农业科技培训工作总结与农场工者个人工作总结合集.docx
- 文档编号:17162089
- 上传时间:2023-07-22
- 格式:DOCX
- 页数:7
- 大小:22.05KB
农业科技培训工作总结与农场工者个人工作总结合集.docx
《农业科技培训工作总结与农场工者个人工作总结合集.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《农业科技培训工作总结与农场工者个人工作总结合集.docx(7页珍藏版)》请在冰点文库上搜索。
农业科技培训工作总结与农场工者个人工作总结合集
2018年农业科技培训工作总结与2018年农场工者个人工作总结合集
2018年农业科技培训工作总结
XX年在市委、市政府的正确领导下,认真贯彻、落实农业部《关于推进农业科技入户工作的意见》、《四大作物综合生产能力科技提升试点行动》和《关于做好新型农民科技培训工程的通知》精神,按照局统一部署,紧紧围绕“三农”工作,认真组织实施农业科技培训各项工作,圆满完成培训任务。
按照农业部的要求,结合我市实际,重点开展以小麦、玉米、蔬菜为主的实用技术培训,多渠道、多形式开展农业科技进村入户活动,在全市掀起了学科技、用科技、争当科技示范户的高潮。
通过广泛培训,我市农民科技文化素质明显提高,科技种粮积极性空前高涨,XX年我市小麦、玉米平均单产达历史最好水平。
一、培训工作开展情况
XX年,主要实施了新型农民科技培训工程,启动了XX年农业科技入户示范工程,作为全面提升我市粮食综合生产能力,促进农村经济发展和稳定的战略性措施来抓。
充分发挥部门职能作用,全面搞好组织协调,促进了培训工程的顺利开展。
一年多来共举办市级培训班2xxxx,培训市镇技术人员200xxxx次;技术人员入村举办各种类型的村级培训班累计200xxxx次,入户咨询培训3000xxxx次,重点培训了100xxxx科技示范农户,示范带动了1000xxxx农户,接受培训的农民累计30000xxxx人次。
在新型农民科技培训工程实施过程中,我们把这项工程与“跨世纪青年农民科技培训工程”、“绿色证书工程”、“农村劳动力转移培训阳光工程”和农业部“标准良田建设”及“科技书屋建设”等项目相结合,广泛组织开展了农业实用技术培训,大力实施了农业部“农业科技入户春季行动”、“测土配方施肥春季行动”和“测土配方施肥秋季行动”。
主要做到“九个落实”:
1、组织领导落实。
在兖州市农业局分别成立了新型农民科技培训工程领导小组、技术小组和监督考核小组。
2、培训计划落实。
农业局以文件形式印发了《兖州市新型农民科技培训工程实施方案》和《农业科技入户示范工程实施方案》,对培训目标、内容、对象、时间、方法等都提出了具体要求。
3、首席专家落实。
确定了县域首席专家、小麦、玉米专家及项目区乡镇的区域首席指导专家,具体负责各项技术措施的落实。
4、技术人员落实。
在农业系统选拔10xxxx业务精通、年轻有为的技术人员,包村入户搞好培训。
5、培训对象落实。
按照"相对集中,点面结合,择优推荐,公平合理"的原则,在主要粮食生产镇谷村镇、大安镇、小孟镇、漕河镇、新驿等镇选择10xxxx村,由村民申请、村委会推荐、镇农技站审查、培训单位审定,确定100xxxx农户作为科技示范农户,进行重点培训,并建立示范农户档案,统一管理;保证每户培训一个明白人,每个示范户示范带动5-1xxxx农户。
6、培训技术资料的落实。
一年来共发放农民培训卡10000份;科技光盘200xxxx套;《高油玉米生产技术》及《优质小麦高产高效栽培技术》等教材13500本;特别是为农民发放了10000份科技挂历,把各个季节的主要生产技术、农业政策,印在挂历上,收到很好的效果。
结合我市实际,在农时关键技术环节编印并发放《春季麦田管理技术要点》、《夏玉米套种技术要点》等明白纸共3xxxx万份。
7、培训设施落实。
全市共协调镇、村培训教室215间,建设农民科技书屋1xxxx,10xxxx村全部配齐电教设备。
8、培训经费落实。
在资金比较紧张的情况下,市农业局多方筹集培训资金,保证了培训工作的顺利进行。
9、配套政策落实。
为鼓励农民积极参加科技培训,发挥他们在农村经济中的示范带动作用,市农业局对参加培训的农民制定了一系列优惠政策:
优先享受国家农业部优质小麦示范区建设中的每亩1xxxx的良种补贴政策;每个核心示范农户年底发一套农民科技挂历;优先免费得到示范新品种和相关技术资料,在资金、物资、技术上支持他们开展科学试验、生产示范、科技攻关等活动;积极引导、支持他们参加各种专业协会和技术协会。
二、培训的主要内容
主要培训以小麦、玉米、蔬菜为主的农业实用技术兼顾其它经济作物栽培技术,以及农业高新技术、农业标准化生产技术、农产品产销信息;主要农作物新品种、新技术、种植新模式;小麦玉米精播半精播技术病虫害综合防治技术,配方平衡施肥技术、化学促控技术、秸秆还田、保护性耕作、生物有机肥、标准化生产等技术以及党在农村的法律、法规、政策等。
三、主要做法
1、领导重视是新型农民科技培训和农业科技入户示范工程顺利实施的重要保证。
为加强培训工作,程局长多次召开会议,重点研究农民培训工作。
农业局成立了新型农民科技培训工程和农业科技入户示范工程领导小组和技术小组,各镇相应成立了新型农民科技培训工程领导小组和技术小组,协同作战,共同把这项工作落到实处。
2、加强技术人员自身建设培训是农民科技培训工作顺利实施的关键。
针对当前农业生产发展的新阶段和新要求,千方百计壮大自身服务功能,健全农业科技推广体系和农业科技示范体系,强化技术人员自身建设,内强素质外树形象,不断提高服务水平。
3、优选拔技术人员优选科技示范户在全市选拔了10xxxx技术骨干和10xxxx科技示范村,每个村明确一名包村技术人员,在每个村重点培养1xxxx核心示范农户,以村为单位开展培训,全市重点培养100xxxx核心科技示范户,示范带动1000xxxx农户。
同时鼓励广大农业科技人员建立农业科技示范基地和科技攻关示范田,与本单位所承担的农业科技项目相结合,开展农业科技实验、示范、推广。
通过对100xxxx科技核心示范农户进行重点培训,涌现出了一批农业科技致富能手,通过他们进一步示范带动,初步解决了农业科技进村入户难的问题,满足了农民多层次的科技需求,使我市农业科技示范推广体系更加完善、有效。
4、实行首席专家负责制,人人签定责任状是各项关键技术措施落实到位的重要保证。
为进一步提高培训质量,实行首席专家负责制,市设一名首席专家,各镇设区域专家;优势作物小麦、玉米和经济作物设立专业首席专家,负责对包村技术人员的培训以及对包村技术人员开展科技进村入户工作的监督指导。
每个实施村固定一名技术人员。
实行层层负责制,首席专家对所培训技术负总责,每个技术人员对所包村的1xxxx核心示范农户及10xxxx联系户负全责,首席专家负责对下一级人员培训、指导、释疑,每一级都需对上一级负责。
5、建立健全监督考核机制和奖惩制度。
为切实加强广大技术人员的责任心,调动广大技术人员的积极性,把农业科技进村入户活动搞活搞实,农业局制订了《兖州市农民科技培训工程监督考核办法》、《兖州市农民科技培训工程奖惩办法》。
农业局与每一位技术人员签订责任书,针对每名技术人员在所包村及所联系的核心示范户开展技术培训,对培训内容、培训时间和培训效果以及群众反映等进行严格考核。
农业局成立了以纪委书记石亚鹏同志任组长的新型农民科技培训工程考核领导小组,不定期进村入户抽查,查看培训内容和培训效果,并根据农户电话随时了解培训情况,采取年终与平时相结合,注重平时,并把参加培训的核心示范户纳入微机管理。
对技术人员严格考核,按考核分数,排出名次,作为评先树优和奖励的依据。
凡是弄虚作假、减少培训次数不准晋升职级或解聘现任职务,表现突出的给予表彰奖励。
6、加强核心示范户的能力建设,是实现农业科技培训由点到面全面提高的重要保证。
10xxxx技术指导员深入千家万户开展“面对面”、“手把手”、“田到田”的技术指导和服务,推广应用新品种和新技术,并充分利用各种媒介手段进行科普宣传,切实提高核心示范户的学习接受能力、自我发展能力和辐射带动能力,努力把科技示范户培养成一支学得会、用得好、留得住的农村科技服务人才。
从而达到“专家进大户、大户带小户、农户帮农户”的农业科技“传、帮、带”体系。
实施一年多来,在技术服务上采取“入户指导”和集中培训相结合的方式,技术指导员在农业生产的关键环节(如种植业在备耕、播种、田间管理、病虫草鼠害多发期、收获等)能及时到每个示范户家中开展技术指导,有些技术指导员甚至与农民吃住在一起。
他们与示范户建立了经常性联系,平时可以通过电话、信函、互联网等多种形式对示范户进行远程技术指导服务,及时帮助解决生产实际难题。
7、增加投入,制定优惠政策让农民积极参与是保证培训效果的重要措施。
农民科技培训工程量大,直接牵扯到农民的利益,发放科技光盘、书籍、科技挂历、明白纸等费用较大。
为搞好这项工作,积极争取国家农业部、各级党委政府和有关部门的支持,多方筹措资金,推进农民科技培训活动扎实有效的开展下去。
积极协助农民成立优质小麦协会、优质专用玉米协会等农民自发组织,与我市农产品加工企业对接,畅通销售渠道,实施定单农业,增加农民收入。
8、扩大宣传,形成合力。
定期印发《科技入户工作简报》并通过各种媒体电视、广播、报纸、杂志、网站等广泛宣传农民科技培训工程,形成全社会都关心农业、支持农业科技发展的新局面,农业局广大技术人员自觉的把党的方针、政策宣传到群众中去,及时宣传在科技行动中的好经验、好做法,相互借鉴,提高服务质量,使农业科技进村入户活动真正深入民心,体现党和政府对农民群众的关怀。
四、下步工作打算
1、认真实施农业科技入户示范工程
深入贯彻落实农业部《关于推进农业科技入户工作的意见》和《XX年全国农业科技入户示范工程实施方案》精神,实施我市“农业科技入户示范工程”。
以科技示范户能力建设为核心,以优势农产品和优势产区为重点,以推广主导品种、主推技术和实施主体培训为关键措施,进一步整合资源、创新农技推广和服务机制,通过政府推动,市场引导,项目带动,建立科技人员直接到户、良种良法直接到地、技术要领直接到人的科技成果推广机制,不断提高我市农业综合生产能力和劳动者素质。
2、加强科技推广培训体系建设
不断完善农民培训体系,按照农业部和省厅的要求进一步加强以农广校为主体的农民培训机构建设,健全完善农业科技推广培训体系建设,与互联网、电视、报刊等现代化的传媒手段紧密结合,不断加快农民学科技用科技的步伐,提高新品种、新技术的入户率。
3、加大资金投入力度
进一步完善资金投入方式,积极争取上级扶持资金,加大政府财政投入力度。
在资金投向上,除了培训资料,要进一步扩大核心示范户新品种、新肥料和无公害农药的无偿试用,实现更好的示范效果。
4、大力发展专业协会
专业协会是科技推广的组织形式,下一步要积极扶持农村专业技术协会建设,吸收示范户加入专业协会组织,促进协会组织加强行业自律,及时引导这些专业协会组织为农民提供产前、产中、产后系列服务,成为科技推广的有效载体。
二00五年十二月十日
2018年农场工者个人工作总结
转眼间,我在延军农场一年工作已接近尾声。
在农场宣传部工作的这一年,我在农场党委宣传部刘部长的指导下熟悉了宣传部工作。
这一年,我学会理智地思考问题,变得成熟、能够沉稳面对工作,应该说是我人生的一次蜕变。
在领导、同事们的关心帮助下,我增长了见识、开拓了视野。
一年里,我收获了很多。
一、虚心学习,不断进步
XX年1月,我来到延军农场,就因农场要举办新春联欢晚会投入到紧张的工作之中。
第一次冒然来到全然陌生的延军农场,我甚至不知道宝泉岭、萝北之类的地名。
这使我深刻认识到,虽然是新人也不能拿新做理由,只要进了单位,即使第一天也不能有丝毫懈怠,要提早做好准备随时待命。
3月1日正式开始工作后,也没有明确安排我工作任务,于是我每天打扫办公室,看年度的各单位的基本材料。
时间长了,和同事们也熟了,对延军农场的各项事业也渐渐了解。
随着对掌握信息的了解,自己的新闻写作经历了从不会到熟悉的过程,尽管是中文系毕业,但当初在学校所选文秘方向,并未修新闻课程,经历这样的变化,我深知学习不能想当然,要广涉猎完善充实自己的知识结构才能在当今变幻的世界中找准自己的方向。
当然学无止境,以后还要不断学习才能跟上工作的要求。
自己多接触一些事情,才能不断得到锻炼和提高,这也算是我对工作的一点点感悟。
同时,农场党委对我重视,让我参加了宝泉岭文学班、新闻写作班、政务信息写作班、垦区摄影研修班、垦区文学班、垦区新闻写作班,在这期间,我学到很多新闻、摄影、文学还有公文写作的东西,并从中受益匪浅。
在学习的同时,我在宝泉岭信息港投稿150篇,北大荒日报中稿12篇,其中文学类一篇,并在由宝泉岭作家协会刊发的《岭上风》杂志上发表文章3篇,且和宝泉岭地区的文学爱好者取得了良好的联系。
受领导的重视,参加了新材料博览会等大型会议的采访,并对延军农场发展石墨工业,探索新材料新路有了深刻的认识。
9月份,我参加了管理局新闻工作汇报会议,认识到了自身新闻工作的局限,并对全局新闻发展动向有了了解。
10月份,参加了全国大学生共青农场体验活动,与全国大学生一道,认真聆听了总局局长、书记隋凤富做的发言。
总之,在这一年中,组织上给了我许多机会,让我在这些机会中不断成长。
工作之余,我坚持阅读文学、政治、时评、公文写作等,广泛涉猎,多方拓展知识层面。
我坚信知识的累积非一朝一夕之功,文笔的锻炼还需要平时的积累。
同时也认真学习了农场领导的职代会和政工会讲话,进一步提高了自己的理论水平与政治素质,保证了自己在思想上和农场党委保持一致性;认真学习有关文件精神,结合自身特点展开工作,使自己的思想政治素质有了明显的提高。
二、踏实肯干,努力做好各项工作
在宣传部工作之初,我多看材料,尽快进入工作状态。
工作上,我认真尽职尽责、虚心好学、积极肯干,部长交办的工作任务都能够认真完成。
如采访、撰拟初稿,写成新闻、拍照以及做好领导交办的其他工作。
7月份,农场成立了由65名机关大学生的大荒锣鼓队,我被安排负责鼓队的考勤、日常管理、相关服
装准备的工作之中,并成为了一名大荒鼓队队员。
直到现在,大荒鼓队的认真、踏实的精神仍然鼓励着我,让我本着负责的态度对写作的每一篇文稿,尽心修改,做到。
XX年,我与机关同事一同植树、收割玉米、割草、扫雪,有时候自备午餐,中午顶着骄阳在地里休息一会儿下午接着干。
实在不能坚持的时候,就会想起一句话,只有经历了炼狱之后,才更明白生活的意义。
为了让自己体会更深,更加坚信今天的苦就是以后的甜,在以后重新树立远大的理想,农场的劳动虽然有过抱怨但我仍几乎一次不落。
到最后终于可以把干活的行头扔掉的时候,我都开始佩服自己的耐力。
三、存在的不足和缺点
在这一年里,我在写作、为人处事上都有了提高,但我清楚自身还有很多不足之处:
1.在延军农场待了足足一年,我对农场的很多事情还不够了解,对农场一些部门的认识程度还不够高,新闻写作中仍不能整体把握。
2.新闻写作与要求还有差距,遣词造句不够成熟,文笔仍欠缺。
虽毕业于中文系,在校时并没有足够重视新闻方向的课程,缺乏相关理论知识,使写作的文章缺乏深度。
3.刚参加工作,工作思路还不够灵活。
4.和他人的沟通交流不够成熟。
一年的延军农场的生活,使我感受到了人生价值所在。
每个人规划自己的人生目标时要摆正位置,面对现实踏实努力,不断提高自身的素质和能力,将人生目标的远景规划同自身实际相结合,知行合一,将自己变成一个对社会有用的人,体现出自己的价值。
总之,在延军农场的工作使我实现了从学校到社会、从学生到工作人员的转变。
在工作的同时,也锻炼了上进拼搏、吃苦耐劳的精神,更大限度的学会了如何去做好一件事。
我想这一年的工作经历也将成为我人生中的一段重要经历。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 农业科技 培训 工作总结 农场 个人
![提示](https://static.bingdoc.com/images/bang_tan.gif)