车间月度安全工作总结.docx
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车间月度安全工作总结
车间月度安全工作总结
篇一:
车间2015年度安全工作总结
某某车间2015年度安全工作总结
2015年是公司落实安全生产责任,强化安全管理的重要一年。
为认
真贯彻公司有关安全会议、文件精神,确保全年安全生产,水电车间紧
紧围绕公司生产经营目标,在坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的
方针基础上,不断强化落实安全生产责任、提高安全生产管理水平,认
真落实各项安全措施,强化现场监督监管,深化隐患排查治理,严格执
行各项规章制度,加强对职工安全教育培训工作,有效夯实安全生产的
基础管理工作,积极完成各项工作任务,切实保证公司生产经营的正
常进行。
水电车间全年未发生任何生产事故,开创了安全生产工作的新
局面,为保证全面完成各项生产任务奠定了良好基础,现将全年的工作
情况总结如下:
一、不断健全安全生产组织管理,明确安全生产职责,落实安全生产责
任
今年以来车间十分重视抓好安全生产工作,成立了以车间主任为组
长,安全员为副组长,各工段长、班长为成员的安全生产领导小组,全
面负责对车间安全生产工作的组织领导。
定期由车间主任主持召开安全
生产工作例会,随时掌握车间的安全生产状况,通报安全生产形势和公
司有关会议、文件精神,安排布置下一步生产工作,及时研究解决安全
生产方面的重大问题。
根据“管生产必须管安全”、“安全生产,人人
有责”的原则,制定了车间管理人员和各岗位、各类人员在生产中的安
全职责,层层签订《安全生产合同》,并结合《安全考核细则》把安全
任务和指标分解量化、责任到人。
明确各自安全生产职责、处罚和奖励
标准;在广大职工中积极广泛地树立了“安全生产,人人有责”的安全责
任感、安全意识和自我约束能力。
二、健全安全生产规章制度,规范安全生产管理
没有规矩不成方圆,完善的制度是保证安全的基础,车间今年组织
学习了新修订的《劳动纪律管理标准》、《手机管理办法》、《消防设
施、器材管理标准》、《集团公司安全检查制度》等6项公司管理制度、
完善了车间的《专项应急预案》和《各岗位安全生产责任制》,形成了
完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系,和安全管理的长效
机制,为车间的安全管理工作打下了良好的基础。
并且根据公司安环部
要求,建立健全了各类安全管理台帐、资料,做好各种防护设施的检查
和保养记录,做到安全工作心中有数,确保各工段生产安全稳定进行。
三、强化安全培训教育活动,不断提高全员安全操作技能和安全意识
为全面贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全工作方针,重
点强化了对职工的安全教育的培训力度。
1、年初根据公司对安全工作的整体安排和要求,并结合本车间生产实际,
制定了详细的切实有效可行的《安全培训计划》,重点针对安全法律法规
及安全规章制度、安全操作规程和操作法、危险化学品的操作方法、个
人防护用品及安全器材的使用方法、危险源的辨识和管理以及有关事故
案例分析等方面的内容开展安全培训。
2、修订完善完善了各岗位《安全操作规程》,为提高职工安全操作技能
提供理论基础.
3、在组织好职工参加公司级安全培训的基础上积极做好车间和班组级
二级安全教育培训,从安全法律法规、公司及车间安全管理规章制度,到
分厂的工艺生产情况、危险源辨识,到岗位工艺操作技能和安全操作规程
的培训,一步步确保员工受到一个系统的、有层次的、全面的安全教育。
确保员工安全教育率达100%并保证了培训的效果。
4、积极开展专项培训:
今年车间先后组织了全员消防知识培训、安全
用电、触电现场急救、人身事故防范、电力安全规程、新安全法等专项
培训,丰富了职工安全知识,提高了安全操作技能。
5、居安思危,开展“警示性”安全教育,做到安全工作警钟长鸣。
车间
及时对有关事故进行通报,组织职工对相关事故案例进行学习、讨论、
为广大职工敲响安全警钟,让职工在真实的事例中加深认识,使职工从
教训中得到教育,不断提高职工的安全防范能力和事故应变能
力。
通过一系列的培训、教育和实际操作训练,大大提高了全员的安全
意识、提高了处理应急问题的能力和技能,增强了全体职工搞好安全生
产的自觉性,提高了队伍的整体素质,从根本上解决安全生产意识、
水平和责任心的问题,有效地加强管理的执行力。
四、强化安全检查力度,开展隐患排查治理,确保安全生产
为促进各项安全工作真正落实到实处,车间根据生产实际,重点围
绕”人的不安全行为、物的不安全状态、管理缺陷”这三大导致事故发生
的根源,认真、细致、全面的开展安全检查和隐患排查治理工作,不走过
场,不留盲区、死角。
开展了由车间领导亲自带队多种形式的安全检查
工作,包括日常安全巡检检查、周检查,冬季“四防”、夏季“四防”、节
前安全检查,对检查中发现的安全问题及时安排专人进行整改,·做到了
责任、措施、资金、时限和预案“五落实”。
截止到日全年共
下发综合检查通报91份,检查整改项包括现场安全、设备隐患、设备
卫生、区域卫生,全年整改项共947起;对于没按时整改的项给予考
核,全年共考核81次;对于表现突出的个人给予奖励,全年共奖励28
次。
通过安全检查和隐患排查治理活动的有效实施,稳步推进了车间的
安全生产工作,确保了年度安全目标的实现。
五、搞好应急救援演练,营造良好的安全生产工作氛围。
为做好突发事件的响应,车间在对危险源进行辨识,风险评价的基
础上针对实际情况重点完善应急预案做好应急演练。
针对设备工艺上可
能发生的安全事故制订应急预案,使突发事故能够及时有效应对。
先
后对《洪达4线停电应急预案》、《110kV站主变着火事故应急预案》、
《全厂停电应急预案》、《化水外排水水质不合格应急预案》进行修订。
使车间的各项应急预案进一步完善。
同时建立应急救援队伍,配备应急
救援设备、器材,积极开展应急救援演练,应急演练的实施大大提高了
应对突发事件能力,达到“安全第一、预防为主、救援为辅”的目的。
六、搞好夏季、冬季“四防”,保证“四防”期间安全生产
为此,车间树立“防大灾、救大难”的思想准备,早安排、早部署,
不断加强组织领导,明确职责任务,根据实际情况,客服麻痹思想,认
真汲取教训,对“四防“工作的各项措施提前制订,责任到人,严抓落
实;加强职工“四防“的意识教育,成立应急救援队伍,针对易发事故和
薄弱环节积极开展应急救援演练,提高处理应急事项的能力。
积极开展
安全检查,及时消除各类隐患。
提前落实救援物资、器材,强化管理人
员24小时值班制度和应急救援人员的通讯联络,保证一旦发生险情能
够迅速组织起一支“召之即来、来之能战,战之能胜”的救援队伍。
通过
扎实有效措施的落实,夯实了“四防”期间的安全基础,保证了安全生产。
七、强化现场安全管理,确保消除事故隐患。
1、严格《动火作业票》、《高空作业票》等安全作业票的办理审批工
作,全年共开据动火票147份、高空作业票64份,确保各项作业符合
安全规定。
2、加大作业现场的安全检查力度,对各类违规违纪行为及时制止和考
核。
3、加强检修安全组织,严格落实安全确认制,实现风险受控。
在检修
工作中,必须指定安全负责人,安全监护人。
按照“谁主管、谁负责,
谁检修、谁负责”的原则,实行工作票、责任人签字制度?
事事安全确认,
处处落实责任,确保检修和临时作业安全。
4、对重大工艺操作和检修工作事先制定作业方案和安全防护方案,严
格按照安全措施落实后再开始作业;
5、加强外来施工队伍的安全管理,及时对外来人员进行安全教育,并
对外来人员进行跟踪检查,对违章违纪行为进行查处,杜绝施工过程中
出现安全真空现象的发生。
八、抓好班组安全管理、开展好班组安全活动
结合工作实际,从小、从细、从实抓起,做好班组安全工作日常管
理,不断提高班组的安全管理水平和职工安全操作技能、安全自我保护
意识和能力,并根据各时期安全生产特点和公司要求,扎实开展“事故
预想”“岗位练兵”等形式多样的安全生产活动。
加强工艺操作和巡回检
查制度的落实,对各类隐患及时汇报处理;班组安全活动,注重实效,
全员参与,确保了安全活动既扎实有效开展,为全面完成安全生产任务
奠定了基础。
2015年车间虽然在安全生产方面做了很多工作,但安全生产形势依
然严峻,只有加大安全管理力度,规范安全生产行为,抓好源头治理工
作,形成良好的安全生产氛围,才能进一步巩固安全生产的大好局面,
确保安全生产,下一步车间将注重从以下几个方面管理工作;
1、继续贯彻好各项培训、开展好班前班后例会,充分利用各种机会和
方法进一步提高职工安全责任心,提高职工操作技能和安全意识,做到
不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害”的四不
伤害,切实打好安全工作的基石。
2、加强安全检查和隐患排查治理的开展,发现问题及时解决,将事故
消灭在萌芽状态。
防止生产事故及安全事故的发生。
并继续修订应急救
援预案,完善应急预案文件体系,进行应急救援演练,完善应急保障,
进一步提高车间应急响应能力。
3、加强现场安全管理,确保工艺操作及检修工作规范化、标准化。
4、做好危废处理,特别是化水工段外排水问题。
5、加大对职工的安全考核力度,提高职工抓好安全生产的主动性、能
动性
某某车间
篇二:
车间月度安全生产工作总结
车间月度安全生产工作总结
一、本月车间的安全工作:
1、*月*日利用车间到期的灭火器材进行灭火演习,使员工对灭火器材的使用和扑救初起火灾的知识有了学习和提高。
2、*月*日召开车间安全例会,传达公司安环委会议精神,同时对工作过程中存在的新的问题进行通报,要求各班组针对存在的问题举一反三进行整改。
3、*月*日到*月*日利用7天时间对全体员工进行安全考试,通过考试使员工对岗位操作标准的相关技能、内容、危险辩识和风险评价及安全生产常识得到了进一步的学习和巩固,提高安全防范意识。
总结
4、针对*月份大雾天气多,雪天作业场所较滑,气压普遍较低,点检和清理检修易发生事故的特点,车间及时合理按排检修计划,控制检修项目,并制定出台《大雪大雾天气及气压低时的点检、清理检修规定》下发到各岗位进行学习和执行,确保了恶劣天气各种作业的安全进行。
5、严格按“三同时”对9#机组进行验收,坚持安全条件不具备不试车,先后三次对9#机组系统进行全面排查,并及时督促施工单位对安全设施进行完善,确保人员在试车时不发生事故。
6、开展全员查找身边隐患活动,以班组为单位将生产现场的隐患整理统计后上交车间,并按“三定四不推”的原则逐级把关,最终有13项隐患由车间按排相关人员按计划进行整改,为员工操作创造一个相对安全的工作环境。
7、加强设备的维护,对其进行集中处理,保证效率。
8、对石灰乳泵送料管法兰盘防护罩进行统一检查和维护,对部分防护罩进行换新。
9、节日前进行了综合检查,对发现的问题及时给予处理,同时制定《节日期间确保安全生产措施》并下发到各岗位进行学习。
二、存在的不足:
1、员工对危险辩识、风险评价掌握的不熟练,有待进一步加强培训和指导。
2、员工的操作技能和处理突发事故的应变能力需要进一步提高。
3、对外来施工人员的安全管理需进一步加大监控力度。
三、下月:
1、组织员工签定2005年度*季度安全承诺保证书。
2、合理按排春节前的设备维护工作及检修清理作业,保证节日期间的生产设备正常运行。
3、对考试不及格人员及因休假未参加考试人员进行补考。
篇三:
车间年度安全工作总结
车间年度安全环保工作总结
今年以来,我车间在公司的领导下,安全管理部门的正确指导下,以安全生产为中心,贯彻落实“安全第一、预防为主”的工作方针,因地制宜地开展了一系列查“三违”、查隐患、杜违章、督整改的活动,完善制度、夯实基础、落实安全责任,车间将安全责任书的内容逐一分解落实到各班组、个人,层层签订安全责任书,经过全车间的共同努力,较好的完成了各项生产工作任务,未发生人员伤害事故和较大的设备事故。
一取得的主要成绩
1贯彻落实上级精神,增强员工安全责任岗
及时传达上级部门关于安全生产工作的精神,认真开展安全生产专项整治,对安全生产工作的严峻性和艰巨性有更深的认识,进一步增强安全生产的使命感和紧迫感。
车间成立安全生产领导小组,每月召开一次会议,专题研究安全生产的突出问题,对今后的安全生产工作提出明确的要求。
车间始终保持安全管理机构稳定,并使之不断得到充实加强。
在安全生产管理上,车间坚持各级齐抓共管的运行机制,坚持“安全第一,预防为主”的方针,实现目标管理,层层落实责任,要使抓好安全生产成为车间各级骨工的自觉行动。
2查隐患、督整改、提建议、堵漏洞
隐患险于明火,隐患是颗定时炸弹,不排除隐患,就难保证安全生产。
因此,我们勤查勤检,尤其对重点部位更是毫不放松,同时我们要求各班组、员工共同查隐患,通过大家努力,1-12月我们共查出隐患74项,均已整改完毕,隐患整改率达到100%,从根本上把隐患消灭在萌芽状态有效保证了安全生产,
给生产的安全、顺畅奠定基础。
3贯彻落实《安全生产法》,加强基础管理工作
为加强安全生产监督管理、规范生产经营中安全行为提供了法理依据。
车间在进行大量调研的基础上,修证完善各项规章制度,进一步规范安全生产管理。
正确把握处理“教育与认识、管理与落实、隐患与整改、规程与习惯、责任与追究、稳定与安全”六个方面的关系,努力实现“四个强化”,即:
“强化领导责任,落实责任追究;强化安全教育,提高全员安全意识,提高安全操作及个人防护技能;强化安全检查,落实隐患整改,减少习惯性违章;强化安全奖惩,层层落实。
基础管理工作的稳步推进、安全管理生产的制度化、标准化、程序化,为各级各类人员落实安全生产责任制、建立安全生产长效机制奠定基础。
车间明确安全生产“谁主管谁负责、谁检查谁负责、谁参与谁负责”的原则,认真实施隐患整改制度,对查出隐患记录在案,限期整改按时验收,杜绝不检查、不落实的现象。
按照“四不放过”的原则,对发生的各类事故进行认真分析,严肃处理。
车间以抓班组建设为重点,不断夯实安全生产基础管理,规范班组安全管理。
车间组织各班组每月开展一次安全活动,要求全员参与并记录在案。
组织了全体员工参观“安全事故图片展”和学习新的《危险化学品从业单位安全标准化通用规范》、《受限空间作业安全管理规定》以及《动火作业安全管理规定》。
4加大教育培训力度,不断提高管理水平和操作技能
全车间组织开展全员学规程、用规程活动。
为检验规程学用情况,车间组织抽查考试,车间将举办安全生产理论与管理知识培训班,通过培训
不断提高安全管理水平。
及时修改、完善安全操作规程和安全管理规章制度,促进安全生产。
5以人为本”,加强安全建设
安全工作要“以人为本”,努力创造爱护职工、关怀职工、体贴职工、尊重职工、激励职工安全生产自觉性的良好氛围,促进车间骨干和广大员工的安全意识不断提高,安全生产科学管理不断上台阶。
6制定了消防器材、安全设施、联锁报警装置的管理、维护制度。
7抓制度、严落实,生产、检修两不误,按时完成了各项检修工作。
特别是对一些突发事故导致的电气设施的损坏,车间技术组织力量及时抢修,保证了生产的正常运行。
8建立健全应急机制,锻炼应急防护能力
为了能正确面对、判断、分析和提高员工处理突发失电事故的能力,持续、稳定地维护好生产系统的供、配电。
车间编制了大面积停电应急预案。
2009年6月10日,车间组织相关人员模拟高压开关开关由于瓷瓶污染造成短路,致使工厂大面积停电的应急演练,演练取得了圆满成功,并获得各级安全主管部门的一致好评。
同时为了提高员工面对突发事故防护自救能力,车间于2009年11月10日开展了“119消防、防护演练”比赛,组织员工灭火实战、防毒面具使用、正确快速的佩戴安全带等,切实有效地提高车间全体员工安全消防意识。
9认真开展安全月活动,组织开展了一月份的“安全无事故月”活动;3月23日至6月30日组织了车间百日安全无事故竞赛活动;以“关爱生命,安全发展”为活动主题,组织开展了6月份的年度安全生产月活动。
二存在的问题和不足
1管理制度还不够完善,由于集团公司撤销,我车间原有的管理制度需要重新修订,短期内还无法做到很全面反映车间的工作、管理实际。
2安全隐患整改力度还需要加强,由于各种原因,我公司的电气设备防爆工作还存在一些问题,整改难度大,工作量大,需要长期的整改完善。
3近期车间新进员工较多,青工对安全生产意识不强,现场环境不熟,对潜在的隐患警惕性不高,车间还需加强安全教育,不断提高青工安全生产、消防防护相关知识。
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