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会计职业道德案例分析.docx
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会计职业道德案例分析
会计职业道德案例分析
1、方电子公司会计张红因工作努力,钻研业务,积极提出合理化建议,多次被公司评为先进会计工作者。
张红的男友在一家民营电子企业任总经理,在其男友的多次请求下,张红将在工作中接触到的公司新产品研发计划及相关会计资料复印件提供给其男友,给公司带来一定的损失。
公司认为张红不宜继续担任会计工作。
分析回答下列问题:
1(张红违反了哪些会计职业道德的要求?
2(哪些单位可以对张红违反会计职业道德行为进行处理?
并说明理由。
(1)张红违反了“诚实守信”、“廉洁自律”会计职业道德的要求。
诚实守信是指会计人员应当做老实人,说老实话,办老实事,执业谨慎,信誉至上,不为利益所诱惑,不弄虚作假,不泄露秘密;廉洁自律是指会计人员应当公私分明、不贪不占、遵纪守法,尽职尽责。
张红把在工作中接触到的公司新产品研发计划及相关会计资料复印件,提供给在一家民营电子企业任总经理的男友,这是因情感和利益诱惑等因素,违背了诚实守信、廉洁自律会计职业道德要求,泄露了公司商业秘密,给公司带来了一定的损失。
(2)财政部门、会计职业组织、本单位均可在各自的职权范围内对张红违反会计职业道德行为进行处理。
第一,《会计法》规定,会计人员应当遵守会计职业道德。
财政部门可以对会计职业道德进行监督检查,对违反职业道德行为可以在其会计从业资格证书上进行记载,情节严重的,将依法吊销其会计从业资格证书。
第二,会计职业组织是行业自律性组织。
如果会计职业组织会员违反了会计职业道德要求,会计职业组织可以根据行业自律性监管的有关规定,对其会员采取行业内部惩戒,直至取消其会员资格等惩戒措施。
第三,《会计法》规定,单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责。
单位负责人有责任建立和完善内部控制制度,开展会计职业道德教育,检查和考核本单位会计人员会计职业道德遵守情况,对违反会计职业道德行为,可以按照单位内部有关制度进行直至除名的处理。
2、资料:
现象一:
会计人员看人办事:
“官大办得快,官小办得慢,无官拖着办。
”现象二:
会计人员“站得住的顶不住,顶得住的站不住”领导怎么说就怎么做,
只要领导高兴,“原则”可以变成“圆则”。
现象三:
会计人员整天与钱物打交道,“常在河边走,哪有不湿鞋”,只要坚持
“不犯罪”这根底线就行了。
要求:
分析上述三种现象违背了哪三种会计职业道德规范,为什么,
答:
现象一:
违背了“强化服务”的会计职业道德规范,因为“强化服务”是要求会计人员具有文明的服务态度,强烈的服务意识和优良的服务质量。
强化会计职业服务的基本要求就是会计人员要有强烈的服务意识,服务要文明,质量要上乘。
“官大办得快,官小办得慢,无官拖着办。
”就违背了“强化服务”的基本要求。
现象二:
违背了“坚持准则”的会计职业道德规范,因为“坚持准则”,要求会计人员在处理业务过程中,严格按照会计法律制度办事,不为主观或他人意志左右。
坚持准则的基本要求:
一是熟悉准则;二是遵循准则;三是坚持原则。
而会计人员在办理会计业务时,将“原则”变成“圆则”就违背了“坚持准则”的基本要求。
现象三;违背了“廉洁自律”的会计职业道德规范。
因为廉洁是指不贪污钱财,不收受贿赂,保持清白。
自律是指自律主体按照一定的标准,自己约束自己,自己控制自己的言行和思想的过程。
廉洁自律的基本要求是:
一是树立正确的人生观和价值观;二是公私分明,不贪不占;三是遵纪守法,尽职尽责。
而会计人员整天与钱物打交道,抱着“常在河边走,哪有不湿鞋”的态度对待会计工作,放松自我就难免误入岐途。
3、2005年,A公司由于经营管理和市场方面的原因,经营业绩滑坡,需向银行贷款。
A公司的主要负责人张三便要求公司财务负责人李四对该年度的财务数据进行调整,增加企业利润以助于公司的形象改进。
李四组织公司会计人员王五以虚做营业额、隐瞒费用和成本开支等方法调整了公司财务数据。
A公司根据调整后的财务资料,于2005年10月贷款成功。
根据上述资料,试分析回答下列问题:
(1)指出哪些当事人存在何种违法行为,哪些当事人违反了哪些会计职业道德要求,
(2)哪些单位或部门可以对相关当事人进行何种处理,并说明理由。
(1)A公司负责人张三、财务负责这人李四、会计人员王五均存在编制虚假财务会计报告的行为。
张三是单位负责人,存在授意、指使他人编制虚假财务会计报告的行为。
根据《会计法》的规定,其构成犯罪的,司法部门依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,可以处于5000元以上50000元以下的罚款。
(2)李四、王五作为会计人员,应当拒绝总经理的要求,其行为违背了会计职业道德中的会计人员应当诚实守信、客观公正、坚持准则的要求。
根据《会计法》的规定,如果构成犯罪的,依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,由县级以上人民政府财政部门予以通报,可以对李四、王五处3000元以上50000元以下的罚款,李四、王五为会计人员,应由县级以上人民政府财政部门吊销会计从业资格证书。
4、资料:
2010年11月,东茂公司因产品销售不畅,新产品研发受阻。
公司财会部预测公司本年度将发生800万亏损。
刚刚上任的公司总经理责成总会计师王某千方百计实现当年盈利目标,并说:
“实在不行,可以对会计报表做一些会计技术处理。
”总会计师很清楚公司本年度亏损已成定局,要落实总经理的盈利目标,只能在财务会计报告上做手脚。
总会计师感到左右为难:
如果不按总经理的意见去办,自己以后在公司不好呆下去;如果照总经理意见办,对自己也有风险。
为此,总会计师思想负担很重,不知如何是好。
要求:
根据《会计法》和会计职业道德的要求,分析总会计师王某应如何处理,并简要说明理由。
【分析与提示】
总会计师王某应当拒绝总经理的要求。
因为总经理的要求不仅违反了《会计法》第四条“单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责”、第五条“任何单位或者个人不得以任何方式授意、指使、强令会计机构、会计人员伪造、变造会计凭证、会计账簿和其它会计资料,提供虚假财务会计报告”,也违背了会计职业道德中的会计人员应当诚实守信、客观公正、遵守准则的要求。
5、资料:
万民公司是一家国有大型企业。
2010年12月,公司总经理针对公司效益下滑、面临亏损的情况,电话请示正在外地出差的董事长。
董事长指示把财务会计报告做得漂亮一些,总经理把这项工作交给公司总会计师,要求按董事长意见办。
总会计师按公司领导意图,对当年度的财务会计报告进行了技术处理,虚拟了若干笔无交易的销售收入,从而使公司报表由亏变盈。
经诚信会计师事务所审计后,公司财务会计报告对外报出。
2007年4月,在《会计法》执行情况检查中,当地财政部门发现该公司存在重大会计作假行为,依据《会计法》及相关法律、法规、制度,拟对该公司董事长、总经理、总会计师等相关人员进行行政处罚,并分别下达了行政处罚告知书。
万民公司相关人员接到行政处罚告知书后,均要求举行听证会。
在听证会上,有关当事人作了如下陈述:
公司董事长称:
“我前一段时间出差在外,对公司情况不太了解,虽然在财务会计报告上签名并盖章,但只是履行会计手续,我不能负任何责任。
具体情况可由公司总经理予以说明。
”
公司总经理称:
“我是搞技术出身的,主要抓公司的生产经营,对会计我是门外汉,我虽在财务会计报告上签名并盖章,那也只是履行程序而已。
以前也是这样做的,我不应承担责任。
有关财务会计报告情况应由公司总会计师解释。
”
公司总会计师称:
“公司对外报出的财务会计报告是经过诚信会计师事务所审计的,他们出具了无保留意见的审计报告。
诚信会计师事务所应对本公司财务会计报告的真实性、完整性负责,承担由此带来的一切责任。
”要求:
根据我国会计法律、法规、制度规定,分析公司董事长、总经理、总会计师在听证会上的陈述是否正确,并分别说明理由。
分析与提示:
1(在分析董事长的陈述是否符合会计法律、法规、制度的规定时,应紧扣《会计法》对单位负责人会计责任的规定,并强调指出,这一规定不因单位负责人当时是否在场而改变,更何况该公司的会计造假行为实际上是由董事长授意指使的。
2(在分析总经理的陈述是否符合会计法律、法规、制度的规定时,应指出总经理和单位负责人、主管会计工作的负责人、会计机构负责人(会计主管人员)一样,都是财务会计报告的责任人,应承担相应的法律责任,不能以不懂会计专业相推脱。
事实上,该公司总经理也参与了会计造假。
3(在分析总会计师的陈述是否符合会计法律、法规、制度的规定时,应重点分析会计责任与审计责任的关系,强调对财务会计报告的真实性、完整性负责是公司应承担的会计责任;同时也应指出,会计师事务所也应当承担相应的审计责任。
6、某省王某,23岁,大学本科毕业后分配到某市一国债服务部,担任柜台出纳兼任金库保管员。
2010年5月11月,王某偷偷从金库中取出2007年国库券30万元,4个月后,王某见无人知晓,胆子开始大了起来,又取出50万元,通过证券公司融资回购方法,拆借人民币89.91万元,用来炒股,没想到赔了钱。
王某在无力返还单位债券的情况下,索性于2010年12月14、15日,将金库里剩余的14.03万元国库券和股市上所有的73.7万元人民币全部取出后潜逃,用化名在该市一处民房租住隐匿。
至此,王某共贪污2010年底国库券94.03万元,折合人民币118.51万元。
案发后,当地人民检查院立案侦查,王某迫于各种压力,于2011年1月8日投案自首,检查院依法提起公诉。
根据上述案例回答下列问题:
(1)上述案例中犯罪嫌疑人王某年轻,有学历,在比较重要岗位工作,但胆大妄为,从学校刚刚走上工作岗位就犯罪。
这说明什么,
(2)结合上述案例简述会计职业道德教育的意义,
(3)简述会计职业道德教育的层次及具体内容,
•
参考答案:
(1)这说明该会计人员在学校缺乏会计职业道德教育,没有丝毫会计职业道德观念和法制观念,内心深处没有构筑道德的防线,或者说道德防线十分脆弱,不堪一击。
从会计职业道德规范的角度分析,该会计人员违背了“爱岗敬业”、“诚实守信”、“廉洁自律”等会计职业道德规范。
此外,此案也说明了建立单位内部控制制度的重要性。
(2)会计职业道德教育有利于提高会计职业道德水平;会计职业道德教育有利于培养会计人员会计职业道德情感;会计职业道德教育有利于树立会计职业道德信念。
(3)层次:
一是对潜在会计人员的会计职业道德教育;
二是对从事会计职业的人员进行岗前会计职业道德教育;
三是对会计人员的继续教育。
•主要内容:
职业基础教育、职业宗旨教育、职业素质教育、职业纪律教育
2011年全国适用会计证考试_财经法规章节练习题及答案_5
第四章会计职业道德
一、单项选择题
1.会计职业道德的调整对象是(B)。
A.调整会计职业关系B.调整会计职业中的经济利益关系C.调整会计人员之间的关系D.调整活动之间的关系
2.会计职业道德是指在会计职业活动中应当遵循的、体现(B)特征的和调整会计职业关系的职业行为准则和规范。
A.会计工作B.会计职业C.会计活动D.会计人员
3.会计人员在工作中“懒”、“惰”、“拖”的不良习惯和作风,是会计人员违背会计职业道德规范中(A)的具体体现。
A.爱岗敬业B.诚实守信C.办事公道D.客观公正
4.中国现代会计学之父潘序伦先生倡导:
“信以立志,信以守身,信以处事,信以待人,毋忘‘立信’,当必有成。
”这句话体现的会计职业道德内容是(C)。
A.坚持准则B.客观公正C.诚实守信D.廉洁自律
5.某公司的会计人员于某大学毕业后被分配到单位财务部门从事出纳工作,随着时间的推移,于某慢慢对出纳工作产生了厌烦情绪,上班无精打采,工作中差错不断,业务考核在部门里位列倒数第一。
单位要求会计人员提出“加强成本核算,提高经济效益”的合理化建议,他认为那是领导们的事情,与己无关。
于某在甲公司的言行违背的会计职业道德规范中不包括(D)。
A.爱岗敬业B.提高技能C.参与管理D.诚实守信
6.会计工作特点决定,(D)是会计职业道德的前提,也是会计职业道德的内在要求。
A.提高技能B.坚持准则C.客观公正D.廉洁自律
7.(B)是做人的基本准则,是人们在古往今来的交往中产生出的最根本的道德规范,也是会计职业道德的精髓。
A.爱岗敬业B.诚实守信C.坚持准则D.奉献社会
8.“坚持好制度胜于做好事,制度大于天,人情薄如烟”,这句话体现的会计职业道德内容要求是(C)。
A.参与管理B.提高技能C.坚持准则D.强化服务
9.2010年11月,甲公司因产品销售不畅,新产品研发受阻。
财务部预测企业本年度将发生1000万元亏损。
刚刚上任的总经理孙某责成总会计师王某千方百计实现当年盈利目标,并说:
“实在不行,可以对会计报表做一些会计技术处理。
”王某很清楚公司本年度亏损已成定局,要落实厂长的盈利目标,只能在财务会计报告上做手脚。
总会计师感到,如果不按厂长的意见去办,自己以后在公司不好立足,为此,王某以自己娴熟的财务技术与会计人员一同对公司账务进行了处理。
下列有关王某的行为认定中,正确的是(B)。
A.王某的行为违反了参与管理、强化服务的会计职业道德要求
B.王某的行为违反了坚持准则的会计职业道德要求
C.王某的行为违反了廉洁自律的会计职业道德要求
D.王某的行为是正确的,是会计人员执业时予以提倡的
10.下列各项中,不属于会计职业道德教育内容的是(B)。
A.警示教育B.专业理论教育C.观念教育D.规范教育
11.会计人员违反职业道德,情节严重的,由(C)吊销其会计从业资格证书。
A.工商行政管理部门B.人事管理部门C.财政部门D.会计行业组织
12.下列各项中,作为会计职业道德教育的核心内容,并贯穿于会计职业道德教育始终的是(B)。
A.会计职业道德观念教育B.会计职业道德规范教育
C.会计职业道德警示教育D.其他相关教育
13.会计职业道德的最高境界是(B)。
A.从自律走向他律B.从他律走向自律C.他律与自律相辅相成D.他律
14.对会计职业道德进行自律管理与约束的机构是(B)。
A.财政部门B.会计职业组织C.工商行政管理部门D.其他组织
15.下列各项关于会计职业道德和会计法律制度两者的区别的论述中,正确的是(A)。
A.会计法律制度具有很强的他律性,会计职业道德具有很强的自律性B.会计法律制度调整会计人员的外在行为,会计职业道德只调整会计人员的内心精神世界
C.会计法律制度有成文规定,会计职业道德无具体的表现形式
D.违反会计法律制度可能会受到法律制裁,违反会计职业道德只会受到道德谴责本题考核会计职业道德与会计法律制度的区别和联系。
会计法律制度侧重于调整会计人员的外在行为和结果,具有较强的客观性;会计职业道德不仅强调会计人员的外在行为,还要调整会计人员的内在动机和内在精神世界;会计职业道德其表现形式既有明确的成文的规定,也有不成文的约定;违反会计职业道德不仅可能受到道德谴责,还可能受到法律的制裁。
二、多项选择题
1.狭义的职业道德是指(ABD)的职业行为准则和规范。
A.在一定职业活动中应遵循的B.体现一定职业特征的
C.符合一定职业要求的D.调整一定职业关系的
狭义职业道德特征:
(1)在一定的职业活动中遵循的
(2)体现着一定的职业特征(3)调整一定的职业关系。
2.下列各项中,体现会计职业道德特征的有(BD)。
A.会计人员自身必须廉洁B.具有一定的强制性
C.具有一定的他律性D.较多关注公众利益
会计职业道德与其他职业道德相比具有自身的特征:
会计职业道德具有一定的强制性;较多关注公众利益。
3.会计职业道德与会计法律制度存在很大区别,下列表述错误的有(CD)。
A.会计职业道德不仅要求调整会计人员的外在行为,还要求调整会计人员内在的精神世界
B.会计职业道德主要依靠会计人员的自觉性
C.会计法律制度既有成文的规定,也有不成文的规范
D.会计职业道德侧重于调整会计人员的外在行为和结果的合法化
4.会计法律制度与会计职业道德的区别,主要体现在(ABCD)。
A.性质不同B.作用范围不同C.实现形式不同D.保障机制不同
5.下列各项中,体现会计职业道德“爱岗敬业”的基本要求的有(ABC)。
A.工作一丝不苟B.热爱会计工作C.工作忠于职守D.工作精益求精
6.下列各项中,属于会计职业道德中“客观公正”的基本要求的有(ABCD)。
A.端正态度B.依法办事C.实事求是D.不偏不倚
7.某公司的会计人员李某的丈夫是一家私有电子企业总经理,在其丈夫的多次请求下,李某将在工作中接触到的公司新产品研发计划及相关会计资料复印件提供给其丈夫,给公司造成了一定的损失,但尚未构成犯罪,李某违背了(BC)的会计职业道德。
A.客观公正B.诚实守信C.廉洁自律D.强化服务
8.某单位领导要求本单位出纳员石某将收到的下脚料销售款10000元另行存放不入账。
石某没有按照该领导的要求执行,而是按规定作为零星收入入账,致使该领导很不高兴。
财务科长王某知道后对石某进行了批评,他提出作为会计人员应该服从领导安排,领导让干啥就干啥。
请问财务科长王某的做法违背了会计职业道德规范中的(AB)。
A.客观公正B.坚持准则C.爱岗敬业D.强化服务
9.张某为某单位的会计人员,平时工作努力,钻研业务、积极提供合理化建议,
ACD)的职业道德。
这体现了张某具有(
A.爱岗敬业B.客观公正C.提高技能D.参与管理
10.会计职业道德的内容之一,就是要“坚持准则”,这里的“准则”包括(ABCD)。
A.会计法律B.会计法规C.会计制度D.会计准则
11.会计职业道德规范中的“强化服务”对会计人员的要求有(AB)。
A.强化服务意识B.提高服务质量C.保持应有谨慎性D.具有勤学苦练的精神
12.忠于职守、尽职尽责,要求会计人员忠实于(CD)。
A.自己B.家人和亲戚朋友C.社会公众D.国家
13.岗前职业道德教育包括(AD)。
A,会计专业学历教育B.形势教育
C.法制教育D.获取会计从业资格中的职业道德教育
14.下列属于会计职业道德修养的方法的有(ABD)。
A、不断地进行“内省”B、虚心向先进人物学习C、要互相监督、指导D、要提倡“慎独”精神
15.财政部门对会计职业道德监督检查的途径有(ABCD)。
A,会计法执法检查与会计职业道德检查相结合B,会计从业资格证书注册登记管理与会计职业道德检查相结合C,会计专业技术资格考评与会计职业道德检查相结合D,会计专业技术资格聘用与会计职业道德检查相结合
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