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在健全组织机构的基础上,我们将涉及全院的几项学习活动的组织工作进行了分解,落实到相关庭室和有关人员,制定了详细的学习计划。
院党组一班人带头学习,不仅坚持中心组的正常学习,并按照具体分工深入
到有关庭室进行辅导、共同学习。
院党组决定,适当加大投入力度,确保创建工作的顺利进行,全年共计斥资30000余元,购买各类学习资料和图书充实到院图书室。
为保证学习效果和学习质量,院党组制定了一系列规章制度和政策措施,鼓励和强化学习活动。
由于措施得力,我院的创建学习型单位活动不走形式、不走过场,扎扎实实的开展起来,全院干警增强了学习的主动性和自觉性,变“要我学”为“我要学”,形成了良好的学习风气和氛围。
二、学习内容丰富,组织形式灵活多样
针对我院干部队伍和我院业务职能实际,我们圈定了丰富的学习内容,包括以学习马利主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的方针路线政策为主要内容的政治理论学习;
以《新刑诉法》等法律法规为主要内容的法律知识学习;
以电子政务、审判管理为主要内容的办公、办案技能学习等方面。
为保证学习内容落到实处,规定了一批必读书目,在必读书目之外,提倡广泛涉猎,不拘一格。
为了提高学习兴趣,保证学习效果,结合我院工作实际,我们采取了以自学为主,多种学习方式相结合的方式进行学习,使学习形式灵活多样。
一是强调自学,强调记录自学笔记;
二是积极参加市及省有关部门举办的各种学习活动全年共参加市及省有关部门举行的学习培训20余人次;
三是举办专题讲座,请专家讲课,全年共举办讲课4次;
四是将学习和考试相结合,3月7日组织了新《刑诉法》、《民诉法》考试,我院干警都交出了合
格的考卷。
丰富的学习内容,多种的学习形式,全院干警学有动力、学有兴趣,极大地提高了学习效果。
三、学习效果明显,全院精神风貌焕然一新
一年来的创建学习型单位活动,取得了较好效果,使我院的精神风貌焕然一新。
一是对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及“十八大”精神有了新的深刻的认识,坚定了全面建设社会主义小康社会的信心,坚定了执行党的方针政策的自觉性,增强了“立党为公、执政为民”和践行“三个代表”重要思想的自觉性和主动性。
二是丰富了执政为民的知识,增强了为民执政的本领,为加强执政能力建设,提高执政水平打下了较好的基础。
三是培养了全院学习知识的良好风气和习惯。
通过学习活动,建立了一整套学习的制度和机制,注入了全院干警爱学习、好读书、喜钻研的动力,为今后进一步强化学习活动开了个好头。
四是对工作作风的改善、工作效率的提高起到了促进作用。
干警的工作作风进一步扎实,工作积极性进一步提高,廉洁从政的意识进一步增强,工作效率明显提升。
今后,我们要进一步总结创建学习型单位的经验,完善学习制度和激励机制,使学习活动经常化、制度化,为加强党的的执政能力建设创造更坚实的基础。
二〇一三年八月二日
篇二:
20XX年构建学习型单位工作总结
20XX年构建学习型单位工作总结认真贯彻落实上级精神,紧密结合档案工作实际,严格按照《构建学习型单位工作计划》组织创建活动,为全面建设小康社会,充分发挥基地和爱国主义教育基地的作用,为全面提高干部职工综合素质扎实开展构建活动,取得一定成效,现将全年构建工作总结。
一、基本情况
(一)人员机构设置
**局、*馆属于两块牌子一套编制的单位,全局馆设四科一室。
即:
业务监督指导科、法制科、档案管理科、编研科和办公室。
现有人员为*人,中层以上干部*人,工作人员*人,文化结构为研究生*人,本科生*人,专科生*人,具备专业技术职称__人,其中副高级职称_人,中级职称_人,初级职称__人。
(二)档案馆馆藏情况
**馆馆藏丰富,门类比较齐全。
目前,馆藏各类档案(资料)共______卷册,其中档案______卷,排架长度____米,资料_____册,声像档案____(盘),实物档案___件。
馆藏历史档案居多,主要是清代、民国时期和革命历史档案,共计____卷。
其中最早档案形成于____年(乾隆__年)。
全区共有___个全宗档案进馆保存。
(三)档案基础设施建设及设备情况
近年来,*局馆为创建学习型单位和提高全区档案管理水平,积极争取区委、区政府领导的重视和支持,把*工作列入区国民经济计划,制定了《*区“十五”时期档案事业发展规划》,并把新档案馆建设列入区政府重点建设工程项目。
新档案馆于**年*月*日建成投入使用,新馆的投入使用使其真正成为了全区档案保管、信息利用服务中心和爱国主义教育基地,不仅为创建学习型单位创造了条件,也为促进全区构建学习型*发挥了应有的作用。
现在区档案局馆业务功能用房、设施设备比较完备,除档案库房外,有计算机室、查档室、档案裱糊室、
消毒室、档案资料图书室和___平方米档案业务培训教室,可容纳___人,有___平方米的展厅和陈列厅,可承办各种大型展览。
领导和各科室办公配有电脑,科室还配有打印机,办公基本实现网络化。
(四)主要工作任务
按照《档案法》和《档案法实施办法》的规定。
一是加强档案基础业务建设,依法按计划接收档案,定期向社会开放档案,做好档案接待利用服务工作,提高服务水平,加快档案信息化建设,借助网络实现档案信息资源共享,做好档案的编研工作等。
二是加强档案法制建设,推进依法行政,定期开展档案行政执法检查,坚持依法治档,开展档案法制宣传,增强档案法制观念,加强档案执法队伍建设,提高依法行政能力,搞好档案业务培训,提高队伍综合素质。
三是加强监督指导,开展档案服务。
以档案目标管理为手段,全面提升档案服务水平。
加强农业农村档案工作监督指导,为“三农”服务。
加强对非公有制企业档案的指导和服务,规范房屋拆迁档案管理,服务城市建设。
四是发挥档案馆爱国主义教育基地功能作用,开展形式多样的爱国主义教育活动。
二、对创建学习型档案局馆的认识
档案工作与中国的古老文明一样,历史悠久而独具特色。
档案工作是一项专业性很强的基础性工作。
它涉及经济社会发展的各个方面,包含政治、经济、文化、科技、军事等领域的边缘科学。
改革开放以来,经过档案工作者的努力,档案事业得到较快发展,取得了显著成绩,随着经济社会的发展,档案工作进一步与经济社会相融合,在经济社会发展中充满了活力。
档案工作者以认真负责、严谨细致、甘于寂寞、乐于奉献的精神,为党和政府中心工作服务、为百姓服务,做了扎实有效的服务工作,取得了明显成效。
特别是近两年,档案工作被列入政府工作计划,档案工作与全区经济社会发展相融合,进一步优化了档案事业发展的环境,因此,进一步抓好档案的各项工作既是工作任务,也是政治任务。
更是创建学习型
单位工作。
创建学习型档案局馆是时代发展的要求,是经济社会发展的需要。
当前,科技进步和知识创新日新月异,科技生产力正在推动着经济社会的发展,改变着人们的生产生活方式,在推进城市化的建设中面临着一些新的情况,出现了一些新的问题,这些新的情况也给档案工作带来了新的挑战,使档案服务工作面临许多新的课题,作为档案行政管理部门和档案工作者,就必须要有超前意识,才能适应时代对档案工作的要求,档案工作才能适应经济社会发展的需要。
因此,创建学习型档案局馆是档案局馆工作中的一件大事,与此同时,创建学习型档案局馆也是自身建设的客观需要。
档案工作是一项基础工作,档案队伍素质的高低直接影响着档案管理水平的高低和档案事业的发展,面对档案现代化技术的要求,档案工作者就要具备较高的文化水平和专业技能以及实践经验,所以,创建学习型档案局馆是一条必由之路。
三、创建措施
(一)明确目标,制定规划与计划
创建学习型档案局馆的目的是为提高局馆干部的综合素质,挖掘在岗干部职工的潜在能力,提升局馆干部职工的工作水平和创新能力,特别是想通过干部职工之间的相互信任、相互理解、相互学习、相互交流,进一步凝结默默无闻和乐于奉献的精神,使档案文化能在经济社会发展中发挥积极的渗透力、凝聚力和向心力作用,建立起规范科学务实的档案管理机制,为*区“同心全面建小康,打造绿色国际港,率先基本实现现代化”提供良好的档案工作服务。
根据创建目标,档案局馆构建学习型社会领导小组办公室制定了《____—____年档案局馆构建学习型组织规划》,并按年度制定了培训计划。
为使创建工作顺利进行,____年初制定了《*档案局馆创建学习型单位意见》,并根据《创建学习型单位意见》,结合工作
实际,把创建学习型单位工作列入年度工作计划,从而使创建工作达到了有目标、有思路、有措施、有要求。
(二)建立组织,加强管理,促成全员学习机制
____年初,档案局馆按照区构建学习型社会领导小组的有关文件要求,及时成立了创建学习型单位领导小组,具体负责档案局馆
学习组织的创建工作。
领导小组由党组书记**同志担任,副组长由两位副局长担任。
成员由办公室主任和各科科长组成。
领导小组下设办公室,具体负责创建学习型单位的日常工作。
领导小组成员实行目标责任制,定期召开会议,研究总结工作,布置学习任务,解决工作中遇到的困难和问题。
(三)搞好宣传动员,营造学习氛围
为使局馆干部职工在思想上树立起“学习工作化,工作学习化”的理念,两年来,局馆采取各种教育形式,宣传学习构建学习型社会的重要意义。
一是党组班子率先学,认真研读彼得.圣吉的《第五项修炼》等构建学习型社会有关文件资料;
二是观看《学习型组织理论讲座》光盘;
三是组织局馆干部职工全员学习有关构建学习型社会各种宣传材料,与此同时还利用橱窗等形式宣传创建学习型组织的重要意义和内容。
从而在局馆范围内营造了浓厚的创建学习氛围。
(四)建立学习制度,坚持长效管理
把干部职工的学习制度化、系列化、规范化是档案局馆创建学习型单位的一项重要措施,近两年,档案局馆根据市、区档案工作会议精神和有关专业培训文件精神,结合档案工作实际,制定了一系列学习制度。
一是党组理论中心组学习日制度,局馆理论中心组,每周一上午理论中心组学习,每年至少要召开两次创建学习型组织工作专题会,每季度召开一次档案工
作服务创新分析会,并
重点研究干部职工的教育培训工作情况。
二是建立机关学习日制度,每周五下午为机关干部职工政治业务学习日,每月第三周周三上午是各科室业务知识学习日。
三是学习考评制度,局馆理论中心组,各科室、各党小组学习要有计划、有考勤、有记录、有评比。
局馆创建工作办公室,不定期检查学习计划的落实情况,作为评先的重要条件。
(五)增加投入,为职工学习创造条件
为保证局馆干部职工教育培训工作的顺利进行,近两年,局馆不断增加教育培训投入,为职工创造学习条件。
一是建立局馆局域网,给各科室配上了电脑并接上了宽带网。
二是建立档案专业图书室,增加书刊订购量,使干部职工能看到新的专业知识信息,及时了解出版发行新的书刊情况,及时购置专业性强的新书,与此同时还加大了报刊杂志的年度订阅量。
目前,专业刊物及报刊杂志近几十种,使干部职工的学习知识信息的来源更加广泛。
近两年,局馆为职工学习的投入达十几万元。
(六)加强业务培训,注重综合素质工程建设
一是档案业务培训,为提高全区档案人员政治、业务素质和依法履行档案管理职责的能力,局馆每年都要制定培训计划,开展继续教育活动,聘请市局有关部门领导和专家对全区档案人员进行专业培训。
两年来,分别举办了档案员专业知识培训班和执法联络员培训班、建筑档案管理专题培训班、非公企业档案管理培训班等各种培训,培训人数达到____人次(其中执法联络员为___人,基层档案员为___人),做到了持证上岗,使全区档案人员的综合素质得到明显提高。
二是组织礼仪知识培训,为提高档案服务水平,做好档案业务监督指导工作,结合工作实际,对干部职工开展了礼仪培训。
两年来,局馆组织职工收听、收看了中国人民大学金正昆教授的礼仪讲座,并结合需要制定了职工日常行为规范,参观税务、工商等单位工作人员的工作形象,通过收听收看影音资料和实地学习,进一步增强了职工的文明意识,树立了档案人的良好形象。
三是开展局馆内部职工培训。
“内强素质,外树形象”
篇三:
创建学习型机关工作总结
创新理念健全机制
全力推进学习型机关创建
创建学习型机关工作开展以来,我办积极按照县委的统一部署,坚持以科学发展观为指导,全面深入地开展建设学习型机关活动,不断丰富建设学习型机关的内容,不断完善建设学习型机关的机制,不断创新建设学习型机关的载体,牢固树立全体党员、干部终身学习的理念,使全体党员干部的思想认识不断提高,学习氛围日益浓厚,取得了较为明显的阶段性成效。
现将我办建设学习型机关的有关情况总结如下:
一、以建设学习型干部队伍为重点,全面推进学习型机关创建
1、加强学习,不断扩展学习内容。
按照有关要求,结合我办工作实际,我办干部的学习内容实现了“三基本一现代”。
一是学习基本理论,即学习了先进性文化理论知识,十七届六中全会精神、胡总书记在“七一”的重要讲话和《20XX.理论知识面对面-从怎么看到怎么办》等理论知识,加强提高了我办干部的政治理论素质;
二是学习基本法律法规知识,即学习了党的基本路线、方针、政策、党纪条规和《国家公务员法》等相关法律知识,加强提高了我办干部的依法行政能力素质;
三是学习基本业务知识,即学习了国家公务员、机关工作人员须具备的岗位基本技能,包括会谋思路、会抓工作、会写文章、会办实事等能力,提高了我办干部的业务素质。
2、学习方式得到了加强和改进。
我办积极倡导和探索终身学习、创新学习、反思学习、研究学习等多种学习形式,倡导与工作、生活不可分离的学习,变“被动”为“主动”。
定期开展主题教育活动,通过座谈的形式,及时掌握了解我办干部工作思想情况,有针对性的开展教育研讨活动,保证每次活动开展的有意义、有成效。
积极引导我办干部深入思考人生观、价值观、社会观等。
认真践行“三为”活动的承诺,切实健全学习型机关各项规章制度,充分发挥我办干部在政治理论和业务学习中领学和示范作用,认真抓好了我办干部在职教育学习,努力养成勤于学习、勤于思考的习惯,使自己成为学习型干部。
二、以建设学习型党组织为契机,提升创建学习型机关水平
1、全力加强机关文化建设,营造建设学习型机关的氛围,提炼机关文化精神理念。
通过座谈、调研、征集建议等多种形式,深入了解干部思想观念及对机关文化建设的要求和建议,并及时归纳总结我办干部职工
的工作理念、价值观等的观点。
从工作点点滴滴做起,不断加强和规范我办干部文明礼仪行为。
一是组织我办干部学习《公务礼仪》专题辅导、在党务干部培训班上对公务员涉外礼仪进行了培训,使我办干部了解、明确并掌握礼仪行为的要求,明确禁止不规范、不文明的举止,努力营造机关文化建设的文明氛围;
二是创造文明办公环境。
结合我办工作实际,制定本部门的工作理念及文明办公规章制度。
为丰富机关文化,提高机关干部身心健康,营造良好办公学习环境。
2、突出团队学习,不断提高学习型机关的学习能力。
一是丰富团队学习的形式,通过加强培训和举办科技知识讲座,设立读书论坛等,提高学习兴趣,增强学习针对性和有效性;
二是发挥重点人群的引领示范作用,使广大干部学习有方向,有目标,吸引更多的人加入到学习型党组织建设中来。
努力实现全员学习、团队学习、平等互动的团队学习氛围,发挥每个科室(组)和单位成员的创造性思维,促进先进知识的共享,将我办广大干部的智慧有效地集中起来,不断增强了学习能力,提高了学习效果。
以“文明团结、竭诚服务,忠诚廉洁、乐于奉献,勤政高效、追求卓越”为核心价值观,努力提升学习型机关水平。
三、以完善工作机制和加强载体创新为基础,不断
增强学习型机关建设的实效性
以完善工作机制为保证,加强建设学习型机关工作的长效管理。
一是坚持和完善激励约束机制。
严格落实干部学习积分制,建立干部终身学习的长效机制。
建立健全领导干部学习积分制和机关干部学习管理制度,把学习态度、学习成绩作为年度考核、任职定级、晋升职务的重要依据之一,进一步完善了激励机制。
二是坚持和完善考评机制。
完善学习型机关的考核评估体系,把考核评估与深入基层调查研究、具体指导工作结合起来,总结经验,查找不足,创新工作思路,深化创建工作。
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