推进政治体制改革 完善中国特色政治制度分析Word格式.docx
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这个调查报告,它也做了广泛的调查,我认为还是很真实的,我们确实现在看到,有些地方确实有这么四个新低,所以这就引起我们的注意了,也引起了我们党中央的高度注意,因为你老是这么四个新低点,你就会影响到你的执政。
说不好听一点,我们共产党的执政就要响起警钟,甚至出现危机,因此我们从这四个新低点来看,就说明我们目前的政治问题,我们就看,刚才从四个新低点,这还是一个表面的现象,但是我们要看到,它会影响到共产党的执政,这就是问题的严重性,这就是政治体制改革你不解决这些问题,我们要估计这些问题的严重性的,就在这个根本点上。
(二)政治体制改革面临的十大问题
我们现在就来看,政治体制改革,究竟面临着哪些问题,我认为有这么十大问题值得注意。
第一个大的问题,就是我们的政治权利现在是过分集中了,我们的政治权利过分集中,这是一个老问题,是邓小平早在改革开放之初就提出来,说我们这个政治体制,主要是学苏联的,苏联模式的政治体制,它有一个最大的问题,就是权利过分集中,好比说,我们说权利有决策权、执行权和监督权,如果你把这个决策权、执行权、监督权都集于某一个人身上,或者某一个组织身上,这就弊端非常大了,这可以就叫权利的巨无霸,因为它什么都不怕,你想想,他自己能够说着算,能够自我决策,他自己又能执行,想怎么干就怎么干,他最后还由自己来监督,监督到什么程度就什么程度,他怕谁,所以这叫权利的巨无霸,无所畏惧。
我们大家在这种权利巨无霸下,我们也是没有办法,没有办法做事情,我们也不愿意做事情。
我这样讲,可能还抽象一点,我打一个比方,来一个比喻,来说明这三权集于一身,为什么大家都怕,大家都不想做事。
比如我们开一场运动会,我们要举办一个运动会,这个举办运动会也要有三种角色,三个角,第一个角色叫做组织员,组织员干什么,就是我就决定这个运动会要举办那些运动项目,哪些运动员可以参加,他的年龄怎么规定,还有怎么防止运动员他服用兴奋剂等等,这叫组织员,组织员就相当于你有决策权,你要决定怎么开、怎么办,什么人能来。
第二个角叫做运动员,运动员那就好比是执行的,他要下场地去比赛,这不想当于执行权吗。
第三种角色是叫做裁判员,裁判员吹哨子的,就相当于他行使监督权,所以运动会的这三员刚好跟三权是对称的,大家想一想,如果有一个组织,有一个人,有一个团体,他把这三员都垄断了,你要再来比赛你毫无疑义,为什么,你还没有来之前,人家有这个决策权,人家是组织员,你可能就吃亏了,我上场的项目没有被列进去,好,我来了,我作为运动员,我下场地比赛了,你的运动员虽然跑在我后面,但是我虽然跑得快,但是我不一定能得冠军,因为裁判员的哨子是在你那个嘴里,你一声哨子响,说我违规了,把我罚下去了,所以我是不是白跑了。
所以这三员集于一身,也就是三权集于一身,就好像办运动会一样,冠军肯定都是你的,跟我们没有关系,所以我们肯定不愿意来,不愿意来参加你这个运动会,不愿意做这个事了。
所以我刚才举这个例子就说明,政治权利过于集中的话,它会造成权利的巨无霸,危害是非常大的,我们不能这样搞,一定要克服。
第二个问题是权力缺乏有效监督,刚才说的权力是巨无霸,你没有分开,就不可能有很好的制约,所以我们这个共产党从列宁在当时第一个社会主义国家的时候,他其实有考虑到权力要很好监督的问题,当时他有这个纪律检查委员会,纪律检查委员会他是跟中央委员会平起平坐的,这个体制后来被斯大林破坏了,修改了,就是中央纪律委员会是在中央委员会领导之下受到削弱了,现在我们还带有这样的一些痕迹,所以总的来说对权力的监督还是由于体制上的原因比较乏力。
这里面我提供一个调查报告的数据,就是我们在北京市党政一把手当中开展那个监督情况的调查,调查数据就显示,上级监督下级在实际效果来说比较一般化,不太灵,有的回答根本没效果,如果两项相加占到了51.6%,过半了,在问到同级监督的效果也感觉比较一般化,甚至没有效果,合起来占到45.6%,也是接近一半,特别是对纪检干部专门的调查,那就高达62%,认为同级监督很难办,我们在同级当中我们的纪委怎么去很好的监督党委,你在人家领导之下。
总体来看,大家认为我们这一个监督体制,在体制上它有错误的地方,这样的看法占的比例也不小,是占到47.5%,大家想一想权力由于没有受到很好的监督,它就会失控的,政治学上有一句名言叫作:
绝对的权力,绝对的腐败。
我们一些犯错误的干部后来自己也说了,比如说原来山东省泰安市市委书记胡建学,他出了问题以后,他自己就说,像在地方,地级市像我这样的市委书记就没有人监督我了,由于没有人监督我,所以我就犯错误了。
原宁波市委书记许运鸿,宁波市是副省级党委,许运鸿就是副部级干部,他也出问题了,他最后也说,在我的身边就是秘书和几个亲信,他们也不敢对我怎么样,所以我,总的就是缺乏监督,缺乏监督,那就当然就造成我犯了错。
所以我们说,从这些官员他们所说的来看,监督太重要了,我们说我们党和干部出问题,对他自身来说是不好的一件事,对我们党也不是一件好事,辛辛苦苦培养的一个干部,说倒就倒了,培养一个干部成本也很高的,对我们党也是一个重大的损失,原因在哪里呢?
就还是没有监督这个体制机制。
第三个问题就是民主选举流于形式,我们知道政治体制当中一个良好的选举制度是非常重要的,但是我们现在比较大的一个问题就是选举流于形式,选举变成了走过程,走一下,表面上的一个程序走完了,本来民主选举是大家当家作主的一个这样真实的权利,你既然要有这个真实的权利,应该就要从提名开始,当然我们有组织上的提名,我们一般的选民或者党员也可以联署提名,提名出来的候选人他可以进行竞选,告诉人家我有什么打算,我要当选了我要怎么做,然后才是每人一票去投票,这样应该说叫真正的就把民主选举搞好了,可是我们现在民主选举也还缺了一些东西,首先提名,只是组织上提名,组织上提名很好,但是我们也可以让选民,党员群众联署提名,但现在没有。
还有也缺乏竞选的环节,候选人一律由组织上介绍,组织上介绍很好,但是如果能够让他本人在选举范围内向大家做一个介绍,让大家了解自己,选民投谁不投谁他不就更有把握了吗,但是我们也没有,也不让这样。
再还有,关键在投票这个问题上,我们是秘密投票,这个秘密投票就是说我们作为一个选民,党内选举我们作为党员,我们有这么很珍贵的一票,这个选票上不要求你写名字的,这叫秘密投票是不是,那为什么不要求你写名字呢,叫秘密投票,就是尊重你有这个选择权,我要选这个我不选那个,这我自己可以做主的,我也用不着告诉人家,不需要记名,所以我们有很好的这样选举投票的规定,叫秘密投票,可是我们这样的一个很好的规定,现在有的地方也走样了,曾经有一篇文章是在2005年1月10号学习时报上登的,这篇文章就说,我们现在在选举投票过程当中有一些奇怪的现象,就是规定你如果要同意你就不要动笔了,你不要做任何记号,就表明你这张那同意票,你要不同意,你要画叉,你要弃权你要画一个圈,这时候才需要你动笔,大家想一想在选举的场合做这样的规定,这个是破坏了这种秘密的状态,为什么?
大家想一想,因为大家,我们本来要填写这个选票的,但是原来就说你没有这样规定,你赞成的要画勾,你不同意的画叉,你弃权的画圆圈,大家不知道你动笔是做三种当中哪一种选择,并不知道,但是他有了这么一个规定你就不敢动笔了,因为你一动笔你等于告诉人家我不是反对就是弃权,这就等于把选举秘密性给破坏了,你就没有秘密可保守了,是不是,所以这个,我认为这样的规定很不合理,它从根本上也破坏了我们这么一个秘密投票的规则。
第四个问题就是在选人用人上,我把它称之为就是一正三邪的情况,我们知道我们有些是需要选举的票决这样的各部,但是我们很多干部是可以通过考察来任命,所以这就叫作选人用人,在选人用人这个问题上,我刚才说了我曾经接受过媒体的采访,我把它归纳为叫作一正三邪,什么叫一正呢?
就是一条正道,当然是好的,就是我们按照德才兼备、以德为先、任人唯贤来选择干部,这是好的,但同时我们还有三邪,这三邪就不好了,第一条邪路就是有些人靠溜须拍马,裙带关系得到领导的赏识或者他是领导的同学、领导的老乡、领导的部下,他得到提拔了,第二条邪路靠拉帮结派搞哥们关系,通过拉票选上去的,大家知道现在我们要选人用人,他会搞一个民意测验,你看看你在群众当中影响怎么样,民意测验票还很重要,因为组织上就是根据你民意测验高不高来决定用不用你,有人就动心思了,你不就要一个民意测验票吗,好,我就去拉关系,搞一帮哥们,帮帮衬、抬抬骄,在民意测验的时候说我好话,所以这就叫拉票。
第三条斜路那就更糟糕了,就直接动用金钱的关系,用金钱来买官卖官,这个现象也是有的,大家注意一下,我们党的十七届四中全会通过的决定里面就讲到了,我们党现在存在着跑官要官,买官要官的现象,而且在一些地方还屡禁不止,比较严重,所以这三条邪路要不得,它就是当前我们政治体制改革当中选人用人存在一个比较大的问题。
大家知道跑官要官,买官卖官这对一个政治体制来说是一个很大的威胁,我们在政治学上把它叫作政治癌症,你如果有跑官要官,买官卖官这些现象存在,跑官要官,买官卖官能够走得通,那我们这个政治体制就好像得了癌症一样,癌症就是不治之症,你想一想,一个党一个国家他的干部制度能够跑官要官,买官卖官那还了得,但我们现在现实当中就有这种情况,特别是有一些无良的官员,他掌握着选人用人的权力,他就明码标价来卖官了,你想要什么职位,是不是,是正职还是副职,是关键的岗位还是一般的岗位,那在价码上有区别的是不是,好,那你有一些官员卖官,能够卖官,那有的人就来跑官,就来买官了。
所以在换届的时候,有一些人就活动起来了,就给某些领导送钱,就有这种情况,也不光是换届的时候,有时候还从平常就做这个功夫,比如说看到领导人生病住院,赶快去看看,就送钱去了,还有看到领导干部去培训班去学习了,也找上门去了,平常还不好找,在培训班里上午有课,下午没课还就在房间里好找,也送钱去,现在过年也是一个大问题,我曾经在人民日报写文章说,年关要成为廉关,我们过年是一个年关,但是要成为廉洁的关口很不容易。
2011年春节的时候,广东省冒名市委书记罗荫国,他就是过了一个年,放假7天,大家去找他了,所以过了年以后,他刚好双规了,这一双规,到他的办公室,到他的家里一搜,搜出一千万的现金来,很显然这一千万就是他在过年七天当中收到,因为过年前他肯定是处理的,过年后他马上就被双规了,他还来不及嘛,所以就是这7天,你看7天就收了一千万,这个数字太惊人了。
第五个问题就是党内民主缺失,我们现在政治体制改革很重要的就是要发展我们党内民主,但是在政治体制没有到位的时候,没有改革完全成功的时候,我们党内民主也是一个大问题,它缺失。
本来我们每一个党员民主权利很多,我做了统计,做了根据党的文献,党章、党员民主权利条例、监督条例我做了梳理,我们党员有18种民主权利,叫作知情权、参与权、管理权、培训权、建议权、批评权、监督权、表决权、选举权、被选举权、控告权、申诉权、辩护权、作证权、请求权、保留意见权,当然最重要的还有检举揭发权、罢免策反权,有18种权利,很好,但是我想大家也知道,这18种民主权利你要真正的使用起来,那是很困难的,所以现在大家都知道这个多半还是写在纸面上的,就是纸面上的规定,你要真正把它应用起来会非常困难,甚至会遭受到严重的打击报复,这里我就讲一个例子。
在石家庄建筑工程设计院我们有一个共产党员,他也就是普通的一个科级干部叫郭光允,这个人他就发现市计委,市建设委员会,就是他们顶头上司了,这个市建委主任有贪污的情况,他作为共产党员他可以行使检举揭发权,所以就检举揭发了他,从1987年就写检举,时间还比较早,1987年就写检举揭发信,检举他,但是在几年时间这个领导根本没事,到了1994年,7年时间过去了,人家一点事都没有,这郭光允就发现他怎么就没事了,后来才知道人家有更大的靠山在支持着他,这就是省委书记程维高,难怪有这么硬的后台他没事。
好,郭光允这个人非常勇敢,他就连程维高也告,你程维高也有问题,可是这么一检举揭发,郭光允的日子就不好过了,你看,他被人家盯梢了,人家就盯住你了,你这人会告,我盯住你,看你有什么行动,同时抄你的家,还接着的开除你的党籍,最严重的是什么,还判了你两年徒刑,你诬告领导,判你诬告罪。
所以一个共产党员行使自己的民主权利,我刚才说了是四部曲,盯梢、被抄家、被开除党籍、被判了两年徒刑,是不是四部曲啊,非常的艰难,直到2003年这件事被中纪委知道了,中纪委就全力以赴的支持郭光允,郭光允本人才得到很好的平反,大家算一下从1987年到2003年,前后16年,相当于两个8年抗战,一个共产党员要行使自己的检举揭发权,走了16年的路程,漫漫长路,其中遭受着重大的打击报复,他本人非常憔悴,很不容易,所以大家想一想,这个例子太深刻了是不是,这就告诉我们,我们现在要行使党员的权利一般人不敢,因为要遭受太大的打击了,很不容易。
第六个问题就是科学民主决策执行不利,我们搞决策,现在大家知道要科学,二要民主,怎么做到科学民主呢,一定要贯彻执行民主集中制,民主集中制就是叫我们在民主基础上才有集中,你有了这个集中以后还要再回到民主,这样才有可能产生好的、正确的科学决策。
但是我们现在民主集中制没有得到很好的执行,我们也总结了很多情况,有一种情况,那干脆就没有民主,只有集中了,还有的领导耍了一点花招,好好好,我也给你民主,那你讨论,但是最后决策的时候一点都不考虑,发展民主归发展民主,最后的集中还是由他说了算,他把这个民主跟集中割裂开来,所以现在在有一些地方,我们有的一把手非常强势,大家所以就这样议论他,叫作一把手掌握着绝对真理,二把手就只有相对真理,三把手包括三把手以下的你就服从真理吧。
还有人说一把手是一言堂、一句话、花钱一支笔三个亿。
凡是民主集中制没有很好贯彻的地方,我们党员群众也很有一顿议论,就是你开大会轰轰烈烈的,好像是发展民主,但是解决的是想问题,一些不太重要的通过开大会说一说,真正的是开小会解决大问题,几个人就把大问题给解决了,甚至不开会的解决最关键问题,这就说明了在一些地方民主集中制他没有很好的执行,造成决策不科学,不民主。
我们也曾经做了一个调查,我跑了一些地方,在一些省,得到的数据是什么,有的地方就通过数据说我们这里的一把手他怎么决策,他十件事甚至一个人,十件事由他一个人都拍了,有时候比较好的也就拿三四件,50%到70%还是他一个人决策的,拿三五件出来可能是不太重要的那些,那才进行所谓的科学民主决策,所以这是我得到的一些数据。
凡是在科学民主决策做的不好的地方,大家还有这么一句话,叫作顶得住的站不住,站得住的顶不住。
领导他草率决策,我们有些同志觉得这个不好,这肯定不行,但是你能敢去顶吗,你也不敢顶,因为你顶了你就站不住了,什么叫站不住啊?
领导不高兴了,把你这个职位撤了,把你这个人调走了,是不是,所以就有第二计划,你要站得住的就顶不住,你要把这个职位保持住的话,千万不要去跟领导说NO,不要去顶他,所以这就是民主集中制没有很好贯彻造成的我们科学民主决策成了问题。
第七个问题就是干群关系紧张,政治体制改革很重要的叫密切我们党群关系,我们干部跟群众,我们共产党向来提倡的思想叫作血肉关系,鱼水关系,我们干部一定要融入到群众当中去,跟群众打成一片,但是留意我们一些地方,干部不是这样,所以就造成干群关系紧张,关于干群关系紧张我们作为一个课题,我们分析一下,凡是干群关系不好的地方,大概有这么三种情况,第一种叫干群隔阂,难以沟通,就是干部的归干部的,群众的归群众的,他已经没有共同语言了,造成感情断裂。
第二种情况就是正面冲突,剧烈对抗,因为平常谈不拢,要出了问题那就是冲突起来了,现在叫群体性事件,我们好像根据公安部提供的数字,从2008年开始,这个群体性事件株连攀升,2008年以后每年在十万起以上。
大家知道曾经2009年7月24号在吉林通化钢铁公司叫通钢,通钢就发生了一个群体性事件,这个群体性事件就企业的工人把自己的老总一把手陈国军给活活的打死了,叫作群殴治死,你一拳我一拳,但是最后也闹不清楚谁不它打死了,因为大家你一拳我一拳,工人群众为什么会把自己的一把手在正面冲突给打死了呢?
这就是干群关系极度紧张啊,你这个陈国军也说了很不得体的话,我要企业重组我让你们这些工人全回家,全下岗,你让人家全下岗,不给人家工作做,那不是让人家等死吗,那工人群众当然要愤怒了,你叫我死,我还不如先叫你一个死,与其说你叫我们大家都死,我还不如先叫你一个人死,你死了我可能还安全一点,所以不就这么一个干群紧张吗,是不是。
所以当然把人打死了这不好,当然也是在你一拳我一拳的情况下,但是归根到底要找到原因就是干群关系极度紧张,你说多人把你打死,现在都找不到凶手啊,你想以命抵命也找不到,因为是大家群殴的,这是第二种。
第三种就是隐性对抗,后患无穷,因为跟领导对抗,正面冲突,群众有时候也会吃亏,我们中国人有句老话叫作:
好汉不吃眼前亏。
我对你领导有意见,现在我也不当面说,我当面甚至对你还笑一笑,可是他已经从心里怨恨他人你了,仇恨你了,只不过他放在心上,这一点更危险,我们说隐性对抗这涉及到民心工程、党心工程,如果民心要垮了,党心要垮了,那你这个,我们那个党的干部如何执政,平常没什么事,但是要是有一个大的事件来,那稀里哗啦不就被摧垮了吗,苏共就是这样,平常都静悄悄的没事,但是你这个人心、党心已经失掉了,所以有一个事变一来,苏共真的也就垮了,我们要看到党群关系这是一个重大的问题。
第八个问题就是官员关系级别,什么叫官员关系,毛泽东说过,就是我们同志之间的关系,正常的上下级工作关系,讲原则、讲规章制度、讲合作帮助协调,也讲批评帮助,这叫同志式关系。
这次十八大专门讲的要营造党内民主平等的同志关系,但是现在在我们一些官员关系当中悄悄的发生变化,变成了人生依附的君臣关系、父子关系、猫鼠关系,毛泽东当年就批评了说不要把同志关系变成君臣关系、猫鼠关系,甚至是父子关系,我这里举一个例子,河南省原来有一个原卢氏县的县委书记叫杜保乾,他没垮台的时候有一个很不好的声誉,人家背地里就把他叫土皇帝,土皇帝就是说一不二,飞扬跋扈是不是,他把官场之间关系也变成了父子关系、君臣关系,那就是他的养父,他的继父,杜保乾也是穷苦孩子出生的,他出生到3岁的时候他的生父就去世了,他母亲改嫁了,他有了个继父,继父对他很不错,因为你当了共产党县委书记,也是有恩于你,所以他的继父去世我们按常理推断很悲伤的应该是杜保乾个人,但是我们看到情况恰恰相反,杜保乾的继父出殡的那一天,他底下的3个乡镇党委书记比他更悲伤,自己自备孝衣孝服,然后建了灵堂,就下跪,就嚎啕大哭,比杜保乾哭得还伤心,杜保乾都看不下了,就在他们的屁股上踢了一脚,说起来吧,我知道了,起来吧,说出这么一句话,这句话是有讲究的,什么叫我知道了,你起来吧。
我知道了,你这3个跟我是铁兄弟呀,铁哥们,你看,我的父亲去世了,本来跟你有什么关系呢?
你非要把他认作也是你的亲爹,哭得这么伤心,你想想你是不是跟我好兄弟,亲兄弟,铁兄弟。
什么叫起来吧,那就是一种暗示啊,放心吧,你们的事我给你办了。
所以这个丧事办完了以后,这3个乡镇党委书记都得到提拔重用,所以这3干乡镇党委书记也不是傻瓜,哭也不是白哭的,是有目的的,他能够得到提拔。
但是这样一来大家看到,这个共产党的官场关系是不是发生了变化?
我们这个官场上的关系就变成了江湖,黑社会,黑社会很正常啊,老大的父亲去世了,我老二,老三当然要跟着哭了,跟着披麻戴孝了,是不是?
也有好处啊,是不是?
这就变位了。
第九、就是政绩弄虚作假,我们党是提倡大家真心,真正的,真实的你去干事情,干出政绩来,你这是好看的,可是实事求是的,出大力,流大汗的去创造这个政绩很辛苦,有的干部所以就耍的花样,就弄虚作假。
我们有一句话叫做“素质出官,官出素质。
”有的官员就靠编造素质得到提拔,当了官员以后,继续编造素质,保持自己的稳定的地位,甚至为下一次提拔做准备。
所以当成找钱,我们现在领导出门视察,其实他也看不到真实的情况,因为底下全部是动员了一些人,安排好了,都让你看好的,而且都讲好听的话,所以这就是造假。
这里举一个例子,安徽省原副省长王怀忠,这个人就是造假的高手,他在当副省长之前,当的阜阳地委书记,他搞了一个环流博览会,不是因为阜阳这个地方环流特别多,而且从四面八方征集的环流,开了一个造假的博览会,阜阳这个地方本来GDP只有4%,他非要把它拔高到22%,你看这不翻了5倍嘛,扩大了5倍,他还在阜阳修了一个国际机场,大家知道,阜阳在安徽,安徽是中国的中部,我们客观的说,你这个经济也跟不上沿海发达,修个机场可以,恐怕修一个国内机场那就很不错了,这足够满足你需要,他非要还要按照国际的标准修个国际机场,有航班来吗?
因为你没这个需求啊,所以没有一个航班,没有一架航班飞来。
所以过了不久这个飞机场就没用了,荒废了。
大家就开玩笑说,飞机场只好成为“养机场”。
所以这就是政绩上造假。
第十、最后一个问题,就是腐败依然很严重,这也就是我们十八大报告当中直接点到的,现在根据我们国家预防腐败局公布的数字,从1982年到2011年前后整整30年,这30年当中我们有420万的党员受到了党纪政纪的处分,也就是出问题了,倒下去了,是不是数量不小啊。
其中副省级以上的高官,我们这叫高官,副省部级以上的,465人出问题了,其中90人受到了司法处理,来,我们说白一点就是进监狱了,被关进去了,有的还掉了脑袋,刚才说的王怀忠就被处决了,还有成克杰、胡长清等等,是不是?
被处决了,丢了命了,所以非常严重。
去年2011年,一年当中发生的贪腐案件有2.5万件,其中1.8是大案,县处级以上2200名是涉嫌贪污,一年当中就有2200名,所以腐败还是非常的严重的。
这以上就是我们的10个政治体制改革需要解决的问题,存在的问题。
二、政治体制改革主要任务和新论
(一)政治体制改革的七项重要任务
第四个问题,就是政治体制改革我们现在所面临的主要任务和这一次十八大针对着政治体制改革提出了哪些新的观点。
我们首先看,这一次十八大报告是提出了今后政治体制改革的七项重要任务,这七项重要任务我把它念一下,第一项,支持和保障人民通过人民代表大会行使国家权力。
第二项,健全社会主义协商民主制度。
第三是完善基层民主制度。
第四是全面推进依法治国。
第五是深化行政体制改革。
第六是建立健全权力运行制约和监督体系。
第七是改革和发展最广泛的爱国统一战线。
这是我们今后推进政治体制改革的着力点,要紧紧抓住。
(二)政治体制改革的10大新论
我下面就把这10个新观点逐一的讲一讲,第一个新观点就是我们党已经宣布,我们成功的开辟和坚持的中国特色的社会主义发展道路。
这个论点非常重要,我们知道我们30多年是对自己的政治发展道路进行了不懈了的探索努力。
现在我们可以很自豪的说我们探索成功了,所以叫做开辟了这条道路,这条道路当然是我们自己的路,它是一条新路,是一条正确的道路,我们当然要走了,我们走自己的新路,走自己的正确的道路就可以避免不走老路,不走邪路,中央这次不是也提出了,我们不走封闭僵化的老路,不走改旗易帜的邪路,这就是我们自己的路,是新路,正路,不是老路,邪路。
这条道路我们也可以把它称为叫做改革之路,因为要坚持改革,叫民主之路,我们是要发展民主的,法制之路,是重视法制的,制度之路,是强调制度建设的,而且这条道路归根到底是为了了人民
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