公共管理基础分类31.docx
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公共管理基础分类31
[模拟]公共管理基础分类31
单项选择题
第1题:
伦纳德·D·怀特认为,适合于执行与指导事务的是()
A.首长制
B.委员制
C.完整制
D.集权制
参考答案:
AD
第2题:
行政效率的评估,主要是对行政产出和行政投入以及它们之间______的评估()
A.关系
B.互动
C.影响
D.比率
参考答案:
D
第3题:
我国许多行政法规称为暂行条例或暂行规定,制定暂行条例或暂行规定的行政立法属于()
A.特殊授权立法
B.一般授权立法
C.试验性立法
D.自主性立法
参考答案:
C
第4题:
提出组织变革的七项典型性类型的是()
A.阿吉里斯
B.卢因
C.克拉克
D.巴纳德
参考答案:
C
第5题:
下列各项中,属于过程型激励理论的是()
A.需求层次理论
B.X理论与Y理论
C.公平理论
D.双因素理论
参考答案:
C
第6题:
提出,所有政府工具都使用下列四种广泛的“政府资源”之一,即政府通过使用其所拥有的信息、权威、财力和可利用的正式组织来处理公共问题()
A.欧文·E·休斯
B.莱斯特·M·萨拉蒙
C.胡德
D.萨拉蒙
参考答案:
C
第7题:
当代资本主义国家行政职能的主要特点是()
A.行政职能逐步缩小
B.行政职能逐步扩大
C.职能体系中的政治职能相对加强
D.宏观调控职能减弱
参考答案:
B
第8题:
下列各项中英文简写为TQM的是()
A.目标管理
B.全面质量管理
C.标杆管理
D.绩效管理
参考答案:
B
第9题:
经济手段不同于其他三种手段的特征是()
A.间接性
B.直接性
C.利益性
D.权威性
参考答案:
C
第10题:
目标管理的基础是()
A.计划
B.分权
C.目标
D.参与
参考答案:
C
第11题:
对信息整合时,把个人的兴趣和自己对重要内容的认识也加进去,属于信息的()
A.编码
B.扭曲
C.过滤
D.控制
参考答案:
C
第12题:
年,我国财政部正式明确提出实施公共财政管理()
A.1994
B.1980
C.1999
D.1998
参考答案:
C
第13题:
人们所谓的开发领导力或开发领导潜能,主要指的是开发()
A.职务权力
B.个人权力
C.法定权力
D.非法定权力
参考答案:
B
第14题:
公共管理以公共利益的实现为目标,在现实的管理活动中,它的基本内容可以概括为()
A.承担公共服务
B.提供公共物品
C.管理公共活动
D.建设公共工程
参考答案:
A
第15题:
对于不同层次、肩负不同责任的领导者的素质要求是不同的。
法约尔曾经提出一个重要论点:
管理人员的能力和素质具有“相对的重要性”,即随着领导者等级地位的提高,管理能力的相对重要性增加,技术能力的重要性减少。
这说明领导素质具有()
A.时代性
B.层次性
C.综合性
D.阶级性
参考答案:
B
第16题:
在行政伦理建设中,具有根本性的措施是()
A.提高行政人员的素质
B.行政领导干部起模范带头作用
C.加强行政伦理的制度建设
D.加大行政监督与反腐败的力度
参考答案:
C
第17题:
马克思、恩格斯在政府组织形式上主张采取()
A.民主集中制形式
B.议行合一形式
C.廉价政府形式
D.议行平行形式
参考答案:
B
第18题:
特定行政文化的本质属性与基本特征是由______决定的()
A.主体行政文化
B.行政权力
C.客体行政文化
D.对权力性质的确认、维护和使用
参考答案:
D
第19题:
事实前提的特点主要表现在()
A.真实性、可靠性和普遍性
B.关联性、逻辑性和历史性
C.历史性、客观性和绝对性
D.客观性、可检验性和变动性
参考答案:
D
第20题:
我们称当今的人事管理模式为()
A.雇佣管理
B.劳工管理
C.雇员管理
D.人力资源管理
参考答案:
ABCD
多项选择题
第21题:
全球范围的公共部门改革潮流的共同点是()
A.打破传统官僚制理论和模式的束缚
B.尝试运用新的理论和工具
C.试图对公共管理进行根本性或方向性调整
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