半年机关党建工作督查情况通报(共2页)700字.docx
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半年机关党建工作督查情况通报
6月12日至16日,区机**区机关49个党(总)支部上半年党建工作进行了督查。
督查工作展开前,机关工委召开了专题会议,对督查工作进行了部署,进行人员分工,列出督查清单,重点对落实XX年机关党建工作意见情况、机关作风建设意见情况、机关理论学习计划执行情况、“文明科室”创建活动进展情况、机关工会工作意见情况、党风廉政建设情况、贯彻落实“4·27”区委常委(扩大)会议精神情况和贯彻“5·16”“双结对、双促进活动推进会”会议精神情况等八个方面的工作进行督查。
督查采取实地查看、个别走访、召开座谈会等形式进行。
但在督查中也发现目前机关党建工作还存在二个主要方面的问题或不足:
一是发展还不平衡,少数支部工作中有弱项短板现象。
客观上个别支部因人员调动调整,支委会增选、改选没有及时到位,这在一定程度上影响了支部工作的正常开展,个别单位领导对支部工作的重视程度还不够;有的支部在业务工作与党建工作结合上做得还不够好,钢琴没有弹好,有顾此失彼的现象,致使有些工作按计划完成进度受到一定影响。
二是一些工作落实的质量不够高,有重制定计划方案、轻抓实施过程的现象。
如“文明科室”的创建,有的支部是制定出了实施计划,却比较简单空洞,有的实际创建工作氛围不浓,没有动作,效果不明显。
下半年,机关工委将在认真总结上半年工作经验教训的基础上,狠抓机关工委自身建设,不断改进工作作风和方法,进一步加大督查力度,加强与机关各党(总)支部的沟通联系,**区委、区政府的中心工作,牢固树立科学发展观,在狠抓工作落实、提升工作质量上下功夫,切实加强对机关党建工作的指导,充分发挥机关各党(总)支部的战斗堡垒作用,高标准地完成年度各项党建工作任务,为区委“xxx规划”开好局,推进玄武“两个率先”提供强有力的组织保证、思想保证和作风保证。
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