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经协办科学发展观活动大总结
关于学习实践科学发展观活动整改落实阶段工作情况的总结报告
2009年06月04日星期四16:
42学习实践科学发展观活动领导小组:
学习实践科学发展观活动进入整改落实阶段以来,我们按照市委的统一部署和要求,加
强领导,精心组织,注重突出经济协作工作的实践特色,着力在研究制定整改落实方案上用
心思,在落实整改责任集中解决突出问题上下功夫,在建立完善科学发展的体制机制上做文
章,圆满完成了整改落实阶段各个环节的工作任务,取得了阶段性成效。
现将工作情况总结
报告如下:
一、整改落实阶段活动开展情况
在整改落实阶段,我们严格按照市委的规定和要求,采取切实可行的措施,认真做好各
个环节的工作。
(一)继续抓好学习培训活动。
坚持把学习贯穿活动始终,在安排好自学的基础上,认
真抓好集中学习和交流,重点组织学习了中央、省、市委改革开放30周年纪念大会、经济
工作会议和学习实践活动交流会等会议精神,并结合工作实际进行讨论发言,引导党员干部
把认识统一到中央和省、市委对当前形势的判断上来,把思想统一到中央和省、市委的决策
部署和要求上来,进一步鼓舞大家的工作干劲,明确今后的工作思路,坚定科学发展的理念。
(二)认真研究制定整改落实方案。
我办领导班子把研究制定整改落实方案作为整改问
题的关键环节,给予了高度重视。
第三阶段一开始,就组织力量提前动手,以学习调研中查
找到的问题、分析评议中征求到的意见和建议以及领导班子分析检查报告提出的思路和措施
为依据,对制约经协工作科学发展的6个方面问题和需要完善的体制机制进行了认真分析和
梳理,研究制定了整改落实方案,确定了8个方面15条具体整改事项,并分清轻重缓急和
难易程度,确定了6项整改重点。
为使整改落实方案符合实际并具有较强的可操作性,党组
多次召开会议进行研究和反复修改,一把手靠上指导整改落实方案的起草工作,还将讨论稿
印发到各科室征求意见,保证了整改落实方案的质量。
领导班子的整改落实方案形成后,按
要求及时公布印发给了全体干部职工,方便接受群众监督。
(三)严格落实整改责任制。
为了确保整改方案的落实,按照“三明确”的要求,建立
了党组一把手负总责、亲自抓,班子成员分工负责,各科室具体落实的整改落实责任制,确
定了整改落实的监督保障机制。
建立了整改问题台帐,对每一项整改事项,都明确了具体整
改措施、整改方式、目标要求、完成时限、分管领导和责任科室,为整改任务的落实奠定了
坚实基础。
(四)着力解决突出问题。
学习调研是基础、分析检查是关键、整改落实是目的。
在整
改落实阶段,我们以“科学发展见行动”为载体,坚持量力而行、尽力而为的原则,认真执
行整改落实方案,集中解决影响和制约我办科学发展的突出问题,解决群众最关心、最直接、
最现实的利益问题,取得了较大成效。
一是针对政治理论学习方面存在的问题,进一步修订
完善了党组中心组和干部职工理论学习制度,健全了监督检查措施,加强了理论武装工作;
二是针对干部职工能力素质方面存在的问题,修订了干部职工培训制度,制定完善了开展岗
位练兵技能比武活动的实施意见,强化了专业化培训和岗位练兵措施,为全面提高干部职工
的专业化素质和业务工作能力奠定了基础;三是针对创新能力不足的问题,制定了开展“创
新经协工作”大讨论活动实施方案,组织干部职工搞好“创新经协工作”调查研究,并利用
一整天时间,召开了“创新经协工作”大讨论务虚会,每个同志都在精心准备的基础上做了
交流发言,提出了创新经协工作的意见和建议,为党组科学决策提供了依据;四是针对服务
能力不强的问题,确定以天津市经协办为学习标杆,抓好工作项目策划,在认真研究制定
09年工作目标的基础上,把各项目标、任务、措施研究细化为一个个具体工作项目,制定
印发了2009年工作项目策划书,设计了一批开拓性、创新性、典型性的重头项目,并明确
项目责任,明确完成时限、项目效果和责任人,以工作项目建设引领工作创新、推动工作落
实,提高服务能力;五是针对参与西部大开发路子不宽的问题,制定了组织参与西部大开发
的实施意见,明确了参与西部大开发的指导思想、工作重点和工作措施,为开拓西部大开发
的新领域和新途径奠定了基础;六是针对区域合作层次不高的问题,研究制定了组织参与环
渤海区域合作的实施意见,进一步探索完善了区域合作的协调机制,为进一步提升区域合作
的层次和成效,促进环渤海区域经济协调发展奠定了基础;七是针对对口支援形式单一的问
题,研究制定了创新对口支援形式的实施意见,推动对口支援工作从单方面支援向互惠合作
方向迈进;八是针对基层三峡移民管理机构弱化的问题,研究制定了加强三峡移民管理工作
的意见,强化了三峡移民帮扶和稳定措施;九是针对作风效能建设方面存在的问题,进一步
修订、制定和完善了调查研究制度、首问负责制度、服务承诺制度、政务公开制度等十几项
作风效能建设的长效机制,进一步简化了外地驻淄办事机构管理手续,将登记备案办结时间
建立了需要解决的突出问题、已经解决的突出问题和尚未解决的突出问题“三本台帐”,
对活动期间解决不了的问题,明确了整改时限和要求,正在积极创造条件加以解决。
(五)抓好办实事和送温暖活动。
我办在学习实践活动中确定的为基层和群众办实事项
目9项,通过全办上下的积极努力,目前已完成了7项,正在办理的2项。
春节前,按照市
委的部署要求,积极抓好送温暖活动,到帮扶村走访慰问老党员、老干部和困难群众8户,
同时,走访慰问本办离退休干部职工近40人,送去了慰问品,带去了党和政府的关怀。
(六)建立完善体制机制。
从科学发展的需要出发,按照市委的要求,结合我办工作职
责,进一步健全完善了六个方面的长效机制。
一是建立完善了加强领导班子建设和干部队伍
建设的长效机制。
修订了《关于加强领导班子自身建设的意见》,借鉴学习实践科学发展观
活动中的成功经验,全面加强领导班子的思想、作风、组织、能力和廉政建设,努力把领导
班子建设成为用中国特色社会主义理论武装起来,符合科学发展观要求,全心全意为人民服
务,能够胜任全市经协事业健康发展需要的坚强领导集体;修订了《党组中心组理论学习制
度》和《机关工作人员学习制度》,进一步强化了干部职工的理论武装措施;修订了《干部
职工培训制度》,为加强干部培训工作,全面提高干部职工的政治和业务素质,增强专业化
工作能力奠定了坚实基础。
二是建立完善了依法行政和作风效能建设的长效机制。
修订了《调
查研究工作制度》,明确了调研工作的指导思想、组织领导、调研内容、工作制度和工作要
求,对领导干部下基层调研的时间、调研文章的数量做了规定,为改进领导方法和工作作风,
推进决策的科学化和民主化奠定了基础;修订了《首问负责制度》、《马上就办和一次性告知
制度》、《ab角工作制度》、《限时办结制度》和《责任追究制度》,新制定出台了《服务承
诺制度》,加强了依法行政和作风效能建设。
三是建立完善了政务公开方面的长效机制。
修
订了《政务公开制度》、《政府信息公开管理办法》和《政府信息公开工作考核制度》,明确
了政务和信息公开的范围、内容、方式和程序、工作分工、工作考核、组织领导和保障措施,
进一步强化了民主监督,改善了行政管理,提高了行政效能,增加了办事透明度,促进了廉
政勤政建设。
四是建立完善了廉政建设长效机制。
进一步完善了《党风廉政建设责任制》,
修订了《机关工作人员行为规范》和《廉政建设制度》,明确了机关工作人员的政治规范、
业务规范、廉政规范、道德规范,完善了廉政建设的各项制度和措施,为建设一支廉洁自律
的经协干部队伍,树立经协部门的良好形象奠定了坚实基础。
五是建立完善了推动科学发展
的长效机制。
研究制定出台了《关于组织参与西部大开发的实施意见》、《关于组织参与环渤
海区域合作的实施意见》、《关于创新对口支援形式的实施意见》、《关于进一步加强三峡移民
管理工作的意见》,明确了各项重点业务工作的指导思想、工作重点和工作措施,为推动科
办事机构登记备案管理办法》,下步经提交市法制办审核、市政府批准后印发实施,简化了
管理手续,缩短了登记备案办结时间,实行限时办结和免费服务,改善了服务效果。
(七)搞好材料和信息报送工作。
按要求及时上报了《整改落实阶段工作安排及配档表》、
《领导班子整改落实方案》、每周报表和每周工作总结等。
本阶段上报活动信息11篇,累计
二、整改落实工作的主要特点
(一)领导高度重视。
我办党组对学习实践科学发展观活动第三阶段工作极为重视,以
高度的责任感和使命感,高标准,严要求,扎扎实实地抓好各个环节工作的落实。
为部署第
三阶段工作任务,1月11日,召开了党组会议,学习传达了市委学习工作会议精神,对第
三阶段工作做了研究部署,活动期间还多次召开党组会议,研究有关问题,部署活动措施;
为深入开展学习,班子成员带头参加集中学习交流,带头谈体会,讲认识;为研究起草好领
导班子整改落实方案,党组先后召开了2次会议,对整改落实方案进行了认真研究和反复修
改,一把手靠上与负责起草材料的同志一起研究,一起修改,保证了整改落实方案的起草质
量;为抓好问题的集中整改,班子成员按照整改责任制的分工和要求,积极组织责任科室抓
好整改措施的落实,能解决的问题马上采取措施加以整改,一时解决不了的问题,积极创造
条件,按照规定时限进行整改,争取早日解决。
为搞好体制机制建设,班子成员带领责任科
室,按照职责分工,逐条梳理现有的规章制度,该修订的马上修订,该新建的立即研究制定,
在较短的时间内健全完善了各项体制机制,为巩固学习实践活动成果,推动今后的科学发展
奠定了制度基础。
为搞好送温暖活动,全体班子成员集体出动,赴帮扶村走访慰问老党员、
老干部和困难群众,受到基层群众的一致好评。
(二)组织措施到位。
为使活动开展得富有成效,我办严格按照市委领导小组的部署要
求,结合我办实际,认真研究制定了《整改落实阶段工作安排》和《活动配档表》,以突出
实践特色为重点,对每一个环节的工作做了周密安排,提出了具体要求。
为使领导班子整改
落实方案切合实际并符合干部职工的意愿,按照指导组关于“六个不过关”的要求,对整改
落实方案做了反复研究,就整改落实方案的起草原则、整改重点、整改内容、整改措施、整
改时限、责任分工等提出了具体要求,并责成分管负责人主笔,主要负责人全程靠上指导,
吸收了学习调研、分析检查阶段各个层面反映的意见和建议,领导干部个人的整改措施,以
及分析检查报告的精髓,还及时印发给全体干部职工征求意见,进行了反复讨论修改,进一
步统一了意见,形成了共识,完善了领导班子的整改落实方案。
为切实抓好整改事项的落实,
认真研究制定了整改落实的监督保障机制和整改落实责任制,明确了整改要求、完成时限和
责任分工。
为搞好制度建设,制定了体制机制建设计划,对每一项制度的建设作了分工,提
出了进度要求。
周密的措施和安排,有序地调动了各方面积极性,保证了活动的健康开展。
(三)工作主动超前。
在第三阶段活动中,我办始终注重发挥工作的主动性,超前运作
并按时完成各个环节的工作任务。
主动向指导组请示汇报,工作中遇到困难和问题及时向指
导组请示,并严格按照指导组的指示办理,活动开展情况及时向指导组汇报;安排专人值守
电子信箱,对指导组的通知在第一时间及时落实,及时上报指导组要求的各种材料和报表;
按照《整改落实阶段工作安排》的规定和要求,主动提前安排每个环节的工作,在做好当前
环节工作的同时,提前安排好下一环节的工作,搞好上下环节的衔接,超前运作,争取主动,
按时完成各项任务;主动检查活动开展情况,查漏补缺,及时纠正活动中的不足。
(四)结合实际紧密。
我办在学习实践科学发展观活动第三阶段工作中,始终注重结合
自身工作实际,突出实践特色,在抓工作落实、为基层和群众办实事方面做好结合的文章,
使学习实践活动取得切实成效。
一是结合年终总结和政绩考核,全面总结经验,查找不足,
以利再战。
围绕年终总结和政绩考核,认真做好业务、党建、党风廉政建设、宣传思想、精
神文明、依法行政、信访等各方面工作的自查和经验总结,发扬成绩,查找不足,吸取教训,
以利再战。
1月14日配合市委组织部对领导班子和领导干部进行了政绩考核;2月6日,对
科以下人员进行了工作考核。
二是结合年初工作安排,认真谋划新一年的工作目标和工作计
划。
按照市目标管理考核办公室的通知要求,结合学习实践活动中形成的共识和成果,进一
步理清思路,明确新一年的工作重点和工作标准,认真研究、谋划、制定了2009年的工作
目标、工作重点和工作措施,为全面做好09年的工作奠定了坚实基础。
三是结合送温暖活
动,做好老党员、老干部的走访慰问工作。
我办管理的离退休老干部40多人,是在职人员
的2倍多,做好对他们的年终走访慰问工作意义重大,为此,我们结合送温暖活动,由班子
成员分工带队,逐门逐户进行了走访慰问,使老党员、老干部深切感受到党和政府的关怀。
四是结合新形势新任务,搞好工作项目策划。
按照常规性工作要有新成效,开拓性工作要有
新突破,各项工作要争创一流的要求,认真研究策划了一批重点工作项目,为全年重点工作
三、存在问题
我办学习实践活动整改落实阶段工作虽然取得了很大成效,但仍存在一些问题和不足。
一是工学矛盾突出。
由于人员少,工作量大,尤其是春节前后,总结、考核、制定工作计划
等各项工作非常忙碌,学习实践活动在某些具体细节上还有不到位之处;二是有些涉及推动
科学发展的整改措施周期长,一时难以见效。
如:
创新对口支援形式、提升区域合作层次、
加强移民管理等方面的整改措施,需要经过一年甚至更长时间的努力才能见效;三是由于行
政职能少、服务职能多,在体制机制建设方面内部规章制度多,推动全市科学发展的体制机
制少。
四是由于整改落实阶段时间短、内容多,忙于起草大量的文字材料,在联系实际求实
四、下步打算和措施
下一步,我们将按照市委和指导组的要求,扎实做好学习实践活动的收尾工作,并及时
搞好“回头看”,发现问题及时补课,切实巩固好学习实践活动的成果。
一是搞好满意度测评。
并根据测评情况进一步完善整改措施,确保问题的有效解决。
二
是继续抓好学习,把学习作为机关建设的首要任务抓实抓好。
三是继续抓好整改方案的落实。
切实把存在的问题一项项整改好、落实好,抓出成效。
四是搞好活动总结,总结经验,查找
不足,提出巩固活动成果的措施。
五是继续抓好为群众办实事活动。
六是搞好“回头看”,
巩固活动成果。
2009年月日篇二:
个人述职述廉报告
个人述职述廉报告
2012年2月1日
2011年对我来说是工作经历中的一个转折之年,上半年在公路局从事行政执法工作,六月份离开工作整整20年的原单位调到发改委从事人事及监察工作。
到发改委工作的半年,得到了委党组领导的关怀和同志们的大力帮助,使得自己能够尽快适应新的工作环境,新的工作岗位。
一年来,在市公路局和发改委党组的正确领导下,本人紧紧围绕单位总体工作思路,立足本职工作,秉承服务宗旨,解放思想,更新理念,努力工作,如质如量完成了领导交办的各项工作,现将主要工作报告如下:
一、坚持理论学习,不断提高业务能力
2002年以来,我在公路部门一直从事路政执法工作,业务算是比较熟悉的,但随着燃油税改革以后公路部门管理体制、管理方式都发生的重大改变,。
为了更好地适应新形势下路政管理工作的需要,近两年来,我对相关政策、法规进行了重新学习和思考,为适应新形势下的管理需要进行理论探讨。
进入发改委工作以后,面对新形势、新任务、新岗位的要求,
我始终把学习放在首位。
作为一名人事工作干部,本人始终坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真学习贯彻党和国家的方针政策,认真贯彻执行委党组决定,不断加强自身思想政治建设,不断加强自身理论修养,牢固树立“情为民所系,利为民所谋,权为民所用”的宗旨意识,努力塑造思想解放、公道正派,勇于创新的组工干部形象。
半年来,本人系统学习了各种人事政策、制度,虚心向老科长、组织部、人事局、编办、监察局领导咨询、求教,使自己能够较快地进入较色,适应新的工作岗位。
为了提高自己作为一名组工干部的政治修养,我还认真学习了党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神,认真学习了中组部、监察部干部选拔任用条例和四项监督制度《党员领导干部廉洁从政若干行为准则》等法律法规活动,并参加了新任发改部门工作人员和新任纪检干部培训班,通过学习,使自己对发改部门的工作性质、内容有力一定的了解,从事纪检监察工作的业务能力得到了一定的提高。
二、宗旨服务意识较强,本职工作有条不紊
上半年在公路局的工作,主要是适应新体制下路政管理工作的需要,对路政管理体制、管理制度进行了规范,同时,加强对区县路政管理工作的检查督促,使全市路政管理工作有条不紊的进行。
到发改委后,边学习边工作,由于业务处于熟悉的过程中,主要是按照委党组工作安排和上级各部门工作要求,完成了各项工作任务。
一是积极推进机构改革。
能够真学习机构改革方面的文件精神,在委党组的高度重视和委领导的亲手督办下,多次与市委、市政府、市委组织部、市编办汇报沟通衔接,完成了科室负责人的换岗任命,促成了经协办三定方案的落实,争取了1名正科级职数和1名副科级职数,积极申报,争取非领导职数。
二是强化综合管理,做好人事调配。
完成了2名处级干部候选人的推荐、2名干部的调动工作;。
三是严格把关,做好参照单位公务员登记工作。
对4名同志进行了公务员登记。
四是进行档案清理,通过了市委组织部人事档案检查。
五是做好党务工作,制定了党务公开方案和党务公开目录;按时组织中心组学习。
下半年组织两次中心组学习,包括法律知识讲座及政策学习;完善中心组学习记录,迎接市委宣传部三年来中心组学习情况检查,取得了满意的效果。
六是扎实抓好机构编制日常管理工作,建立和坚持了机构编制管理规定。
坚持机构编制工作统一领导,“一支笔”审批原则,坚持机构编制管理协调配合和制约机制,凡涉及到增加人
员事项,按照有编进人、党组集体研究决定,一切按照单位申请、编委办审核,凭核编准调单由组织人事劳动等相关部门办理调动手续。
七是做好工资福利日常工作。
完成事业单位清理工作,争取保留全部事业单位;对全委人员工资逐人重新进行核定,完成2名调动人员工资转移;完成津补贴的审核发放工作;做好老干工作,注重老干部精神生活,为老干部订阅报刊杂志,及时组织老干部听健康讲座、进行老干慰问、重阳会餐、体检等。
八是做好公务员统计年报、工资年报等工作,确保及时、准确。
九是做好市政府对本单位的绩效考核工作。
认真进行指标分解,与各科室协同配合,认真撰写自查报告、积极与绩效办衔接,及时上报会议精神落实情况和绩效指标进展情况,对我委指标完成进行了自评,并撰写了自查报告报市人民政府、市绩效办及有关考核单位。
十是代管监察室工作,出台了《张家界市发改委党风廉政建设责任内容分解办法》、《党风廉政建设责任制考核制度》;一把手与各班子成员、班子成员与分管科室签订了《党风廉政建设目标责任状》;撰写发改委2011年纪检监察工作总结,迎接市党风廉政责任制考核等;
三、坚持把廉洁作为自己立身行事的第一准则,着力树立组工干部的良好形象
公生明,廉生威,我深刻认识到清正廉洁对于一名组工干部的极端重要性,始终把廉洁作为自己立身行事的第一准则,在工作中,严格按照共产党员和领导干部的标准要求自己,自觉遵守和执行党的政策、国家的法律和各项规章制度,严格执行干部工作“十不准”和组工干部“十个严禁”的纪律规定;在组织纪律上,坚持民主集中制、个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,做到了有请示有汇报,自觉维护领导和组织的威信,执行组织的决定、决议,始终把自己置于组织之中、领导之下开展工作。
在工作中,始终以身作则,正确行使手中的权力,堂堂正正做人,克己奉公,防微杜渐,做到自重、自省、自警、自励,努力树立组工干部的良好形象。
四、存在的主要问题
一是业务还不十分熟悉,完成任务质量还有待提高;二是深入基层调查研究开展很少,工作思路欠开拓;二是工作按部就班地开展,缺乏进一步的创新意识。
2011年12月10日篇三:
开发区管委会办公室学习实践科学发展观活动总结
开发区管委会办公室学习实践科学发展观活动总结
根据《萍乡经济开发区深入学习实践科学发展观活动实施方案》的要求,管委办党支部及支部成员和全体党员在学习调研的基础上,紧紧围绕“坚持科学发展、加快城市转型、实现‘三保’目标”这个主题,把科学发展观理论和我办工作实践结合起来,从2009年3月开始认真开展了学习实践活动,为各项工作的顺利开展奠定了坚实基础。
达到了预期效果。
现将有关情况报告如下:
按照开发区党委深入学习实践科学发展观活动领导小组统一部署,学习实践活动分为三个阶段、九个环节,加上前期准备和总结测评共11个环节。
在前期准备阶段,管委办迅速成立领导小组和工作机构,并制定《开发区管委会办公室深入学习实践科学发展观活动实施方案》。
同时召开动员部署会议,对党员干部进行思想发动。
在学习调研阶段,管委办通过采取个人自学、召开支部生活会、进行座谈研讨等形式,组织党员学习。
管委办领导班子做了以如何落实科学发展为主题的专题报告。
班子成员结合分管工作进行深入调研,并撰写调研报告。
通过组织区属单位、驻区机构、机关干部等不同层面的党员群众代表,广泛征求对管委办科学发展的意见和建议。
征集到的意见建议20余条,整理后共4个方面、12条。
在分析检查阶段,管委办班子成员认真回答关于办公室科学发展的10个具体问题,并召开班子专题民主生活会。
同时班子成员形成《萍乡经济开发区管委会办公室领导班子分析检查报告》,并通过座谈会、书面评议等方式组织群众对分析检查报告进行了评议,满意率达98%。
在整改落实阶段,管委办对照查摆出来的突出问题和需要完善的制度,制定了《萍乡经济开发区管委办深入学习实践科学发展观整改落实方案》,做到“四明确一承诺”,即明确整改落实项目、明确整改落实的目标和时限要求,明确整改落实的具体措施,明确分管领导、分管科室的责任;整改落实方案在一定范围内公布,公开承诺。
同时办公室坚持边学边改、边查边改,集中解决突出问题,通过建立和完善体制机制,为办公室综合服务工作科学发展建立制度保障。
二、学习实践科学发展观活动主要做法
(一)坚持实事求是,从实际出发,着力用科学发展观武装头脑。
管委办党支部在学习实践科学发展观活动中,深刻理解和认真把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质以及根本要求,围绕区党委的统一部署和要求,紧紧围绕“坚持科学发展、加快城市转型、实现‘三保’目标”这个主题,紧密结合办公室工作实际,牢牢树立为群众办实事、办好事的工作意识;对全体干部提出以“公心、诚心、实心”推进工作开展。
(二)坚持突出实践特色,务求学习实践活动取得实效。
在学习实践活动中,管委办支部认真回顾总结办公室综合服务工作经验做法,认真开展学习调研活动。
通过分析检查找准了影响办公室工作科学发展的根源性
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