20XX年学校科协工作总结.docx
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20XX年学校科协工作总结
工作总结1
校大学生科协科普部2009—2010学年工作总结2
学校科协工作总结3
老科协工作总结6
校科协年度工作总结报告7
工作总结
不知不觉,在科协的工作就这样过去一个季度了。
作为科普部的一员从进入科协的第一天起,身上就担任着一种责任,它不单单是一个荣誉同时也是一种责任的所在。
在过去的半年中基本能够按照上面的指示开展自己的工作,基本顺利的完成各项工作,现将上个季度的工作总结如下:
在过去的半年里,我们成功的举办了“食全就美”科技文化节。
“食全就美”是我们科协科普部的品牌活动之一,也是我们新一届科普部第一次独立举办活动。
在王亚兵部长的带领下以及各个干事的团结合作,虽然在活动过程中存在一些问题,但总体而言,活动是成功的。
在“食全就美”之后,我们又与公共部合作,成功而又完美的举办了“低碳校园行”活动。
“低碳校园行”是响应国家和学校相关政策的一个时代性的活动。
同时,这次活动也是科普部与公共部的第一次合作。
在双方的共同努力下,“低碳”活动取得了巨大的成功,也在同学们之间产生了良好的口碑。
在此之后,我们科普部又成功的举办了“读书报告征文比赛”和“寝室篮球赛”等活动,均获得了完美结局。
虽然在过去的一系列活动均取得了成功,但是在活动之中暴露出了许许多多的问题,比如在“食全就美”的活动之中,纪律问题始终影响了活动的正常秩序,也影响了活动的完美程度。
各个干事之间的协调明显不是那么熟练,配合还是不够默契,特别是在最后的颁奖环节,显得乱而杂。
在低碳活动中,虽然活动的结局很完美,但是也存在一些瑕疵。
比如像活动地点的硬件设备出了些问题,虽然硬件问题不能避免,但是未能在活动之前认真检查测试也是由于我们工作失误而引起的。
在后来的一系列活动中,有暴露了个别干事消极怠工的现象。
虽然现象并不是那么的明显,但是却也严重的影响了活动的完美举办。
出现了问题,就需要解决,在这个学期,我们要在以下几个方面进行改进:
交流与合作。
我们需要与干事之间进行深度的交流,要能深刻的了解他们的创意和想法;干事与干事之间也要多多磨合,只有这样才会配合默契地完成各项工作和活动;部门与部门之间要更多的合作,上学期我们主要的合作伙伴是公共部。
这学期,我们不仅仅要加深与公共部的合作,同时也要与其他三个部门通力合作。
分工与竞争。
活动过程中出现漏洞,最主要的就是大伙分工不够明确造成的。
没有分工的合作形同虚设,这样举办的活动室不会成功的。
分工是指在平时的每个活动中每个人都有固定的工作,而不是临场的安排。
在以后的活动中,不需要分配,大家就能知道之间该干什么。
有分工制就会有责任制,有责任才会让大家认真的完成工作。
引入竞争制,能让大家高效的完成各项工作。
学习与技能。
学习是指多向其他部门或者其他学院的相关部门学习,学习他们的运作方法,看看他们是如何举办一次活动的。
学习他们的创意和思维,一个好的创意不是靠想出来的,而是靠看出来的,而一个好的创业是活动完不完美最关键的地方,有前面两点只能让活动成功,而这一点事让活动完美。
我们要向腾讯QQ,可以一直在模仿,但从未被超越。
一个好的创意和想法就可能需要各项的技能支持,在新的学期,会教干事们一些基本的PPT、PS和一些简单的视频制作。
这是每个完美的活动所必需的。
总的来说,上个学期的工作是忙碌的、辛苦的,但感到的是充实和欣慰,因为跟着科普部的每一个干事一起奋斗,一起解决工作中的困难,一起享受活动成功的喜悦。
每一个部门的人员都是那样的团结上进。
他们不畏艰难,开拓进取。
科普部见证了我们在一起的点点滴滴,也见证了我们的成长。
我为自己能在科协这样一个大家庭和大家一起工作而感到幸福和骄傲。
同时,也希望这学期我能继续和大家一起工作、学习、成长。
通过大家的共同努力,把我们科普部的工作做的更好。
科普部
阙义艮
2011-03-23
校大学生科协科普部2009—2010学年工作总结
2009—2010学年,校科协科普部积极落实校团委的工作计划和部署,围绕“丰富我校学术氛围,提高我校大学生的创新意识和创新能力,促进我校大学生创新、创业”的方针,积极完成各项工作任务,组织活动,先将本年度工作总结如下:
一.工作情况
20XX年9月,科普部完成了科协的招新工作。
成功为我校大学生科协注入了许多新鲜而有活力的血液。
为以后工作的成功开展奠定了良好的基础。
并在招新后通过组织趣味运动会等多种形式的活动,让新成员们很快融入到科协的集体中,适应了大学的学习生活和工作。
20XX年4月,校科协成功组织了xx大学第六届“挑战杯”创业计划大赛答辩。
科普部负责了三个答辩区的组织管理工作,大一干事担任了速记、摄像、礼仪等工作。
通过工作干事们有更多的机会“感临身受”挑战杯答辩氛围。
通过干事们对这次工作的总结和反馈,了解到他么在答辩工作中获取了更多的挑战杯知识,从对挑战杯较为感性的初知上升到更为理性的认识。
第一轮答辩后,我们积极总结工作中的疏漏与不足,并在第二轮答辩中改正克服,使得答辩工作较为成功的完成。
本次答辩工作的顺利完成少不了部室成员的配合和努力,通过活动中人员的有效沟通,培养了部室成员间的团结协作能力与大局意识,为以后工作积累了宝贵经验。
20XX年4月,第一期“周末访谈”在东校区举办,这次讲坛由科普部组织策划,各部室协助举办。
访谈邀请到人文院的xx老师,以讲座的形式,为同学们讲述了关于大学生职业生涯规划的多问题。
讲座涉及了现今职业生涯规划的重要性及职业生涯规划方法。
这次访谈在丰富了同学们的课余文化生活的同时锻炼了本部独立策划和组织活动的能力,凝练了队伍。
20XX年5月,科普部成功的举办了第二期的“周末访谈”,本次讲坛由东西校区科普部联合举办,邀请了我校外国语学院美籍教师David做了一场生动的英文访谈。
David为大家讲述了关于东西方校园文化生活及社会生活的差别,并让大家了解到美国大学生对创新创业的看法。
在举办这次栏目的过程中,我们认真吸取了上次访谈活动的经验和教训,做了细致的策划和大量前期的准备工作。
访谈吸引了大量的同学参加,上座率高,收到了良好的效果,提高了同学们关注文化生活的意识。
通过本次活动,在很大程度上提高了“周末访谈”的影响力。
二.经验教训总结
在一年的工作中,我们得到了诸多管理和组织经验。
1.大二副部和大一干事掌握了一套访谈讲座活动的策划和组织方法,并通过实践使得活动越办越成熟,为下一步的工作奠定了坚实基础。
2.与其他部室的配合工作本着“科协大家庭”的原则,科普部与各部室彼此熟悉,亲如一家,与其他部室配合起来工作有条不紊,配合成熟高效,经验丰富。
我们对此颇为欣喜。
在工作中也不乏失误和不足。
1.招新的工作中不足在于在招新面试前没有对参与面试的人员进行统一的培训,导致面试人员不够专业。
在以后的工作中都要注意考虑到每个细节,不再出现此类问题。
2.第一期“周末访谈”活动中存宣传做的不够到位的问题,导致本次访谈的影响力没有达到预期的效果,活动过后,我们认真分析活动中存在的问题,在下次活动加以改正,达到了预期效果。
我们会在工作中吸取教训,争取在今后的工作中取得更大的进步。
三.工作目标
科普部下一步工作重点在于办好、办大“周末访谈”栏目,下一步我们将对同学感兴趣的话题进行问卷调查,努力扩大人际关系网,寻找适合的嘉宾进行访谈,提高栏目质量。
通过做好“周末访谈”栏目,在增强栏目的知名度的同时扩大校科协的影响力,为科协的工作和发展出力。
大学生科协科普部
20XX年6月16日
学校科协工作总结
各位领导、各位专家:
大家好!
我是宁夏医学院科学技术协会副主席兼秘书长、学校科研处处长徐方,非常感谢自治区科协给予我们这次相互交流与学习的机会,也很高兴能与大家就我们共同倾心奉献的科协工作做交流汇报。
下面我将结合我校科学技术协会成立一年来的管理工作与各项特色活动开展等情况做简要汇报,不足之处,希望大家多提宝贵意见:
在自治区科协、区民政厅及我校领导的关怀与支持下,宁夏医学院科学技术协会于20XX年6月12日正式成立。
作为全区首家高校科协组织,倾注了各级领导与全校广大科技人员共同的心血与汗水,经历了无区内成例可循,只有在探索中开拓前进的困难与挑战。
宁医科协领导与广大会员不畏艰辛,立足校园,面向全区,在不断服务于地方群众的社会实践中,逐步探索出了一条高校与社会紧密联系的桥梁与纽带,得到了上级部门与地方群众的肯定与好评。
可以这样说,宁医科协就像一株在风雨中扎根的幼苗,伴着雨后的虹霓,带着全校师生共同的期盼,经过一年多的历练,生长成为了一棵枝叶繁荫、长势喜人的小树。
(宁医科协简况)
成立一年多来,宁医科协注意把握高校科协在社会经济发展中的定位,不断更新管理理念,建立健全管理规章制度与组织机构,大胆进行活动规划与组织,使得这样一个集众多医学专业学会和“名医名师”于一体,却无专职管理人员且会员关系较为松散的组织,在不断的交流与实践探索和工作磨合谐调和统一,并凝合成了一股强有力的战斗力量,而这些同时也为今后工作的快速发展奠定了坚实的基础。
目前:
宁医科协在主席团领导下设有一个秘书组和六个工作委员会,拥有正式在册会员442人,是一个组织机构健全,工作热情高涨的群众性学术组织,成为了名副其实的全校师生合力共建的“科技工作者之家”和服务社会的公益平台,在“校地”相互联系和沟通上起到了桥梁纽带作用。
我们的工作宗旨是通过多层次、多形式的活动促进医学科技的推广和普及服务地方社会经济发展。
而作为集观念、智慧、知识、技术、人才之源的高等学府,主动服务地方经济发展是贯彻党的教育方针的必然要求,更是我校作为我区唯一一所高等医学院校,肩负着全区医疗卫生事业水平的发展与提高,维护着当地人民群众生命与健康的重任。
为此,我们将自身定位于:
“努力将宁医科协建设成为服务学校与地区医学科技发展的“科技工作者之家”;建设成为医学科普服务社会的新视窗;成为沟通“校地”联系的桥梁纽带。
”
宁医科协成立至今,在科学发展观的具体指导下,始终与学校发展、社会进步相同步,将工作内涵的外延拓展作为自身建设发展的动力,始终将社会群众的需求作为开展各项活动的出发点,全力调动广大科技工作者的积极性,通过增进学术交流,加强校际间、学科间科研协作等形式努力提高学校科研综合发展水平;对外大力开展医学应用性研究和面向社区不同层次公众的医学科普宣传工作,让医疗卫生科技发展的成果惠及于人民大众。
在组织机构设置上,我们采用了“1+1+6”模式。
鉴于校内专家多为各专业学会的领军人物,影响并引领本研究领域的发展方向,宁医科协为更好地整合和利用这个宝贵资源,特成立了“主席团”,在科协主席团的领导下,再进一步统筹全校广大师生的共同力量,为更加有效地进行工作,宁医科协又成立了专门的秘书组,主要负责日常科协工作的管理和协调各工作委员会的工作;成立了科学普及工作委员会,主要负责学校科协组织各类医学科学普及活动;成立了学术交流工作委员会,主要负责组织各类学术交流活动;而博士科研促进会和留归人员科研协作委员会主要负责学校特定科学研究群体的活动组织;科技咨询与评审工作委员会则负责协会日常的咨询和评优评审工作,学生科协工作委员会主要负责学生科协活动的策划与组织实施,这六个委员会各具特色又相互联系,其目的是细化科协日常工作,使得科协日常活动有层次,有计划,有步骤地稳步实施。
实践证明,科学而合理的机构设置成为了科协工作整体发展的重要环节。
目前,在科协秘书组的组织安排下,日常科协事务井井有条;在各工作委员会的努力下,科协工作层次分明,各项活动丰富而生动地持续开展。
(管理理念及思路)
高校科协工作不同于其它科协工作。
它所涵盖的是一个相对特殊的知识群体,它所涉及的是许多专业的学术协会,它所面对的不仅仅是一个校园,而是一个地区的医学科技服务。
为此,我们清楚的意识到,要想使得宁医科协兴旺发达,有所作为,必须要设计并完善一套适合于自身发展建设的管理理念及思路,在改革探索中寻找前进的道路。
那么,现在让我们回过头来,再看一下我的汇报的题目:
“情系医学发展”即找到全校师生于个人发展与个人事业情感选择的共同点;“发挥高校优势”即找到发挥学校集“观念、智慧、知识、技术、人才”优势服务地方发展之间的关联点;“服务地方群众”即要找到学校定位、师生社会集体责任与人民群众之间的结合点。
由此,我们从这三个出发点入手,开展了一系列建设性的工作。
在这里,我将就我们重点开展的医学科普建设思路做个简要介绍:
通过实践总结我们提出了科普工作“123”管理模式:
“1”是形成一条主线,即:
在一个大医学院的理念下,将高校“教书育人、科学研究、服务社会”三大职能有机地结合,形成高校引领社会科学发展的一条主线。
“2”是创建并充分利用两个平台,即:
组织筹建了宁夏第一个高校科协组织——宁夏医学院科学技术协会;创建宁夏第一家大众基础医学科普教育基地,为科普工作的长远开展搭建有效平台。
“3”是着重于科普工作提出的“三结合”思路,即:
普及性科普工作与精品科普活动相结合;师生与百姓科普互动相结合;“大医学院”整体优势与各二级学院专业特色相结合的建设思路。
此模式的深入实施,取得了良好的社会效益,得到了学校、自治区科技厅等有关部门和领导的一致好评。
在管理工作与活动实施的过程中,我们可以清楚地看到,科协整体工作实际就是一个生动的“级联反应”,其特点就是逐级引发、逐级扩增的多级反映。
为了保证反应的顺畅,我们还建立了宁医科协信息发布中心。
通过及时收集上级工作部署信息,整合开展工作,通过《科协简报》、手机信息平台、纸制及电子通知等途径将信息反馈给工作委员会及科协会员,通过意见箱、座谈会等形式收集反馈信息,并做集中处理,使得科协工作有条不紊的开展。
(三、丰富多彩的科协活动)
过去的一年是我们锐意进取的一年,也是我们快速发展,成绩显著的一年。
我们统筹规划合理布局,加强医学科学普及的工作,大力开展各种活动,得到了上级领导与部门的好评也充分得到了社会群众的肯定,20XX年我校还被授予了“自治区科普工作先进集体”的荣誉称号。
为了能使科协工作深入持久的开展,我们采取了加强普及性活动,突出精品活动的工作措施。
普及性的活动在不断的实施过程中也逐步形成了自己鲜明的特色,具备了一定的潜力与优势。
这其中:
中医学院广大会员常年累月不间断地深入社区巷尾,通过义务按摩的形式吸引大家前来,为群众讲解医学科普知识,这样的活动每周他们都在开展,一种默默无言的力量与信念使得他们与这个城市融为了一体,而由于他们的突出成绩也被宣传部、共青团中央授予了“全国大学生‘三下乡’先进集体”的光荣称号;公共卫生学院广大会员利用开展教师课题等条件,做了大量的有关公共卫生知识的调查工作,在这个过程中,群众与他们的交流也变成为了科普宣传的又一扇新的窗口。
临床学院开展的义诊活动,让更多的社区群众通过与医师、教授们面对面的交流了解了基本的医学及就诊常识。
而学生科协立足校园,丰富的活动成为了校园的靓丽风景、成为了促进形成良好校风学风的推进剂。
每个月的“科技电影周”带给学生更多的科技知识,每年一次的全国科技周和校园科技周活动,更是学校师生扮靓校园、走向社会、服务群众的盛典,在今年的全国科技周活动中,学校科协所组织的大型精品医学科普展板展示及“宁夏大众基础医学知识科普教育基地”大规模向社会群众开放等活动,得到了上级领导与人民群众的一致好评,宁夏电视台、宁夏日报等媒体对此进行了专程采访。
为了能使宁医科协走出校门广泛地服务于基层群众,今年6月初,宁医科协副主席兼秘书长、青铜峡市专家服务团副团长徐方教授积极与青铜峡市委组织部联系与协调,专门部分会员及科普展板、实物标本和模型器具,到青铜峡市进行科普宣传,除进行科普展示讲解外,还为当地医疗卫生工作人员进行了专场讲座,青铜峡市副市长、副书记及人大政协等四套班子领导亲赴活动现场,并对活动给予了高度的评价。
精品活动也是学校科协工作的一个靓点。
学校科协高度重视精品活动组织开展,通过精品活动计划的实施既锻炼了一支队伍又提升了科协整体工作服务水平。
自去年成立以来我们将开展高层次学术交流活动作为一项重要任务来抓,通过邀请国内外知名专家学者到校组织学术论坛等形式,如巴德年、胡文瑞等院士讲座,拓宽了学校科协的交流面,找到了广大科技工作者与科协集体之间的共同点,提升了学校的学术水平与影响力。
无论是精品活动的打造还是经常性的工作的实施,都倾注了全体会员对这份公益工作的执著与感情。
随着宁医科协工作的不断发展与壮大,一道道难题也摆在了我们的面前,经费的短缺成为活动开展的瓶颈,兼职管理人员的专职使用不同程度影响并制约了工作的全面开展,此外,在学校科协工作的被认可方面期待各级领导给予政策上的倾斜与关怀。
我们希望通过我们自身的努力建设,在上级部门领导的支持与帮助下,不断克服这些存在的困难,期盼上级科协领导更多的实质性的支持,为协会的可持续发展凝聚更多的力量。
综上所述,宁医科协的快速发展离不开全体会员对这份事业无私的爱与支持,离不开各级领导的关怀与指导,离不开兄弟协会的配合与帮助。
“良好的开端是成功的一半”,我们期望在建设中继续求发展,在发展中来实现学校科协工作更大的腾飞;我们相信,宁医科协的发展道路一定会越走越宽,宁医科协的明天也一定会更加精彩。
老科协工作总结
20XX年,我校老科协在上级老科协的正确领导下,认真学习党的十八大精神,以科学发展观为指导,紧紧围绕本单位的工作大局和工作重点,按照《老科协章程》,带领广大会员积极开展活动,取得了一定的成绩,得到了上级领导的充分肯定和社会各界的广泛赞誉。
回顾一年来的工作,我们的主要做法是:
一、服务社会,老有所为
老科协是老年科技工作者为主体组织起来的群团组织,它的宗旨是团结带领广大老科技工作者积极参与社会主义物质文明、精神文明、政治文明建设、为科技进步、经济繁荣、社会发展和民族振兴奉献余热,再做贡献。
基于这种认识,分会始终把“老有所为、服务社会”作为工作主题,把它当作一份社会责任,并为此做了大量艰苦细致而又卓有成效的工作。
一是积极为在职领导献计献策、排忧解难。
老同志是推进经济建设,构建和谐社会不可忽视的重要力量,因此,他们能够经常不断根据学校工作的实际和各个不同时期的工作重点适时给在职领导出谋划策,均得到了领导们的重视或采纳。
二是积极为学校工作献计出力。
学校工作是全镇上下十分关注的大事。
为此,老科协积极为学校工作献言献策,协助调解各种矛盾纠纷。
三是积极参与了三创工作。
由于分会始终彰显了一份社会责任,实实在在成为了一支可敬、可信、能干事、会干事的编外科技大军,因而,得到了领导和团体会员单位的高度重视和一致认可。
二、倾注关爱,多措并举
“服务自我”,积极开展自我保健,给老年朋友送去关爱,让他们健康快乐每一天是分会又一工作主题。
一年来,我们做了大量的工作,一是及时给他们送去精神食粮。
分会给每个会员订阅了一份省办期刊《老同同志之友》,全年订数为118份。
分会还为每位老同志订阅了《老年报》。
这些资料不仅紧贴中老年生活,具有很强的实用性,而且易学易用,成为了老同志不可缺少的自我保健精神食粮,收到了良好的社会效果。
二是自我保健活动开展得有声有色。
除各工作小组千方百计集体组织会员到千山、寒岭镇镇远进行了观光旅游,让他们在领略祖国大好河山,感受祖国日新月异变化的同时,愉悦了心情。
另外,分会还组织全体会员进行了一年一度的体检,给他们防病治病提供了依据,派员参加了县老科协健康讲座,进行了健康知识讲座,组织了自我保健的经验交流,。
总之,在自我保健活动开展方面,真正实现了年初有安排,月月有活动的目标。
通过开展各种有益身心的自我保健活动。
三是积极开展帮扶活动,分会理事经常到年高病重的会员家走访,让每一个会员感受到老科协组织的温暖。
三、奉献余热,不求索取
“奉献余热,不求索取”,是我分会的立会之本。
一年来,尽管分会理事会在老有所为和服务社会上做了大量的工作,但从没发过一分钱补助,从没发过一包烟,也没用公款吃过一餐饭,我们分会的同志表现出了理事会成员崇高的思想境界。
多年来,我们劳心费力,精心搜集整理编印养生保健资料,不遗余力为老同志排忧解难,因而深得广大会员的爱戴、拥护和社会的广泛赞誉。
穆家镇中心学校
201312
校科协年度工作总结报告
在校科协工作已经有近半年时间了,仍记得三个月之前,在人群中等待面试的场景,当初在面试场外紧张忐忑的心情至今不能忘怀,从来没有一次如此独立的自己做一件事,并下决心凭自己的能力做好。
而得知自己面试通过后,那种成就与满足感无法言喻,就好像那就是一场真正的职场面试一般。
当初什么都不懂的大一新生,半年之久,在科协里学会了很多东西。
进部里的第一天,朱耶部长就跟我们说了很多关于校科协,关于各部门,关于工作,甚至关于人际交往、待人处事方面的事情,他说:
“科协是一个大家庭,在这里没有什么等级之分,在科协可以尽情展现自己的才能,科协为发展自己的兴趣爱好提供了一个很好的平台。
”事实也的确如此。
除工作之外,在科协里最大的收获就是认识了很多很多朋友,每每值班时看到值班日记上或诙谐幽默或慷慨激昂或温情四溢的句子,都会觉得科协的大家庭里大家都相处得相当融洽,相当和谐,就像一家人,彼此问候关心,彼此打趣调侃。
无所谓级别,无所谓年龄,无所谓长幼,大家因为科协聚在了一起这就是一种缘分,是为了科协的前景不懈努力的动力。
本学期校科协学术科技部在主席团及部长副部的领导下,积极有效地开展各项工作。
作为干事,我积极配合部长、副部工作,并作出了自己的贡献与努力。
现就本学期的工作总结如下:
主要工作回顾:
(一)常规性工作:
1.准时参加每周部门例会,无缺勤。
在例会上积极发言,提出自己的观点与建议。
2.有值班时都会按时去坐班,打扫。
3.经常参加科协的品牌活动观点论坛。
(二)本学期科协学术科技部开展的主要工作:
1.科技文化节
认真准备科技文化节相关事宜,在例会上提出创意想法;
负责三个作品‘雨水全自动收集装置’、‘太阳能旋转挂钩’、‘太阳能水陆两用车’的完成;
协助布置会场及相关设施;
科技文化节当天给作品作解说;
会后收拾会场。
2.科普知识竞赛
例会上积极讨论关于科普知识竞赛的流程及形式;
负责挑战题部分题库的选择;
参与设计活动宣传海报;
参与布置会场;
担任复赛决赛计分员;
赛后收拾整理小剧场。
3.校外赛事
随信控院选手参加南工大举办的“智通杯”科普知识竞赛,参与完成水火箭的制作,并观摩了比赛。
总结过去是为了把好的经验、做法延续下去、不足之处通过自我总结、大家指正的方式提高自己的工作能力;总结过去是为了更好地谋划下一步的工作,促使校科协各项工作的顺利开展。
在下学期的工作中我会一如既往,为校科协的各项工作努力。
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