在市第二届表彰大会上领导演讲稿范文.docx
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在市第二届表彰大会上领导演讲稿范文
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演讲稿领导讲话稿在市第二届表彰大会上领导演讲稿范文
在市第二届表彰大会上领导演讲稿范文
同志们:
市委、市政府在这里召开全市第二届党管武装好书记和优秀第一部长表彰大会,会议的主要任务是:
发扬党管武装光荣传统,全面加强我市国防后备力量建设和民兵预备役工作。
今天,xx警备区xxx副司令员在百忙之中亲临指导我们的工作,这体现了xx警备区党委对我市武装工作的关心和支持,对我们是一个极大的鞭策和鼓舞。
在此,我谨代表中共xx市委、市人大常委会、市人民政府、市政协向xx警备区首长表示热烈的欢迎和崇高的敬意!
向受表彰的13名同志表示热烈的祝贺!
下面,我就如何开创党管武装工作新局面讲三点意见:
一、必须认清形势,增强做好把党管武装工作的紧迫感和责任感坚持党管武装工作,加强国防后备力量建设,是当前和今后一个时期形势的迫切需要。
从国际形势看,近期的几场局部战争显示,强大的后备力量越来越成为赢得战争胜利的重要基础。
为适应国际战略形势的变化,世界各国在大幅度压缩军队规模的同时,纷纷采取措施建设和发展国防后备力量。
从国内形势看,党的xx大明确提出,要在本世纪头二十年,集中力量全面建设小康社会。
要实现这一目标,必须要有和平安宁的国际国内环境,必须依靠全党全国人民包括民兵预备役人员的共同努力。
同时,西方敌对势力西化、分化我国的图谋并未改变,我国周边形势不容乐观,特别是台湾还未回到祖国怀抱,这些都充分说明军事斗争准备的任务十分繁重。
因此,面对世界军事变革带来的挑战,面对错综复杂的国际国内形势,各级党委、政府要切实增强做好把党管武装工作的紧迫感和责任感,从维护国家安全、统一和长治久安的高度,从实现新世纪党的三大历史任务的高度,坚持把党管武装工作摆上重要位置,注重国防建设与经济建设同步协调发展,努力把我市党管武装工作提高到一个新水平。
同时,牢固树立时刻准备打仗的思想,抓紧做好以对台军事斗争准备为重要内容的国防后备力量建设,努力为全面建设小康社会奠定强有力的国防保障,提供生机蓬勃的建设力量。
二、必须明确任务,强化党管武装工作在新的历史条件下,党管武装工作,就是要把主要精力放在议大事、管方向上,对民兵预备役建设的一些重大问题实施决策和领导。
抓好民兵预备役各项工作落实,必须做到五个管好:
一要管好政治方向。
要始终按照邓小平新时期军队建设思想和xx关于军队建设的重要论述指导后备力量建设,切实从思想上、政治上掌握武装力量,确保民兵预备役坚定正确的政治方向,更好地履行党和人民赋予的神圣使命。
二要管好政策制度。
要把党中央、国务院、xx关于武装力量建设的方针、政策贯彻到本地实际工作之中,依照国家有关法律,制定和落实地方性法规制度,把民兵预备役建设纳入法制轨道,使国家的国防政策和军事战略落到实处。
三要管好思想教育。
要充分认识加强国防建设的重大意义,加强国防教育,增强全民国防意识,打牢国防建设的思想基础,提高履行国防义务的责任感和自觉性,切实肩负起党管武装的重要职责。
四要管好党的建设。
在坚持以经济建设为中心、大力推进经济社会发展的同时,要切实加强民兵预备役政治建设和组织建设,把握政治方向,确保党对武装力量的绝对领导。
五要管好统筹协调。
市级各部门和镇、街党委要协调各方力量,形成抓好民兵预备役工作的合力,形成全社会主动关心、支持国防后备力量建设的良好氛围,保证国防后备力量建设与经济建设互相促进,协调发展。
三、必须采取措施,确保党管武装工作落到实处党管武装是我们党的一项长期工作任务,只有建立一套行之有效的制度,采取切实可行的措施,才能保证这项工作的落实。
抓好党管武装工作制度的落实。
国防建设是党的事业的一部分,作为一名领导,一定要站得高一些、看得远一些,不负党和人民的重托,把国防建设当作份内事,真正担负起教导员、第一部长的领导责任。
在对民兵预备役工作实行双重领导的过程中,一是要坚持党委议军制度。
各单位每年至少召开1次议军会,研究解决武装工作和动员工作的重大问题和难点问题,并责成有关领导和部门分工抓好落实。
二是坚持军事日活动制度。
市级各部门和镇街的领导干部每年至少1次要到军营学习参观,亲身体验兵的生活,接受革命传统教育,同时,还要组织观摩人防设施和民兵训练表演等,这样既体现了对国防建设的关心,也是一次生动的国防教育,对于增强各级领导的国防观念很有益处。
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三是要坚持定期办公制度。
听取专武干部关于民兵训练、民兵整组和征兵工作汇报,研究解决有关问题,并注意深入基层调查研究,具体帮助指导。
坚持好这些制度,是落实党管武装工作和上级有关规定的可靠保证。
抓好国防法律法规的落实。
《国防法》、《兵役法》、《民兵工作条例》、《征兵工作条例》等一系列国防法律法规的颁布实施,对加强国防后备力量建设起到了保障作用。
一要加强国防法规的普及教育。
我们特别是在座的各位要带头认真学习。
今后,党校干部培训班要把学习国防法规纳入教学计划,进一步增强各级领导干部依法抓好国防后备力量建设的责任感和使命感。
要充分利用广播、电视、报刊、互联网等舆论工具,加大对国防法规的宣传力度,进一步增强广大群众依法履行国防义务的自觉性,形成全社会都来关心支持国防建设的良好氛围。
二要认真落实好国防法规。
各级党委、政府要按国防法规有关要求,结合本单位实际,制定出贯彻落实的具体措施,认真落实基层武装部人员编制、待遇等问题,及时解决民兵预备役工作中的三难问题,确保全市国防后备力量建设走向法制化轨道。
要通过努力,在全市形成领导干部和机关依法指导工作,人武部门依法开展工作,民兵和群众依法履行国防义务的良好局面。
三要加大执法检查力度。
各级各单位要在人大及其专门委员会的支持下,加大执法监督力度。
对贯彻落实国防法规好的单位和个人,要进行表彰奖励;对逃避、拒绝履行国防义务的单位和个人,必须按法律法规进行处罚;对拒绝执行处罚决定的,由人民法院强制执行,坚决维护法律法规的严肃性。
抓好国防教育。
各级领导要按三个代表重要思想的要求,切实把全民国防教育作为深化社会主义精神文明的重要内容来抓。
在继续抓好《国防教育法》、《人民防空法》及xx市《国防教育暂行条例》、《防空条例》等法规的教育基础上,开展国防知识竞赛等多种形式的全民国防教育活动,突出重点,深化对领导干部、民兵预备役人员和大、中、小学生的国防教育,努力提高我市国防教育水平。
同志们,今年是深入贯彻党的xx大精神的起始之年,我们一定要以党的xx大精神为指导,始终着眼于新的实践和新的发展,以与时俱进的思想观念,奋发有为的精神状态和求真务实的工作作风,努力开创我市党管武装工作和国防后备力量建设新局面。
附送:
在干部调整任免集体谈话会上的讲话_0
在干部调整任免集体谈话会上的讲话
同志们:
根据市委安排,今天我们在这里召开干部调整任免集体谈话会,参加会议的有市直单位、个别县市区平职调整的干部。
刚才,宣读了市委关于干部任免的决定,希望大家自觉服从市委安排,愉快地走上新的工作岗位。
为加强市直单位领导班子建设,推动全市经济社会又好又快发展,今年4月,市委对市直领导班子进行了届中考察。
针对届中考察情况及市直领导班子建设现状,市委出台了一些加强市直单位领导班子建设、增强班子活力的办法,制定了“五个一批”的政策,也采取了一些切实有效的措施。
6月中旬,市委对市直个别单位正职进行了调整。
这次调整交流,就是在上次正职调整的基础上进一步配齐配强领导班子。
这次调整交流的干部,有的是在一个单位、同一岗位工作时间比较长,本人要求交流;有的是根据干部自身实际,交流调整到更充分发挥其能力和作用的岗位;有的是根据市直单位班子建设的需要,特别是年龄、专业等结构的需要,进行交流调整;有的是因为机构变动而进行的交流;有的是根据干部正常退出机制的有关政策,平职改任非领导职务。
无论是哪种调整,都是市直单位优化班子结构、促进班子运行、提高整体素质、完善整体功能的需要,都是促进干部成长进步的需要。
干部长期在同一个地方、同一个单位、同一个岗位工作,固然人熟、地熟、事熟,工作起来轻车熟路,但视野和阅历容易受到限制,容易积累各种矛盾,使工作受到干扰,还容易滋生不良作风和fubai现象,不利于干部的成长。
加大干部交流力度,让干部多干几个地方、多干几个岗位,有利于开阔干部的眼界,丰富干部的阅历,锻炼干部的意志,不断提高干部创业创新的能力,始终保持干部队伍的活力,为今后承担更重要的工作、担负更大的使命打好基础。
俗话说,“树挪死,人挪活”就是这个道理。
在座的同志都是党的领导干部,希望大家正确理解和对待这次调整,从讲政治的高度出发,正确对待组织决定,正确理解市委意图,识大体、顾大局、守纪律,自觉做到个人服从组织,小道理服从大道理,把思想统一到市委决定精神上来,把行动统一到市委的决策部署上来。
今天在座的同志,都在各自的工作岗位取得过突出成绩,做出过重要贡献,得到了组织的肯定和群众的认可,市委对此也是充分肯定的。
但是成绩只能说明过去,从今天起,同志们都将面临新的工作岗位、新的工作任务、新的工作要求。
怎样认真地总结经验,克服缺点和不足,在新的工作岗位上认清新形势,适应新环境,把握新规律,做出新业绩,不辜负党和人民的重托,是摆在我们每个同志面前的现实问题。
在这里,我代表市委对大家提几点要求。
第一,要勤奋好学,学以致用,全面提高自身素质学习既是掌握知识、增强本领、做好工作的需要,也是增强党性、加强修养、陶冶情操的需要。
当前,十堰正进入一个爬坡上坎、不进则退的关键时期,经济发展、社会建设、环境保护等任务十分繁重,面临的各种问题更加复杂,对干部素质的要求更高。
党的十七大报告明确提出,加强党的执政能力建设既十分重要又十分紧迫。
XXX同志在要求领导干部大力倡导八个方面的良好风气时,首先强调要勤奋好学,学以致用。
我们要按照这些要求,不断加强学习,提高执政能力和领导水平,提升自己的综合素质。
一是要加强政治理论学习。
党的十七大要求,要深入学习贯彻中国特色社会主义理论体系,着力用马克思主义中国化最新成果武装全党。
我们要结合中国实际,结合十堰实际,结合自身实际,深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论,学习“三个代表”重要思想,自觉学习和实践科学发展观。
要树立尊重理论、认真学习理论和正确运用理论的风气,把中国特色社会主义理论体系学得更深更透更系统一些,领会得更准确更全面一些,做到真学、真懂、真信、真用。
只有通过认真学习“三个代表”重要思想、党的十七大、科学发展观及省、市委重要会议精神,才能不断提高自己的政治理论水平,廓清对社会发展中一些复杂问题的模糊认识,增强改革开放、加快发展的自觉性和主动性,切实把思想认识统一到省委、市委的决策部署上来。
二是努力学习和掌握现代经济、科技、文化和业务知识,这是我们增长才干,做好工作的基本条件。
这次岗位调整,市委虽然充分考虑了大家业务相近的因素,但毕竟有一些不同和变化。
离开了熟悉的工作岗位,到新的单位,工作环境、工作对象、工作方式等都发生了很大变化,不认真学习、不深入学习,我们不仅不能很好履行自己的职责,而且还会很快被新形势淘汰。
只有不断地加强各方面知识的学习,才能提高我们的综合素质和领导水平,才能适应工作的需要,才能经受住严峻形势的考验。
领导干部只有具备了比较丰富的知识,才能科学决策,正确行动,避免“瞎指挥”、当“门外汉”、说“外行话”,才能做合格的领导者和管理者。
三是要坚持理论联系实际。
加强学习,一定要紧密联系世情、国情、党情来进行,一定要紧密联系市情、单位及个人实际来进行,一定要紧密联系改革和发展中出现的新情况新问题来进行,一定要紧密联系自身世界观和人生观的改造来进行,一定要紧密联系更好服务群众、促进工作来进行,只有这样才能学得生动、学得深入、学得有效。
我们只有通过老老实实地向人民群众学习,向工作实践学习,坚持深入基层和实际了解情况,广泛听取各方意见,尊重群众的首创精神,及时发现和总结群众创造的好经验,才能推动工作和解决难题,才能不断提高我们的执政能力和领导水平。
第二,要围绕中心,服务大局,争创一流工作业绩大家即将走上新的工作岗位,这些新岗位既是展示自己才能的舞台,也是替市委、市政府分忧,为人民造福的舞台。
希望大家在新的工作岗位上,尽快进入角色,打开工作局面,不断改进工作的方式方法,切实提高自己的工作水平。
要认真分析形势,抢抓发展机遇,充分发挥自己的聪明才智,以“创新、创业、创造”的勇气和决心,争创一流工作业绩,不辜负党和人民的厚望。
一是要加强调查研究,围绕市委中心工作,吃透上情,熟悉下情,尽快进入角色。
要把工作热情同科学的态度、求实的精神结合起来,深入到基层一线,听实话、察实情,扎扎实实搞好调查研究,理清工作思路,提出既符合上情、又贴近实际的工作举措。
二是要增强大局意识。
每一个领导干部都要自觉增强大局意识,自己分管的工作要服从全局工作,不能各唱各的调,要上下一盘棋,步调一致,同时又要有自己的特色。
要结合我市国民经济与社会发展实际,联系各自工作实际,认真研究如何坚持用科学的发展观统领经济社会发展全局,准确把握国内外形势,努力探索符合实际的发展路子,自觉地把各项工作放到全市经济社会发展的大局中去谋划、去推动,找准工作的着力点,研究提出具体的工作思路和措施,创造性地开展工作。
三是要努力提高民主科学决策水平。
这是领导干部的一项基本功。
我们想问题、办事情必须符合客观实际,遵循客观规律,尊重人民群众的首创精神,使我们作出的每一项决策都能够经得起历史的检验,只有这样,才能避免少走弯路。
四是要善于抓住工作重点。
工作千头万绪,如果不分主次,胡子眉毛一把抓,势必会手忙脚乱。
善于抓重点,也就是要善于寻找工作的突破口,这样做不仅能使我们的工作主次分明,井然有序,而且还能收到事半功倍的效果。
五是要狠抓工作落实。
抓落实既是一种能力,又是一种态度。
工作中既要有部署,更要有检查、有落实。
要大力发扬一抓到底的工作精神,不怕反复,不怕麻烦,不解决问题不撒手,不见成效不罢休,一步一个脚印地把规划目标变成现实。
第三,要发扬民主,分工合作,切实维护班子的团结民主集中制是我们党和国家根本的组织制度和领导制度,也是群众路线在党的生活中的运用。
坚持落实以民主集中制为核心的各项制度,保证正确决策的有效执行,有效发挥领导班子的整体功能,是我们做好各项工作的制度保证。
当前,
一是要切实加强领导班子自身建设。
领导干部要以身作则,率先垂范,严格遵守党的政治纪律,有令则行,有禁则止,着眼大局,按党的方针政策办事。
要把干部职工的思想统一到党的十七大精神和市委、市政府的决策部署上来,引导到完成当前的各项工作任务上来。
要按照市委的要求,大力加强领导班子执行力、创造力、凝聚力和公信力建设,为争创一流的工作业绩打牢基础。
二是要坚持集体领导与个人分工负责相统一。
要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,进一步完善议事和决策机制,健全决策程序。
凡属重大问题,都必须由集体讨论决定,不能个人说了算。
坚持集体领导,就是对于全局工作要高度关注,就是要服从班子的集体决策,对班子集体所作出的决策,要不折不扣地去执行。
作为个人分工负责,就是要在集体决策前认真调查研究,决策中能够提出科学合理的意见和建议,决策后要迅速去落实。
要通过班子成员的共同努力,既讲民主,又讲集中,既讲协调配合,也讲分工不分家,充分调动每一个班子成员的积极性、创造性,发挥领导班子的整体功能,形成合力,提高效率。
三是要切实加强班子团结。
团结出凝聚力、出战斗力、出生产力。
一个团结和谐的领导班子,不仅能出政绩、出成果,而且能出人才、出干部。
从这次届中考察情况看,不团结、不和谐是个别班子软弱涣散的重要原因,也是阻碍单位发展、干部进步的重要因素。
大家一定要充分汲取这方面的教训,要高度重视班子的团结和谐,把与班子成员的团结作为推动工作发展的重要条件,作为凝聚力量的关键因素。
班子成员之间要相互包容,既要看到别人的长处,又要看到自己的短处,做到胸襟开阔,以诚相待,互相尊重。
大家要支持、配合一把手开展工作,坚持多干事、少议论,多参与、少推托,多合作、少内耗,优点互相学习,经验互相借鉴,问题互相提醒,意见互相沟通,切实做到思想上合心,工作上合力,行动上合拍,创造和谐、活泼、严谨、求实的工作氛围。
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