人员
事故发生地点
死亡
重伤
轻伤
事故责任人
性别
事故经过及主要原因:
年龄
事故分类
事故教训及预防措施:
事故性质
事故损失(万)
负伤部位
按照事故“四不放过”原则处理意见:
伤害程度
休假天数
事故分类包括操作、设备、火灾、爆炸、中毒、污染、人身伤害、质量等事故;
事故性质包括公司级事故、车间级事故、其它事故。
表十八:
班组建设台帐考核评分记录表
考核项目
学习培训
创新活动
隐患提交
6S管理
设备维护
工作完成情况
员工意见
工作记录
班务公开
班组活动
合计得分
排名
10分
12分
14分
5分
100分
1月
2月月
3月
4月
5月
6月
7月
8月
9月
10月
11月
12月
合计
表十九:
考评表
班组
名称
考评时间
考评组成员
考评组意见
班组名称
表二十:
荣誉版(集体)
班组人员
荣誉名称
获得荣誉时间
集体照片
荣誉版(个人)
出生年月
民族
文化程度
参加工作时间
政治
面貌
荣誉
称号
技能等级或
职称
表二十一:
其它事
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