车站安全施工组织设计概述.docx
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车站安全施工组织设计概述.docx
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车站安全施工组织设计概述
1
工程概况
1.1工程安全生产概况
1.2编制依据
2
安全生产布署
2.1安全文明施工目标
2.2安全管理方针和原则
2.3安全组织保证体系
2.4安全工作准备
2.5安全施工保证措施
2.6完善和健全安全生产规章制度
2.7各工种安全技术操作规程
2.8施工现场安全生产纪律
2.9施工现场一般安全规定
3
各项施工安全技术措施
3.1工程安全技术
3.2抹灰工程
3.3窗安装工程安全技术
3.4混凝土与模板的安装与拆除安全
3.5.脚手架工程
3.6高处作业安全技术措施
3.7安全网、安全帽与安全带的安全技术要求
3.8攀登与悬空作业的安全防护措施
3.9施工洞口及临边防护、立体交叉作业
3.10施工现场临时用电
3.11建筑机械使用安全技术
3.12防火安全措施
3.13雨季施工安全措施
4
文明施工与环境保护
安全施工组织设计
1、工程概况
1.1工程安全生产概况
本工程为林州市建通酒店,位于安阳林州市汽车客运中心旁,本工程为框架剪力墙结构,建筑面积为36915平方米,抗震设防烈度为7度。
建设单位为河南省林州市建通酒店管理有限公司,监理单位为河南高达工程管理咨询有限责任公司,施工单位为河南胜达建筑工程有限公司。
本工程垂直运输和防高空坠落、基础施工是施工中的关键控制问题。
在施工安全方面必须采取有效的安全技术措施,方能防患于未然。
,所以为了确保该项目在施工过程中的安全生产,结合本工程的建筑特点,编制本安全施工组织设计。
1.2编制依据
按照行业标准《建筑施工安全检查标准》(JGJ59—2011)、《施工现场临时用电安全技术规范》(JGJ46-2005)、《建筑施工高处作业安全技术规范》(JGJ80-91)以及其它相关的规范及标准的要求。
建筑施工的伤亡主要集中发生在高处坠落、触电、物体打击、机械伤害、坍塌事故这五类事件,占事故总数的85%以上,称为“五大伤害”。
为此将消除以上五类事故确定为整体系统的安全目标。
这些事故集中在安全管理、文明施工、脚手架、模板工程、“三宝”利及用“四口”防护、施工用电、外用龙门架、塔吊和施工机具等十个方面。
要求项目安全部对照《建筑施工安全检查标准》(JGJ59—99)的要求逐一对照检查,对于安全隐患决不姑息迁就
2、安全生产布署
2.1安全文明施工目标
2.1.1安全目标:
杜绝死亡、重伤事故;轻伤频率控制在2‰以内
重大机械设备与火灾事故。
2.1.2文明施工目标:
创市级文明工地。
2.1.3消防指标:
消除现场消防隐患。
2.1.4安全管理达标。
2.2安全管理方针和原则
方针:
“安全第一,预防为主”。
原则:
“先防护后施工,不防护不施工”;“管生产必须管安全”。
“安全生产,人人有责”。
2.3安全组织保证体系
组织以项目经理为首,由生产经理、安全部长、总工、工长、各专业分包等各方面的管理人员组成安全保证体系。
成立施工现场建立安全文明施工领导小组。
认真贯彻国家安全生产法和省市及企业安全生产法规。
发展“企业负责、行业管理、国家监察、群众监督、劳动者遵章守纪”的安全生产管理体制。
2.3.1施工现场建立组织机构
安全施工领导小组
组长:
王德乾
副组长:
姜忠阳
组员:
王开修王富生万治军
文明施工领导小组
组长:
王德乾
副组长:
姜忠阳
组员:
王开修王富生万治军
2.3.2河南胜达建筑工程有限公司林州市建通酒店项目设质安部,有专职安全员1名,各班组设有兼职安全员,其中姜忠阳为安全部长,负责项目的全面安全管理工作,现场日常安全施工巡视和检查工作,每天班前检查,班中监督,施工现场文明、施工平面图的管理及现场垃圾清运工作,水电安装部的安全施工。
各级主要安全管理人员职责:
✧项目经理职责:
a)认真执行国家、政府部门和企业的安全生产规章制度。
b)坚持管生产必须管安全,以身作则,不违章指挥,积极支持安全专职人员工作。
c)针对生产任务特点,制定和实施安全技术措施。
d)定期对职工,尤其是特殊工种职工进行安全技术和安全纪律教育。
e)改善劳动条件,注意劳逸结合,保护职工的身体健康。
f)每月组织安全生产检查,对发生重大事故和险肇事故苗子及时上报,认真分析原因,提出落实改进措施。
✧项目工程师职责:
a)按照《建筑安装工人安全技术规程》的要求,组织编制审批施工计施工方案中的安全技术措施,及时解决施工中的安全技术问题。
b)督促落实十项安全技术措施。
c)对职工进行安全技术教育。
d)组织安全技术培训。
e)参加伤亡事故的调查分析,提出技术鉴定意见和改进措施。
✧安全员职责:
a)贯彻执行国家、政府部门关于安全生产和劳动保护法规和企业的安全生产规章制度,做好安全管理和监督检查工作。
b)经常深入基层和现场,撑握安全生产技术工作,调查研究不安全因素,提出改进措施。
c)组织安全生产检查,及刊向领导和上级有关部门汇报安全情况。
d)参加审查施工组织设计和编制安全技术措施计划,并对贯彻执行情况督促检查。
e)进行工伤事故统计、分析和报告,参加工伤事故的调查和处理,提出整改措施。
f)制止违章指挥和违章作业,遇到严重险情,有权暂停生产,并报告领导处理。
g)对违反安全技术、劳动法规的行为,经说服劝阻无效时,有权越级上报。
✧施工员职责:
a)施工员对负责的施工项目的安全生产负直接责任。
b)严格按照施工组织设计的计划、要求组织施工,鉴发任务单的同时必须进行安全技术交底,并负责检查实施。
c)负责脚手架、塔吊、机电设备安装及临时用电线路等设备安装验收鉴证工作。
d)熟悉撑握各工种安全技术操作规程,督促班组、职工遵章纪和开展好各项安全活动。
e)有权拒绝不科学。
不卫生的生产指令。
f)认真清除事故隐患,一旦发生事故要立即上报,保护现场、配合调查。
✧班组长职责:
a)熟悉和撑握本班组各岗位安全技术操作规程,模范遵守安全生产规章制度,对本班组作业区内的安全工作负责。
b)认真开展班组安全活动,须做到班前提要求、班中跟踪检查、班后记录,随时掌握班组设备‘机具安全使用状态及人员操作待业、个人防护用品正确使用情况,发现问题及时消除隐患。
c)及刊做好区域内安全防护设施的配置、验收工作,遇有险情立即向上级报告。
2.3.3遵守安全生产六大纪律:
a)、进入施工现场应戴好安全帽、系好帽带;并正确使用个人劳动防护用。
b)、2m以上的高处、悬空作业、无安全设施的,必须系挂好安全带、扣好保险钩。
c)、高处作业时,不准往下或向上乱抛材料或工具等物件。
d)、各种电动设备应有可靠有效的安全接地和防雷装置,才可启动使用。
e)、不懂电气和机械的人员,严禁使用和摆弄机电设备。
f)、吊装区域非操作人员严禁入内,吊装机械性能应完好,把杆垂直下方不准站人。
2.4安全工作准备
2.4.1施工人员首先必须认真熟悉本工程图纸,按设计要求规范为原则,认真仔细组织编制各项安全生产施工组织设计,做好安全技术交底工作,进行安全技术难度交底,提供安全生产合理化建议,各项安全生产施工组织编制必须与施工速度同步进行,落实好各项安全生产班组,根据现场情况,确定各工程所需人数,所需安全设施、机械设备,确保安全生产及工程顺利进行。
2.4.2积极与建设单位联系,确定工程用水,施工用电的来源,用水、用电量的确定,做好统计,布置施工现场线路和供水管道。
2.4.3合理安排施工机具的进场,安全所需设施,劳动力的统计,有计划、有组织、有目标地进行统计,提前做好安全设施到位的准备。
确保工程顺利进行,结合工程特点与本项目的实际情况,合理调度,周转安全设施、机械设备及工具配置工作。
2.4.4根据实际需要,在建筑物附近搭设临时设施,将职工生活区和施工区分开,临时厕所、木工棚、钢筋加工棚等。
2.4.5在建筑物四周设置一定高度的临时围挡,并要做好现场排水设施,保证施工场地排水通畅,地面无积水,在搅拌站、砂石堆放处,应做路面硬化处理。
2.4.6现场安全生产文明施工必须遵照《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-2011),采用彩色喷绘安全标语及警示牌及时布置好五牌二图。
2.5安全施工保证措施
贯彻管施工必须管安全的原则,安全工作要常抓不懈,由项目生产经理牵头严格执行国家及沈阳市有关现场安全管理条例及方法。
建立严格的安全教育制度,坚持入场教育、坚持每周按班组召开安全教育研讨会、增强安全意识、使安全工作落实到广大职工上。
新进场的劳动者必须经过上岗前的“三级”安全教育,即公司教育、项目教育、班组教育,做好记录并建立好教育卡。
强化法制观念,严格执行安全工作文字意识,双方认可,坚持特殊工种持安全操作证上岗制度。
特殊工种作业人员必须持有《特种作业操作证》。
进入施工现场的人员,胸前必须佩戴安全上岗证,证明已经受过安全教育,考试合格。
所有施工人员必须经过三级安全教育。
杜绝“三违”,三违是指:
违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。
对于机械安装实行验收制,验收不合格一律不允许使用。
对于现场的脚手架搭设、临时用电、基坑防护、模板工程、垂直运输机械等均做好施工方案,并严格按方案实施。
a)、每周进行一次定期安全生产检查,成立以项目经理为组长专职安全员为副组长,各班长为组员的检查组,对检查中发现的问题,限时整改,各班组长天天检查,及时纠正及时整改。
b)、施工前,组织各工种人员认真学习安全技术操作规程,新工人上岗前进行三级安全教育,做好记录并建立好教育卡。
c)、全面贯彻落实(JGJ59-2011)《建筑施工安全检查标准》,规范施工现场的一切防护设施及防护措施。
d)、施工现场的脚手架搭设,临时用电,基坑支护,模板工程,垂直运输机械等均做好施工方案,并严格按方案实施。
e)、施工使用的一切中小型机械,使用前须进行严格验收并进行详细的技术交底,未经验收及技术交底不准投入使用。
f)、各分部分项工程施工前均进行详细的安全技术交底,未经技术交底的不准上岗作业。
g)、建筑物中的“四口、五临边防护”,按照(JGJ59-2011)《建筑施工安全检查标准》要求,设置防护设施,无可靠的防护措施不准进行作业。
h)、脚手架搭设完毕后,严格按验收制度验收,由项目经理组织安全、技术、机管、设备等相关人员验收,验收合格后,方可投入使用,在施工期间,经常对脚手架及支撑件进行检查,发现隐患及时整改。
i)、特种作业人员持证上岗,无证人员一律不准上岗作业。
j)、施工现场的一切临时用电,严格按照JGJ46-2005《施工现场临时用电安全技术规范》设置,实行三相五线制的宫殿方式,采取三级配电,二级保护的措施,防止电气事故的发生。
k)、按照(JGJ59-2011)《建筑施工安全检查标准》要求,认真收集整理好施工现场的安全生产资料,为施工现场提供内容真实的安全生产工作依据。
l)、指定一系列安全生产管理制度,安全生产措施,层层落实责任,并分解到班组、个人。
宣传安全生产的法律、法规、技术标准和规范,提高施工人员的安全意识,营造“人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全”的良好氛围。
m)、发生事故要立即向上级报告,不得隐瞒不报,并按“四不放过”原则进行调查分析和处理,“四不放过”是指:
事故原因没有查清不放过;事故责任者没有严肃处理不放过;广大职工没有受到教育不放过;防范措施没有落实不放过。
n)、对查出的事故隐患要做到“定整改责任人、定整改措施、定整改完成时间、定整改验收人”。
o)、必须把好安全生产措施关、交底关、教育关、防护关、检查关、改进关。
p)、现场不准使用童工,对未成年工,不得安排从事有毒有害作业及特别繁重的体力劳动,禁止安排加班加点和夜班工作。
q)、建设部规定:
“严禁酒后上班”。
r)、安全标识要按国家规定标识规范和到位。
2.6完善和健全安全生产规章制度
河南胜达建筑工程有限公司林州市建通酒店项目应建立以下主要的安全生产规章制度:
安全生产责任制
a)、安全第一、预防为主的方针
b)、管生产必须管安全,谁主管谁负责的原则
c)、生产必须安全,不安全不生产的原则
d)、先防护,后施工,无防护不施工的原则
e)、发生事故“四不放过”的原则。
施工现场安全管理制度
a)、凡进入施工现场的人员必须佩带安全帽和胸牌,并遵守安全生产的规程、规定。
b)、抓生产必须抓安全,项目经理是工地安全生产工作第一责任人,要建立健全各项安全生产责任制,并将安全生产责任落实到人,明确各人责任。
c)、对进入现场施工的人员要进行所从事工种的安全操作规程的教育,对分部分项工程进行针对性的安全技术交底,受交底者须履行签字手续。
d)、施工现场的各种专业管理人员,特殊作业人员必须按规定持证上岗,无证人员不得从事施工作业。
e)、施工现场要按规定设置安全员,随时监督、检查、跟踪到位,发现事故隐患及时整改,对违章作业要严肃制止。
f)、安全生产的宣传教育要做到经常化、制度化,在施工工地的主要施工部位、危险区、作业区,通道口都必须张挂安全标语或警告牌。
g)、工地要有完整的安全生产管理资料,并做到项目齐全,内容符合要求。
项目经理安全生产责任制
a)、对所辖范围的安全生产工作负直接领导责任,具体贯彻执行上级有关安全生产的政策、法规、标准和规章制度。
b)、计划、布置、检查、总结、评比生产的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作,编制施工组织设计制定安全技术措施,组织交底与实施,实行单位工程经济承包,要有安全指标要求和奖罚措施。
c)、负责每周一次的安全检查,针对现场存在的隐患和不安因素,及时采取有效整改措施,经常组织开展安全活动,并有活动记录资料。
d)、发生事故后,组织调查分析,及时处理,并制订防范措施,组织实施文明生产和安全达标,加强对职工(民工)的安全教育。
e)、负责组织对本项目区域的主要临建设施,脚手架、卷扬机、吊架及新安装的重要机电设备的安全技术检查鉴定与验收工作。
施工员(工长)安全生产责任制
a)、对所管辖的施工生产现场的安全生产负有直接责任。
b)、向班组布置生产任务的同时,必须要进行全面有针对性的安全技术交底(应有交底文字资料),并督促检查执行。
c)、认真执行上级有关安全生产规定,组织开展工地安全达标、无事故竞赛等安全活动。
d)、坚持每天进行安全检查,督促班组搞好安全活动,及时处理解决现场存在的不安全因素和隐患,及时制止处理违章作业行为,加强对施工生产人员(含民工)的安全教育。
发生事故后要保护现场,及时上报,查清事故原因采取改进措施。
e)、组织参与对本项目生产区域的临建设施,脚手架、卷扬机、吊架及施工用机电设备,线路的检查验收工作,签证后存档。
f)、建立健全本工号的各项安全生产基层管理资料和活动记录。
工地安全员安全生产责任制
a)、协助领导贯彻执行国家的安全生产,劳动方针、政策、法规、标准和企业的有关安全规章制度。
b)、协助领导组织开展安全生产目标管理、安全达标等竞赛评比活动,贯彻落实安全措施和计划。
c)、做好日常安全生产检查工作,对查出的问题,及时向领导汇报,提出整改意见和要求,下达有关人员执行,并督促实施,遇有严重险情,有权越级上报。
d)、配合组织对职工的安全教育和监督特种作业人员持证上岗。
e)、参与对现场临建设施、脚手架等起重设备、卷扬机、吊架及施工机电设备、线路和检查验收工作以及安全防护设施装置的鉴定,推广工作。
f)、监督检查安全设施与劳动保护用品的正确使用与管理。
g)、建立与健全安全资料的归档制度,参加伤亡事故的统计上报工作及安全事项的审查工作。
班组长及班组安全员生产责任制
a)、带领本班组工人在施工生产中模范遵守劳动纪律和各工种的安全技术操作规程以及有关安全生产的各项规章制度与安全措施,做到三不伤害,即我不伤害自己、我不伤害人他人、我不被别人伤害。
b)、积极开展班组安全活动,开好班前生产安全会并坚持周一班组安全活动及安全值日与班组自检制度。
及时清除隐患,发现有不安全因素无法排除时,要立即报告领导处理解决,经常对本班组工人及民工进行安全教育,随时纠正和制止违章作业行为。
对领导的生产任务,如施工中有危及人身安全又不采取有效的安全措施时,有权拒绝接受任务。
c)、正确使用、管理好生产现场各种防护设施和劳动保护用品。
d)、发生事故,要保护好现场,立即上报据实反映事故发生情况,并组织本组人员分析原因,吸取教训,防止事故重复发生。
积极完成领导下达和安全达标任务与要求,建立班组安全活动记录。
安全生产检查制
为贯彻“安全第一,预防为主”的方针,及时发现现场存在的全隐患,改善生产条件和作业环境,创建文明安全工地,落实各级责任制,制定安全生产检查制度如下:
a)、定期安全检查
Ⅰ、由总公司组织,分管领导带队、各职能部门参加的安全季度检查,每季度对各分公司及所辖项目部进行一次安全工作检查。
检查内容含分公司安全管理工作;工地现场安全状况;并将检查结果给予通报。
Ⅱ、由公司安全部进行的安全检查,每半月对所辖工地进行安全工作检查。
检查内容含各工地安全管理工作;责任制考核及目标管理情况;督促项目部整改安全隐患,并将检查结果反馈到公司。
Ⅲ、由项目经理部组织本工地责任人员参加的安全周检,每周末对本工地进行安全检查,对公司,分公司提出的整改意见落实安排施工、整改,并将检查和整改意见记录在“业务检查记录”中,及时将隐患提出,部门反馈已整改的情况。
Ⅳ、安全员安全检查。
由各项目部安全员每天对本工地各施工位置进行巡检,发现安全隐患及时向项目经理汇报,并组织有关人员进行整改,将检查、整改情况记入“业务检查记录”。
b)、不定期、突击性、专业性、季节性和节假日安全检查。
公司各级安全检查人员、相关责任人应根据各工地安全变化情况,实行动态管理,对上级布置的突击性检查、季节变化、自然灾害、节假日前后等,有针对性地到工地上不定期检查,跟踪管理,并对检查情况提出安全隐患整改通知书。
c)、各级安全检查人员,发现安全隐患,应及时提出整改意见,根据不同情况给予通报或记录,并按“奖罚条例”给予奖罚处理。
受检工地应定人、定措施、定时间限期整改,对隐患未排除以前,应采取可靠的防护措施,整改后及时反馈报检查单位复查。
d)、安全生产检查:
Ⅰ、安全检查的方法
安全生产检查采取经常性的检查与突击性检查相结合,定期检查与不定期检查相结合,自查与互查相结合的方法进行。
公必需品每月进行一次全面大检查,项目部每周不少于一次安全检查,专职安全员天天查,施工班组有班前活动。
每年安全月‘安全周、“三高”期间、台风汛期前后等进行突击性检查。
Ⅱ、公司成立以王德乾经理为组长,各职能部门为组员的检查组,项目部成立以姜忠阳为班长,各班组长为组员的检查组。
Ⅲ、检查内容:
施工现场安全管理,脚手架,“三宝”使用及四口、五临边的防护;施工用电,垂直运输机械,施工机具,防火机具,防火措施,场容场貌及生活卫生。
Ⅳ、评分标准:
按《建筑施工安全检查》标准(JGJ59-2011)进行评分。
贯彻边查边改落实的原则,对查出的事故隐患按罚款规定,并提出整改措施,责任到人。
限期整改到位。
发现吉故隐患必须按规逐级上报。
存在事故隐患和单位应采取切实柬行的整改措施,消除事故隐患;暂时难以整改的应采取切实可行的防范措施,严防事故发生
安全生产培训教育制
a)、安全生产教育的内容:
一般分为思想、法规和安全技术教育三种主要内容:
Ⅰ、思想教育,主要是正面宣传安全生产的重要性,选取典型事故进行分析,从事故的政治影响、经济损失、个人受害后果几个方面进行教育。
Ⅱ、法规教育,主要是学习上级有关文件、条例、本企业已有的具体规定、制度和纪律条文。
Ⅲ、安全技术教育,包括生产技术、一般安全技术的教育和专业安全技术的训练。
其内容主要是本厂安全技术知识、工业卫生知识和消防知识,本班组动力特点、危险地点和设备安全防护注意事项;电气安全技术和触电预防;急救知识;高温、粉尘、有毒、有害作业的防护;职业病原因和预防知识;运输安全知识;保健仪器、防护用品的发放、管理和正确使用知识等。
Ⅳ、专业安全技术训练,是指对锅炉等受压容器,电、气焊接、易燃易爆、化工有毒有害、微波及射线辐射等特殊工种进行的专门安全知识和技能训练。
b)、安全生产教育的主要形式和方法:
安全生产教育的主要形式有“三级教育”、“特殊工程教育”和“经常性的安全宣传教育”等形式。
三级教育:
在工业企业所有伤亡事故中,由于新工人缺乏安全知识而产生的事故发生率一般为50%左右,所以对新工人、来厂实习人员和调动工作的工人,要实行厂级、车间、班组三级教育。
其中,班组安全教育。
包括:
介绍本班安全生产情况,生产工作性质和职责范围,各种防护及保险装置作用,容易发生事故的设备和操作注意事项。
经常性的宣传教育:
可以结合本企业本班组具体情况,采取各种形式,如安全活动日、班前班后会、安全交底会、事故现场会、班组园地或墙报等方式进行宣传。
安全生产奖惩制
a)、罚则:
Ⅰ、有下列情况之一的个人,罚款50~100元,情况严重的,罚款200~2000元,或清退出场,触犯刑律的,送交当地公安机关处理;
① 进入施工现场不戴安全帽,不按规定使用劳动保护用品;② 攀登、跨越各种栏、网、架、墙、乘坐非载人提升设备上下,从上抛掷物料、垃圾;
③ 无证进行特种作业;
④ 擅自改变安全技术方案,拆改、移动或故意损坏安全设施,安全标志;
⑤ 乱拉乱接临时用电线路,擅自动用电器设备的;
⑥ 未经项目部批准在宿舍区使用煤油炉、液化汽灶、煤炉、火炉、电炉及其它电热器具的;
⑦ 擅自留宿非本工地工作人员的;
⑧ 擅自带未满16岁人员进入施工现场;
⑨ 在宿舍区乱倒垃圾、乱泼脏、废水的、乱扔烟头、乱倒剩饭剩菜、乱吐痰的;
⑩ 在宿舍区进行大声喧哗、吵架、斗殴、赌博、酗酒的;
⑾ 损害公物,擅自移动宿舍区铺位的,擅自损坏、拆除、改装宿舍区床铺、桌子、椅子及其他设备设施的 ;
⑿ 不服从管理,拒绝安全管理检查人员指导,威胁、漫骂、侮辱、殴打管理人员的;
⒀ 违章行为造成隐患、险情、未遂事故、事故或伤害他人,违反操作规程作业的,不配合管理人员对事故、案件进行调查处理的;
⒁ 拆改、移动防护设施后,不按要求恢复,也不采取弥补措施的;
⒂ 在木工房、食堂、仓库、配电房、楼层、外架及其它易燃易爆部位抽烟或未批准使用明火的;
⒃ 偷盗现场的物资、设备、零星配件的。
Ⅱ有以下情况之一的班组(队)(班队长)罚款100~500元,情节严重的,罚款1000元~5000元,情节特别恶劣的,应清通出场,触犯刑律的,应将责任人送交当地公安机关处理,造成损失的,应按实赔偿;
①、不按规定按时做班前安全教育、交底活动的,每月不按时组织安全讲评活动的(以资料为凭据);
②、项目、公司组织活动,未经批准不参加的;
③、变动本班组人员,不及时将人员变动情况上报项目的;
④、苛扣本班组工人工资的;
⑤、每周三次不在现场领导本工种工作、碰到紧急情况不及时赶到现场及高危作业时未到场监督的;
⑥、唆使、威胁或采用其它手段鼓动、纵容工人闹事的;
⑦、不服从项目、公司管理的;
⑧、违章指挥行为造成隐患、险情、未遂事故或伤害他人的
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