秘书部策划方案.docx
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秘书部策划方案
黔东南民族职业技术学院学生会秘书部
演讲比赛实施方案
本次大赛是在院团委领导的指导下开展的一次以就业为主题的演讲比赛,旨在通过这次演讲比赛活跃校园学术氛围,促进学风建设,最终达到帮助学生认清当前就业形势、指导学生就业,找到正确合理就业渠道的目的。
本次演讲比赛较以往活动形式具有更大创新性和灵活性。
赛前主办单位将组织参赛选手进入到人才市场(大十字劳动力市场)进行亲身了解及实践;比赛时参赛选手可从多角度切入主题,更要求演讲内容具有高思想性、指导性及现实意义。
一、活动主题
就业教育促学风
三、主办:
院学生会
四、承办
院学生会秘书部
五、赛程安排
1、比赛时间:
2010年12月21日14:
30(如有变更另行通知)
2、比赛地点:
一校区阶梯教室
3、参赛方式:
1、系推荐
2、协会推荐
六、具体开展方案
1、组织机构委员会
主任:
刘静
副主任:
何亚峰
成员:
宋春连、赵鑫、陈羽、兰成美、庞历、陈仁秀、刘安春、李海军、唐雪、景丽娟、许逸冰、杨兴玲
总负责人:
唐雪
职责:
负责参赛策划、协调组织
1、宣传工作、参赛接待:
负责人:
胡光千
成员:
宣传部全体成员
职责:
负责参赛前的宣传、参赛对象的安排
2、参赛准备设置组
负责人:
陈羽
成员:
组织部全体成员
职责:
参赛时所需用品
6、摄影小组
负责人:
张舰
成员:
新闻部全体成员
职责:
参赛现场的拍摄、剪报摄影收集
7、清洁组
负责人:
陈仁秀
成员:
勤工俭学部全体成员
职责:
参赛期间的清洁卫生工作
七、比赛流程
第一阶段——宣传报名
2009年12月7日日至12月17日,通过下发文件、校报等媒体及橱窗、宣传板、海报等多方面宣传形式,让全院师生了解并关注,参与到活动当中。
具体实施方法:
1、由各系及各个协会宣传部进行活动宣传,各系积极配合。
注:
各系及各个协会宣传部通过海报,广播,宣传栏宣传,海报分别粘贴在每个系的宣传栏处,
2、报名(2010年12月18日结束)
(1)每个系推荐2名参赛选手,由各系统计选手名单及信息,交到院学生会秘书部处。
(2)每个协会推荐1名参赛选手,由各协会统计选手名单及信息,交到院学生会秘书部处。
第二阶段——各系及各个协会通过初赛选拔(确定2名入围决赛名单)
通过初赛的选拔,确定2名决赛入围名单。
并由各系及各个协会整理决赛名单及相关材料交到宣传部,宣传部以海报的形式将其公布在宣传栏进行宣传。
具体包括内容有下:
1、比赛时间:
2、比赛地点:
3、比赛形式:
参赛者围绕我们的主题在比赛前写好文章进行演讲(限时3分钟)
4、比赛过程安排:
(1)比赛前各系及各个协会进行预赛出场顺序抽签,
(2)比赛当天,选手提前30分钟到达现场进行准备。
注:
初赛由各系及各个协会自主举行,初赛时间及地点由本系及本协会自行决定。
第三阶段——决赛及颁奖
2010年12月21日14:
30分进行决赛及颁奖典礼,对表现突出的选手加以表彰。
具体内容如下:
1、比赛时间:
2010年12月21日14:
30(如有变更另行通知)
2、比赛地点:
一校区阶梯教室
3、比赛形式:
①命题演讲:
先进行命题演讲(限时3-5分钟),参赛者围绕我们的主题在比赛前选好文章进行演讲(选手可依据自身情况加以创意演讲)
②即兴演讲:
命题演讲结束后,现场抽题进行急性演讲。
可以是与主题有关的或是演讲者在演讲过程中涉及的问题或是评委感兴趣的问题。
4、比赛过程安排:
(1)比赛前天下午17:
30分(2010年12月20日)在院团委办公室进行决赛出场顺序的抽签。
(2)比赛当天,选手提前45分钟到达现场进行准备。
八、大赛评委:
各个学生会秘书部部长
九、特邀嘉宾:
院团委、院学生会主席团、各系学生会主席团、各个协会会长
十、名次及奖励办法
一等奖1名,颁发荣誉证书及奖金50元
二等奖2名,颁发荣誉证书及奖金40元/人
三等奖3名,颁发荣誉证书及奖金20元/人
优秀奖5名,颁发荣誉证书
同时在此比赛中设立最佳突出奖一名(此奖项与上述奖项不冲突,由评委及观众共同评选),颁发荣誉证书及奖品
十一、经费预算
类别项目
分类
数量
基本用途
单价
金额
横幅
4
分别用于对此次演讲比赛在四个校区的宣传
70元/条
280元
海报
4
20元/张
80元
荣誉证书
7
用于颁发给获奖选手
10元/个
70元
制作资料
打印资料
120
赛前背景资料进行收集及制作选手资料收集、(注:
每个系及每个协会各一份)评委嘉宾牌的制作评分表及统分表的制作、打印工作、打印选手演讲稿打印、
复印:
0.2元/份注:
包含制作资料费
100元
奖品
钢笔
1
用于颁发给最佳奖
30元/之
30元
笔记本
6
用于观众的纪念品
8元/个
48元
邀请函
19
1元/个
19元
其它
100元
此次演讲比赛活动金费总计:
¥727元整
演讲比赛评分方法
一、评分标准:
(一)仪表形象:
20分
1)着装整齐,大方得体
2)姿态自然,动作适度
3)个人精神气质,精神风貌
4)上下场致意,答谢
(二)演讲内容:
40分
3)主题鲜明,符合主题内容
4)内容充实,事例动人,贴近生活,富有真实感
5)行文流畅,用词精练,详略得当
6)时间限制
7)演讲文章具有创意性,格调积极向上
(三)语言艺术:
30分
8)发音标准,流利
9)节奏处理得当,技巧运用自如
10)表现力、应变能力强,能活跃气氛
11)脱稿演讲,音量适中
12)动作适当得体
(四)综合形象:
10分
13)由评委根据演讲选手的临场表现作出综合演讲素质的评价
二、评分规则:
评委明确给出每部分评分(评分为整数),由统计小组进行最后加总,去掉最高分与最低分,取平均分为选手比赛最后成绩。
若出现同分,则精确到后三位,依此类推。
附件:
1、具体工作人员工作安排
2、决赛比赛程序
3、评分标准表格
4、统分标准表格
(注:
此策划所涉及时间,可视情况做适当调整。
)
黔东南民族职业技术学院
学生会秘书部
2010年12月5日
附件1
具体工作人员工作安排
一、比赛前期
(一)宣传工作:
1、海报与横幅
负责人:
唐雪
成员:
每个系及每个协会的负责人
具体工作:
海报要求包括比赛简介、时间、地点、等内容。
2、其他制作:
负责人:
唐雪
成员:
胡光迁、蓝燕妮、刘松、张宇、梁爽、
具体工作:
对赛前背景资料进行收集及制作
3、外联工作:
负责人:
唐雪
成员:
唐有燕、李燕、龙丽、龙新秀、石丽芬、姚雷
具体工作:
(1)活动经费及奖品的赞助
(2)社会团体或单位的沟通联系
(二)比赛选手报名和资料准备
负责人:
唐雪
成员:
胡光迁、蓝燕妮、刘松、张宇、梁爽、唐有燕、李燕、龙丽、龙新秀、石丽芬、姚雷
具体工作:
(1)负责报名工作及选手名单统计
(2)选手资料收集及选手联络工作
(3)评委嘉宾牌的制作
(4)评分表及统分表的设计、打印工作
(5)决赛前两天将选手演讲稿各收集一份
(三)评委嘉宾的邀请:
负责人:
唐雪
成员:
胡光迁、刘松、张宇、梁爽、
具体工作:
(1)确定评委嘉宾名单,制作邀请函
(2)负责评委嘉宾的联络工作
(四)主持人确定及台词:
负责人:
唐雪
成员:
胡光迁、蓝燕妮、唐有燕、李燕、龙丽、龙新秀、
具体工作:
(1)确定主持人,并负责联络工作
(2)及时与办公室、学习部联络,取得选手稿件及相关资料和评委嘉宾相关信息
(3)参与主持人台词撰写(包括选手、评委嘉宾的介绍词,串词)
(4)辅助主持人进行主持排练
二、比赛中期
(一)赛场布置:
负责人:
唐雪
成员:
胡光迁、蓝燕妮、刘松、张宇、梁爽、唐有燕、李燕、龙丽、龙新秀、石丽芬、姚雷
具体工作:
(1)赛前场地打扫
(2)赛场布置:
赛场桌椅摆放,评委饮水、笔、评分表的摆放,观众席摆设等
(3)音响设备(3个麦克风:
主持人各一个、演讲台一个、)
(二)现场工作
1、礼仪组:
负责人:
胡光迁
成员:
李燕、龙丽、龙新秀、石丽芬、
具体工作:
(1)评委嘉宾的接待工作,选手上台的引导工作
(2)颁奖工作
2、联络组:
负责人:
唐雪
成员:
每个系的秘书部部长、
具体工作:
(1)比赛开始前一小时确认选手资料到位情况,前30分钟确认选手到位情况
(2)选手的入座工作
3、纪律组:
负责人:
唐雪、
成员:
张宇、姚雷
具体工作:
(1)比赛前一天确定场地划分情况
(2)现场秩序的维持
4、统分组:
负责人:
胡光迁
成员:
蓝燕妮、梁爽、其他系秘书部的一位成员
具体工作:
(1)每位选手演讲完毕后,收集评委分数并进行分数统计(座位于主席台右侧)
(2)选手演讲时间的记时
5、摄影组:
负责人:
张建
成员:
新闻部的部分成员
具体工作:
(1)图片、影像的资料采集
(2)资料的后期整理
6、机动组:
负责人:
刘松、
成员:
张宇、唐有燕、李燕、龙丽、龙新秀、石丽芬、姚雷
具体工作:
(1)各责任组之间的协调工作及人员补充
三、比赛后期
(一)赛场清理:
负责人:
唐雪
成员:
胡光迁、蓝燕妮、刘松、张宇、梁爽、唐有燕、李燕、龙丽、龙新秀、石丽芬、姚雷
具体工作:
(1)道具的回收清点及退还工作
(2)赛场的清理
(二)赛后宣传:
负责人:
唐雪
成员:
胡光迁、蓝燕妮、刘松、张宇、梁爽、唐有燕、李燕、龙丽、龙新秀、石丽芬、姚雷
具体工作:
(1)公布比赛结果
(2)公布优秀演讲搞、图片资料、影像资料等活动成果
(3)扩大活动影响力
附件2
决赛比赛程序
(一)介绍到场评委嘉宾
(二)领导讲话
(三)宣读比赛规则、计时提示(若在演讲规定的时间后仍无法结束演讲,则进行扣分处理)
(四)宣布比赛开始(3-5分钟/人)
(五)选手注意上场演讲,主持人简单介绍选手,演讲结束后评委立即打分。
并由计分组统计,在下一位选手演讲结束后主持人公布此选手成绩
(六)比赛进行中与观众进行3次关于就业方面的有奖问答互动
(七)评委代表讲评
(八)领导讲话
(九)发奖仪式(嘉宾颁发)
(十)参赛选手代表发言(获奖或参赛感言)
(十一)合影留恋
(十二)嘉宾评委退场
(十三)宣布比赛结束,其他观众退场
附件3
演讲比赛评分标准表格
评价内容
仪表形象(20分)
⑴着装整齐,大方得体
⑵姿态自然,动作适度
⑶个人精神气质,精神风貌
⑷上下场致意,答谢
演讲内容(40分)
⑸主题鲜明,符合主题内容
⑹内容充实,事例动人,贴近生活,富有真实感
⑺行文流畅,用词精练,详略得当
⑻时间限制(3-5分钟)
⑼演讲文章具有创意性,格调积极向上
语言艺术(20分)
⑽发音标准,流利
⑾节奏处理得当,技巧运用自如
⑿表现力、应变能力强,能活跃气氛
⒀脱稿演讲,音量适中
⒁动作适当得体
综合形象(10分)
⒂由评委根据演讲选手的临场表现作出综合演讲素质的评价
备注:
评委可酌情打分
附件4
演讲比赛统分表格
比赛序号:
代表单位:
备注
选手姓名:
性别:
评委
得分情况
①号评委
②号评委
③号评委
④号评委
⑤号评委
⑥号评委
⑦号评委
去掉一个最高分
去掉一个最低分
最后得分
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- 秘书 策划 方案