注册安全师案例讲义.docx
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注册安全师案例讲义
1、按《企业事故伤亡事故分类》(GB6441-86)根据导致事故的原因、致伤物和伤害方式等,将危险因素分为20类。
物体打击
车辆伤害
坍塌
机械伤害
淹溺
中毒和窒息
触电
瓦斯爆炸
容器爆炸
火灾
火药爆炸
其他爆炸
其他伤害
冒顶片帮
锅炉爆炸
起重伤害
透水
高处坠楼
放炮
灼烫
2、事故预防优先原则
消除:
优先
预防
减弱
隔离
连锁
警告:
通过
3、控制危险、危害因素的对策
(一)改进工艺过程,机械化、自动化
(二)设置安全设置
(三)预防性的机械强度试验
(四)电气安全对策
(五)机械设备的维护保养和计划检修
(六)工作地点的布置与整洁
(七)个人防护用品
专题一事故分类
伤害程度判定
1、死亡判定:
脑死亡
2、重伤判定
3、轻伤判定
自事故发生之日起30日内,事故造成的伤亡人数发生变化应及时补报,道路交通事故、火灾事故自发生之日起7日内,事故造成的伤亡人数发生变化,应及时补报。
事故分级
1、特别重大事故
2、重大事故
3、较大事故
4、一般事故
专题二事故经济损失
直接:
人身伤亡支出费用+善后处理+财产损失
间接:
停减产损失+工作损失+资源
损失工作日:
6000
专题二十报告事故的内容
1、事故发生单位概况
2、事故发生的时间、地点以及事故现场情况
3、事故简要经过
4、事故已造成或者可能造成的伤亡人数(包括下落不明的人数)和初步估计的直接经济损失
5、已经采取的措施
6、其他应当报告的情况
专题三调查处理原则
逐级上报,分级调查,坚持实事求是,尊重科学,公正、公开、及时,四不放过
每级2小时,企业—政府1小时
政府之间:
2小时
国家---国务院4小时
专题四事故调查程序
1、成立事故调查组
2、事故现场抢救处理
3、事故有关物证的搜集
4、事故事实材料搜集
5、事故人证材料的搜集
6、事故现场摄影、录像
7、事故现场图的绘制
8、事故原因分析
9、编写事故调查处理报告
10、事故调查处理结案归档
专题五事故调查组织
调查组的职责
1、查明原因,人员伤亡及财产损失
2、认定事故的性质和责任
3、提出对事故责任者的处理建议
4、总结教训,提出防范和整改措施
5、提交事故调查报告
专题七事故分析
直接原因
物的不安全状态:
1、防护、保险、信号等装置缺乏或缺陷
2、设备设施工具附件有缺陷
3、个人防护用品用具缺少或有缺陷
4、生产施工现场环境不良
人的不安全行为:
1、操作失误忽视安全、忽视警告
2、造成安全装置失效
3、使用不安全设备
4、手代替工具操作
5、物体存放不当
6、冒险进入危险场所
7、攀、坐不安全位置
8、在起、吊物下作业停留
9、机器运转时加油修理检查,调整焊接清扫
10、有分散注意力行为
11、未使用个人防护用品
12、不安全装束
13、对易燃易爆等危险物品处理错误
间接原因
1、技术和设计上的缺陷
2、教育培训不够
3、劳动组织不合理
4、对现场工作缺乏检查或指导错误
5、没有安全操作规程或不健全
6、没有或不认真实施事故防范措施,对事故隐患整改不力
7、其他
专题十一事故教训(把是否改为应加强,变整改措施)软
1、是否贯彻落实了有关安全生产的法律法规和技术标准
2、是否制定了完善的安全管理制度
3、是否制定了合理的安全技术措施
4、安全管理制度和技术防范措施执行是否到位
5、安全培训教育是否到位,职工安全意识是否到位
6、有关部门的监督检查是否到位
7、企业负责人是否重视安全生产工作
8、是否存在官僚和腐败现象
9、是否落实了有关三同时的要求
10、是否有合理有效的事故应急救援预案和措施
专题十二整改措施(硬)
防火措施:
1、用不燃材料或阻燃材料代替可燃材料
2、对空间使用惰性气体填充
3、制止引燃条件
防触电措施:
1、用安全电压(12、36、42、24、6)
2、隔离、绝缘、接地、接零、保护
3、使用标准电线,不外露
4、穿绝缘服、鞋、帽
整改措施思路
1、没有危险源
2、无危险存在条件
3、无危险引发条件
4、保护潜在受害者
专题十三事故调查处理报告
1、事故发生单位概况
2、事故发生经过和事故救援情况
3、事故造成的人员伤亡和直接经济损失
4、事故发生的原因和事故性质
5、事故责任的认定以及对事故责任者的处理建议
6、事故防范和整改措施
经典答案
问题一事故原因(事故性质的原因)
1、有令不行,有禁不止,不落实整改措施,不重视安全工作,忽视安全管理
2、违章指挥,违规作业
3、人员未经专业培训或教育培训不够
4、作业现场混罗或劳动组织不合理
5、有关部门未督促企业落实整改措施
6、技术和设计上的缺陷
7、安全操作规程不健全
问题二事故责任
主管生产负责人:
违章指挥
操作人员,违章作业(无证上岗或未经专业培训)
发现违章行为者未制止违章行为
法定代表人,没有认真履行职责,对事故隐患没有认真整改
问题三整改防范措施(教训)
1、加强安全生产管理,落实安全生产责任
2、杜绝违章指挥,违规作业
3、加强从业人员的培训教育
4、有关部门加强安全生产监管
5、采取有针对性的技术措施,加大安全投入(或问题五中的答案)或硬措施
6、制定并落实应急预案
问题四参照GB/6441-1986分析存在的危害因素及存在于哪个作业中九+五
其他伤害:
滑到摔伤、挤伤等
问题五为杜绝或减少**事故的发生,应该采取哪些有效的安全对策措施
1、应选择本质安全性能好的相关设备
2、在设备上安装安全防护装置
3、**工人应严格执行**操作规程
4、配备防止**事故伤害的必要的防护用品
5、加强对设备的检查、维护、保养工作,发现设备有问题,及时进行维修
6、加强员工的安全教育,提高员工的安全意识
7、制定针对**事故的应急预案
问题六在使用特别设备时应遵守的安全规定
1、保证特种设备的安全使用
2、使用符合安全技术规范要求的特种设备
3、按规定在使用前或使用后登记
4、建立特种设备安全技术档案
5、按规定作好特种设备的维护保养
6、按规定作好特种设备的检验检测
7、按规定进行特种设备的报废注销
8、编制特种设备应急救援预案
9、设置安全管理机构或者配备专职、兼职的安全管理人员
10、作好使用前的试运行和例行检查
11、做到特种设备作业人员的持证上岗
12、作好特种设备作业人员的安全教育与培训
问题七应配备的救援设备
通讯设备报警设备个体防护设备相关数据及所需技术资料各种急救和救援设备
问题八应急程序应包括哪些内容(也可用于其它灾害)
1、可能出现的灾害种类
2、明确可能发生灾害的装置,设备或场所及灾害的后果
3、重点预防部位的防灾器材配置情况的相关数据及所需技术资料
4、灾害应急机构及有关人员的职责
5、灾害初起时立即采取的措施
6、对内警报、对外通报和联络
7、疏散组织。
不同风向时的疏散路线
8、重要记录和设备的保护及危险物品的处理
9、救灾过程中应急人员应佩戴的防护用品
10、应急期间的必要信息:
装置布置图,危险物质数据、作业指导书、联络电话号码等
问题九应急准备的不足
1、员工应急教育不够或培训不足
2、预案应急演习不足
3、应急救援器材不足或防毒面具不够或防护面具不够
4、未确保应急救援器材有效或应急救援器材不好使、陈旧、不好用
5、应急组织权限不明确或没有统一指挥或部门职责分工不明确
问题十事故中人员紧急疏散、撤离应包括的内容
撤离的方式、方法
抢救人员在撤离前,撤离后的报告
周边区域的单位,社区人员疏散的方式,方法或事故现场人员清点或非事故现场人员紧急疏散的方式方法
问题十一事故调查取证中主要资料和证据
1、发生事故单位名称和发生时间
2、肇事者和受伤害者的自然情况(如姓名、性别、年龄、健康状态、身份证)技术背景资料、安全教育及考核记录
3、事故发生当天肇事者和受伤害着工作情况
4、事故发生地点内设备、物料位置图
5、设备损坏情况、现场残留物、破损部件描述
6、肇事者和受伤害者受伤情况描述,现场采取的救护或应急措施
7、肇事者和受伤害者所在岗位安全操作规程(或作业规程、操作规程)相关安全管理制度
问题十二安全许可证须具备的条件
1、建立健全安全生产责任制,制定安全生产规章制度和操作规程
2、安全投入符合安全生产要求
3、设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员
4、主要负责人和安全生产管理人员经考核合格
5、取得特种作业人员操作资格证
6、从业人员经安全生产教育和培训合格
7、依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费
8、生产系统符合有关法律、法规、标准和规程的要求
9、有职业危害防治措施
10、依法进行安全评价
11、有重大危险源监控措施和应急救援预案
12、有安全生产事故应急体系应急救援预案
问题十三技术上的问题和措施
摘录题干去掉杂物罗列条目将上述罗列的条目取反
问题十四承包工程的安全管理要求
一是根据自身资质和能力,承包相应的工程
二是根据工程需要完善安全管理规章制度,不出现责任和管理制度执行的真空
三是双方的安全管理责任要界定清晰
四是做好施工现场安全措施的核实和确认
五是开展有针对性的安全教育培训
六是危险性较大或正在生产运行设备、区域有交叉的施工,设置专职的安全监护人员,防止发生意外
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