人事通报格式3篇(共1页)600字.docx
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人事通报格式3篇
人事通报范文一
根据公司发展需要,20年公司组织架构有所调整,同时相关部门管理者角色也有所变化。
为更好衔接各级管理工作,经公司研究决定,对以下人员进行新的人事任命,具体如下:
任命为公司人力资源总监,全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作,协调行政管理事务,执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命为公司运营总监,负责公司网站运营管理、制订网站运营标准,实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控,协调运营团队整体工作,执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命为公司运维总监,全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配,主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。
任命为公司产品总监,全面负责产品开发、设计、测试等工作,以及技术部日常管理事务。
任命为公司财务主管,主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作,保障财务会计事务正常有序合理的开展,有效指导出纳等基础会计工作,行使主办会计职能。
以上人员任命自年月日起生效,隶属于总经理管理团队,协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。
特此通知!
有限公司
年月日
人事通报范文二
各部、室:
经办公会议研究决定,对的人事变动做出以下调整:
由于xx同志任职工作的需要,自通知发布之日起不再担任一职,职务暂由分管,部门工作内容不变。
特此通知
单位名称
办公室
年xx月xx日
人事通报范文三
根据公司市场发展的需求、经董事会提名备案、特此批准!
兹任命:
先生兼任有限公司市场营销总监;并负责监督督促和推广在全国的售前、售中、售后等服务工作。
以上任命书自20年月日日起即开始执行。
20年月日
有限公司
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