司法所制度牌.docx
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司法所制度牌.docx
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司法所制度牌
司法所制度牌
篇一:
司法所制度牌(每页纸制作1块,共16块)
司法所所长岗位职责
一、主持司法所的全面工作;
二、负责司法所的队伍建设和业务建设:
三、负责司法所各项规章制度的建立健全督促检查落实;
四、负责司法文明建设发展规划,给轩昂工作年度计划的实施、总结工作。
五、负责社会矛盾纠纷的排查工作和重大信息的收集上报工作;
六、完成上级组织安排的其他有关工作。
司法所工作职能
1、指导管理人民调解工作、培训调解人民与调解疑难、复杂民间纠纷;
2、组织开展普法和法制宣传教育工作;
3、承担社区矫正日常工作,组织开展对社区服刑人员的管理、刑释解救人员的就业帮教工作;
4、指导管理基层法律服务和组织开展法律援助工作;
5、组织开展基层依法治理工作,为乡镇人民政府依法行政、依法管理提供法律意见和建议;
6、协助乡镇人民政府处理社会矛盾纠纷;
7、参与社会治安综合管理工作;
8、完成上级司法机关和辖区内好着呢功夫交办的其他工作;
工作纪律
1、不得私立章法或私做主张;
2、不得限制当事人的诉讼权利;
3、不得对当事人施行或变相施行处罚;
4、不得吃请受礼,徇私舞弊;
5、不得利用职权打击报复;
6、不得泄露当事人的隐私;
司法所工作人员岗位职责
一、在所长领导下,做好司法所的给轩昂业务工作;
二、参加社会治安综合治理工作;
三、负责司法所的内勤工作;
四、负责司法所的文字起草工作。
五、负责各种资料的收集、整理、上报、存档工作;
六、负责司法所的档案管理工作;
七、完成领导交办的其他工作;
档案管理制度
一、档案室内的档案资料,要按门类的载体进行科学的分类、排列、编号、框架要排列有序;
二、查阅、利用档案,必须严格履行登记手续,查阅只限于在档案室内阅读,未经领导批准,不得擅自复印档案内容;
三、要认真做到“八防”,即:
防火、防盗、防潮、防光、防尘、防虫、防鼠、防高温等,要定期检查档案保管情况,对破损或字迹褪色的档案药剂师修补、复制或作其他技术处理;
四、档案室要保持清洁卫生,定期清扫处理,不得存放与档案管理工作无关的杂物;
五、档案人员下班时要关闭各种充电器的电源,档案室内周围灭绝火源现象,档案室内严禁吸烟;
六、档案管理人员调阅搬运档案要轻拿轻放、严防揉搓、挤塞或撕裂档案资料,以减少档案机械磨损;
七、建立和完善卷宗,做好档案的收进、移出、利用等正常的登记工作、统计工作;
八、要提高警惕,做好保卫保密工作,严防发生任何盗窃破坏档案资料的事件。
法律援助工作站主要职责
一、协助上级法律援助机构监督管理本吸取法律援助工作;
二、接待来访群众,解答法律咨询、代拟法律文书、出具法律意见书;
三、受县法律援助中心委托,按照国务院《法律援助条例》和《江苏省法律援助条例》的规定,受理并初步审查非诉讼及民事法律援助申请;
四、接受县法律援助中心的指派,办理经县法律援助中心批准的法律援助案件和法律事项;
五、收集和总结典型案件,负责组织、协调本辖区法律援助宣传工作;
六、负责本辖区法律援助统计工作,收集并上报本辖区法律援助信息资料,负责法律援助对象的调查摸底工作;
七、尽职责地做好上级法律援助机构交办的其他事项。
法律援助范围
1、依法请求国家赔偿的;
2、请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的;
3、请求发给抚恤金、救济金的;
4、请求给付赡养费、抚养费、扶养费的;
5、请求支付劳动报酬或者因劳动关系请求经济补偿、赔偿的;
6、因身体遭受严重损害请求赔偿的;
7、因遭受家庭暴力、虐待或者遗弃要求变更或者解除收养、监护关系的;
8、因遭受家庭暴力、虐待或者遗弃、对方重婚或者配偶与他人同居的受害方要求离婚的;
9、因被刑事立案侦查、提起诉讼而请求法律咨询、代理、辩护的;
10、国家和省规定的其他事项。
如:
请求保护农村土地承包经营权的。
篇二:
XX司法所工作制度
XX司法所工作制度
司法所工作职能
(一)指导管理人民调解工作,参与重大疑难民间纠纷调解工作。
(二)承担社区矫正日常工作,组织开展对社区服刑人员的管理、教育和帮教。
(三)指导管理基层法律服务工作。
(四)组织开展法律援助工作。
(五)协调有关部门和单位开展对刑释解教人员的安置帮教工作。
(六)组织开展法制宣传教育工作。
(七)组织开展基层依法治理工作,为镇人民政府(街道办事处)依法行政、依法管理提供意见和建议。
(八)协助镇人民政府处理社会矛盾纠纷。
(九)参与社会治安综合治理工作。
(十)完成上级司法行政机关和镇人民政府(街道办事处)交办的维护社会稳定的有关工作。
岗位责任制度
(一)司法所要在区司法局和镇党委、政府的领导下,围绕党委、政府的中心任务开展工作。
(二)司法所实行所长负责制,组织搞好司法局和镇党委、政府交办的各项工作。
(三)司法所要通过履行法律保障、法律服务、法律教育三大职能,运用法律宣传、人民调解、法律服务、安置帮教和执法监督等手段,维护基层稳定、保障市场经济发展、推进基层依法治理工作进程。
(四)司法所要把各项业务指标和其他主要工作,逐项分解落实到人,实行责、权、利相结合的责任制。
(五)司法所要定期组织岗位练兵,不断提高干警业务素质和独立工作的能力。
(六)司法所干警要按照上级要求,实行岗位责任制,尽职尽责,积极工作,按时完成各项工作任务。
(七)对岗位责任制要定期检查评比,实行奖优罚劣。
司法所所长职责
司法所实行所长负责制。
所长主持司法所全面工作,具体职责是:
(一)主持召开所务会议和调委会主任月例会,及时贯彻落实上级文件精神,安排部署各项工作。
(二)注重思想政治工作,负责组织全所人员进行政治业务学习,不断提高干部的政治素质和业务能力,坚持以“四个服务”和社会效益为立所之本,确保本所事业健康发展。
(三)负责管理指导辖区人民调解组织建设,检查指导人民调解委员会工作。
(四)按照司法所的工作职能和区局目标管理责任书要求,制定年度工作计划,全面组织开展司法行政业务工作,确保完成各项任务。
(五)依据本所各项制度,组织对工作人员的考评,奖优罚劣,调动工作积极性。
(六)及时向区司法局和镇(街道)党委、政府汇报工作,发现问题及时解决,积极完成区司法局和镇(街道)党委、政府交办的其它工作。
司法所工作人员行为规范
1、牢固树立为人民服务的宗旨观念,扎实践行“三个代表”重要思想;
2、努力学习政治理论和业务知识,不断提高政治素质和业务素质;
3、热爱司法行政工作,忠实于司法行政事业,顾全大局,奋发进取,团结同志,爱岗敬
4、忠于职守,依法办事,严格按照规定的职责权限和工作程序履行职责;
5、解放思想,求真务实,理论联系实际,创造性地开展工作;
6、工作认真负责,办事雷厉风行,讲求工作方法,提高办事效率;
7、遵守保密法规和保密制度,严守国家机密和工作秘密;
8、注意仪表仪容,执行公务举止端庄,仪表整洁,语言文明;
9、模范遵守宪法、法律和党规党纪,认真执行规章制度,自觉克服和抵制各种不良行为和习惯;
10、清正廉洁,秉公办事,不徇私情,不以权谋私、贪赃枉法。
司法所工作人员守则
一、努力实践“三个代表”的重要思想,全心全意为人民服务。
二、密切联系群众,虚心听取群众意见,自觉接受群众监督。
三、热心为群众服务,办事认真,坚持原则,遵守职业道德。
不压制、侮辱当事人,不限制当事人的诉讼权利。
四、自觉抵制不正之风,不徇私情,不搞特权,不假公济私,不以权谋私,不吃请受礼,不滥用职权打击报复。
五、遵守保密制度,不泄漏国家机密和当事人的隐私。
六、积极参加政治、业务学习,不断提高政治素质和业务水平。
七、尊重领导,服从管理,团结同志,爱护集体荣誉。
八、遵守各项规章制度,坚持请示汇报和请销假制度。
司法所人员工作纪律
(一)不得私立章法或私做主张。
(二)不得限制当事人的诉讼权利。
(三)不得对当事人提出规定以外的要求和事项。
(四)不得吃请受礼,徇私舞弊,不得泄露当事人的隐私。
(五)不得利用职权打击报复。
(六)不得蛮横粗暴对待当事人。
司法所所务会议制度
(一)会议时间
每周星期一召开所务会议,遇特殊情况可顺延或提前召开。
会议由所长主持,全体工作人员参加。
另外积极参加镇政府、区司法局的有关会议。
(二)会议主要内容
1、贯彻落实上级部门的有关文件精神;
2、安排布署本周工作,总结上周工作;
3、学习政治理论、业务知识,讨论、交流工作经验,解决工作中存在的问题。
(三)会议要求
1、充分做好会议前准备工作;
2、按时参加会议,不迟到、不早退,做好会议记录;
3、积极发言,主动汇报,总结工作,有针对性地提出工作措施及意见、建议。
学习会议制度
1、司法所全体工作人员要认真学习党的各项路线、方针、政策和有关法律、法规,学习社会科学、自然科学知识,不断提高自己的思想水平和业务能力,提高分析、解决问题能力和观察、应变能力。
2、每星期二、四下午,作为司法所学习时间,主要学习上级有关文件、信息、报刊内容和法律知识。
3、每天上班后,由所长主持召开由全体工作人员参加的所务会,每人汇报前一天工作情况和遇到的问题,研究解决疑难纠纷的方法和措施。
由所长布置当天的工作任务。
4、司法所人员要按时参加上级召开的各种会议和例会。
5、司法所每月召开一次调解委员会、主任会议。
由主任汇报当月工作情况、存在的问题。
分析研究解决疑难纠纷的办法,制定预防纠纷的措施,学习有关政策、法律、法规,安排下月工作任务。
6、学习会议情况要进行考勤、登记。
重大事项请示汇报制度
(一)工作中发生的重要情况要及时向镇主管机关领导和镇党委政府领导报告。
对突发性事件和重要紧急信息,要在2小时内上报,并及时续报事件发展和处理情况,不得迟报、漏报、瞒报。
对因迟报、漏报、瞒报造成后果的,要追究责任。
(二)要将全年、半年、季度工作安排和完成情况按时以书面形式向镇主管机关报告,同时报镇党委、政府主管领导。
(三)工作中遇到涉及法律和群众切身利益的热点、难点问题,要逐级请示。
工作人员向司法所长汇报,司法所长向主管部门领导汇报,请示处理办法,不得随意答复和处理。
(四)请示报告工作要有详细记载,相关情况必须汇报清楚。
对上级的指示要求认真记录,及时传达落实。
司法所首问首接责任制
(一)第一位接到服务对象来电询问或来访工作人中即是首问首接责任人,必须热情接待,提供优质服务。
篇三:
沙河司法所制度牌制作内容
沙河司法所制度牌制作内容
远朝广告制作部及经理肖明:
我局邀约你部加工承揽制作、安装沙河司法所如下科室牌、制度牌,如同意,则按下列要求制作:
科室牌颜色、设计、图案,制度牌内容、底色设计,均与下两司法所的制作形式相同;规格尺寸见下述注明的制作,制度牌边框用单框(不用双框)、字用写真制作,20XX年11月10日前验收。
沙河司法所制作内容
(一)吊牌2个(200厘米长、32厘米宽,白底、黑字、宋体字):
南江县司法局沙河司法所
南江县沙河镇人民调解中心
(二)科室牌10个(底色、字体、内容、版式、尺寸与下两司法所同样):
司法所长办公室
法制宣传办公室
法律援助工作站
刑释帮教办公室
社区矫正办公室
矫正对象谈话室
大调解中心
调解庭
群众接待室
档案室
(三)制度牌11张(底色、字体、内容、版式与下两司法所同样):
司法所长工作职责
法制宣传工作内容
法律援助工作职责
来信来访工作职责
刑释帮教工作职责
社区矫正工作内容
大调解工作制度
以上7项制度牌(长80cm、宽60cm)
人民调解工作公示内容(宽1m、长2m)
沙河司法所所务公示(宽1.2m、长2m)
“四三制”工作法流程图(宽1m、长1.5m)
学习园地(宽1m、长1.5m)
(四)方块字“依法调解公平公正”(PVc材料,字高30cm、
厚1cm、黑体字红色)。
中间有徽记(墙面安装)
(五)调解庭温馨语“纠纷纠诉纠缠伤身和谐和睦和气舒心”(字高、字体、字色与下两司法所调解庭的同样)
(六)调解庭座席牌(字高、字体、字色与下两司法所的同样)
首席调解员:
1个
调解员:
2个
记录员:
1个
申请人:
1个
被申请人:
1个
代理人:
2个
第三人:
1个
证人:
1个
(七)矫正对象警示语“悔过自新弃50px”width=“450px”alt=“司法所制度牌”title=“司法所制度牌”/>
恶从善”“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”(字高、字体、字色与下两司法所矫正对象谈话室的同样)
(八)法言警语
法律是显露的道德,道德是隐藏的法律。
——林肯
善良的心是最好的法律。
——麦克莱木受绳则直,人学法则慎。
法律职业的社会地位是一个民族文明的标志。
——费尔德
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南江县司法局
20XX年10月19日
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- 司法 制度