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一是有方,改进工作方式,善于从复杂的局面中寻找措施对策,遵循事物发展规律,结合实际解决问题;
二是有效,大力弘扬真抓实干、雷厉风行的工作作风。
对于上级交办的工作任务,认真贯彻落实,注重工作效果,不说空话,不唱高调,对组织负责,对群众负责;
三是有为,珍惜组织给予的机会,以全新的姿态,全新的面貌,认真履行职责,做到高效尽职、有所作为。
以上就是我的表态发言,我将与经济循环处的全体职工一起,团结奋进,攻坚克难,共同开创企业新的篇章。
尊敬的各位领导、各位同仁:
大家好!
非常感谢党组对我的信任,感谢学院领导对我的培养,感谢学院干部职工对我的支持。
这次任职,对我来说,意味着更多的责任与压力,我唯恐辜负了大家的期望。
我将把今天作为一个新的起点,努力工作,勤奋进取,以新的姿态、新的境界,尽快适应新的岗位。
在此,我作如下表态:
一、坚定信念。
坚持用党的理论武装自己的头脑,思想上、行动上与党中央保持高度一致,认真贯彻党的教育方针,忠诚党的教育事业,强化政治意识、大局意识,责任意识,做到理想信念坚定。
二是加强学习。
向书本学习,向实践学习,向领导学习,向干部职工学习,学习高等职业教育理论,研究教育教学规律,借鉴先进管理经验,更新理念,转变观念,做到谦虚谨慎,勤于思考。
三是当好助手。
主动为学院改革发展出谋划策,协助书记、院长做好分管的工作,顾全大局,加强与班子其他同志的沟通,正确处理好个人与组织的关系,做好参谋,当好助手,做到上为领导分忧,下为职工解难。
四是认真履职。
(Motivationalmodel)在学习与继承前任的基础,深入进行调查研究,理清工作思路,把握工作重点,创新工作措施,对外加强联系,对内加强管理,让教学工作跟上教育发展的新形势、新要求,做到求真务实,脚踏实地,认真履职。
五是严格自律。
自觉发扬艰苦奋斗优良作风,严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》的规定,廉洁自律,时刻保持清醒头脑,处处严格要求自己,主动接受领导和教职工的监督。
做到老老实实做人,干干净净做事。
同时,我个人也有一些缺点和不足,希望领导和同志们多提醒、多批评,我一定加以改进和克服。
今后,我将会一如既往地以强烈的事业心与责任感,以勇于创新、乐于奉献的精神,以积极向上、实事求是的工作态度,以脚踏实地、求真务实的工作作风,恪尽职守,勤奋工作,决不辜负党组、院领导、干部职工对我的信任与期望。
刚才会上宣布了关于我的任职决定,首先衷心的感谢组织的信任和关心,感谢各位领导的器重和厚爱,感谢同事们的支持和帮助。
新的岗位,对我而言,是一个崭新的起点,更是一个新的考验和一份责任。
在今后的工作中,我将以饱满的热情,求真的态度,务实的作风,全力做好各项工作,不辜负组织的信任和期望。
一、加强学习、提高自我
坚持把学习作为提高工作能力的首要任务,努力学习政治理论,进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。
刻苦专研工程专业知识,拓展知识面,更新知识结构,不断提高自我整体素质。
二、求真务实、扎实工作
江西公司综合楼工程已进入尾工阶段,施工现场点多面广,任务仍十分艰巨。
作为工程部副职,我必须尽快适应角色转变,真抓实干,协助部门领导开展现场施工管理工作,努力实现工程安全、质量、进度、造价的可控在控。
三、摆正位置,搞好团结
在工作中摆正自己的位置,做到顾大局、讲团结、当好部门领导的参谋和助手,自觉维护好部门的团结,做到主动不盲动、到位不越位,补台不拆台,尽心尽力做好各项工作。
四、遵纪守法、廉洁自律
牢固树立正确的人生观、价值观和荣辱观,以《廉政准则》为标准严格要求自己,坚决抵制各种腐朽思想的侵蚀,自重、自省、自警、自励,做到以身作则、廉洁行政。
最后,再次感谢大家,衷心希望各位领导和同事们一如既往地对我予以支持和帮助,并在工作中予以监督。
任职演讲
xxx公司
经理:
xxx
二O一三年二月
尊敬的各位领导、各位同事:
我是xxx,现任xxx经理。
在此,我对任董事长和各位领导的信任与支持表示最衷心地感谢,同时,我也深知责任重大。
新的一年,面临新的挑战,全面落实目标责任书,紧紧围绕新的奋斗目标,从严从细管理,倾注全力做好工作,同时也有信心带领全矿领导班子成员,继续发扬“求真、求实、求精、求效”的大佛精神,把煤矿管理好、发展好。
今年,我决定从以下几方面来抓:
一、强化职工安全教育培训。
通过职工安全教育培训使每位职工能认识到由要我安全,转变为我要安全,由企业被动让我学习,转变成我要学习,以适应企业发展的需要,真正体现职工不断学习、提高技能是对企业负责。
通过每日一题以及推行“手指口述”操作法,来促使职工自觉上标准岗,干标准活。
二、强化基础建设,理顺责任分工,夯实全矿安全生产基础。
20XX年井下建设工程和掘进任务比较繁重,立井梯子间还没有封闭,要联系厂家尽快完工。
永久避难硐室的主体工程准备3月底完工,硐室钻孔6月底完工,两处临时避难硐室3月初完工。
掘进工程有:
①xxx运输顺槽计划掘进317m,开切眼计划掘进80m,回风顺
槽计划掘进317m;
②xxx轨道上山计划掘进162m、煤库绕道计划掘进70m、回风上山扩巷维修计划掘进203m、运输上山计划掘进224m;
③xxx运输顺槽计划掘进301m、开切眼计划掘进90m、回风顺槽计划掘进270m;
④xxx轨道下山计划掘进405m、运输顺槽计划掘进592m、开切眼计划掘进150m、回风顺槽计划掘进513m、运输下山计划掘进349m、回风下山计划掘进380m;
⑤xxx1回风顺槽计划掘进545m、运输顺槽计划掘进560m;
⑥xxx二号回风顺槽开切眼计划掘进250m、运顺顺槽计划掘进300m;
⑦xxx二号回风顺槽计划掘进280m、开切眼计划掘进160m、运输顺槽计划掘进300m。
另外要完成原煤生产xxx万吨,任务很艰巨,我们要认真落实“安全、均衡、超前、高效”的生产组织方针,合理调整矿井采掘布局和设备配置,优化生产接续,细化管理程序,加强劳动组织,及时解决生产过程中各种困难,确保稳产高产和任务的完成。
三、深化质量标准化建设,实现本质安全。
真正把质量标准化建设作为安全生产的基础性工作来抓,作为树立企业良好形象的管理工程来抓,而不是搞应付检查的“花架子”。
将质量标准化建设贯穿于安全生产的全过程,增强达标创建工作的针对性和实效性。
强化矿领导带班下井和部长跟班作业管理,矿领导每月带班下井不低于22天,部长每月跟班下井不低于25天,并与工人同下同上,深入现场及重点区域,抓好关键环节,确保安全生产各项措施落实,及时消除安全隐患。
全面实施“三违治理”遏制违章作业现象。
安监部牵头组织每月x、x、x号三次对全矿进行地毯式的安全自查自纠,发现问题及时处理。
使“人、物、系统、制度”达到和谐统一,最终实现矿井零事故的安全目标,真正夯实安全基础。
四、抓好队伍建设。
全面推行我矿领导班子和队伍的思想建设、组织建设和作风建设,努力营造团结干事、和谐共事、公平处事的环境。
切实关心职工生活,增强企业凝聚力,激励职工劳动热情,强化地面卫生管理,创造干净、整洁、优美的工作环境,做好后勤保障工作,规范用人程序,及时做好人员补充,不断深化班组建设,提高班组执行力,提高员工安全素质和技能。
五、加强自身修养,维护企业和领导班子形象。
在工作、生活中正确处理好公与私、全局与局部的关系,谨言慎行,同时加强自身学习,扩展自己的知识面。
总之,在公司的领导下,自觉接受群众监督,扎扎实实地把xxx
煤矿各项工作提高到一个新水平。
在今后的工作中,请各位领导、同事们一如既往的支持和帮助。
岗位就是责任,我一定严于律己、清正廉明、恪尽职守,不辜负领导的信任和重托,与全矿干部职工一起,上下努力,真抓实干,为完成公司下达的目标任务而努力。
谢谢大家!
xxx公司经理:
xxx 二O一三年二月
公司总经理就职演讲稿
尊敬的各位女士们,先生们:
我们不模仿别人,但我们要做别人的典范。
在市场竞争中,能为其奋斗的人不管他是什么样的人都不会受阻拦。
我将提供多种方法使大家有充分发挥自己才能的地方。
我并不以此为满足,我并不依赖规章制度,反而更为依赖我们大家的爱公司如家的精神。
只有这样才能面对各种不同类型的危机穿越小说网和困难。
然而,尽管我们习惯于安逸的生活而不贯劳苦,但大家的勇气却来自天生而非训练所得,所以我们能够面对任何挑战。
挑战在人生中比安逸会更加美妙和愉快。
在挑战中,我们能够探求事物的真伪,认清真正的才智人士,我们从不向任何违背公司利益的人卑躬屈膝,以求安逸,我们要以公司的利益为自己的利益,以公司的荣誉为自己的荣誉,公司的命运就是自己的命运。
能够做到这样,我们的公司就会蒸蒸日上。
我们面临的挑战:
就是使我们目前所经营的项目,能有效地开展起来,使我们公司在尽快的时间内,完成资金积累的过程,向着一个更高的目标发展和壮大迈进。
我们的事业:
在目前每一个对我们发展有帮助的企业或个人,我们将继续保持与他们的联系,并重视我公司的产品质量和公司的信誉,以及不断扩大我们的经营范围和提高在市场的占有率,高新技术产品将继续其他的生命力和主导地位,成为我公司的先驱,其他系列产品将继续开发和发展,特别要注意资产收益的优化。
很可能我们将从事现在尚未涉及的行业,在选择新的经营领域时,我希望所进入的每一个市场必须有足够内在的增长潜力,保证这种进入的光辉的前景!
我们将孜孜不倦地去调查那些能给我们公司带来效益的产品和顾客,以及相匹配的服务!
我们的顾客:
公司全体成员应注重我们公司的信誉和形象,不管在什么情况下都应该记住“顾客永远是对的”这个信条。
迅速建立起客户服务平台,市场是我们生存的条件,也是我们活动的舞台,我们必须在这个舞台上赢得顾客的信赖并取得市场经营的成功!
我们的基准线:
我的财务观点并不复杂,但要自始至终的实现财务目标。
在目前和今后的市场中,仍需要大家的努力和责任感,去完成资产收益率的增长和公司的发展!
我所能奉献的没有其他,只有热血、辛劳、和汗水。
我们面临着漫长而艰苦卓绝的道路,我将尽我所能,为了我们的事业,不懈的努力,要问我的目的是什么,那就是成功!
你们肩负的是我们公司的未来!
不管道路多么漫长,多么崎岖,我们一定要夺取胜利,没有胜利我们就不能生存!
我也希望大家都能认识到这一点,没有胜利一切将不再存在!
此时此刻,我认为我有权要求所有的人都能以大局为重,团结一致,艰苦创业,同甘共苦,群策群力,为了一个共同的愿望,不懈的努力,我们的目的一定要达到,也一定能够达到!
过去已是历史,明天只是目标,而我们就更应该注意的是今天。
只有成功才是我们最好的装饰,我对任何事都会一视同仁,让我们尽自己的一切力量,努力完成我们正在或将要进行的工作,只要大家想着公司,公司就一定不会忘记大家!
谢谢大家!
总经理、各位同事:
首先非常感谢大家对我的信任,支持我就任副总经理这个职位,我深知这个职位的重要,它包含着大家对我的信任和期望。
能够得到大家的信任是我的光荣,保温瓶行业是一个、、、、、、的行业,在董事长、总经理及各位领导的带领下,取得了不菲的业绩和效益。
今天我有幸站在这里接受这个职位,我感到非常荣幸。
也非常感谢大家的支持和厚爱,你们的支持就是我最大的动力。
感到荣幸的
同时我也感到了不小的压力。
今天对于我来说是一个新的起点,一个新的挑战,一个新的机遇,我感觉现在就是一个考生,正面临着的考题就是:
如何把公司发展地更好,让公司取得更好的业绩和效益,让股东得到更多的红利。
或者说我现在就像是一个等着接力的运动员,前面的领导已经把蒸蒸日上的公司交到我的手上,我该怎样让公司在我这一棒跑得更快,发展得更好,这是对我的一种检阅,一种审视,一种挑战。
我将在今后的工作中恪尽职守,踏踏实实,勤奋工作,毕全部精力以求不辱使命。
只有这样,才能回报大家对我的信任和支持。
未来的时间,我将严格遵守公司章程和公司发展目标,以、、、、为基础,抓住机会,加强企业内部管理建设,提高企业平台,完成今年计划目标,为下一步公司的发展打下坚实的基础。
我想和在座的各位同仁一道,共同奋斗,努力把公司的各项工作做好,完成既定的各项工作指标,这就是我的职责、义务和使命所在。
我深知自己的能力有限,尽管如此,我还是会倾尽我所有,尽我所能,为公司的发展贡献我全部的力量。
我相信天道酬勤、勤能补拙,相信有付出必有收获。
我想只要我努力践行“、、、”的企业精神,努力扎实地工作,工作就一定会有成效。
我坚信:
有公司总经理的正确领导,有公司全体员工的不懈努力,我们的目标任务就可以完成,也一定可以完成。
我希望在明年的这个时候,得到的掌声更多,更热烈。
因为你们的肯定就是给我最大的褒奖。
最后,我要说的是:
我将铭记今天,我将忠实履行我的诺言!
尊敬的各位领导,股东们,各位亲爱的实超人们:
大家晚上好!
在这里我非常感谢各位董事会成员、各位实超人对我这样的信任以及市场营销实训室对我的培养,给了我担任市场营销实训室副总经理这个机会。
在知道自己成为市场营销实训室副总经理之时,我感到这不仅是上级领导和各位实超人对我的信任,更是赋予了我巨大的责任。
今天我面对上级领
导、面对股东们以及面对实训室的各位实超人,我心情很激动,同时也很有信心带领市场营销实训室的管理团队,打造“学习型、创新型、和谐型”的实训室品牌!
建立“严格高效,善于思考,团结互助,沟通理解,积极主动,乐观向上”的团队优良作风!
达到“提高素质,提升技能。
我们的实训我做主”的宗旨!
共同把实训室管理好、发展好。
在这里我向董事会成员,股东以及在座各位实超人郑重承诺:
在担任副总经理期间,我将协助总经理在新的岗位上,积极努力工作,认真履行副总经理的职责,认真学习专业知识让管理走上规范化的轨道,建立能有效按上级要求完成好工作和达成目标的团队,做好“用心服务,平价周到”的经营理念,以三米微笑服务服务广大师生.以上的这两句话是我谨代表两位总经理对全体实超人的一点要求。
在此,我向股东们说,在全球出现金融危机时,我们实训室的股值不贬反升,这是一个非常高的消息!
!
我相信,我们的合作与交流是我们共同进步的源泉,让我们伸出合作的手,把我们实训室的事业推上一个新的台阶。
最后,祝实训室欣欣向荣,大家身体健康,并通过你们传达,祝你们家人健康、快乐、万事如意。
各位领导、全体员工:
大家好!
首先感谢公司董事会对我的信任,在益华电器有限公司快速发展时期,我被任命为公司
行政副总经理,我感到非常高兴,这是公司领导和全体员工们对我的信任,在此我向大家表示衷心的感谢。
我走上这个岗位,深感自己身上的责任重大,为此,在今后的工作中我将不负众望,恪尽职守,在公司董事会的领导下开展各项工作,认真履行好自己的职责。
我们要以公司的利益为自己的利益,以公司的荣誉为自己的荣誉,以公司的命运为自己的命运。
益华电器经过了几次企业组织架构的调整和完善。
经过最新的调整,现在由我分管的有五个部门,分别是:
总经办,行政人事部,财务部,采购部,安全部。
我当前的首要任务,要正确引导职工思想,维护企业生产生活稳定,合理安排公司资源,开源节流,同时加大安保力度,维护企业生产生活安全。
其次:
面对公司跨越发展战略目标的实现,在今后的管理中要进一步加快人力资源的开发,加大对员工能力培训和对人才的引进与培养,使公司的人才结构不断优化,使公司人力资源真正成为公司的优势资源。
再次:
继续加强项目基础管理,全面推进公司企业文化创新,强化团队执行力,提升项目形象力,使公司整体能力和素质得到进一步改善,以不断提升益华营造的品牌影响力和竞争力。
第四:
在公司良好的发展势头下,我们同时要保持清醒的头脑,不能轻视当前残酷激烈的市场环境,随时要有居安思危、如履薄冰的风险意识,要认识到我们还有管理方面的不足,公司要实现有效扩张,必须整合发挥内外部的资源优势,还要不断总结积累经验、吸收教训,只有这样才能使公司得以长足发展。
第五:
在目前每一个对我们发展有帮助的企业或个人,我们将继续保持与他们的联系,并重视我公司的产品质量和公司的信誉,特别要注意资产收益的优化。
很可能我们将从事现在尚未涉及的行业,在选择新的经营领域时,我希望所进入的每一个市场必须有足够内在的增长潜力,保证这种进入光辉的前景!
第六:
我要在公司董事会的领导下,严格按照上市公司的规范要求进行组织管理活动,本着对董事会负责、对投资者负责、对企业负责、对员工负责,对用户负责的原则,认真履行行政副总经理的各项职责,努力向董事会和全体员工交出一份合格的答卷。
在今后的工作中,注重调动大家的积极性和能动性,增强班子的凝聚力、战斗力和创新力,做到经营层分工明确,各尽其责,构建奋发有为的团队。
坚持以创新求发展,推进企业技术创新、机制创新、管理创新和企业文化创新。
我将尽我所能,为了我们的事业,不懈的努力。
我对任何事都会一视同仁,让我们尽自己的一切力量,努力完成我们正在或将要进行的工作,只要大家想着公司,公司就一定不会忘记大家!
就职演讲稿
尊敬的领导,亲爱各位来宾!
我是人事部新来的**,很荣幸来到贵公司,成为行政人事部的一员。
在这里,我首先向大家做一个简短的自我介绍。
我来自长沙大学中文与新闻系,是05届的毕业生。
从学校,走向社会,对于我来说是一个全新的挑战,尤其是贵公司接纳了我,让我更加树立要为公司做出自己的贡献的决心,只有这样我才能不辜负公司领导度我的信任。
人事部的工作繁琐但是很重要,它是公司正常运转的关键的纽带。
在公司会议召开、活动组织、人员管理、工资定级、绩效考核、日常监督等许多看似简单实际关系公司发展的事情上,我的经验还不是那么丰富。
但是,我相信,行政人事部领导的帮助和同事的关心是我不断前行的动力,同时,在贵公司,我会积极进取,不断学习,向周围优秀的领导和同事请教,不断提升自己的业务水平。
步入社会,我会顺利完成从学生向社会角色的转变,在这一个月的实习期间,我相信我一定能适应公司的发展,跟上公司的步伐,把自己打造成为人事部合格的一员。
计划变成行动,是个不断努力的过程,但是,我会让这个过程变得更短。
在今后的工作当中,我会具体从以下几个方面做起:
一、加强理论修养,树立良好的形象。
现在学习是终身学习的过程,在理论学习上应该常学常思,不断
加强自身理论修养。
在理论的学习中,不仅仅要掌握政治理论,更要在酒店的人力资源管理方面下功夫。
熟悉人力资源管理的方法,加强对人力资源管理的理解。
活学活用,把理论贯彻到实际的工作当中去。
不断的提高自己的理论修养,提升良好的形象。
在人事管理方面,跟员工打交道,应该本着以人为本的原则,关心员工的发展,急员工之所急,想员工之所想,做好员工的服务者。
同时,树立自己在公司的形象,认真负责的做好自己的本职工作,不辜负同事和领导的信任。
二、努力钻研业务,提升专业水平。
一个人的专业素质,是他在这个岗位上能否真正立足的先决条件。
我深知,专业素质对我来说意味着不断的学习,不断的进步,不断的求索。
我会利用自己在学校学习的知识和现实中工作结合起来,不断地钻研自己在人事方面的业务。
尤其是在公文写作这些方面,更加要加强之间的积累,不断地学习,深入的思考。
每次通知、通告等应用文的写作,我都会认真的对待。
工作中的执行力如何,跟一个人的专业水平有很大关系,只有提高自身的专业水平,才能更好的完成领导交代下来的任务,把工作做好。
对于酒店,我需要了解,了解酒店的经营,了解酒店的管理和制度,深入到酒店前台员工中,学习,同事因地制宜因时制宜的提出相关意见和建议。
三、加强交流沟通,形成良好工作氛围。
作为行政人事部门的一名工作者要认识每一位员工,与员工之间形成良好的交流和沟通氛围,这样才有利于工作的展开,反之则会在
工作中造成被动。
当然,这并不等于要我们故意跟员工区攀交情,而是说在平常的生活工作中要发扬乐于助人的精神,提供同事一些方便,帮助同事一些解决一些力所能及的事情。
良好的工作环境和工作氛围,需要我们共同来创造,只有怀着一颗感恩的心,注重细节,注重生活中的礼节礼貌,才能赢得你的同事的信任。
如何在交流中,理顺思路,就需要在日常的工作中不断地思考和实践。
四、听从领导安排,追求工作质量。
部门的领导始终是我们工作中的重心,积极的完成上级交代下来的任务,把工作做好,做到精益求精,这样的员工才是领导的得力助手。
这也并非就是要在领导面前惟命是从。
员工有自己的想法和意见当然也可以向领导反映,提供领导解决问题可提供参考的方法。
当你把工作完成好了,也就为领导减轻了一定负担,这样领导自然而然会对你工作表示肯定。
跟领导相处,应该尊重领导的同时,保持自己的话语的平等权。
温家宝总理说,我首先对全国人民讲几句话,感谢人民对我的信任。
我是一个很普通的人。
我出生在农村的一个教育世家。
我的祖父、父亲和母亲都是教员。
我的孩提时代是在战乱中度过的。
战火烧毁了我的全家,包括爷爷亲手办的那座小学。
旧中国的苦难在我幼小的心灵留下了不可磨灭的印象。
我从在大学学地质到从事地质工作整整25年。
这期间大部分是在非常艰苦和恶劣的环境中度过的。
我深知人生的(于:
海达范文网:
)艰辛,也知道国家建设的艰难。
但我也树立了一种信念:
一个人、一个民族、一个国家,只要不畏艰险,勇于攀登,一定能达到光辉的顶点。
我在中南海工作了18年,这是我们国家现代化建设十分重要的一个时期。
我目睹了在邓小平同志和江泽民同志的领导下,中国改革开放和现代化建设所取得的
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