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提高创新意识个人总结
提高创新意识个人总结
领导工作创新意识心得篇一
领导工作创新意识心得篇一领导干部创新思维能力是指领导干部在实践中以知识为基础通过创新思维新颖而独特地解决问题产生出有价值的新思想、新方法创造性地开展工作的本领。
创新是一个民族进步的灵魂是一个国家兴旺发达的不竭的动力也是一个政党永葆生机的源泉。
提高领导干部的创新思维能力应注重以下几个方面:
一、领导干部增强主动进取创新意识是创新思维的动力创新意识是指创新的愿望、动机和意图它是创新思维的出发点是创新思维的前提。
没有创新意识创新思维就不可能产生。
作为一个领导干部长期安于现状墨守成规不思进取从来没设想过应该有所创新也就不会有创新成果。
作为领导干部如果缺乏主动进取的创新意识只能例行公事般地上情下达、下情上传这样是不会在事业上有所建树和创造的。
领导干部要提高创新思维能力必须具有主动进取精神强化创造意识。
领导干部要增强主动进取的创新意识主要应从以下两个方面做起:
一是先要遵循创新理论中的陌生原理。
陌生原理要求领导干部能用陌生好奇质疑的眼光看待周围的一切即使是自己熟悉的事物也要当作陌生事物来看待对一些司空见惯的现象要进一步进行再观察、再思考、再认识发现原来没有发现的问题。
二是要自觉运用归本原理。
归本原理要求领导干部在分析问题时要善于回到起点要努力弄清原先的出发点和解决问题的初衷。
当我们深入到事物的内部抓住了它的本质、本原弄清了它的
本真状态和原初状态那么就可以撇开我们在接触该事物的过程中所形成的观念和定势的束缚实现思维的创新。
二、领导干部高度重视创新思维能力的提高是创新思维的思想保障我国的改革逐步深化正在越来越深刻地触及政治体制、文化体制和社会管理体制涉及的更加敏感涉及的社会关系更加复杂这迫切要求领导干部大胆开拓创新以开放的思维不断研究新情况解决新问题。
创新思维能力是当代领导干部的必备素质是衡量领导者是否称职的一个重要标准。
提高创新思维能力可以使领导干部思想更加解放、视野更加开阔能够以动态的、开放的和全新的思维去多角度地研究新情况、解决新问题。
三、领导干部具有创新的气魄和胆略是创新思维的品格创新思维是一种大胆的尝试和艰苦的探索它往往伴随着很大的阻力可能会违犯习俗得罪权威甚至冒犯领导可能会触及某些人的固有理念或根本利益会遇到来自方方面面的人为的或客观现实的阻力。
政治领域的创新思维可能要承担更大的风险往往是需要付出一定代价的。
这就需要领导干部具有足够的创新气魄和胆略需要领导干部具有对党对人民的无限忠诚和对马克思主义的科学态度具有敢冒风险、敢为天下先的勇气和无私奉献精神敢于冲破传统的不合时宜的“禁区”敢于走进前人未曾涉足的“盲区”敢于攻克令人望而却步的“难区”。
要有敢于承担风险勇气这是对一名领导干部胆略、
才智的考验与检验。
领导干部的创新思维的气魄和胆略主要取决于领导干部的事业心和责任感一个领导干部只有具有对党的无限忠诚具有无私为民的思想境界把人民的利益放在第一位才能不计较个人得失具有对工作极端负责的态度才能敢于创新勇于创新而要做到这一切离不开领导者良好的政治素养和坚强的党性修养。
四、领导干部运用科学的思维方法是创新思维的关键科学思维方法是对人类思维规律的总结它指导人们遵循一定的思维方法去认识事物是进行创新思维的基础条件之一。
领导干部在进行创新思维时要注意学习运用各种科学的思维方法。
(1)逆向思维创新思维
加强创新意识的措施篇一
加强创新意识的措施篇一创新发展是“十三五”乃至更长时期国家发展思路、发展方向、发展着力点的集中体现也是关系我区发展全局深刻变革的首要因素。
创新发展从广西当前实际看当务之急是强化创新意识的自觉培养。
这不仅事关国家和民族的兴旺和强盛关系到社会个体的进步和发展更关系到广西“两个建成”目标的实现。
为此要注意把握好几个问题。
一、准确把握创新的本义培养创新意识前提在于对创新的真正理解和接受。
对于创新的涵义《现代汉语词典》中这样解释:
“创新:
抛开旧的创造新的。
”可见创新至少包含以下内容:
一是独创即创造新的事物想别人没有想到的做别人没有做过的独辟路径、善于发现;二是更新即除旧布新勇于改革、摒弃不合时宜的陈旧方法迎接新事物;三是改变即改换、更改使事物变得和原来不一样形成切合实际的新做法。
总之创新就是继承前人又不因循守旧;借鉴别人又有所独创;努力做到有新视角、新思路、新办法使各项工作体现时代性、把握规律性、富于创造性。
但在实际工作中一部分人对创新的理解存在偏差。
一种是对创新的理解过于形式化。
一些部门对创新理解浮于表面把创新作为增加知名度的招牌甚至是赶时髦的手段;还有一些部门过度热衷于表面、形式创新而不注重有效的方式方法一味追求创新速度而忽视质量给工作带来了负面影响。
另一种是对
创新的理解过于狭窄。
创新应是全局的创新党的十八届五中全会提出要推进理论、制度、科技和文化等各方面的创新让创新贯穿党和国家一切工作让创新在全社会蔚然成风。
可见创新是对政治、经济、文化、社会等领域全方位的覆盖不应简单停留在将“创新”等同于“科技创新”单一的思维模式要以全局的思维和高度全面理解创新的内涵和范围。
二、培育敢于创新的勇气常言道不破不立。
破旧立新勇气是关键没有敢于打破旧框架、旧体系的勇气就难有理论和实践的创造和发展。
当前广西在国家对外开放大格局中的地位更加凸显处于多种机遇叠加的良好发展时期。
如何抓住机遇?
首先要敢于担当。
在准确把握我区发展任务的前提下要以舍我其谁的魄力和敢于立军令状的胆识塑造“敢想敢闯敢于创造敢为天下先”的精神坚定奋勇争先的历史责任感和使命感冲破狭隘、大胆实践把各项工作抓好、抓实。
其次要敢于质疑。
质疑是创新的重要开端中国有句格言:
常有所疑、勇于破疑。
创新鼓励勇于反思和提出问题有疑惑才会去探索有探索才会有发现和收获这是创新获得成功的关键。
再有要敢于试错试错是创新成功的法宝。
当前有些部门和干部对改革创新“不求有功但求无过”导致了改革创新动力普遍不足。
在创新的滚滚洪流中有的人不敢试错白白错过了好多发展的机遇。
尤其在“互联网+”的时代背景下无论是企业还是个人勇于创新、敢于试错是通往成功的前提。
从我区实际看越来越多的企业、机构和个人尝试运用新
科技与传统产业结合开拓具有民族特色和地域优势的生产和服务新模式因而取得前所未有的效益。
反之在“大众创业、万众创新”的热潮中抱着裹足不前、瞻前顾后的畏难思想就错失了发展良机。
因此我们只有鼓足敢于创新的勇气利用好时代赋予的机遇不害怕失败和错误努力探索开拓新产品、新业态、新领域才能实现更好更快发展。
三、培养善于创新的思维创新思维主要是指以新颖独创的方法解决问题的思维过程要求我们突破常规思维的局限以超常规甚至反常规的视角思考问题提出与众不同的解决方案从而产生独特的、
领导干部创新意识篇一
领导干部创新意识篇一学习过《“三读”丛书——开卷有益》之后获益良多。
本书通过“今、古、人、文、译”五大板块根据价值观、富有、富裕、创新、创业等不同主题依托精彩文章和经典语录促进我们党员干部不断加强学习、保持思想上的先进性。
本次我想就党员干部如何增强创新意识这一点谈谈个人粗浅的认识。
创新是一个民族进步的灵魂是一个国家兴旺发达的不竭动力是一个政党永葆生机的源泉更是一个领导干部做好工作所必须具备的意识和能力。
我们党在十六大报告中指出:
“创新是一个民族的灵魂是一个国家兴旺发达的不竭动力。
”在十七大报告中又特别强调:
“要进一步营造鼓励创新的环境注重培养一线的创新人才使全社会创新智慧竞相迸发各方面创新人才大量涌现”。
新时期领导干部要在大力发扬革命传统的基础上立足创新、与时俱进。
只有这样才能紧跟时代发展的步伐更好地完成党和人民交给我们的各项工作任务。
我认为领导干部工作创新要从“八要”上下功夫。
——强意识。
古语说得好:
“尊新必威守旧必亡。
”没有创新事业就会停滞不前;没有创新工作就会一潭死水。
工作要想不被时代所淘汰要想得到党委、政府和广大人民群众的认可就必须求创新、求突破。
因此作为一名领导干部务必要树立不进则退、“无创新便是过无创新便是失败”的强烈发展意识将“整天想着去发展”根植于头脑之中切实增强创新意识。
以机不可失、时不我待的紧迫
感和责任感披沙拣金发掘机遇见微知著发现机遇雷厉风行抓住机遇科学务实用好机遇。
用新理念来提出新思路用新举措来应对新情况用新办法来解决新问题努力使工作实现新发展。
——博学识。
正所谓“见多才能识广厚积才能薄发”博学勤思才能找到创新的智慧源泉。
作为领导干部要克服“年龄大了不好学”、“学历高了不用学”、“条件差了不能学”的思想和观念要有如饥似渴的求知欲望要不断向书本、向前人、向群众、向实践学习力求知识更多一些理念更高一些本领更强一些视野更阔一些思路更多一些这样我们才能在工作中谋妙计、出实招。
——增信心。
温家宝总理说:
“信心比黄金更重要。
”创新需要高度的自信。
自信是指一个人对自己某方面才能的“自我认识”有自己独立的见解相信自己有信心有能力创造出新的东西。
如果没有足够的自信碰上几个钉子就气馁觉得自己这也不行那也不行受别人评价所左右顾虑他人的讥讽惧怕犯错误而谨小慎微就难以打破迷信难以产生强烈的创新意识和创新精神。
因此只有树立必胜的信心才能克服一切困难取得成功。
当然不能说自信就一定会成功但失去信心却一定会导致失败。
自信也绝不是自以为是妄自尊大是建立在实事求是基础上的自信是一个人坚定的信心。
——拓思维。
人们常说:
“不怕做不到就怕想不到”。
温家宝总理在20__年的一次讲话中说:
“想象力比知识更重要因为知识是有限的而想象力概括着世界的一切是一切知识的源泉推动着科学的进步。
”因此我们在创新工作中要勤动脑多思考善于创新思
维方式打破陈规冲破束缚扩展思维的空间范围进行全方位的观察与思考进行三百六十度的“扫描”形成立体思维网络。
通过思考透过现象抓住本质分析变化认清规律抓住苗头把握趋势通过思考把零星的认识归纳为系统认识把感性认识上升为理性认识通过思考善于总结好的经验和做法通过思考善于去想别人所未想、求别人所未求、做别人所未做的事情不断推动工作创新发展。
——鼓勇气。
古人说:
“英以其聪谋始
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