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第七条总经理安全生产职责
1、协助董事长抓好安全生产管理工作,指导企业安全生产管理部门开展安全生产工作。
2、严格执行国家安全生产的法律、法规和规章,加强对员工的安全生产宣传教育工作。
3、组织制订安全生产工作计划、安全生产目标、安全生产管理制度和安全技术规程、重大安全生产技术措施,督促检查安全生产工作。
4、按时参加安全生产工作例会,研究解决安全生产工作中的重大问题,及时消除安全生产事故隐患。
5、经常组织企业员工学习国家有关安全生产的法律、法规和规章。
6、负责对事故的调查处理工作,按事故处理的“四不放过”原则(事故原因没有查清不放过、事故责任者没有严肃处理不放过、广大职工没有受到教育不放过、防范措施没有落实不放过),做好事故的善后处理工作,发生事故立即向上级部门报告。
7、自觉接受上级主管部门的监督检查,及时完成部署的各项安全生产任务。
第八条安全副总经理安全生产职责
1、负责组织贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律法规及公司各项安全规章制度;
2、对公司安全工作负有主要领导责任,并及时组织检查、指导、督促和改进安全管理工作;
3、协助总经理制订安全生产工作计划、安全生产管理制度并组织实施;
4、负责组织召开公司安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决安全生产工作中存在的问题;
向董事长、总经理报告公司的安全、环保和职业卫生工作中的情况和存在的问题;
5、负责对重大的伤亡事故和重大未遂事故的调查、分析和处理;
6、对分管部门范围内的重大安全事故负主要领导责任。
3、组织制订事故应急救援预案,并定期进行演练。
6、每月组织安全生产大检查不少于一次,并负责落实事故隐患整改措施,责任到人。
7、每月组织召开安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决安全生产工作中存在的问题。
第八条制造部主任安全生产职责
1、认真贯彻、执行国家安全生产的法律、法规、规章和本公司安全生产管理制度,把安全生产作为日常重点工作,坚持“三同时”、“五同时”的原则,在安排生产工作时,要贯彻劳逸结合的方针,保证均衡生产;
2、对公司安全工作负有主要领导责任,坚持“管生产必须管安全”的原则,在生产管理中贯彻“安全第一”的方针,领导分管部门开展安全生产工作;
3、组织开展安全技术研究工作,完善安全操作规程,积极采用先进技术和安全防护装置;
4、组织开展安全技术研究工作、积极采用先进技术和安全防护装置。
4、负责审批产品工艺、技术改造等项目实施与投产后的安全、工业卫生和环保技术保障措施;
5、督促分管部门组织制订并实施本部门安全生产管理规定、安全生产操作规程和安全生产、环境保护措施计划,做好安全检查、安全激励、安全防护、事故处理等安全工作,避免事故的发生;
6、设备、工具、工装等采购、安装、迁移、维护保养、验收等过程中首先要考虑到使用、操作、电气、接地等的安全性,并定期组织检查、校验,做好检查记录,保证设备、工具、工装等处于完好状态;
7、严格执行安全生产管理制度,及时纠正生产中的安全失职和违章行为;
8、参加重大伤亡事故及未遂事故的调查分析工作。
8、承办上级部门交办的安全生产方面的工作。
第九条生产现场部室负责人安全生产职责
1、生产现场部室负责人对本部门安全生产工作全面负责。
2、保证国家安全生产的法律、法规、规章和本公司安全生产管理制度在本部门的贯彻执行,把安全生产作为日常重点工作,做到“五同时”(指在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时侯,必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作的程序、方法和要求)。
3、组织制订并实施本部门安全生产管理规定、安全生产操作规程和安全生产措施计划,正确识别本部门的危险源和危险部位并组织做好预防防护措施。
4、组织对新入职员工进行部室安全生产教育和班组教育,对员工进行经常性的安全生产思想、知识和技术教育,并定期组织安全技术考核。
5、坚持每天对运转设备进行点检维护和交接,每周对工作现场和所辖区域进行一次全范围安全生产检查,落实隐患整改,保证生产设备、安全防护设施、消防设施、防护器材等处于完好状态,并教育员工加强维护,正确使用。
6、组织开展各项安全生产活动,参加班组安全活动,及时处理员工提出的意见,总结交流安全生产经验,表彰并奖励安全生产先进班组和个人。
7、对本部门发生的事故及时报告、组织抢救和处理,负责保护现场,查明原因,分清责任,坚持“四不放过”原则,采取防范措施,对事故责任人提出处理意见,及时上报上级领导。
8、关心职工劳动条件改善,保护员工劳动中的安全和健康。
第十条生产调度(班组长)安全生产职责
1、贯彻执行公司安全生产规定和要求,全面负责本工段(班组)的安全生产管理。
2、组织职工学习并贯彻执行公司各项安全生产规章制度和安全技术操作规程,教育职工遵章守纪,制止违章行为。
3、组织开展班组的各种安全生产活动,坚持班前讲安全、班中查安全、班后总结安全,负责安全生产活动记录,提出安全生产改进意见和建议。
4、检查督促本工段(班组)员工正确使用和管理生产设备、安全装备、劳保用品、消防设施等,查看各工序人员操作情况、机械设备运转情况、劳动防护用品佩戴情况等,发现违反操作规程或机械运转不正常现象,要立即作出处理办法和措施,对违章作业及时制止并报告上级。
5、对新员工进行班组、岗位安全生产教育,组织岗位技术练兵和开展事故救援预案演练。
6、发生安全生产事故时,要及时了解情况,救护伤员,维护好现场,并立即向上级报告。
7、做好员工的安全思想、安全技术教育及考核工作。
第十一条生产现场兼职安全管理员安全生产职责
1、在生产现场部室负责人的领导下,负责生产现场的安全生产工作,协助部门负责人贯彻上级安全生产的规定和要求,并检查督促执行。
2、做好员工的安全思想、安全技术教育及考核工作,督促检查班组、岗位三级安全教育。
3、对本辖区内的重大危险源、关键装置和重点部位实施监控,掌握尘毒、高温、噪声以及其他职业危害情况,做好检查记录,提出改进意见和建议,协助现场负责人制定有关安全生产管理制度和安全技术操作规程,解决生产中的不安全因素,编制车间安全技术措施和隐患整改方案;
4、检查督促本工辖区(班组)员工正确使用和管理生产设备、安全装备、劳保用品、消防设施等,查看各工序人员操作情况、机械设备运转情况、劳动防护用品佩戴情况等,发现违反操作规程或机械运转不正常现象,要立即作出处理办法和措施,对违章作业及时制止,必要时报告上级;
5、参与新建、改建、扩建工程和大修项目、设备改造、工艺条件变动方案的审查,使之符合安全技术要求,落实检修时停工开工的安全措施。
6、负责车间安全装置、灭火器材、防护器材和急救器具的管理,掌握车间职业危害因素情况,提出改进建议。
7、每天深入检查,及时发现隐患,制止违章作业。
8、按照安全技术规范、标准的要求,参加本辖区设备改造、工艺条件变动方案的“三同时”审查,落实装置检修、停工、开工的安全措施。
第十二条基层员工岗位安全生产职责
1、认真学习和严格遵守各项规章制度,不违反劳动纪律,不违章作业,对本岗位的安全生产负直接责任。
2、班前要认真检查所用设备、工具,正确佩戴和使用劳动防护用品,保证安全可靠,做到正确使用;
在劳动作业中精心操作,严格遵守安全生产管理制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品,妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材,精心维护、保养设备,保持环境整洁,做好安全文明生产;
严格执行工艺纪律,做好各项记录,交接班时必须交接安全情况。
3、自觉接受安全生产教育和培训,掌握本岗位所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理的能力。
4、熟知本车间和本岗位危险源,会辨识危险源;
熟悉公司安全生产应急救援预案;
5、正确分析、判断和处理各种事故隐患,发现事故隐患或其它不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告,将事故消除在萌芽状态;
发现直接危及人身安全的紧急情况时,应停止作业或者在采取可能的应急措施后,撤离作业现场。
对强令冒险作业和违章指挥,应当予以拒绝,对他人违章作业加以规劝或制止。
6、发生事故时要正确处理,做好事故救援,及时如实向上级报告,保护好现场,做好记录,配合上级对事故的调查。
7、积极参加各项安全活动,提高安全意识和防范意识,主动提出改进安全工作的合理化建议。
第四章职能部门安全生产职责
第十三条综合部安全生产职责
1、设专职安全生产管理员2名,主管公司的安全生产管理工作,认真贯彻执行国家及上级安全生产的方针、政策、法律、法令、法规和指示,在安全生产委员会的领导下负责企业日常的安全生产管理工作。
2、负责对员工进行安全思想和安全技术知识教育,对新入职员工进行厂级安全生产教育;
归口管理特种作业人员的安全生产技术培训和考核,特种作业人员持证上岗率达到100%;
组织开展各种安全生产活动,制订安全生产活动计划,对人员参加情况进行检查考核。
3、组织制订、修订本企业安全生产管理制度和安全技术操作规程,编制劳动保护专项措施计划和方案,并监督、检查执行情况。
4、组织安全生产大检查,正确分析、判断和确定事故苗头,发现不安全因素,及时组织力量消除并报告上级,贯彻执行事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查、监督隐患整改工作的完成情况。
5、参加新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收、试车投产等工作,审查设备改造、工艺条件变动方案,使之符合安全技术要求。
6、负责特种设备的安全管理,检查督促有关部门搞好安全装置的维护保养和管理工作。
7、深入现场检查安全生产情况,监督、督促并协助解决有关安全生产问题,纠正失职和违章作业,保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具处于完好状态,并教育员工加强维护,正确使用。
遇有危及安全生产的紧急情况,有权令其停止作业,并立即报告有关领导。
8、负责消防器材、安全设备及防护设施的购买及维护管理,会同有关部门搞好企业员工安全生产和劳动保护工作,并督促、检查有关部门按规定及时发放和合理使用劳保用品、防暑降温用品等,不断改善劳动条件。
9、负责各类安全事故汇总、统计上报工作,并建立健全事故档案,主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理,参加基层上报的各类事故的调查、处理和工伤鉴定。
8、发生重大事故,立即向上级汇报,并组织抢救,同时保护好现场,做好详细记录。
9、参加新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收、试车投产等工作,审查设备改造、工艺条件变动方案,使之符合安全技术要求
10、负责对企业各单位安全生产工作进行监督考核,对在安全生产中有贡献者或事故责任者,提出奖惩意见。
会同工会等部门认真开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产先进经验,积极推广安全生产先进技术及现代安全管理方法,。
第十四条设备组安全生产职责
1、设专职设备管理员1名,贯彻执行国家、上级部门关于设备制造、检修维护保养及施工方面的安全规程和规定,做好主管业务范围的安全工作,负责制订和修改各类设备设施的操作规程和管理制度。
2、负责设备设施、变配电的管理,使其符合安全技术要求。
3、组织或协同其他部门对特种设备、职业危害防护设施、安全装置、等进行定期检查、校验,协助办理特种设备的注册登记。
4、在制订和审订有关设备制造、更新改造方案和编制设备检修计划时,应有相应的安全卫生措施内容,并确保实施。
5、负责对安全检查中发现的有关设备问题的及时解决,按期完成安全技术措施计划和事故隐患整改项目。
6、参与对设备事故的调查处理。
第十五条采购部
1、采购危险化学品,应索要供货商危险化学品生产许可证或化学品经营许可证,不得从未取危险化学品生产许可证或危险化学品经营许可证的单位采购危险化学品;
2、负责要求供货商对送货附有化学品安全技术说明书和化学安全标签;
不得采购国家明令禁止的危险化学品;
3、负责向供货商详细了解第一次采购的化学品的危险特性,同时负责向运输部门、技术部门、使用部门说明,
4、仓库物资存放符合安全标准要求,严禁占用消防和疏散通道;
保证物资的安全堆放工作,发现隐患立即采取措施及时排除;
5、做好仓库的防火工作,危险品、有毒、易燃易爆品的安全贮存、装卸和发放控制;
6、对购入设备、配件及有关原材料的质量负责,质量必须符合国家或行业标准。
第十六条技术部门的安全生产职责
1、编制或修订技术作业规程或工艺技术规程时必须符合安全生产的要求,并经常督促检查执行。
2、组织并督促对生产操作工人的培训和技术训练。
3、采用新技术、新工艺、新设备、新材料或新产品开发、试制过程中严格执行“三同时”原则。
4、协助进行安全生产检查及安全事故的调查分析。
第十七条各车间、质检部、各事业部的安全生产职责
1、及时传达、贯彻、执行有关安全生产的指标,坚持生产与安全的“五同时”。
2、在保证安全的前提下组织指挥生产,发现违反安全生产制度和安全技术操作规程的行为应及时制止,严禁违章指挥。
3、在生产中出现不安全因素、险情及事故时,要果断正确处理,防止事故扩大,并通知有关部门共同处理,认真作好记录。
4、参加安全生产大检查,随时掌握安全生产动态。
第十八条人事劳资部的安全生产职责
1、对新入职员工及时组织安全生产教育,经考核合格后方可分配到车间,会同综合部组织对员工的安全技术教育及特种作业人员的培训考核工作,并对培训效果进行评定。
2、认真做好职工的工伤保险工作,对到期的职工保险必须按时办理转换手续。
3、组织对员工的职业健康教育,组织对从事职业危害作业人员进行预防性健康检查。
4、把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核内容。
5、按国家规定从质量和数量上保证安全生产人员的配备。
6、负责日常劳保用品的采购、保管并按标准发放。
7、特种作业人员调动工种时,必须到安全主管部门办理手续后,方能调离;
第十九条财务部安全生产职责
1、、保证劳动防护用品、防暑降温用品等的开支,保证企业安全生产实际需要的经费。
2、认真贯彻国家关于企业劳动保护、安全措施经费、环境保护措施费用的规定,纳入公司财务计划,专款专用,定期核算,不得挪用。
第二十条工会的安全生产职责
1、贯彻总工会有关安全卫生的方针、政策,并监督认真执行,对忽视安全生产和违反劳动保护的现象提出批评和建议,督促和配合有关部门及时改进。
2、监督劳动保护经费的使用情况,对有碍安全生产、危害职工安全健康和违反安全操作规程的行为有权抵制、纠正和控告。
3、做好安全生产宣传教育工作,教育职工自觉遵纪守法,执行安全生产各项规程、规定,支持对在安全生产方面做出突出贡献的单位和个人给予表彰和奖励,对违反安全生产规定的单位和个人给予批评和惩罚。
4、参加公司有关安全生产规章制度的制订。
5、关心职工劳动条件的改善,保护职工在劳动中的安全和健康。
6、参加安全生产检查和建设项目的“三同时”监督,参加事故的调查处理。
7、协助搞好班组的安全建设,发动和依靠广大员工有效地搞好安全生产。
第二十一条公司安全员安全职责
1、负责公司生产现场的日常例行巡回检查,纠正失职和违章作业等不安全行为,并做好现场巡检记录。
对发现的问题立即通知部门负责人处理,并提出整改预防措施建议;
发现重大安全隐患或危及安全生产的紧急情况,令其停止作业,并签发安全隐患整改通知单;
2、组织每月一次的现场联合大检查和每季度一次的安全专项检查,正确分析、判断和确定事故苗头,发现不安全因素,及时组织现场力量消除,并负责对问题整改结果的落实上报;
3、对车间内的重大危险源、关键装置和重点部位实施重点监控,做好检查记录,贯彻执行事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查、监督隐患整改工作的完成情况,及时消除安全生产事故隐患;
4、协助各部门解决有关安全生产问题,协助进行部门级、班组级安全教育培训,督促车间定期召开安全例会,每周不少于一次,消除安全隐患解决安全技术难题,提高车间员工的安全意识和自我保护能力;
5、参加公司各类事故的调查、分析,提出处理意见,协助处理重大工伤事故、机械事故,检查班组安全活动,监督、教育车间员工劳动防护用品正确佩戴和使用。
并参与制订纠正和预防措施,防止事故再发生。
发生重大事故,立即向上级汇报,并组织抢救,同时保护好现场,做好详细记录;
6、参加新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收、试车投产等工作,审查设备改造、工艺条件变动方案,使之符合安全技术要求;
7、参加公司各种安全生产会议,提出安全生产方面的建议和要求;
8、对违反安全操作规程和违章指挥人员提报处罚建议,对安全工作做出突出成绩的提报奖励建议。
9、负责根据国家和行业颁布的安全生产政策、法令、法规、安全操作规程,制订公司的安全生产管理制度并不断进行完善,督促各项安全生产规章制度的贯彻落实,推动本公司的安全生产工作;
10、负责编制公司年度安全生产计划,编制培训、劳动防护等有关费用的预算;
11、负责建立公司安全培训教育资料库,设计开发公司级安全教育培训课程及有关教育培训资料,明确公司危险源清单和尘毒、高温、噪声以及其他职业危害情况,并制定相应的预防措施;
12、负责公司级安全教育培训和宣传教育工作,组织各部门进行新入厂员工的三级安全教育,并协助进行部门级、班组级安全教育培训,及时督促部门开展安全生产新规定、安全事故、节假日安全、换岗教育和特殊工种教育等工作,并记录在案;
13、负责各部门安全生产管理工作的监督考核工作,协助集团安全生产部进行不定期安全检查,汇总本单位安全生产情况,对在安全生产中有贡献者或事故责任者,提出奖惩意见;
14、负责一般事故的调查、分析,提出处理意见,协助处理重大事故,并参与制订纠正和预防措施,防止事故再发生;
同时负责各类安全事故汇总、统计上报工作,并建立健全事故档案;
15、负责制订安全生产活动预案,会同工会等部门认真组织开展各种安全生产竞赛活动和应急救援演习,总结推广安全生产先进经验,积极推广安全生产先进技术及现代安全管理方法,提高全员的安全意识和安全能力;
16、负责公司安全设施、警示标志、消防器材、防护用品(除劳保)和应急器材的购买、发放和台帐管理,督促劳动保护用品的及时发放,协助各部门做好定制管理;
17、负责公司特种设备及操作人员的年检工作,建立特种设备、特殊工种台账,按时对到期设备、特殊工种进行年审、培训和取证;
第二十二条全体员工都要不断加强安全知识学习,强化安全意识,加强自我防范和自我保护能力,充分认识到安全生产的重要性,严格按安全生产管理制度开展各项工作,确保“三不伤害”(不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害),做好安全生产预防工作。
因忽视安全生产、违章指挥、违章作业、违反劳动纪律、玩忽职守或者发现事故隐患、危险情况不采取有效措施、不积极处理以致造成事故的,对相关责任领导进行责任追究,由公司主管部门确定后进行考核。
第五章附则
第二十三条本规定由综合部起草并负责解释,自下发之日起开始执行,未尽事宜参照公司、集团相关规章制度及国家有关法律法规。
附件:
XXXX安全生产管理网络图
XXXX
二零一二年九月十一日
编制:
审核:
批准:
安全生产管理网络图
安全生产委员会
主任
XX
副主任
XXX
委员
安全生产执行小组
组长
副组长
XX、XX
组员
兼职安全员
XX祥
XX财
XXX琳
浇注互感器
CVT装配
采
购
部
市场部
电缆附件
检查班
实验班
机
加
工
电流装配班
电压装配
班
避雷器装配
电压绕线班
电流绕线班
复合避雷器
油产品包扎
油产品装配
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