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安全知识竞赛题库
2017年“安全生产月”安全知识竞赛题库
1、新《安全生产法》修改通过的时间和实施的日期分别是什么时候?
答:
由中华人民共和国第十二届全国人民代表大会常务委员会第十次会议于2014年8月31日通过,自2014年12月1日起施行。
2、新《安全生产法》的立法目的是什么?
答:
为了加强安全生产工作,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济社会持续健康发展。
3、新《安全生产法》规定,我国安全生产工作的方针是什么?
答:
以人为本,坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主、综合治理。
4、新《安全生产法》规定,生产经营单位由谁对本单位的安全生产工作全面负责。
答:
主要负责人。
5、新《安全生产法》第六条规定,生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行哪方面的义务。
答:
安全生产方面的义务。
6、新《安全生产法》第七条规定,生产经营单位的哪个部门依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督,维护职工在安全生产方面的合法权益?
答:
工会。
7、新《安全生产法》第八条规定,国务院和县级以上地方各级人民政府应当加强对安全生产工作的领导,支持、督促各有关部门依法履行什么职责。
答:
。
8、新《安全生产法》第九条规定,哪个部门对全国安全生产工作实施综合监督管理?
答:
国务院安全生产监督管理部门。
9、新《安全生产法》第十三条规定,依法设立的为安全生产提供技术、管理服务的机构,依照什么准则接受生产经营单位的委托为其安全生产工作提供技术、管理服务?
答:
法律、行政法规和执业准则。
10、新《安全生产法》第十三条规定,生产经营单位委托中介机构提供安全生产技术、管理服务的,安全生产的责任由谁负责?
答:
由(生产经营)本单位负责。
11、新《安全生产法》第十四条规定,国家实行什么制度,依照有关法律、法规的规定,追究生产安全事故责任人员的法律责任。
答:
生产安全事故责任追究制度。
12、新《安全生产法》十九条规定,生产经营单位的安全生产责任制应当明确哪些内容?
答:
明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。
13、新《安全生产法》第二十条规定,有关生产经营单位应当按照规定提取和使用安全生产费用,专门用于改善安全生产条件,安全生产费用在哪儿据实列支?
答:
在中据实列支。
14、新《安全生产法》第二十一条要求,矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位以外的其他生产经营单位,从业人员超过多少人,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
答:
超过一百人的。
15、新《安全生产法》第二十三条规定,危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免,应当告知哪个部门?
答:
应当告知主管的负有安全生产监督管理职责的部门。
16、新《安全生产法》第二十四条规定,危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位应当配有哪类人员从事安全生产管理工作?
答:
注册安全工程师。
17、新《安全生产法》第二十四条规定,危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位的主要负责人和安全生产管理人员,应当由哪个部门对其安全生产知识和管理能力考核合格。
答:
主管的负有安全生产监督管理职责的部门。
18、新《安全生产法》第二十九条规定,矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目,应当按照国家有关规定进行什么评价?
答:
安全评价。
19、新《安全生产法》第三十一条规定,用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前,应当由建设单位负责组织对什么进行验收?
验收合格后,方可投入生产和使用。
答:
安全设施。
20、新《安全生产法》第三十二条规定,生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置什么标志?
答:
明显的安全警示标志。
21、新《安全生产法》第三十三条规定,安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当符合什么标准?
答:
国家标准或者行业标准。
22、新《安全生产法》第三十五条规定,国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行什么制度?
答:
淘汰制度。
23、新《安全生产法》第三十七条规定,生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知哪些人员在紧急情况下应当采取的应急措施。
答:
从业人员和相关人员。
24、新《安全生产法》第三十七条规定,生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报哪个部门备案?
答:
有关地方人民政府安全生产监督管理部门。
25、新《安全生产法》第三十八条规定,生产经营单位应当建立健全什么制度?
采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。
答:
生产安全事故隐患排查治理制度。
26、新《安全生产法》第三十九条规定,生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与什么在同一座建筑物内,并应当保持安全距离。
答:
员工宿舍。
27、新《安全生产法》 第四十一条规定,生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知哪些内容?
答:
作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。
28、新《安全生产法》 第四十三条规定,生产经营单位安全生产管理人员在检查中发现重大事故隐患,依照规定向本单位有关负责人报告,有关负责人不及时处理的,安全生产管理人员可以向哪个部门报告?
答:
主管的负有安全生产监督管理职责的部门。
29、新《安全生产法》第四十五条规定,两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动,可能危及对方生产安全的,应当签订什么协议?
答:
安全生产管理协议。
30、新《安全生产法》 第四十六条 规定,生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的,必须在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责;哪个单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理?
答:
生产经营单位。
31、新《安全生产法》第四十七条规定,生产经营单位发生生产安全事故时,单位的主要负责人应当立即组织抢救,并不得什么?
答:
在事故调查处理期间擅离职守。
32、新《安全生产法》第四十八条规定,生产经营单位必须依法参加哪类保险?
为从业人员缴纳保险费。
答:
工伤保险。
33、新《安全生产法》 第五十一条规定,从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝什么作业?
答:
拒绝违章指挥和强令冒险作业。
34、新《安全生产法》第五十二条规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权做如何。
答:
有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
35、新《安全生产法》第五十六条规定,从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向哪些人报告?
答:
现场安全生产管理人员或者本单位负责人。
36、新《安全生产法》第五十七条规定,哪个部门有权对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督,提出意见。
答:
工会。
37、新《安全生产法》第五十九条规定,安全生产监督管理部门应当按照什么要求,制定安全生产年度监督检查计划,并按照计划进行监督检查。
答:
按照分类分级监督管理的要求。
38、新《安全生产法》第六十条规定,对已经依法取得相关行政批准的生产经营单位,负责行政审批的部门发现其不再具备安全生产条件的,应当如何处置?
答:
应当撤销原批准。
39、新《安全生产法》 第六十七条 规定,负有安全生产监督管理职责的部门可依法对存在重大事故隐患的生产经营单位作出哪些决定?
答:
停产停业、停止施工、停止使用相关设施或者设备的决定。
40、新《安全生产法》 第七十一条 规定,任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为,均有权向哪个部门报告或者举报?
答:
负有安全生产监督管理职责的部门。
41、新《安全生产法》 第八十三条规定,事故调查处理应当按照什么原则?
答:
科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效的原则。
42、新《安全生产法》 第九十一条规定,生产经营单位的主要负责人未履行本法规定安全生产管理职责导致发生生产安全事故,并受刑事处罚或者撤职处分的,自刑罚执行完毕或者受处分之日起,几年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人?
答:
五年内。
43、新《安全生产法》第九十二条规定,生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责,导致发生重大生产安全事故的,由安全生产监督管理部门依照规定处以多少的罚款?
答:
处上一年年收入百分之六十的罚款。
44、新《安全生产法》第九十四条规定,生产经营单位未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的;责令限期改正,逾期未改正的将如何处置?
答:
责令停产停业整顿,并处五万元以上十万元以下的罚款。
45、新《安全生产法》第一百零四条规定,生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,将如何处置?
答:
由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分。
46、新《安全生产法》 第一百零九条规定,发生重大生产安全事故,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外,由安全生产监督管理部门依照规定处以多少罚款?
答:
处一百万元以上五百万元以下的罚款。
47、《安全生产法》共计有7章114条,其中条款最多的是哪一章?
答:
第二章生产经营单位的安全生产保障。
(32条)
48、新《安全生产法》第十八条规定,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有哪些职责?
答:
(1)建立、健全本单位安全生产责任制;
(2)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;(3)保证本单位安全生产投入的有效实施;(4)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;(5)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;(6)及时、如实报告生产安全事故。
(7)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。
49、新《安全生产法》 第二十二条规定,生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员要履行哪些职责?
答:
(1)组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;
(2)组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况;(3)督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;
(4)组织或者参与本单位应急救援演练;(5)检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议;(6)制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;(7)督促落实本单位安全生产整改措施。
50、新《安全生产法》规定,安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查,行使哪些职权?
答:
(1)进入生产经营单位进行检查,调阅有关资料,向有关单位和人员了解情况;
(2)对检查中发现的安全生产违法行为,当场予以纠正或者要求限期改正;对依法应当给予行政处罚的行为,依照本法和其他有关法律、行政法规的规定作出行政处罚决定;(3)对检查中发现的事故隐患,应当责令立即排除;重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的,应当责令从危险区域内撤出作业人员,责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备;重大事故隐患排除后,经审查同意,方可恢复生产经营和使用;(4)对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及违法生产、储存、使用、经营、运输的危险物品予以查封或者扣押,对违法生产、储存、使用、经营危险物品的作业场所予以查封,并依法作出处理决定。
51、《中华人民共和国职业病防治法》最新修订通过并公布的时间是什么时候?
。
答:
2016年7月2日中华人民共和国第十二届全国人民代表大会常务委员会第二十一次会议通过《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国节约能源法〉等六部法律的决定》,于2016年9月1日起施行。
52、《职业病防治法》第二条规定,职业病的定义是什么?
答:
职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
53、《职业病防治法》第二条规定,职业病的分类和目录由哪个部门制定、调整并公布?
答:
由国务院卫生行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。
54、《中华人民共和国职业病防治法》的立法目的是什么?
答:
为了预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康及其相关权益,促进经济社会发展。
55、《职业病防治法》第六条规定,用人单位由什么人对本单位的职业病防治工作全面负责?
答:
主要负责人。
56、《职业病防治法》第九条规定,国家实行职业卫生什么制度?
答:
监督。
57、《职业病防治法》第十二条规定,有关防治职业病的国家职业卫生标准,由哪个部门组织制定并公布。
答:
国务院卫生行政部门。
58、《职业病防治法》 第十六条规定,国家建立什么制度?
用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的,应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报危害项目,接受监督。
答:
职业病危害项目申报制度。
59、《职业病防治法》 第十七条规定,新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的,建设单位在可行性论证阶段应当进行什么评价?
答:
职业病危害预评价。
60、《职业病防治法》第十八条规定,建设项目的职业病防护设施设计应当符合什么要求?
答:
国家职业卫生标准和卫生要求。
61、《职业病防治法》第十八条规定,建设项目在竣工验收前,建设单位应当进行什么评价?
答:
职业病危害控制效果评价。
62、《职业病防治法》第二十条规定,用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施?
答:
(1)设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生管理人员,负责本单位的职业病防治工作;
(2)制定职业病防治计划和实施方案;(3)建立、健全职业卫生管理制度和操作规程;(4)建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案;(5)建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度;(6)建立、健全职业病危害事故应急救援预案。
63、《职业病防治法》 第二十四条规定,产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布哪些内容?
答:
有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
64、《职业病防治法》 第二十四条规定,对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置警示标识和中文警示说明,警示说明应当载明什么内容?
答:
警示说明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治措施等内容。
65、《职业病防治法》 第二十五条规定,对哪些工作场所?
用人单位应当设置报警装置,配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。
答:
可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所。
66、《职业病防治法》 第二十六条规定,用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定,定期对工作场所进行什么检测、评价?
检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案。
答:
职业病危害因素。
67、《职业病防治法》第二十七条规定,哪个服务机构依法从事职业病危害因素检测、评价工作?
接受安全生产监督管理部门的监督检查。
答:
职业卫生技术服务机构。
68、《职业病防治法》第二十八条规定,向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的,应当提供中文说明书,并在设备的醒目位置设置警示标识和中文警示说明。
警示说明应当载明哪些内容?
答:
设备性能、可能产生的职业病危害、安全操作和维护注意事项、职业病防护以及应急救治措施等内容。
69、《职业病防治法》第三十四条规定,用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受什么培训?
遵守职业病防治法律、法规,依法组织本单位的职业病防治工作。
答:
职业卫生培训。
70、《职业病防治法》 第三十五条规定,对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织什么检查?
并将检查结果书面告知劳动者。
答:
组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。
71、《职业病防治法》第三十六条规定,用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,职业健康监护档案应当包括哪些资料?
答:
劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。
72、《职业病防治法》第三十九条规定,劳动者享有哪些职业卫生保护权利?
答:
(1)获得职业卫生教育、培训;
(2)获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务;(3)了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施;(4)要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善工作条件;(5)对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告;(6)拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业;(7)参与用人单位职业卫生工作的民主管理,对职业病防治工作提出意见和建议。
73、《职业病防治法》第四十一条规定,用人单位按照职业病防治要求,用于预防和治理职业病危害、工作场所卫生检测、健康监护和职业卫生培训等费用,按照国家有关规定,在哪里据实列支?
答:
生产成本中据实列支。
74、《职业病防治法》第四十二条规定,哪个部门应当加强对用人单位落实职业病防护管理措施情况的监督检查,依法行使职权,承担责任。
答:
职业卫生监督管理部门。
75、《职业病防治法》第四十四条规定,劳动者可以在什么地方进行职业病诊断?
答:
用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构。
76、《职业病防治法》第四十五条规定,职业病伤残等级的鉴定办法由哪些部门制定?
答:
国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门。
77、《职业病防治法》 第四十六条规定,进行职业病诊断,应当综合分析哪几个因素?
答:
(1)病人的职业史;
(2)职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况;(3)临床表现以及辅助检查结果等。
78、《职业病防治法》 第四十六条规定,承担职业病诊断的医疗卫生机构在进行职业病诊断时,应当组织几名以上取得职业病诊断资格的执业医师集体诊断?
答:
三名以上。
79、《职业病防治法》第四十六条规定,没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的必然联系的,是否应当诊断为职业病?
答:
应当诊断为职业病。
80、《职业病防治法》第四十九条规定,职业病诊断、鉴定过程中,在确认劳动者职业史、职业病危害接触史时,当事人对劳动关系、工种、工作岗位或者在岗时间有争议的,可以向当地的哪个部门申请仲裁?
答:
向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。
81、《职业病防治法》 第四十九条规定,在职业病诊断、鉴定过程中, 用人单位对仲裁裁决不服的,可以在职业病诊断、鉴定程序结束之日起多少日内依法向人民法院提起诉讼?
答:
十五日内。
82、《职业病防治法》第五十五条规定,用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断;疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,由谁承担?
答:
由用人单位承担。
83、《职业病防治法》第五十七条规定, 职业病病人的诊疗、康复费用,伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障,按照国家什么规定执行?
答:
国家有关工伤保险的规定。
84、《职业病防治法》第五十九条规定,劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由谁来承担?
答:
由该用人单位承担。
85、《职业病防治法》第六十一条规定,用人单位已经不存在或者无法确认劳动关系的职业病病人,可以向哪个部门申请医疗救助和生活等方面的救助。
答:
地方人民政府民政部门。
86、《职业病防治法》第六十四条规定,发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时,安全生产监督管理部门可以采取哪些临时控制措施?
答:
(1)责令暂停导致职业病危害事故的作业;
(2)封存造成职业病危害事故或者可能导致职业病危害事故发生的材料和设备;(3)组织控制职业病危害事故现场。
87、职业禁忌的定义是什么?
答:
职业禁忌是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时,比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重,或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或者病理状态。
88、《职业病防治法》规定,向用人单位提供可能产生职业病危害的化学品、放射性同位素和含有放射性物质的材料的,应当提供中文说明书。
说明书应当载明哪些内容?
答:
产品特性、主要成份、存在的有害因素、可能产生的危害后果、安全使用注意事项、职业病防护以及应急救治措施等内容。
89、《职业病防治法》第七十一条规定,未按照规定及时、如实向安全生产监督管理部门申报产生职业病危害的项目的,由安全生产监督管理部门如何处罚?
答:
责令限期改正,给予警告,可以并处五万元以上十万元以下的罚款。
90、《职业病防治法》第七十二条规定,工作场所职业病危害因素的强度或者浓度超过国家职业卫生标准的,由安全生产监督管理部门如何处罚?
答:
给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处五万元以上二十万元以下的罚款。
情节严重的,责令停止产生职业病危害的作业,或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭。
91、《职业病防治法》第七十三条规定,向用人单位提供可能产生职业病危害的设备、材料,未按照规定提供中文说明书或者设置警示标识和中文警示说明的,由安全生产监督管理部门如何处罚?
答:
责令限期改正,给予警告,并处五万元以上二十万元以下的罚款。
92、《职业病防治法》第七十五条规定,使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料的;由安全生产监督管理部门如何处置?
答:
责令限期治理,并处五万元以上三十万元以下的罚款;情节严重的,责令停止产生职业病危害的作业,或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭。
93、《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》是新中国成立以来第一个以党中央、国务院名义出台的安全生产工作的纲领性文件,对推动我国安全生产工作具有里程碑式的重大意义,意见的出台时间是什么时候?
答:
2016年12月9日
94《意见》中,进一步加强安全生产工作,推动安全生产领域改革发展的基本原则是什么?
答:
坚持安全发展、坚持改革创新、坚持依法监管、坚持源头防范、坚持系统治理。
95、《 意见》目标任务中,到2020年的目标任务是什么?
答:
安全生产监管体制机制基本成熟,法律制度基本完善,全国生产安全事故总量明显减少,职业病危害防治取得积极进展,重特大生产安全事故频发势头得到有效遏制,安全生产整体水平与全面建成小康社会目标相适应。
96、《 意见》目标任务中,到2030年的目标任务是什么?
答:
到2030年,实现安全生产治理体系和治理能力现代化,全民安全文明素质全面提升,安全生产保障能力显著增强,为实现中华民族伟大复兴的中国梦奠定稳固可靠的安全生产基础。
97、《 意见》健全落实安全生产责任制,谁是本地区安全生产第一责任人?
班子其他成员对分管范围内的安全生产工作负领导责任。
答:
党政主要负责人。
98、《 意见》健全落实安全生产责任制,加强安全生产监管机构领导班子、干部队伍建设,严格什么考核和失职责任追究?
答:
安全生产履职绩效考核。
99、《 意见》健全落实安全生产责任制,地方各级政府要把安全生产纳入什么总体规划?
制定实施安全生产专项规划,健全安全投入保障制度。
答:
经济社会发展。
100、《 意见》健全落实安全生产
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