2011年创先争优活动工作要点.doc
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石信院创组字〔2011〕2号刘志辉
中共石家庄信息工程职业学院委员会
2011年创先争优活动工作要点
根据市委、市教育局创先争优活动领导小组要求,为更加深入地开展创先争优活动,力求做到“高站位、高起点、高质量”,充分展示创先争优的成果,迎接建党90周年的到来,结合我院实际,提出2011年创先争优活动工作要点。
一、总体要求
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观。
以主题教育活动为重要载体,结合学院工作,进一步强化广大党员干部的创先争优意识,真正使广大党员干部和师生员工得到教育、受到启发,思想认识得到升华,思想觉悟得到提高,工作干劲得到激发,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,为推动我院又好又快发展提供有力保证。
二、重点工作
(一)以政治理论学习为平台、以迎接建党90周年为契机开展创先争优,向思想升华推进。
继续坚持每周五下午进行政治学习制度,坚持集中学习与分散学习相结合,组织学习与自学相结合。
紧密结合党员干部和教职工思想、作风、工作实际,积极探索和创新工作学习的方式方法。
立足学院工作实际,开展各具特色的宣传教育活动。
1.组织开展党的光辉历程、党的光荣传统、党性党风党纪“三项教育”活动和“忆党史、强党性、做先锋”活动,以及通过党员领导干部上党课、阅读党史书籍等多种形式,回顾中国共产党建党90周年以来的光辉历程和丰功伟绩,教育党员增强光荣感、责任感和使命感,充分发挥先锋模范作用。
2.组织开展图片展、书画摄影展和“红歌合唱比赛”以及第八届大学生艺术节,建党知识竞赛、朗诵、演讲等丰富多彩的文化活动,歌颂党的光辉历程和丰功伟绩。
3.召开庆祝中国共产党成立90周年座谈会,邀请优秀共产党员和先进基层党组织代表以及老党员、民主党派、无党派教师代表参加,共同庆祝建党90周年,教育党员增强光荣感、责任感和使命感,为学院发展建言献策。
4.组织开展对生活困难党员、老党员和老干部走访慰问活动,传递党的关爱,感受党的温暖。
5.组织党员干部到西柏坡爱国主义教育基地参观学习,参观大西柏坡集群建设的新成果,接受爱国主义和革命传统教育。
6.结合建党90周年,深入开展反腐倡廉警示教育活动,通过报告会、党员干部重温入党誓词、廉政图片展等形式,增强每一名党员干部的宗旨意识。
通过一系列廉政文件的制定,加强学院反腐惩防体系建设。
通过活动不断增强政治理论学习和思想政治工作的针对性、感染力和实效性,使各级基层党组织和全体党员干部受教育、受启发、受触动,不断地更新观念、改进工作、强化广大党员干部的大局意识,把思想和行动统一到中央、省市的决策部署和要求上来,推进学院创先争优活动深入开展。
(二)以抓队伍、强组织为基础开展创先争优,向自觉提高推进。
加大党员队伍、干部队伍和师资队伍的培训力度,着力提高全院教职工的思想素养、理论水平、专业素养和能力素质。
应训参训率达到100%。
探索适应学院发展特色的党员干部考核机制和能上能下的干部任用机制。
创新适合于创先争优活动的考核机制,解决如何评判什么是“先”,什么是“优”的问题;创新适应于创先争优活动的用人机制,解决优者更优,先进带后进的问题;创新符合于创先争优活动的育人机制,解决创先争优活动在育人过程中的引领作用问题。
(三)以主题活动为载体开展创先争优,向主动对标推进。
以主题教育活动为重要载体,结合学院工作,在全体党员中开展“忠诚”、“责任”、“奉献”、“信仰”、“创新”等系列主题教育活动,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用。
1.进一步加强创先争优活动领导干部基层联系点建设工作,领导班子成员指导联系点开展创先争优活动,协调解决影响联系点科学发展的困难或问题,帮助联系点办好关系教职工生活的实事好事。
2.深入开展“对标纲要、认责承诺”活动。
对照《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》和《河北省中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》中的目标任务,结合岗位实际,认领自身在教育改革和发展中所应承担的责任,签订《承诺书》,公开认责承诺,公示承诺内容、并逐步建立和完善对标升级、认责承诺、亮旗示范等争创机制。
3.开展亮牌示岗活动,重点组织“三亮”,即:
亮服务流程、亮人员身份、亮党员形象。
4.继续开展党员义务劳动和志愿服务活动,通过清扫工作区域和周边环境、成立青年志愿者服务基地、组织学生积极开展“三下乡”社会实践活动、创建长期社会实践基地等方式发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。
5.大力实施“122311”工程,即学院领导班子成员每人每年联系1个基层党组织;一线教师党员每人每年培养2名学生入党积极分子、基层党组织每名委员每年培养2名教师入党积极分子;副科级以上党员干部每人每年帮助2名学习生活困难的学生;每名教师党员每年走访3个学生家庭、1家专业对口企业;每名党员(包括学生党员)每年联系1名群众,每年向学院提1条合理化建议。
6.开展“两进两访”活动。
紧紧围绕学院教学中心工作和改革发展大局,结合我院实际,扎实开展“领导和行政干部到一线、进班级,教师到企业、进岗位,辅导员访困难家庭,教辅人员访服务对象”活动,把创先争优的要求落到实处。
(四)以制度和机制建设为保障开展创先争优,向机制创新推进。
不断建立和完善各种制度机制,用制度和机制来保障创先争优活动持续深入地开展。
认真组织学习《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》,制定我院《进一步强化党建工作意见》、《关于实施党务公开的意见》和《关于强化党风廉政建设责任制的意见》;通过开展创先争优活动,不断完善先进基层党组织和优秀共产党员的评比制度;建立和健全学院党组织“三级管理”机制;修订和完善党员干部考核办法;建立和强化基层党组织和党员干部的监督管理机制;进一步加强成果运用体系建设。
认真总结以往好的经验做法,收集整理完善各项规章制度,形成具有学院特色、可为学院今后组织建设提供指导和借鉴的组织建设体系。
用完善的制度来规范创先争优活动的有序开展,用健全的机制来保障创先争优活动的持续开展。
(五)以服务群众为根本开展创先争优,向争当先锋推进。
1.继续开展送温暖献爱心活动。
按照市教育局《下基层解难题送温暖活动实施方案》的要求,继续开展“下基层解难题送温暖”活动,结合“创先争优”活动,对各专业群、直属院(系)及入驻企业、对口帮扶村进行帮扶。
以为基层办实事、为群众解忧难的实际成效,树立干部良好形象、彰显干部作风建设成果。
实现干部下基层“为基层解难题、为群众送温暖”工作的常态化。
2.继续开展“五必访六必谈”活动,即家庭变故必访、特殊困难必访、生病住院必访、家庭纠纷必访、重大节日必访;岗位变动必谈、有情绪或出现倾向性问题必谈、受到上级奖励必谈、受到处分必谈、思想反常或行为怪异必谈、与同事发生矛盾必谈。
思想政治工作要着眼于解决实际问题,具有针对性,围绕教职员工和学生的思想动态进行深入调查研究。
(七)以促进学院重点工作为目的开展创先争优,向争做贡献推进。
以促进学院各项事业快速、健康、有序发展为根本目的,始终做到想发展、谋发展、求发展,在开展创先争优活动中,为学院各项事业的发展出主意、提建议、下功夫、做贡献,在自己的本职工作上创造突出的业绩。
1.认真学习《河北省中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》,以此为指导寻找我院下一步的发展道路,实施我院《2011——2013年改革发展规划纲要》。
2.加强专业建设、课程建设、师资队伍建设、教学质量监控体系建设,完善实践教学管理,加大科研成果转化力度,制定学院大学生毕业标准和职业能力等级测评标准。
3.加强学生管理工作,强化辅导员队伍建设和学生综合素质建设,对大学生进行思想政治教育,加强学生社团建设,引导学生自发筹建健康向上、有所作为、特色鲜明的社团组织,积极发挥社团组织在学生“三自”、“四成”教育和“四种能力”培养中的引领作用。
4.积极扎实推进学生就业工作。
进一步完善就业信息平台,健全就业指导与服务体系,进一步做好毕业生就业率统计、就业情况跟踪调查和市场调研工作,筹备建设“大学生创业基金会”。
5.为评估做准备。
认真做好迎接国家高职高专院校第二轮人才培养工作评估的各项准备工作。
根据各项评估指标要求进行自查自评,并依据自查自评结果制定迎评方案和整改计划。
二〇一一年三月二十一日
主题词:
创先争优工作要点
石家庄信息工程职业学院2011年3月21日
(共印40份)
6
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- 2011 年创先争优 活动 工作 要点