网络推广部门年终工作总结Word文件下载.docx
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今天完成的?
?
对于每天的工作应该有个合理的安排,不同的时间段做不同的事。
账户日常管理工作
熟悉SEM推广后台的使用以及帐户目前所投入关键词的情况
主要负责推广的主网站是:
和ai.con帐户的基本维护,数据分析。
根据数据分析和关键词展示位置的变化及时调整关键词出价策略、、帐户结构优化等,
提高关键词的质量度。
根据点击量和咨询量的差别,判断关键词是否存在大量无效点击。
对投放结果各种数据统计分析和总结经验,根据投放预算费申请下周预算。
熟悉公司SEO推广过程中注意的事项,掌握公司新产品上线推广试销流程。
熟悉公司整体工作流程,了解公司整个工作运营环节之间的配合。
加强自身学习,提高工作水平由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和
阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己三个月来还是有了一定的进步。
经过不断学习、不断积累,已具备了SEO推广工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在账户管理能力、数据分析能力、部门之间沟通办事能力和处事能力等方面,经过六个多月的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。
积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。
存在的问题和今后努力方向半年来,本人能努力认真工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:
第一,对其他账户操作不是非常熟练,账户后台管理我都是边干边摸索,以致工作起来不能轻车熟路,工作效率有待进一步提高;
第二,有些工作还不够过细,一些工作处理的不是十分到位,对细节问题注重有待进一步提高;
第三,自己的工作能力水平还达不到公司工作的要求。
在以后的工作里,自己决心认真提高技能知识、工作能力,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。
我应努力做到:
第一,加强学习,拓宽知识面。
努力学习SEO推广专业知识。
加强对搜索引擎营销发展、走向的了解,尽快掌握搜索引擎营销的新概念新方法,加强公司产品、同行业产品市场发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;
第二,本着实事求是的原则,努力做好自己的本职工作;
真正做好领导的助手;
第三,注重本部门的团队精神,团结一致,努力工作,形成良好的部门工作氛围。
不断提高自己与其他部门的沟通、协调能力。
第四、遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。
附表:
融汇管通:
20XX年12月1日
关键词
双平壁钢塑复合排水管HDPE双平壁排水管
双平壁埋地排水管复合结构壁管山东双平壁钢塑复合排水管
山东埋地排水管
管道融汇管通钢塑排水管
出现频率122233100860
2%≦密度≦8%
XX.X%XX.X%XX.X%XX.X%XX.X%XX.X%XX.X%XX.X%XX.X%XX.X%
思想汇报专题XX指数查询查询查询查询查询查询查询344查询查询
XX排名
11,46311,28,331,40,471,47XXX名以外
31
Google排名
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博创建材:
关键词塑钢缠绕管双平壁钢塑复合排水管
HDPE排水管钢塑复合管双壁波纹管山东塑钢缠绕管
管道济南博创建材
出现频率
465250114
XX.X%XX.X%XX.X%XX.X%XX.X%XX.X%XX.X%XX.X%
XX指数查询查询96206211查询344查询
675XXX名以外XXX名以外
11XXX名以外3,8,19,20,
21
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以上为半年来比较重要的经验总结,收获甚丰,也有许多地方需要进一步完善改进,
尤其是在推广方法上存在“单一”、“效率底”等弊病。
接下来将配合高效率继续保持、发扬比较好的工作方法并进一步思考、尝试其他推广方式,从而让将融汇管通的推广排名稳定的提升。
篇二:
网络推广年终工作总结报告
20XX年网络推广年终总结
从3月初进入公司至今,历时快一年了,期间一直负责公司网路推广方面的工作,得到
了严总及龚经理的莫大信任与支持,在此深表感谢!
在这近一年的时间里,在领导和同事们
的悉心关怀和鼎力相助下,通过自身不懈的努力,就目前的情况来看,推广工作已取得初步
进展和成果,现将我的工作情况简要总结如下。
一、推广成效
由网站统计数据得知:
目前公司网站日IP:
100-300IP,最高:
250IP;
日PV:
400-600,最高:
740PV,较之网站以前有了翻倍的提高。
也许这些数据看着不是很多,毕竟是企业网站,不
是资讯门户类型网站,在同类网站中还算是很不错的。
虽然取得了点小进步,但是其中还有
很多不足,需要进一步改进和完善,在新的一年取得突飞猛进的发展。
二、推广内容
1.论坛推广
推广目标:
第一:
宣传公司经营业务、各类活动、活动相关特殊人物、事件,吸引更多浏览者和人员访问。
第二:
提升公司网站知名度和影响力,挖掘论坛中的潜在客户群体;
寻找潜在用户和客户,一切从用户出发,致力于挖掘客户最大化。
第三:
增加外链,提高网站关键词排名。
推广安排上午9:
30,下午12:
30论坛网友活动频繁期,每个论坛平均两天
发主题帖2—3篇,已增加账号的活跃性和外链的访问率论坛推广在选材上遵循“内容新”、可读性、“互动性强”等特点,以软文推广为主每天日顶贴至少30次,依据帖子的火热程度和沙发前三位置,以便搜索引擎的收录,尽
量做到曝光公司网站链接,以达到最佳效果;
主要活动论坛有推一把,阿里巴巴论坛,SEO论坛,落伍论坛,中国站长网论坛,A5论坛好
站长网,鞭牛士等PR值较高的论坛。
这些论坛每天发帖大几千,很多帖子直接秒收,利于
做外链。
2.B2B商铺推广
让更多的客户找到我们,提升公司形象和网站的曝光率。
增加外链,提升网站关键词的排名,做公司的广告。
推广安排:
首先选择权重和流量比较高的B2B平台,在上面注册商铺。
然后完善商铺资料和
更新产品发布,产品发布的越多越好,资料越完善越好,这样商铺的排名才好。
当然,商铺
的首页界面也需要设计的美观,以便有更好的用户体验。
隔天注册一个商铺,主要做好的洁
净协会,谷瀑环保网,食品伙伴网,中国化工机械网,阿拉丁照明网,第一LED网,中国医
疗器械网,慧聪网等。
3.博客推广
增加网站的外部链接。
提升网站在搜索引擎中的权重。
增加网站的PR值。
第四:
为网站带来流量。
博客平均每2天更新一次,内容多为原创,关注总访问量以及博客的网页快照更新频率;
主要发表在新浪博客,网易博客,和讯博客,搜狐博客,腾讯博客,博客网,博客大巴,天涯博客,XX空间等权重比较高的博客。
4.微博推广
传递企业信息。
树立企业与商品品牌形象。
了解市场信息。
促销商品。
每天发比较时尚吸引眼球的内容,文字与图片相结合。
一天大几篇微博,可兼带两篇广告。
关注他人微博,形成互粉。
增加自己的粉丝量,让更多的人看到你发的微博。
公司微博现在粉丝已经差不多有XXX个,每天以XXX个在增长。
主要有新浪微博,网易微博,和讯微博,腾讯微博等。
5.问答推广
做外链,让别人知道我们的网址,从而增加网站的流量。
首先是选择自己熟悉的领域,养账号,达到一定的级别就去和公司网站相关的领域去回答问题。
通过公司网站主关键词就可以找到相关领域,然后在提问的过程中插入超链接,在回答问题时巧妙的输入超链接。
回答问题是尽量要有条理和详细,回答问题要简洁,不要拖泥带水的,尽量做到回答就采纳,被推荐,被赞同。
这样才能更好的曝光网址,让更多的潜在客户访问你。
切不可一味的回答问题带链接,先要去回答一些擅长的问题,不带链接,以免被封号。
每天坚持做10条,主要做的是XX知道,贴吧,soso问问,天涯问答等。
6.QQ群推广
寻找潜在客户,宣传公司产品和品牌。
最直接的方法:
就是加群,然后直接在群里面发广告。
难度最大、最有效的推广方式之一,考验沟通能力,容易被删号。
比较委婉的方法,就是慢慢的渗透。
就是加群后先跟群里面的管理员和其他成员混个熟脸,然后不时的发自己的广告,比较浪费时间。
由于上面的两种方法都存在比较大的缺点,所以我一般这方面做的比较少,我主要还是采用邮件群发的方式。
7.群发邮件推广
邮箱搜集:
通过软件搜索我们公司服务的行业,找到他们的邮箱。
将公司掌握的资源以及网站搜集的邮箱地址整理出来。
通过FOXMAIL每天进行邮件群发,每日放送200封左右
8.短信群发推广
通过短信让更多有需求的客户找到我们,以达到推广公司的效果。
最近才开始做,还有很多不足,需要改进和完善。
9.网站的更新与修改
修改网站的界面和代码,便于搜索引擎的访问,让用户有个更大的体验度,让网站的关键词有更好的排名。
隔天更新公司新闻两篇,最低要求伪原创。
修改网站不利于优化的代码,严格按照SEO规则修改公司界面和产品标签。
更新产品和维护网站的良好运行。
三、总结
以上为我近一年来简要的工作总结,也有许多地方需要进一步完善改进,尤其是在推广方法上存在“单一”、“效率底”等弊病,以及团队成员推广意识、技巧欠缺,热情不高等问题。
接下来将配合团队继续保持、发扬比较好的工作方法并进一步思考、尝试其他推广方式,调动大家的积极性和主动性,从而将网站让更多需要这些内容的潜在客户知道,同时提高网站价值!
转载请注明:
中建南方:
http:
//
篇三:
推广部工作总结
品牌推广部工作总结工作描述:
目前部门工作在同事和领导的共同努力下较20XX年有长足的进展。
主要表现在确定品牌
vi,设计能力上基本满足终端的平面设计需求,三个季度的终端橱窗推广数量呈上升趋势,
活动和会议能较好的策划和执行实施。
尽管有一些工作上的突破,但部门的工作重点零散,人员配置不能部门工作正常运转的
需要,品牌管理思维与终端的想法存在差异,这些都是阻止品牌推广部工作向前发展的重要
原因。
在人员管理方面,两位设计师得到了技能和心态上的指导和培训,技能上有提升。
工作
心态也一直保持良好。
20XX年5月新入员一名策划,正处于融入公司文化阶段,尚待进一步
培养。
遇到的问题:
a、管理方面:
1、项目多,任务不明确。
在战略规划缺失的情况下,月度的临时项目较多,任务分配与岗位不明确和不匹配导致整体工作效能下降,有些项目则不是部门能完成的工作,勉强接下任务,结果不是流
产就是达不到要求,严重耗费部门的时间和精力。
2、工作量大。
单广告设计平均每月有200多份,非标准设计有二十份以上,还有临时分配的项目,会议的策划和执行,远远超过前期三个人的工作量,工作积压成常态的,代理商投诉不
断,上级领导催促不断,而三个人的工作精力也消耗殆尽,近三四个月虽增加了一名策划,
却仍无法降低工作积压数量。
3、一人多用。
一人能同时担当几个角色的任务的确是部门之福,这需要这个人具备相当的实力才能完成多项不同的任务。
反之,不仅不能完成任务,反而会让任务失败,团队信心倍受打
击,成员没有上进心。
b、业务方面:
1、品牌管理原则性强。
代理商不愿意受控制,想要按自己的想法进行广告宣传,这与品牌管理方式相冲突。
2、橱窗推进困难。
终端要求低成本制作橱窗,一般控制在XXX元以内是能接受的范围,而这个成本区间对
我们的橱窗设计来讲是非常困难的。
橱窗能出效果、有创新与资金和新材料的运用有巨大的
关系。
3、广告设计时间达不到终端的时间要求。
代理商要求的设计时间一般都是“马上要”,目前部门很难一一满足“马上要”,这导致代理商的投诉和区域经理的不满。
建议解决方案:
1、根据运营计划合理配置岗位,用人所长,优化和调配岗位以提高部门的效能,解决
工
作积压的问题。
2、必须马上建立企业文化,让员工有奔头、有梦想,促使员工自我潜能的发挥,提升
作效率,阳光健康的在企业发展。
3、制定和实施有效的品牌管理制度,部分广告设计有限授权给代理商。
在减少沟通环
节
和部门工作量的同时,更有效的进行远程品牌管理和监督。
4、正确地做事,制定更合理的工作流程,减少无效率的沟通环节,阻止本位主义的部
门
沟通情绪滋生。
5、增加地方广告投入,提升品牌知名度,用实际行动帮忙代理商进行业务拓展和经营。
6、线上充分利用b2c平台,建立品牌商城,进行品牌知名度幅射,线下利用百货商场
的
品牌终端,进行品牌美誉度的传播。
篇二:
推广部工作总结工作总结
斗转星移,历史的车轮刚辗过20XX,时间的脚步已迈进20XX,数数手指头,我已在推广
部工作了十个月。
过去的十个月里,在公司领导的指导、同事的关心、自己全身心的投入下,
较好地完成每次推广的工作,为了在20XX年里,把工作做得更好,现将20XX年度推广工作
总结如下:
推广的工作大致分为:
站内推广和站外推广!
站内包括比较店铺的装修,广告的设计、
图片的处理优化修改宝贝标题,配合市场部做一些活动,淘宝工具直通车、淘宝客站外包括
到论坛发帖,建立导购网站,虽然在XX排名还没有,但至少知道了有这么一种途径为以后
的工作找到方向都是在摸索中进步。
20XX年的工作缺乏创新,不注重细节,时间久了就变得
机械化了,时间有限总结一个方面:
发帖:
刚开始都是没有目标的用软件批量发,基本上都石沉大海!
还是一个人回了一封
邮件才一语惊醒梦中人,知道这样漫无目的发是木有效果的!
做任何事都是有方法和技巧的,
不然中国人这么多,做淘宝的人这么多,没有自己独特的方法是很难成功的!
总结一下我的
发帖经验,比如购物分享论坛先混脸熟就是级别了,级别高了通常帖子都不会被删!
我发帖
是以一个买家的身份去发,分享自己买到的东西。
然后别人看到就会去点还有就是在实时热
点转播的时候留下网址(这个网址要加工用短网址把网址缩短减少广告嫌疑)。
方法有很多就
是等着我们去发觉了20XX年工作计划:
一、完善淘客vip奖励制度,招募更多的淘客,集中力量去推广
二、做活动之前一定要吧准备工作策划周密,环环相扣,活动的细节要尽善尽美,给顾
客带留深刻购物体验印象。
三、多与部门同事沟通,分享自己的方法和经验,以及学习其他人的方法经验取其精华
去其糟粕
我深知20XX年的工作很艰巨,只要我们心中永存信念——做好推广部工作、营造好的氛
围、促进销售,凭着一颗火热的心全身心投入工作,不怕失败挫折,在失败中找经验。
20XX.12.15
推广部:
xxx
淘宝女装特卖网提供篇三:
市场推广部年终总结市场推广部年终总结年终快到了,作为营销人,一份像样的总结报告必不可少。
有的朋友对写报告头痛不
已,拼拼凑凑写不好;
有的朋友则对此不当回事,敷衍了事完成任务。
殊不知一份年终总结是
对自己一年工作的盘点和汇报,对个人发展意义不小。
下面来看看市场推广部年终总结怎么
写?
斗转星移。
历史货轮即将驶入20XX年。
回目走过的一年,部门承载了许多,有过大喜过
望,有过悬而未决,但总归都是值得载入史册的。
在继承我院的优良的口碑营销推广的基础
上,又开拓了以网络营销为主的崭新的推广方式。
现将一年的市场推广工作总结下:
第一传统的口碑营销方式在我部门的普遍的应用。
因为我国是关系社会,一件产品信息往往
通过亲戚朋友间的交流迅速传播开来。
学员到我部门报到的当天我们都会询问他是哪个渠道
知道我院的小语种培训。
相当一部分人是通过父母,或朋友的推荐。
在我们和学员的交流沟
通时,也会选择代表性的人进行适当的口碑营销,比如俄语初级班大多数的学员的父母都是
在雅宝路工作,所以我们会尽量选择这样的学员进行口碑的营销。
第二正确的市场的定位,让我们市场推广以及宣传方面少走弯路,做到有限资源的最大利用
率。
首先要确立目标人群,在我们部门学习都是那个年龄段,学习目的是什么。
经过调研的
确认俄语基础班的学员有许多90后的学员,日语脱产班的学员学习都是以出国为目的。
3、贴吧XX贴吧是最大的中文社区,但广告贴基本上是禁止的所以要是这对于市场推广来说是个妨碍,只能跟帖在日语论坛韩语论坛等小语种论坛中。
坚持每天上
午查看论坛中新的动向以及有没有回帖,耐心细致回答他们的问题。
再有就是在本院的论坛当中发帖,以居士和谁主沉浮的名字发帖,主要是以小语种知识
的普及为主的帖子,让浏览帖子的人产生兴趣,对学习有所帮助。
4、另外,在立足于日新月异的网络营销方式基础上,传统的市场推广的方式我们也是不
离不弃,大力的推广首先就是发传单,发传单地主要是有目的性和目标人群,比如在寒假和暑假即将临近之
时我们就把传单派发到各所高校尤其是地缘接近的院校,比如青年政治学院北京理工等
多选择贴在食堂宿舍出入人群频繁且集中地方。
日语能力考试传单,我们就放在能力考试当
天,在学员们考前和考试结束后的一段时间。
5、最后是关于公关营销,通常我部门是采取的是讲座的方式,我们的讲座都是采取公开
的多媒体的教学方式,从听众的兴趣以及当下的热点问题出发,令听众在一次讲座中让老师
授予的更多,听众获取信息最大化。
比如日语的宋刚老师日本的人际关系与间文化和李书成
老师的钓鱼岛事件及中日关系都是听众们关心关注的话题。
篇四:
一、工作内容
1.每日用站长工具检查自己所负责网站的XX快照、权重、pr值、收录、反链、友情
链接、关键词密度及排名是否出现异常及网站页面能否正常打开,然后记录好各网站的数据。
因为网站的收录,外链,快照的增加与减少、当日更新和停止更新,友情链接的变化等等每
一个对于网站都是有影响的,从一个长期的表格,这些数据的趋势上可以明显看出网站在优
化上所需要的,收录连续减少时需要增加高质量内容,外链持续丢失时,需要查看是否有发
布外链的账号被封以及哪个平台的外链大幅度减少,网站被k时可以看到近期的XX蜘蛛爬
取情况等等,从而进行总结。
从这周表格统计的数据来看,我所负责网站的快照正常更新,
整体收录和反链比较稳定,有增长迹象,个别站的反链情况有比较好的增长,整体数据暂未
有下滑迹象。
2.在记录好网站数据后,查看网站近一周被XX收录的外链及内容。
根据内容分析出近
期哪些外链是比较容易被XX收录的,哪些外链是XX不收录的。
也可根据关键词排名在第
一页的网站进行外链的跟进,得出更多的数据来判断出近期XX收录的外链标准是什么,然
后根据标准来对自己负责的网站进行外链的发布,这样可提高外链的效率及质量。
本周根据
分析得出我所负责的网站,论坛、商铺、分类信息类的外链收录比较好,且论坛中带锚文本
的外链收录比较好。
对此,我加强了这类外链的发布,让网站持续保持此类外链的更进。
3.每天都会寻找一些跟我们网站相关度较高的文章、案例来进行内容的编辑及编排,通
过标题修改,内容整合后可用作外链发布的内容。
在本周工作中,每天对我负责的每个网站
进行七到八条的外链发布。
对于新分配的站,会通过
- 配套讲稿:
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