汽车维修机修主管岗位职责.docx
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汽车维修机修主管岗位职责.docx
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汽车维修机修主管岗位职责
汽车维修机修主管岗位职责
机修主管岗位职责
【篇1:
机修岗位职责】
机修岗位职责
机修主管岗位职责
2、工作中要以身作则,技术上要精益求精、严格要求,并能及时解决技术上疑难问题,协助上级领导作好班组成员管理和思想教育、技术培训工作。
3、管理使用好本班组负责范围的设备、工具、仪器、仪表,使用设备经常处于高效、低耗、安全运行的良好技术状态,工具做到安全使用可信,仪器、仪表清晰、准确。
4、对所辖配电室设备要严格做到三干净、三良好,设备干净、值班室干净、配电室干净,设备运行性能良好、安全性能良好、操作性能良好。
5、搞好班组建设、合理安排日常工作,维修做到迅速及时,保证质量,不出问题,使工作开展的有条不紊,抓好安全和防火工作,做好本班组人员的考勤和考核工作。
6、负责制定本班组设备的年、月检修保养和所需设备、备品计划,并负责整理和存放有关设备的技术资料,能及时发现和收集设备的缺陷和隐患,并提出改进意见和组织处理。
7完成领导安排的其他临时性工作。
机修工的岗位职责
1、坚决服从上级的指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向公司负责。
2、严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责。
3、负责对公司设备管理工作;负责从设备调试开始到设备的大故障维修的履历管理,内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位,定期整理工作。
4、对设备的安装和保养、维护工作;及时、高效地诊断并解决生产设备故障,保证生产的顺利进行并做到预防为主。
5、定期或不定期对设备的安全检查工作;制定维修作业计划,制定周、月、年预防维修日历计划,制定点检预防计划。
6、定期(每星期天下午下班后)对生产设备进行巡检。
对机器设备、设施的维修和异常情况的处理,并做好记录。
7、对生产中出现的机器故障,必须第一时间作出处理,确保生产的顺利进行。
8、配合各组开新款调车,根据不同的工艺要求,对不同岗位的设备作不同的调试,以便促进工艺的落实,保持生产流线水畅通。
9、凡要申购机针、机器配件及维修配件,一律要经机修签名,并证明原因,再厂长签名后方可填写申购单,才能采购入库。
10、所有机器配件由仓库保管,确需领用、调换须经机修签字,以旧换新。
11、对公司所有设备、动力设施的统计工作负责。
12、制定零部件安全库存量,及时补充各种易耗零配件,确保日常生产中的所需。
13、公司存放的闲置设备,机修人员必须保证其良好状态,时常清理维护,若在拆取配件后,必须要及时补上,保证在使用时能随时取用。
14、机器如有人为破坏,机修必须查明原因,提出处理意见并及时上报生产部。
15、使用的机器必须经常检查、跟踪避免乱拆零件现象。
电工的岗位职责
1、在机修主管的直接领导下,开展日常工作。
2、负责公司供电设施的安装维护和检修工作。
3、负责公司所属企业和外来用户(签定合同)供电设施的维修工作。
4、负责公司所有用电设备以及线路的检查维修。
发现不安全隐患及时排除,确保安全用电和做好防火工作。
5、负责安全用电和节约用电的检查和监督工作,保证总表与公司用电量基本相等。
对盗电和滥用电的行为坚决制止并进行处罚。
6、做好电工机械及公司用电设施保养、维修和管理工作。
7、注意节约用电,与有关部门签订用电合同,实行节约有奖,超额处罚办法。
8、努力学习业务知识,不断提高业务水平,保证一般用电故障能自己排除(其在工作中的业务水平和操作技能作为工人考工定级业绩考核的主要依据),做到小修不超过4小时,大修争取不过夜。
9、遵守劳动纪律,注意安全生产,树立为教职工学生服务的良好职业道德。
工作中要做到“四不”,即工作不等领导分配布置,不依赖领导,自己本职工作不推诿,工作不拖拉。
10、服从领导分配,接受主管的检查、监督,及时完成主管交给的各项工作。
【篇2:
机修主管岗位职责】
机修组长职位说明书12
【篇3:
机修车间主任岗位职责】
机修车间主任岗位职责
每天重点工作
1、组织车间早例会,回顾前一天工作进展情况及夜间故障处理情况,布置当天工作任务,对当天重点工作进行技术交底;负责制定当天维修任务的具体目标和具体方法,并分解落实;
2、合理安排维修工作,确保车间维修成本和维修效率最优化;负责本车间人力资源调度,按权限批准员工加班加点和各种休假。
3、组织节能挖潜、降低维修成本的措施制定和实施,消耗材料的领用管控、计划、验收;
4、对前一天的作业记录进行检查,根据定额评估员工工作效率和工作质量;对前一天的故障记录进行分析回顾,并适时组织异常问题解决和处理。
5、焦点课题分项工作的执行情况,疑难问题组织解决、协调。
6、现场检查。
所负责项目的进度、质量、安全等工作的现场检查;维修现场的现场检查;重点区域和设备的实际运行情况的现场检查;抽查车间员工的实际工作状态和现场实际问题处理的组织与协调;承包商管理。
7、根据工作任务的变化合理调配车间人员职责分工,并对下属工作进行绩效考核;
8、机械类备件的采购计划填报,组织备件到货质量验收,特殊备件的国产化实施。
9、做好车间员工岗位的技能培训的规划并计划开展,对员工的传、帮、带进行评估,提高员工综合技能和工作效率。
10、员工当天绩效结果检查,对正面事迹及时宣扬和鼓励。
11、跟踪生产系统及后勤方面的相关故障记录,组织处理。
12、下班前听取当天工作情况的反馈,对重点工作进行安排和布置,负责相关工作的横向和纵向沟通与联络。
定期与不定期重点工作
13、安全标准化现场整改的落实,按要求对相关危险源进行定期识别。
14、各类设备的大修计划执行情况监督,效果验证。
15、教育员工严格按照标准进行工作,积极推广先进经验(opl/sop),贯彻维修质量理念,把好维修质量关,确保设备的运行安全、可靠、经济。
16、不断健全并完善车间各种管理规章制度,接受公司范围内相关部门的职能管理和考核;
17、班组建设(按集团标准对标并进行相应的落实)18、二级库房检查,备用物资与废旧物资监管。
19、员工岗位技能练兵的组织与评比,推进员工综合技能提升。
20、先进员工与后进员工座谈,找差距树标杆;协调并解决维修工之间的相关矛盾,负责车间人员的情绪管理。
21、高故障率和疑难问题研讨,组织人员落实解决方案和防范措施;车间各类提
案的效果评定,重点提案的认证,技术攻关的组织。
22、负责区域安全检查(现场与记录)。
23、组织填报周工作计划与月工作计划,并进行分解与布置。
24、每月对维修定额进行修订和补充,并对实际执行情况进行回顾。
25、每周组织焦点课题的开展,对分项工作进行回顾,实时协调、监控。
26、安全相关培训与教育,不定期检查机械设备、人员的安全情况,监督员工对各类安全操作规程的执行,杜绝一切安全事故的发生。
27、先进维修技术与理念学习,定期组织车间人员学习与传授。
28、根据设备的故障及维修成本情况,适时制定设备的改造与更新计划,组织填报相关表格并执行和落实。
29、每月进行一次员工绩效考核细则的修订并与车间员工进行沟通与反馈。
30、员工考勤和维修工月绩效评定。
31、上级与同事交办的临时性工作。
32、负责外协单位和现场施工单位的联络,掌握相关工作的进度的质量情况。
33、每周机械类备件和库存情况了解,根据库存情况制定采购和加工计划,负责备件的质量和库存数量满足正常和应急情况下的需要。
34、每周检查车间所有与5s-tpm相关工作的执行与落实情况,对不符合要求的事项及时进行纠偏。
35、车间维修工作月报及5s工作月报的填报、复核。
37、每月对车间维修消耗备件进行归类,分析设备的综合效益与维修费用的使用情况,以及从中找出维修工作的方向和异常。
38、车间综合成本的管控,适时制定纠偏措施。
39、每周听取各片区的工作汇报,对重点问题制定整改与解决措施。
40、负责处理日间和夜间各突发故障的指挥与协调工作,并做好及时汇报。
41、指导、监督相关机械专业工程师做好设备的各级保养、维修、润滑计划,协助设备管理制定体系并执行。
42、对车间全体员工安全负责。
特种作业审批、检查,重点维修现场指挥、监督。
43、负责职责范围内的项目改造工作,包括前期立项、报批、施工、验证等。
45、做好各类工作的上级沟通和汇报工作,确保工作的准确、有效和及时性。
46、负责机械类疑难故障的排除和解决,必要时协调职责范围内的外部力量参与解决,确保生产设备的正常有效运行。
机修主管岗位职责1.2.负责安排机修工日常工作
负责对车间机器设备故障进行维修,必须第一时间作出处理,确保生产的顺利进行3.4.5.6.协调好与生产部门的沟通问题
对下属机修工进行技能培训,提高维修能力对下属员工进行绩效考核
制定机修各项管理制度,并进行落实
7.协助车间班组长做好车间员工业务技能指导培训工作。
8.完成上级领导交待的其他事情
汽车机修学徒岗位职责
机修,顾名思义机械维修,机器维修,在一些厂里机修,也属于维护工人,维护技术工,维修工,维修技术人员。
一、工作责任
二、工作任务
三、机修工生产派遣
四、机修工工作的四个阶段
预先准备阶段
直接准备阶段
工作实施阶段
交班阶段
五、机修工安全文明标准
六、机修工基本素质要求
附录:
维修工工作指示表、维修工作记录表。
完成公司安排的设备维护维修工作,确保全厂机械设备的正常运转。
1、在规定时间内,使用公司的现行有效的维修手册
中的方法、技术要求或实施准则,配合完成公司下达的正常设备检修计划、日常维修和临时故障抢修设备检修工作。
2、
按公司设备润滑及其它维护保养规定,完成设备
润滑和较复杂的设备维护工作。
在确保设备检修质量的前提下,做好可利用设备旧件的修复利用。
配合改造与更新项目,完成公司下达的设备改造、安装和调试工作。
负责所用工具、量具、维修设备的维护保养、保管工作。
完成领导交办的其它任务。
1、粉磨机修工实行常日班排班,员工应在接到排班
计划后5日内提出是否异议,否则员工应严格按照排班计划上班考勤,遇有人员紧张或特殊的情况,自行调整的,须提前通知调度长。
2、排班应注意以下事项:
(1)
合理调配人员搭配,如新进员工必须安排相应的
师傅同班、各专业力量搭配合理等,保证每一横班的人员力量搭配。
(2)休假。
准备休探亲假的员工应提前15天前,向所在部门提出申请。
所在部门将根据下月生产情况安排休假。
如若因生产原因不能如期安排休假的,将在其下一次申请时优先安排。
(一)预先准备阶段
1、机修工必须于规定上班时间提前15分钟参加由车间组织的的工作安排
会,否则视为迟到处理。
2、听取车间主任介绍公司昨天生产整体情况。
3、
从机械技术员领取本班工作任务:
包括本班的常
日班设备维修任务和备件制作任务、三班需要重点维护设备和相应维修技术文件、安全及“5S”注意事项。
4、学习近期公司管理规定的有关内容。
1、工作安排会结束以后进入岗位。
2、技术准备:
弄清当天布置的维修项目的工作重点、难点故障原因及技术要求文件,确定需要准备什么工具、量具等,初拟施工方案,不清楚之处,及时向主任或主管技术人员请示。
3、个人防护用品准备:
根据现场工作环境状况,做
好防护用品的准备工作,
穿戴好劳动防护用品,如安全帽、安全带、安全縄、防护服、护目镜、面罩等。
4、
工具及材料准备:
根据项目特点,准备和检查必
备工具、量具:
a)手锤、大锤手柄是否装牢;
b)活动扳手、套筒扳手是否打滑;
c)量具是否精确、适用等;
d)砂纸、棉纱、油、焊条等材料是否齐备等等;
e)氧气瓶、乙炔瓶是否装上瓶帽并拧紧,瓶架是否牢固;
f)氧气瓶、乙炔瓶表是否完好、管道是否漏气;
g)焊钳接头导线不裸露;
h)氧气割枪不漏气,割嘴不堵塞。
按规定的清洁、润滑、紧固等保养规定和作业范围进行保养维护作业。
检查巡检工反应的异常故障现象,需要简单调整和必要校正的,可以进行部份机构的拆检,并清除发现的故障。
填写相关检修记录表,签署工作者姓名。
设备修理开始实施前,应进行目视检查或对设备的部件、系统等进行原位检查。
原位检查发现与故障判断有误的,应暂停拆卸,待技术员重新判定后,在组织拆卸修理。
基本可以判定故障设备的,应对故障设备及其部件和系统进行离位的彻底的检查修理:
a、检查并清除设备内及周围的一切杂物,调整照明。
b、
拆卸时注意人身和设备安全保护,必要时应做好
设备的安全支撑装置。
c、拆卸时应按从外到里的顺序逐步拆解。
d、
拆卸时应记录先后顺序、方向和位置,须做标记
的一定要做好标记。
e、拆卸下来的零件要按顺序摆放整齐,以免遗失。
f、
拆卸时遇到锈蚀严重的零件和螺丝时可运用辅助
化学制剂进行处理最好不要破坏性的拆卸,以免造成设备故障扩大。
g、
拆卸下来的部件有修理价值,可以现场修复的应
在现场修复安装;现场无法修复的应在拆卸下来后尽快修复作为备件处理;无修理价值的应作废品处理,并安装新的备件。
h、设备部件脱落、开裂的可以焊接修复的,应及时
焊接处理。
i、安装要遵循从里到外的顺序,并进行调整间隙和
中心线等校准工作。
j、更换的零件回收数量应详细记录在检修记录表上。
k、场卫生。
l、备试车。
m、
检修完成后进行清场,清除剩余的零件,恢复现
与中控联系,等待设备检修完备,实施送电,准
试车时仔细观察设备运行情况,如果试车时发现
问题立即停车再次处理,如果无误,记录试车时的电流、声响、温度等参数。
n、试车结束确认设备正常后交付生产单位正常开车。
3、
维修后,应在维修单上填写相应内容。
同时在对
实施维修和维护过程中发现以下影响安全运行和设备的重大缺陷和隐患状况时,应当在12小时之内向上级报告:
4、可利用备配件修复
为维修的目的临时从设备上拆下有利用价值并重新修复安装的备配件,按以下程序进行修复、处置:
a、检查并清除设备内及周围的一切杂物。
b、
修复应按原工艺和材料进行修复,修复工艺、材
料进行技术改进的,应根据工程师指令,不得随意采用。
c、不得破坏备配件的原有结构。
d、施。
e、用。
需要化学处理的应根据实施条件选择合适单位实
修复后的备配件应及时进库,严禁不进库直接使
f、修复后的备配件应保证72小时连续运转。
下班前30分钟,维修人应到维修工作现场实地察看,掌握维修后设备的运转情况。
下班前5分钟,应将当天出现的有关情况记录工作记录本上。
做好卫生清洁工作,关灯、锁门。
1、现场“5S”标准:
检修现场遗漏在地面的油、水等污物应清理干净。
检修现场物品按定置管理规定规范放置,无杂物和随意摆放行为。
2、安全注意事项
上班前必须穿戴好劳保用品,长发不准外露。
进入工作场地必须戴安全帽。
班前和班中禁止喝酒,当班时不准打闹、睡觉、做与工作无关的事。
停车检修时,必须切断电源,并在设备旁边挂上“正在检修,禁止合闸”的警告牌子,在中控工确认后方可允许检修开始。
检修完成重新起动设备前,负责做最后的检查。
不准随意拆除安全罩等一些防护设施,如果是工作需要,工作完成后应及时恢复,防止伤人。
照明出现问题要及时反映并督促处理。
检修磨机内部等涉及高温工作环境必须佩带齐全相关安全面罩等劳保用品,外面必需有人。
高空作业必须佩带齐全安全带、绳等劳保用品,并保证有二人以上在场。
工作环境应当满足维修或者改装工作任务的要求;当因气温、湿度、雨、雪、冰、雹、风、光和灰尘等因素影响而不能进行工作时,应当在工作环境恢复正常后开始工作
进入高粉尘场所、高噪音场所必须佩带齐全相关安全防护用品。
供电、控制系统出现故障,要求电工处理,非电工不得进行电气维修。
电焊机、照明、临时线的接线,应叫电工处理,非电工不得操作。
乙炔、氧气瓶应放置安全、阴凉处。
严禁在阳光下暴晒。
维修设备时需要转动、点动设备,必须和岗位工联系,由岗位工操作。
设备检修,发现异常应及时向主管领导、带班长汇报,立即进行处理,设备不得带病运转。
1、模范执行岗位职责、操作规程和各项规章制度,承上启下,及时完成上级领导下达的各项工作任务。
2、工作中要以身作则,技术上要精益求精、严格要求,并能及时解决技术上疑难问题,协助上级领导作好班组成员管理和思想教育、技术培训工作。
3、管理使用好本班组负责范围的设备、工具、仪器、仪表,使用设备经常处于高效、低耗、安全运行的良好技术状态,工具做到安全使用可信,仪器、仪表清晰、准确。
4、对所辖配电室设备要严格做到三干净、三良好,设备干净、值班室干净、配电室干净,设备运行性能良好、安全性能良好、操作性能良好。
5、搞好班组建设、合理安排日常工作,维修做到迅速及时,保证质量,不出问题,使工作开展的有条不紊,抓好安全和防火工作,做好本班组人员的考勤和考核工作。
6、负责制定本班组设备的年、月检修保养和所需设备、备品计划,并负责整理和存放有关设备的技术资料,能及时发现和收集设备的缺陷和隐患,并提出改进意见和组织处理。
7完成领导安排的其他临时性工作。
1、坚决服从上级的指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向公司负责。
2、严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责。
3、负责对公司设备管理工作;负责从设备调试开始到设备的大故障维修的履历管理,内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位,定期整理工作。
4、对设备的安装和保养、维护工作;及时、高效地诊断并解决生产设备故障,保证生产的顺利进行并做到预防为主。
5、定期或不定期对设备的安全检查工作;制定维修作业计划,制定周、月、年预防维修日历计划,制定点检预防计划。
6、定期对生产设备进行巡检。
对机器设备、设施的维修和异常情况的处理,并做好记录。
7、对生产中出现的机器故障,必须第一时间作出处理,确保生产的顺利进行。
8、配合各组开新款调车,根据不同的工艺要求,对不同岗位的设备作不同的调试,以便促进工艺的落实,保持生产流线水畅通。
9、凡要申购机针、机器配件及维修配件,一律要经机修签名,并证明原因,再厂长签名后方可填写申购单,才能采购入库。
10、所有机器配件由仓库保管,确需领用、调换须经机修签字,以旧换新。
11、对公司所有设备、动力设施的统计工作负责。
12、制定零部件安全库存量,及时补充各种易耗零配件,确保日常生产中的所需。
13、公司存放的闲置设备,机修人员必须保证其良好状态,时常清理维护,若在拆取配件后,必须要及时补上,保证在使用时能随时取用。
14、机器如有人为破坏,机修必须查明原因,提出处理意见并及时上报生产部。
15、使用的机器必须经常检查、跟踪避免乱拆零件现象。
1、在机修主管的直接领导下,开展日常工作。
2、负责公司供电设施的安装维护和检修工作。
3、负责公司所属企业和外来用户供电设施的维修工作。
4、负责公司所有用电设备以及线路的检查维修。
发现不安全隐患及时排除,确保安全用电和做好防火工作。
5、负责安全用电和节约用电的检查和监督工作,保证总表与公司用电量基本相等。
对盗电和滥用电的行为坚决制止并进行处罚。
6、做好电工机械及公司用电设施保养、维修和管理工作。
7、注意节约用电,与有关部门签订用电合同,实行节约有奖,超额处罚办法。
8、努力学习业务知识,不断提高业务水平,保证一般用电故障能自己排除,做到小修不超过4小时,大修争取不过夜。
9、遵守劳动纪律,注意安全生产,树立为教职工学生服务的良好职业道德。
工作中要做到“四不”,即工作不等领导分配布置,不依赖领导,自己本职工作不推诿,工作不拖拉。
10、服从领导分配,接受主管的检查、监督,及时完成主管交给的各项工作。
汽车机修学徒岗位职责
机修,顾名思义机械维修,机器维修,在一些厂里机修,也属于维护工人,维护技术工,维修工,维修技术人员。
一、工作责任
二、工作任务
三、机修工生产派遣
四、机修工工作的四个阶段
预先准备阶段
直接准备阶段
工作实施阶段
交班阶段
五、机修工安全文明标准
六、机修工基本素质要求
附录:
维修工工作指示表、维修工作记录表。
完成公司安排的设备维护维修工作,确保全厂机械设备的正常运转。
1、在规定时间内,使用公司的现行有效的维修手册中的方法、技术要求或实施准则,配合完成公司下达的正常设备检修计划、日常维修和临时故障抢修设备检修工作。
2、按公司设备润滑及其它维护保养规定,完成设备润滑和较复杂的设备维护工作。
在确保设备检修质量的前提下,做好可利用设备旧件的修复利用。
配合改造与更新项目,完成公司下达的设备改造、安装和调试工作。
负责所用工具、量具、维修设备的维护保养、保管工作。
完成领导交办的其它任务。
1、粉磨机修工实行常日班排班,员工应在接到排班计划后5日内提出是否异议,否则员工应严格按照排班计划上班考勤,遇有人员紧张或特殊的情况,自行调整的,须提前通知调度长。
2、排班应注意以下事项:
(1)合理调配人员搭配,如新进员工必须安排相应的师傅同班、各专业力量搭配合理等,保证每一横班的人员力量搭配。
(2)休假。
准备休探亲假的员工应提前15天前,向所在部门提出申请。
所在部门将根据下月生产情况安排休假。
如若因生产原因不能如期安排休假的,将在其下一次申请时优先安排。
(一)预先准备阶段
1、机修工必须于规定上班时间提前15分钟参加由车间组织的的工作安排
会,否则视为迟到处理。
2、听取车间主任介绍公司昨天生产整体情况。
3、从机械技术员领取本班工作任务:
包括本班的常日班设备维修任务和备件制作任务、三班需要重点维护设备和相应维修技术文件、安全及“5S”注意事项。
4、学习近期公司管理规定的有关内容。
1、工作安排会结束以后进入岗位。
2、技术准备:
弄清当天布置的维修项目的工作重点、难点故障原因及技术要求文件,确定需要准备什么工具、量具等,初拟施工方案,不清楚之处,及时向主任或主管技术人员请示。
3、个人防护用品准备:
根据现场工作环境状况,做好防护用品的准备工作,
穿戴好劳动防护用品,如安全帽、安全带、安全縄、防护服、护目镜、面罩等。
4、工具及材料准备:
根据项目特点,准备和检查必备工具、量具:
a)手锤、大锤手柄是否装牢;
b)活动扳手、套筒扳手是否打滑;
c)量具是否精确、适用等;
d)砂纸、棉纱、油、焊条等材料是否齐备等等;
e)氧气瓶、乙炔瓶是否装上瓶帽并拧紧,瓶架是否牢固;
f)氧气瓶、乙炔瓶表是否完好、管道是否漏气;
g)焊钳接头导线不裸露;
h)氧气割枪不漏气,割嘴不堵塞。
按规定的清洁、润滑、紧固等保养规定和作业范围进行保养维护作业。
检查巡检工反应的异常故障现象,需要简单调整和必要校正的,可以进行部份机构的拆检,并清除发现的故障。
填写相关检修记录表,签署工作者姓名。
设备修理开始实施前,应进行目视检查或对设备的部件、系统等进行原位检查。
原位检查发现与故障判断有误的,应暂停拆卸,待技术员重新判定后,在组织拆卸修理。
基本可以判定故障设备的,应对故障设备及其部件和系统进行离位的彻底的检查修理:
a、检查并清除设备内及周围的一切杂物,调整照明。
b、拆卸时注意人身和设备安全保护,必要时应做好设备的安全支撑装置。
c、拆卸时应按从外到里的顺序逐步拆解。
d、拆卸时应记录先后顺序、方向和位置,须做标记的一定要做好标记。
e、拆卸下来的零件要按顺序摆放整齐,以免遗失。
f、拆卸时遇到锈蚀严重的零件和螺丝时可运用辅助化学制剂进行处理最好不要破坏性的拆卸,以免造成设备故障扩大。
g、拆卸下来的部件有修理价值,可以现场修复的应在现场修复安装;现场无法修复的应在拆卸下来后尽快修复作为备件处理;无修理价值的应作废品处理,并安装新的备件。
h、设备部件脱落、开裂的可以焊接修复的,应及时焊接处理。
i、安装要遵循从里到外的顺序,并进行调整间隙和中心线等校准工作。
j、更换的零件回收数量应详细记
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