学校督导室工作计划.docx
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学校督导室工作计划.docx
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学校督导室工作计划
学校督导室工作方案
学校督导室工作方案一:
学校督导室工作方案开展教学督导工作,是强化教育学校管理,加强教学质量监控,进步教师教学程度的有效方法和途径。
为了进一步促进学校教风和学风的根本性好转,加强对教学过程和教学质量的检查、评价和指导工作,确保教学质量的稳步进步,特制定本学年度督导工作方案。
一、指导思想
结实树立“推行素质教育进步教学质量〞的办学意识,坚持以“导〞为主,“督〞与“导〞结合的原那么,加大力度,采取有效措施,加强教学质量管理,积极探究教学督导工作的新思路和新方法。
实行多侧面、多环节、多形式的督导,以实现对教学质量的有效控制,推动良好教风、学风建立,促进我校各项工作稳中有升,教学质量全面进步。
二、工作重点
〔一〕教学教研工作
1、加强教师常规教学的质量督导,改进教学方法和教学手段,进步课堂教学质量。
2、加强对教风、学风的督查,树立优良的教风和学风,确保正常教学秩序。
3、重点做好学生评教中问题突出教师的跟踪督导和整改帮扶工作。
4.做好对各教研室执行教学制度和方案情况的监视检查,促进教学管理工作标准化建立稳步开展。
5.结合新课标学习、教学方法改革等方面,积极开展针对性较强的专题教学调研活动,加强对已经立项课题的课题研究督导。
6.认真做好青年教师的业务培训和教学指导工作,提升青年教师的业务程度。
〔二〕德育工作
1、每学期组织召开主题班〔团〕会的评比活动,结合班级、学生的实际进展有效的教育。
2、有效组织读书节、体育节、科技节、艺术节等校本节庆活动,发挥培养学生自主管理、自我教育的作用。
3、建立学生评价制度.
4、建立评选德育先进工作者、优秀班主任等制度,表彰和奖励在德育教育中的优秀教师。
5、?
奉节县文明礼仪十条?
执行情况。
6、每学期评选一次先进班级,三好学生,优秀学生干部,并给予表彰和奖励。
〔三〕后勤管理工作
1、学校根本建立是否落实。
2、公物管理是否落实。
3、财产管理是否标准。
4、后勤效劳是否有台账。
5、学生营养午餐是否落实。
〔四〕民主监视工作
1、教代会机构时候健全。
2、定期召开民主生活会。
3、重大决策是否参与。
4、重大采购是否审议。
三、主要工作内容
1.随机抽查听课。
听课的重点主要为本学期授课的教师,以随机抽查听课方式为主。
教学督导员人均每周听课不少于1节。
进展质量评估。
通过听课与评价,加强对课堂教学质量的监视,实事求是地反映教师的教学质量和教学效果。
3.加强交流反响。
督导员应采取听课后评点、书面反响、召开座谈会等方式与被督查教师进展交流与沟通,充分听取对课程教学方案的设计与施行思路,反响对教学改革的建议和意见。
4.通过问卷调查、个别访谈、召开座谈会等形式,及时理解学生及家长对教师教学质量的评价和对教学的需求,充分调动学生的学习主动性和积极性。
5.催促已经立项的课题研究按照研究方案阶段性完成课题研究任务。
6.深化教研组进展调研,主要针对课堂教学质量的进步、教学管理等方面问题开展调研,将调研中的有关情况汇总,及时反响给相关职能部门和指导。
四、主要措施
1.督导室成员认真学习相关教育教学理论,努力进步自己的督导程度。
深化到教师中去,倾听教师的心声和意见。
3.深化到学生中去,理解学生对教师的评价和要求。
4.及时将教师的想法和指导的要求进展沟通,和谐干群关系。
5.认真填写各种表册,搞好教学督导原始资料的积累工作。
五、详细安排
第一学月:
重点督导德育工作。
第二学月:
重点督导教学教研工作。
第三学月:
重点督导民主管理工作。
第四学月:
重点督导后勤财务工作。
第五学月:
重点督导教学工作。
第二学期仿照进展。
学校督导室工作方案二:
学校督导室第二学期工作方案〔1873字〕20**年督导室将围绕学校“十二五〞教育事业开展规划〔纲要〕,认真贯彻学校第一次党代会精神和相关任务,积极落实评估整改措施,以进步教学质量为宗旨,进一步完善教学质量监控体系,加强对教学运行状况检查、评估、指导,确保教学工作稳定、有序和教学质量不断进步。
一、调整校系督导员
根据第八届中层干部的换届调整,调整各院系部的督导组成员。
调整部分校系督导员,增加高级职称和退休教师和退居二线的中层干部督导员的比例,强化督导的工作力度。
这项工作于20**年2月下旬完成。
二、加强教学常规检查工作,促进教风和学风的转变
经常性开展教学常规检查工作,定期将检查情况进展通报。
对教研室工作、院系管理工作、专业负责人工作、实验室管理进展专项检查。
不定期检查教师的教学日历和教学方案进度。
三、抓好“2+1〞顶岗实习情况检查
协同实训中心,组织部分督导员参与对20**级学生“2+1〞顶岗实习情况检查,检查院系对“2+1〞顶岗实习安排、落实、管理情况,组织督导员深化到学生实习的企业理解学生实习状况。
四、认真做好校系督导员听课评课工作
组织好院系督导员对本部门教师全员听课工作,配合教务、实训等部门开展各类教学竞赛活动。
本学期将以专题听课为主,结合学校评估整改工作和省级以上重点专业群建立工程、央财支持工程,省级以上实训基地建立工程,安排好专题听课,对专业理论环节课程进展听课评价。
五、组织好校外兼职督导员开展督导工作
积极组织开展校外兼职教学督导员开展督导工作。
邀请部分校外兼职教学督导员到学校来听课、座谈,征求他们对学校教师教学效果进展评价,并对顶岗实习学生和毕业生的工作才能表现进展评价。
六、认真做好学生教学信息员工作
1、建立督导室与各班级学生直接沟通的渠道,继续实行信息员干部例会制度,不定期地通过询问、约谈、召开座谈会等多种形式与学生沟通,理解第一手教学信息。
2、充分调动学生信息员的工作积极性,形成班级、系部、学校层层管理的形式。
要求班级信息员每天对教师的上课情况进展评价,填写书面材料;系部信息员组长每周召开一次班级信息员例会,班级信息员把信息集中反响给系部信息员,系部信息员把本系部的信息以书面的形式反响给系部督导组组长和校督导室。
及时做好教学信息的搜集、处理、反响工作,进步时效性。
3、加强学生信息员业务培训,进步教学信息反响的质量。
4、做好20**学年优秀信息员的表彰工作;
七、认真做好学生评教工作
认真做好学生评教〔含班级干部评教〕前的宣传、组织工作,精心安排好评教班级时间、地点,加强评前培训,进步学生对教学评价的认识,确保参评率在95%以上,及时做好学生评教数据的统计整理工作。
八、把院系督导纳入评价体系
继续改进和完善教师课堂教学质量评价制度,进步课堂教学效果。
目前教师课堂教学质量评价主要是学生评教和学生干部评教,本学期把院系督导纳入评价主体,对本部门任课的教师进展全面的听课评价。
九、做好网页更新、督导简报和质量监控信息发布工作
根据督导工作动态,及时更新督导室网页,每学期定期编辑教学督导简报,充实“学习园地〞、“经历交流〞等栏目的内容,为广阔教师提供一个学习交流的平台。
做好质量监控信息的发布,根据教学常规检查的内容,将检查的结果在学校信息平台和督导室网页上及时公布。
十、加强学习与交流,做好档案资料的搜集与整理工作
认真做好督导工作总结,针对存在的问题提出改进措施,提交整改建议。
组织好督导员交流总结工作会议,不断地总结经历,进步督导工作程度。
及时做好资料和文档的搜集和整理工作,做好教师评价数据的整理、归档。
十一、召开系部教师座谈会
就如何进步教学质量,广泛听取一线教师的意见,探究和改进进步教师课堂教学质量的策略和方法。
初定时间为20**年3月。
十二、开展青年教师的业务培训工作进步课堂教学程度
充分发挥督导的指导职能,根据督导听课和教学检查的情况,有针对性地开展青年教师业务培训工作,进步青年教师的教学程度。
同时对新上岗的青年教师结对帮扶,加强过程指导。
十
三、做好20**年度我校人才培养工作状态数据填报工作
认真做好我校人才培养工作状态数据的审核工作,全方位把关状态数据,确保数据的准确性。
以状态数据为根底建立我校人才培养质量年度报揭露布制度。
十
四、组织专题考察调研
注重学习借鉴兄弟院校教学督导工作的形式与经历,组织一次专题考察调研,把好的经历运用到自己的工作中去。
初定时间为20**年4月。
十
五、积极完成学校指导交办的其他任务
安排好每学期中层干部和校指导听课工作,搜集整理听课资料等。
认真完成校指导等交办的临时紧要的工作。
学校督导室工作方案三:
学校第一学期督导室工作方案〔2755字〕
一、指导思想
根据?
学校20**学年度第一学期工作方案?
,督导室在校党支部、校长室的指导下,按照职责范围,认真执行学校年度工作要点,对全校各个系部、各个部门的教学管理、学生管理、后勤管理等三个标准方面的工作进展认真的检查、催促、指导、评价和考核,创造性开展、出色完成上级交办的相关工作,及时、准确搜集、整理、汇总、反响各项督导信息和各方面的意见和建议,当好促进学校开展的参谋者。
二、工作目的
1.紧紧围绕进步教书育人、教学质量的中心任务,创立和谐、平安、优质校园环境,打造高效目的管理运行场面,以发现问题,诊断问题,落实整改,提炼经历的方式,确保校园教育、教学管理有序进展,确保校园平安无责任事故。
监视和检查学校各系部及各职能部门的协调、配合及支持、效劳教育和教学工作的情况;注重发现、总结教育教学成果。
推动学校进一步加强教师队伍建立,重点加强班级教育小组长和核心成员、学科拔尖人才、青年教师和行政管理队伍建立,为谢谢持续、科学、安康、快速开展,奠定人才根底。
3.推动学校完善系部二级管理体系改革,促进部门和系部间的运行协调效率的进步,进步管理程度和效劳质量。
把系部、部门执行力和效劳效率作为校园督导的一项重点工作来抓,建立督导系统考评机制,为绩效考核提供真实根据。
充分发挥督导室检查、催促、指导、评价和考核的工作职能。
着力于创新与理论,着力于常规与考核,完善评价鼓励机制。
通过督导,提升干部与教师的工作执行力,进步系部、部门的工作效率。
4.抓好省颁“三个标准〞执行情况的督导检查,根据学校三年工作规划和年度工作方案,重点对学校学生管理、教学常规和后勤管理管理以及平安工作等方面进展经常性督导考核,催促学校系部、各部门实实在在地做到职业学校的“三个标准〞,迎接“三个标准〞镇江市第三轮视导。
5.根据学校行政办公会议精神,迎接润州区教育局的学期开学工作检查。
平时督导各部门进一步进步工作质量,实在树立“管理即效劳〞的理念,实在进步工作执行的力度、效度和群众满意度。
三、详细措施
〔一〕督教
1.对教学职能部门的教学管理与效劳,对各系部教学组织与管理等工作进展督查、指导与评价。
调查、理解学校教学工作方案、教学管理制度和有关决策的贯彻落实情况,提出改进建议;对专业建立、课程建立、师资培养、教科研工作、技能大赛、创新大赛、数字资源库建立以及信息化建立等情况进展督查。
2.对课堂教学和理论教学质量进展监控;对课程教学内容、方法、手段、教材、考核评价等开展督查、评估和指导;经常性走动式巡视课堂;会同教学管理部门开展教学检查、教学评价和教学评优等活动;负责评教评学工作;组织干部听课并汇总、公示听课信息。
3.定期对各专业的专业课、文化课、实训课、德育课教师教学情况进展督导,对任课教师的“备、讲、批、辅、考〞五个环节进展督导检查,做出客观评价,提出建立性意见,并及时向当事人、相关部门反响意见,促进教师改进教学工作,不断进步教学质量。
〔二〕督学
1.走动式检查学生对教学秩序、考试秩序的遵守情况,参与学校考试巡视和试卷检查与分析等工作,提出加强学风、考风建立的意见。
2.通过问卷调查、个别访谈、召开师生座谈会等形式,及时理解学生的学习效果、对教师的要求、对学校教学管理的意见、建议等。
3.通过随机查课,检查学生的课堂学习状态;通过抽查学生的作业、课堂笔记、论文、毕业设计等检查学生的自觉学习状态。
重视对自习课、实训课、体育课、机房课、外聘教师课堂秩序的检查。
及时向相关部门反响教师在教学方面、学生在遵守教学秩序方面的重大信息。
4.对学生顶岗实习的组织安排、工作流程、实习效果等进展跟踪理解和督导。
开展专题调研,听取教师、学生、企业、家长的意见和建议。
〔三〕督管理
1.坚持月督导评估机制,有方案、有针对性对部门工作进展专项督导;组织督导组对学校各处室、各系部、教研组等所属部门进展督导评估:
对上级做出重大的决议和学校形成的重要决定的落实情况进展催促检查;对部门自定工作方案的落实、完成情况进展催促检查,要求保质保量地完成任务。
2.催促、督查职能部门对学校布置的各类迎评创立的资料完成及上传工作,分析汇总部门月工作执行和创立任务落实情况;监视和检查学校各职能部门的协调、配合及支持、效劳教育、教学工作的情况。
3.不定期地对各部门的工作效率、效劳意识、工作才能、劳动纪律等进展专项督导检查,形成督导报告,为绩效考核部门提供信息。
4、通过“督导室发现日〞。
搜集广阔教师对学校各职能部门及学校建立、开展的意见、建议,归纳整理,归类信息后提交相关职能部门,发挥督导室的协调、沟通作用,促进各部门进步效劳质量,为教师解决实际问题。
将干部、教师提交的对学校开展有参考价值的意见、建议,所反映的重大事件,及时上报校长室。
发挥督导室下情上达的桥梁作用。
〔四〕督平安
平安督导配合平安保卫与学工处施行,采取日常、定期、专项、不定期四种检查方式。
专项检查时,以各责任部门为主,组织相关人员参加,确保平安底线无打破。
平安督查内容
1.检查校区设施设备是否符合平安标准要求。
电器设备、线路是否有不平安因素,设备的平安防护装置是否完善、良好。
2.督查专业实训室平安操作规程的执行情况,防火器材的管理,平安用电的管理等。
3.督查班级财产,水电门窗常规管理到位情况。
4.对食堂、宿舍、小卖部等卫生、平安重点场所进展专项检查。
对于平安督导中检查出的问题,检查组应及时通报相关部门,相关部门应立即整改。
但凡暂无条件立即整改的,应填写平安检查整改通知单,在要求的时间范围内整改。
四、各月重点工作
八月份
1.制定本学期督导室工作工作方案。
召开督导室部门工作人员会议,明确分工。
九月份
1.对全校各个班级开学准备工作的检查。
对各系部学生仪表检查整改情况进展督查。
3.对机电系干部的调整、分工及工作情况进展督导。
4.对部分13级新生班级教育小组的工作情况进展专项督导。
.
十月份
1.信息系教学情况专项督导。
实习生在岗稳定性情况督导。
3.对学生的午休情况进展督导。
4.对学生全校学生宿舍的管理情况及宿舍内部的平安、消防设施进展专项检查督导。
十一月份
1.综合部期中教学、考务工作督导。
机电系学生稳定性情况督导。
3.对学生晚自习情况进展检查督导。
4.对12级、11级部分班级教育小组的工作情况进展专项督导。
十二月份
1.对教学区的平安设施进展检查督导。
信息处常规工作、内网建立督导。
3.对学工处开展的禁烟活动的效果进展视导。
4.对参加技能大赛的师生的训练情况进展专项督导。
一月份
1.期末教学工作、考务工作督导检查。
2.寒假前全校平安检查。
3.学期督导信息汇总,完成工作总结。
4.对各部门中层干部、教辅人员工作量和全体教师教学质量及工作量进展考核、汇总、上报。
学校督导室工作方案
四:
学校督导室第二学期工作方案〔3257字〕
一、指导思想
根据?
江苏结合职业技术学院关于加强教学督导工作的意见?
〔苏联院〔20**〕11号〕及学校?
20**年工作要点?
精神,督导室在校长和分管校长的指导下,按照职责范围,认真执行学校年度工作要点,监视学校年度工作要点的执行,并创造性开展、出色完成上级交办的相关工作,对全校教学、学生教育、行政、平安、后勤等方面进展进展认真的检查、催促、评价和指导。
及时、准确搜集、整理、汇总、反响各项督导信息和各方面的意见和建议,当好促进学校三个开展的参谋者。
二、工作目的
1.紧紧围绕进步教书育人、教学质量的中心任务,创立和谐、平安、优质校园环境,打造高效目的管理运行场面,以发现问题,诊断问题,落实整改,提炼经历的方式,确保校园教育、教学管理有序进展,确保校园平安无责任事故。
监视和检查学校各职能部门的协调、配合及支持、效劳教育、教学工作的情况;注重发现、总结教育教学成果。
2.以专业部、教研组为单位,组织好“有效教学〞工作专项督导,并督查“一线教师、教研组长、中层以上干部的听课量,被听课分别不得少于规定执行情况。
3.把部门执行力和效劳效率作为校园督导的一项重点工作来抓,建立督导系统考评机制,为绩效考核提供真实根据。
充分发挥督导室检查、催促、评价和指导的工作职能。
着力于创新与理论,着力于常规与考核,完善评价鼓励机制。
通过督导,提升干部与教师的工作执行力,进步部门的工作效率。
三、详细措施
〔一〕督教
1.对教学职能部门的教学管理与效劳,对专业部教学组织与管理等工作进展督查、指导与评价。
调查、理解学校教学工作方案、教学管理制度和有关决策的贯彻落实情况,提出改进建议;对专业建立、课程建立、师资培养、教科研工作、技能大赛、数字资源库建立等情况进展督查。
2.对课堂教学和理论教学质量进展监控;对课程教学内容、方法、手段、教材、考核评价等开展督查、评估和指导;经常性走动式巡视课堂;会同教学管理部门开展教学检查、教学评价和教学评优等活动;负责评教评学工作。
3.以专业部、教研组为单位,组织好“有效教学〞工作专项督导,并督查“学期一线教师、教研组长、中层以上干部的听课量分别不得少于8节、16节和20节。
4.定期各专业的专业课、文化课、实训课、德育课教师教学情况进展督导,对任课教师的“备、讲、批、辅、考〞五个环节进展督导检查,做出客观评价,提出建立性意见,并及时向当事人、相关部门反响意见,促进教师改进教学工作,不断进步教学质量。
〔二〕督学
1.走动式检查学生对教学秩序、考试秩序的遵守情况,参与学校考试巡视和试卷检查与分析等工作,提出加强学风建立的意见。
2.通过问卷调查、个别访谈、召开师生座谈会等形式,及时理解学生的学习效果、对教师的要求、对学校教学管理的意见、建议等。
3.通过随机查课,检查学生的课堂学习状态;通过抽查学生的作业、课堂笔记、论文、毕业设计等检查学生的自觉学习状态。
重视对自习课、实训课、体育课、机房课、外聘教师课堂秩序的检查。
及时向相关部门反响教师在教学方面、学生在遵守教学秩序方面的重大信息。
4.对学生顶岗实习的组织安排、工作流程、实习效果等进展跟踪理解和督导。
开展专题调研,听取教师、学生、企业、家长的意见和建议。
〔三〕督管理
1.坚持月督导评估机制,有方案、有针对性对部门工作进展专项督导;组织督导组对学校各处室、专业部、教研组等所属部门进展督导评估:
对上级做出重大的决议和学校形成的重要决定的落实情况进展催促检查;对部门自定工作方案的落实、完成情况进展催促检查,要求保质保量地完成任务。
2.催促、督查职能部门对学校布置的各类迎评创立的资料完成及上传工作,分析汇总部门月工作执行和创立任务落实情况;监视和检查学校各职能部门的协调、配合及支持、效劳教育、教学工作的情况。
3.不定期地对各部门的工作效率、效劳意识、工作才能、劳动纪律等进展专项督导检查,形成督导报告,为绩效考核部门提供信息。
4、通过“督导室发现日〞。
搜集广阔教师对学校各职能部门及学校建立、开展的意见、建议,归纳整理,归类信息后提交相关职能部门,发挥督导室的协调、沟通作用,促进各部门进步效劳质量,为教师解决实际问题。
将干部、教师提交的对学校开展有参考价值的意见、建议,所反映的重大事件,及时上报校长室。
发挥督导室下情上达的桥梁作用。
〔四〕督平安
平安督导配合平安保卫与总务处施行,采取日常、定期、专项、不定期四种检查方式。
专项检查时,以各责任部门为主,组织相关人员参加,确保平安底线无打破。
平安督查内容
1.检查校区设施设备是否符合平安标准要求。
电器设备、线路是否有不平安因素,设备的平安防护装置是否完善、良好。
2.督查专业实训室平安操作规程的执行情况,防火器材的管理,平安用电的管理等。
3.督查班级财产,水电门窗常规管理到位情况。
4.对食堂、宿舍、小卖部等卫生、平安重点场所进展专项检查。
对于平安督导中检查出的问题,检查组应及时通报相关部门,相关部门应立即整改。
但凡暂无条件立即整改的,应填写平安检查整改通知单,在要求的时间范围内整改。
四、开展好?
师德永久?
—“寻找身边的感动〞弘扬师德、师风活动
教师是立校之本、兴校之源,立德树人是教育工作的根本任务,教师是人类灵魂的工程师。
为贯彻落实20**年11月南京市教育局及中共南京市教育局工委发布的?
让我们共同树立在学生、家长心目中的师德丰碑?
——致全市广阔教师的一封信的精神,本学期将继续宣传报道教师中身边的人和身边的感动,扬师德,正师风,铸师魂。
从点滴"感动"中,感受师生的友谊,师风的正气,师德的善美、师魂的浩然,塑造良好的师德风气,引领我们用以一颗细腻的心真切地感受身边人群中真诚的一面,仁慈的一面,美妙的一面。
五、根据督导室岗位工作职责及20**年学校工作目的制定本学期工作要点
1.根据?
江苏省结合职业技术学院关于加强教学督导工作的意见?
,对职能部门执行教学、学生、后勤管理标准情况予以常态化督导,夏主任侧重于教学管理、实习管理,本人侧重于学生管理、后勤管理,其它,夏主任侧重于电艺部、服装专业部、培训部、教研处,本人侧重电商专业部、美发形象专业部、信息处等督导检查,督导工作力求思想统一,齐心协力,分工不分家。
不参与、不干预各部门事务,提出的意见及建议做到公正、公开,处于公心,有那么改之,无那么加勉,将发现的问题及时上报校长室或协调相关部门解决。
开学准备工作检查督导,寒暑假前。
3.对各部门月工作安排执行情况检查。
夏主任负责〕
4.协助平安保卫处对全校平安检查、巡查,每月至少一次。
两人都有〕
5.协助爱委会对全校卫生工作督导检查,每月至少二次。
夏主任参与〕
6.对中层管理人员月绩效考核督导。
夏主任负责〕
7.督查学期一线教师8节、教研组长16节、中层以上干部20节的听课量和被听课规定执行情况。
夏主任负责〕
8.部门常规工作“飞检〞〔两人都参与〕。
9.继续做好?
师德永久?
校先进人物事迹挖掘、编写、宣传工作。
本人负责〕
10.食堂、小卖部食品平安、卫生及质量管理情况检查,参与学校膳食委员会工作定期召开伙委会,定期对食堂情况做问卷调查,并及时公布。
本人负责〕
11.对技能大赛训练方案及方案执行情况督导检查。
1上级验收、质量检查时,对各部门材料准备的督导。
两人都参与〕
13.对各部门平安定期检查和专项检查工作情况进展督导并搜集整理台账资料。
两人都参与〕
14.对各部门组织的校内外各类教育教学活动的平安预案准备及落实情况进展督导检查。
两人都参与〕
15.贯彻落实群众道路精神,多与一线教师交流,多听听一张教师对学校建立开展中的意见、建议,及时上报校长室及相关部门。
做好桥梁和纽带作用。
并协助学校做好和谐安定工作,〔两人都参与〕
16.协调各部门处理教师的意见、建议。
两人都参与〕
17.对各处室上报的年度工作目的及时间推进表执行情况进展督导检查。
18.按时完成周督导简报、月工作方案、总结、处务会记录等材料〔本人负责〕
19.服从校指导安排的其它临时性工作。
学校督导室工作方案五:
学校督导室工作方案〔1731字〕
一、指导思想
坚持以邓小平理论、三个代表重要思想和科学开展观为指导,按照办人民满意的教育的要求,努力使教育督导的过程成为我校贯彻教育方针、政策的过程,为我校持续、快速、安康开展做出新奉献。
根据?
学校20**学年度第一学期工作方案?
,督导室在学校党总支部,校指导及大足区龙水督导办公室的指
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