企业管理协会Word文档格式.docx
- 文档编号:3274425
- 上传时间:2023-05-01
- 格式:DOCX
- 页数:8
- 大小:281.29KB
企业管理协会Word文档格式.docx
《企业管理协会Word文档格式.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《企业管理协会Word文档格式.docx(8页珍藏版)》请在冰点文库上搜索。
六、协会制度
七、协会指导单位
一、前言
“企业创造人生,管理成就未来”,企业和管理是当今世界连接人际关系的两条重要的纽带,人们通过企业走在了一起,通过人与人之间的管理在一起工作。
企业的大小关系到整个社会的发展速度与水平,管理的水平高低关系到一个企业命运。
进而,人们对企业和管理知识的需求显得愈加重要。
一个人对企业和管理知识了解的多少直接关系到他在社会生活的水平的高低,对企业文化的熟悉以及对企业未来方向的了解,能够帮助一个人更好的就业与择业;
对管理知识的了解对一个人在企业中更好的生存以及以后的生活都有着很大的帮助。
试想,在“残酷”的21世纪,只有对企业文化非常熟悉才能在残酷中生存,富士康如果有一个良好的企业文化,或是富士康的员工能够正确看待那种充满野性的“富士康文化”,“十三连跳”的自杀事件也许不会发生。
在企业中,如果每个员工都能够懂一些管理知识的话,中国或许会诞生更多的企业家……
江西蓝天学院有着众多的人力资源,为了能够让更多的学生能够了解到当前的企业和管理的知识,为了给学生提供一个充实自我的平台,更为了繁荣校园文化,一个宣传企业和管理知识的社团,一个模拟企业运行机制的组织,在院团委和社团联合会的关注和参与下成立了,宣告着企业管理协会正式成立,企业管理协会的会旗在蓝天中招展!
二、协会简介
江西蓝天学院企业管理协会成立于2001年5月4日,她秉承“繁荣校园文化,倡导社会实践”的宗旨,是以学术讨论为主,社会实践为辅的学生组织。
企业管理协会为培养管理精英,打造团队精神,集公益性、学术性、实践性于一身。
11年来,企业管理协会在上级领导的关心及全体会员的共同努力下茁壮成长,并于2002——2004年连续获得学院“优秀学生社团”的称号,2005——2006年获得学院“十佳优秀示范社团”称号,2006——2009年连续被评为“优秀学生社团”,2009年——2010年被评为“创新社团”,2010——2011年荣获“优秀组织奖”。
面对荣誉,我们始终本着“团结协作,务实高效,服务于会员,服务于每一个梦想获得成功的同学”的社团文化理念。
倡导“以人为本”的管理理念。
2005年实施“走出去,引进来”的战略,成功举办了首届瑶湖高校区大型文艺汇演,使得企业管理协会又上新的台阶。
在11年中,企业管理协会从无到有,从小到大,活动范围不但增大,会员数量不断增多。
目前,协会已经和新东方、巨人雷式、校园服务部、白象集团、统一集团等多家知名企业建立良好的合作关系,使会员在参与校园实践,进行高层企业管理方面做了许多尝试。
协会活动内容丰富,成功举办“瑶湖七大高校联欢晚会”、“南昌聋哑学校献爱心活动”、“金泽普全脑思维讲座”、“新东方英语讲座”、“企业文化展”、“企业参观”、“就业生命线”、“赢得力量”等众多活动,引起强烈反响。
企业管理协会为模拟企业运行机制,协会形成了管理模拟和人脉嫁接的渠道,建立了竞争体制,对于“五力模型”、“三种人”的创新界定,形成了坚强有力的管理梯队。
企业管理协会将在院领导和社团联合会的领导下,在全体社员的共同努力下翻开新的篇章。
三、协会文化
(1)徽标
协会徽标是一匹张着血嘴,露着狼牙的西伯利亚狼的狼头。
之所以把狼头定位今年的徽标是因为狼的身上有许多值得我们学习的优点,在比狼凶猛强大的其他动物濒临灭绝的今天,狼却活的游刃有余。
所以狼应该是我们学习的重点对象,特别是在残酷的21世纪,要想由生存变为生活,必须要激发出自己的“狼性”!
(2)会歌:
《我相信》,在竞争日益激烈的今天,自信显得越来越重要,《我相信》展示了年轻人的意识品质,唱出了年轻人的激情与雄心。
企业管理协会将在歌曲的鼓舞下翻开新的一页。
(3)理念:
剑锋所指,所向披靡。
古代剑客们,在与对手狭路相逢时,无论对手有多么强大,就算对方是天下第一剑客,明知不敌,也要亮出自己的宝剑,即使倒在对手的剑下,也虽败犹荣.
(4)宗旨:
繁荣校园文化,倡导社会实践。
企业管理协会将积极配合社团联合会工作,大胆创新,发展社团文化。
(5)口号:
企业创造人生,管理成就未来。
四、协会框架图
(1)协会内部设立理事会,理事会成员由各部长组成,会长任理事长。
(2)外联信息部,部长1名,副部长2名
(3)组织管理部,部长1名,副部长2名
(4)人力资源部,部长1名,副部长2名
(5)策划宣传部,部长1名,副部长1名
(6)秘书部,部长1名,副部长1名
(7)财务部,部长1名,副部长1名
(8)文艺部,部长1名,副部长1名
(9)备注:
协会内部设立团支部,团支部归书记直接领导,主要负责协会思想工作建设。
五、协会部门职责
(1)理事会:
研究讨论协会的发展与规划,日常工作中的重大事项,并作出决策;
审议、通过协会各部门的工作计划、财务报表;
组织研究协会工作实施计划的落实方案。
理事长负责协会全部工作;
主持召开理事会会议和全体会议;
定期查看财务报表。
(2)外联信息部:
对外做好与各个社团的友好关系;
到外参加谈判和商业赞助,扩大社团声誉和地位;
拓宽经济来源渠道,增加协会收入。
(3)组织管理部:
组织各个会员参加协会活动,做好人员调配;
做好活动物品准备和场地申请工作;
组织好社团间的活动,与社团间进行沟通,达成共识。
(4)人力资源部:
整理好协会人员资料及备份存档;
做好干部和优秀会员选拔工作;
(5)策划宣传部:
策划好协会活动并做好宣传工作;
规划好协会发展前景;
积极提出新思路,力求新颖创新。
(6)财务部:
监督管理协会所有资金;
负责活动经费申请报销;
监督指导协会资金利用;
(7)秘书部:
协调好各部门关系,协助会长日常工作,处理日常事务;
做好会议记录;
保管好协会文件、会旗等贵重物品。
(8)文艺部:
团结广大同学,组织健康有益的文娱活动,丰富社员生活;
根据新主题,学校新特点承办组织各类大型晚会、文艺活动;
发觉文艺人才,培养创新文艺形式。
六、协会制度
一:
全体例会,部门例会,活动制度
(1):
全体例会,部门例会及所有活动,各部门部长(副部长)都应提前通知每位会员,并要确保通知到位,每位会员都明确清楚的知道会议或活动举行的具体时间和具体地点.
(2):
协会所有会员都必须参加协会的全体例会,部门例会及所有举办的活动,不得迟到,旷会或以任何借口不参加协会会议及活动.
(3):
每次全体例会,部门例会及所有活动,人力资源部都应做好考勤记录,秘书财务部都应做好会议记录.部门例会各部部长(副部长)应提早通知人力资源部及秘书财务部,人力资源部及秘书财务部要各派一名会员去各部门例会做好考勤记录及会议记录并向部长汇报.
(4):
凡参加全体例会,部门例会的会员,必须佩带工作证,带好会议笔记本,做到会议前将手机调为振动或关机,会议时保持会场安静,认真做好会议记录,不得请他人代替出席会议.
(5)全体例会时,人力资源部负责考勤的会员必须提早10分钟到达开会地点,做好签到前准备,签到时要认真负责,签到不得代签,如发现笔迹不一样,则当次签到作废.
(6)全体例会期间,由组织管理部负责会场秩序,要保持会场安静,安排人员在教室各地方执勤,如会员在开会期间有聊天,玩手机等不认真开会的行为,因及时制止,屡教不听者提出警告批评,如有会员提早离开会议现场,因及时拦下,问明会员姓名,所属部门,早退原因等,将名单报给人力资源部.
二:
关于全体例会,部门例会及活动迟到,旷会和请假制度
(1):
每次全体例会和活动时都有人力资源部的人负责签到,请全体会员在每次例会和活动前主动找人力资源部的人,不要每次都等着人力资源部的人去找你签到.
(2)每次全体例会和活动全体会员都必须提早5分钟到,做到不迟到.开会或活动开始15分钟后视为迟到,每迟到3次者视为旷会1次.
(3)会议或活动开始20分钟后,人力资源部将停止签到,之后来签到的人都视为旷会,不要找任何理由,如不知道要签到,早来了忘记签到,不知道找谁签到等的诸如此类的理由.
(4)凡无故旷会1次者,给予警告批评,无故旷会3次者,在会议上提出严重警告并撤销其干部职务或取消评优资格,无故旷会5次者,开除出会.
(5)凡全体例会,部门例会及所有活动有事不能到者,一定要提前和部长请假并交上书面请假条,请假条必须要写明请假人的姓名,所属部门,请假的原因和请假的会议或活动和请假时间,请假条必须由部长签字方算准假,最终交由人力资源部保存.
三:
工作安排制度
会长,书记,各部部长(副部长),各组组长和所有会员,都必须对本月工作做好月末总结和对下月工作做好月初的工作计划.
凡举办任何活动,会长,书记,各部部长(副部长),各组组长和所有部员都必须写一份活动总结,用以总结活动中的失误,以便下一次能更好的避免犯一样的错误.
会长,书记和各部部长(副部长)做法出现差错时,会员应积极提出正确的建议,会长,书记和各部部长(副部长)应积极听取会员的建议从而改正自己的不足,共同促进协会更好的发展,各部部长(副部长)有错不改,一意孤行,不听取会员正确建议者,警告,警告不听情节严重的将撤除其职务.会长和书记有错不改,一意孤行,不听取会员正确建议者,可以派协会代表向社联主要干部提出弹劾会长的建议,由社联进行调节或安排。
(4)要根据学校和社团联合会的政策和具体情况,及时组织全体会员学习相关文件所传达的精神.
(5)协会每位干部和会员有要会合理的安排自己的时间,做到学习,工作和生活三不误.
七、指导单位
江西蓝天学院企业管理协会指导单位是江西蓝天学院经济与贸易系,现任指导老师是经贸系班导刘海飞老师。
编辑人:
高鹏
时间:
2011-10-31
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 企业管理 协会