财政工作总结表彰会议讲话_3篇(共26页)17200字.docx
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财政工作总结表彰会议讲话
财政工作总结表彰会议讲话
(一):
同志们:
新年伊始,我们召开全系统总结表彰大会,在此,我谨代表局领导班子向大家拜个晚年,祝同志们工作顺利、身体健康、阖家幸福!
**年,我们坚持改革创新,始终服务大局,突出保障职能,各项工作任务基本完成。
在县委、县政府的正确领导下,经过大家的共同努力,我们荣获**年度**省法治财政建设先进单位称号,创建**-**年扬州市文明单位工作顺利通过上级验收;此外还分别获得全县服务发展先进部门、文明单位称号、工作目标综合考核二等奖;柳堡镇财政所、山阳镇财政所、泾河镇财政所被评为&;群众满意基层站所&;,国库科被评为&;最佳服务科室&;。
**年财政工作重点突出,亮点频现,成效显著。
税源建设推进有力。
强化税收增幅考核,进一步提高收入质量,税收占比达80.2%。
完善收入界定依据和共享办法,准确划分镇区、县镇收入。
继续推进协税护税联动机制和涉税信息平台建设,加大涉税信息采集力度。
实施营业税改征增值税试点,进一步推动经济结构调整。
资金筹措积极有效。
争取各类专项资金8亿多元,推动了全县一批经济和社会事业重大项目建设。
争取省一般转移支付资金5.3亿元,比上年净增加1.34亿元。
上调往来资金总量大幅增加,有效缓解了我县春节资金调度和民生保障压力。
全面实施事业单位绩效工资,新增支出XXXX年万元。
民生改善持续有序。
提高企事业退休人员养老金、城乡居民基础养老金、各类民政对象救助标准。
推进综合医改工作,支持基本公共卫生和医疗救助建设。
保证全县教师工资正常足额发放及回收的三所学校运转经费,加大对普通高中等非义务教育的投入,高中、职业教育生均公用经费标准提高1倍。
惠农政策落实有力。
筹措一事一议财政奖补资金XXXX年万元,推动99个奖补项目建设。
投入资金XXXX年万元,完成105座农桥建设任务。
筹措资金XXXX年万元,支持农村环境综合整治。
农业综合开发投入XXXX年万元,加强农业基础设施建设。
利用地方政府债券资金XXXX年万元,推进全县区域供水建设。
安排专项资金XXXX年万元,帮扶93个经济薄弱村发展集体经济。
&;一折通&;发放涉农补贴资金2.54亿元,惠及60多万农户(次)。
发放家电下乡补贴XXXX年万元。
法治财政积极有为。
改革部门预算编制方法,逐步提高预算编制完整性、规范性、准确性。
会计集中核算顺利过渡,收付中心成功运作,镇财县管有效深化。
国库集中支付业务覆盖50个系统208个单位,直接支付比例达95%。
严格控制财政开户,有效降低了资金安全风险。
21项市政工程报审核减金额XXXX年万元,核减率18.3%。
财政大监督格局逐步形成,初步构建了符合上级要求的新型公共财政管理体系。
队伍建设不断加强。
组织84名财务专管员赴南京师范大学开展脱产培训,在新四军江南指挥部旧址上了一堂生动的党课。
组织学习《廉政准则》等党纪条规,一名同志荣获县级机关廉政文化知识书面闭卷答题竞赛一等奖。
组队参加全市乡镇财政技能大赛并获一等奖。
领导班子成员带头执行党风廉政建设规定,从不插手政府采购、农桥工程等工程招标和城建决算审计,4间248平方米门市房拍得460万元高价,主动将财政所办公楼新建、维修、局机关二楼改造等列入&;三重一大&;监督范围。
重大决策实施前充分听取局法律顾问的意见建议,进一步规范财政行为。
严肃处理一起服务对象投诉,责令当事人反省整改。
同志们,**年各项财政工作任务的圆满完成,离不开县镇两级党委政府、全县各部门的关心和支持,更离不开同志们的辛勤劳动和无私付出。
在这里,我代表局领导班子向全系统干部职工表示深深的谢意!
在充分肯定成绩的同时,我们也要看到当前财政工作和作风建设还存在一些不容忽视的问题,主要表现在:
一是财政收入下行压力的不确定因素依然存在,稳增长难度大。
二是来自民生方面的支出需求快速增长,财政平衡压力大。
三是各类支出、债务加速向县级财政转移,隐形缺口继续加大。
四是财政科学化精细化管理水平亟待提升,财政资金使用绩效需要进一步加强。
五是能力作风建设不尽人意:
个别同志组织观念淡薄,自以为是;个别同志服务水平不高,公务礼仪失范;部分干部工作敷衍马虎、得过且过;部分干部工作简单,不善于沟通交流,发现问题、解决问题的能力尚待提高;部分干部老好人思想严重,不想管、不敢管。
对此,我们要在今后的工作中切实采取有效措施,努力加以解决。
围绕全县工作部署和全年财政工作目标,今年要重点做好以下五个方面的工作:
一、着力政策扶持,促进经济健康发展
支持产业承接平台建设。
通过财政投入、银行融资等多渠道筹资,支持开发区、安宜镇、宝胜集团&;三大板块&;基础设施及配套服务设施建设,确保重大项目顺利落户。
合理调度资金,支持优化县城经济圈产业布局、三个重点镇工业集中区适度扩张发展。
坚持服务企业发展。
落实好支持小微型企业发展的各项财税政策和扶持中小企业发展的税费优惠、减免政策,减轻企业和社会负担。
完善财政性资金存贷款挂钩考核办法,推动银行加大信贷投放。
用足、用活、用好国家财政贴息、财政补助及创新政策,支持企业提升技术创新能力。
完善人才激励机制,支持引进高层次人才。
充分发挥职能。
牢牢把握省对我县扶持发展机遇,多调研、多跑省、多争取省对苏中与苏北结合部经济相对薄弱地区扶持政策和城镇化建设试点政策。
二、着力增收节支,确保完成预算任务
加强收入组织。
落实收入任务,建立收入组织工作责任制。
加强与征管部门沟通,继续推进综合治税,抓好重点行业、重点企业征管,力争挖潜增收。
严格税收和非税收入缓减免审批,做到应收尽收。
提高收入质量,确保税收占比达82%。
坚持厉行节约。
认真贯彻关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费的重要批示精神,严格控制新开支出口子,努力压缩行政性支出规模,严格控制&;三公经费&;,把有关要求落实到预算编制、执行、审批工作中,落实到监督检查工作之中,切实降低行政运行成本。
三、着力重点保障,推进民生财政建设
促进三农发展。
继续推进&;一事一议&;财政奖补项目、农桥、村庄整治建设,实施小型水利重点县、省重点水利工程等水利项目工程和万顷良田工作,支持农业基础设施改善。
建立村级经费保障增长机制,加强经济薄弱村帮扶资金管理,落实各项强农惠农政策,支持基层组织造血。
加大教育投入。
落实教育支出法定增长要求。
重点加大对普通高中等非义务教育学校的投入,提高非义务教育生均公用经费标准。
积极实施高中阶段学校债务化解工作。
全面执行各项助学政策。
健全社保体系。
落实城乡低保自然增长和抚恤补助标准增长机制,支持残疾人事业发展。
认真落实积极的就业政策。
提高社会保险待遇,支持建立大病救助二次补偿制度。
支持保障性安居工程建设,逐步改善城市低收入居民住房条件。
深化医药卫生体制改革。
提高新农合和城镇居民医保财政补助标准。
巩固完善国家基本药物制度,做好基层医疗卫生机构债务化解工作。
提高人均基本公共卫生服务补助标准,推动实施重大疾病防控等公共卫生服务项目。
四、着力科学精细,提高财政管理绩效
加强法治财政标准化建设。
巩固法治财政建设先进单位荣誉,完善四位一体举措,强化科室之间协调,主攻重点薄弱环节。
加强预算管理。
完善部门预算管理办法,细化部门公用经费定额补助标准。
加强部门专项和结余资金滚动管理。
强化预算约束,维护预算严肃性。
深化国库集中支付。
完善国库集中支付动态监控机制,加强对财政资金运行实施事前、事中和事后全过程控制。
出台《国库集中支付业务办理人员考核办法》,进一步规范国库集中支付行为。
根据日常监控情况及上门核查情况,对国库集中支付信息进行通报。
进一步提高直接支付比例。
选择部分预算单位推行公务卡结算方式改革试点。
加强财政监督。
围绕社会热点和百姓关注的问题,制定财政监督检查计划,并加大组织实施力度。
规范检查流程,开展财政检查卷宗评比,促进检查质量不断提高。
加强资金安全监管。
强化基础工作管理,建立对账、存单及有价证券和账户信息系统。
加强镇区总预算会计的规范化管理。
开展预算单位银行账户清理工作。
采用自查和重点抽查相结合、定期检查和突击检查相结合的方式,组织全系统资金安全、银行账户检查,排查风险,堵塞漏洞。
积极开展投资评审工作。
提请政府出台财政投资评审管理办法和投资评审管理实施细则,对工程项目实行全过程跟踪,做好工程项目的概算、预算及控制价、竣工结(决)算评审。
开展规范化财政所创建活动。
相关科室牵头制定财政所统一执行的预算管理、债务管理、资产管理、政府采购等相关管理制度。
各所要对照文件排找不足,对照不足提出完善方案,对照方案组织实施。
加强创建工作督查考核验收,确保创建工作两到三年内完成。
启动乡镇财政资金就地就近监管。
对上级财政部门安排在乡镇使用的涉及农村经济社会发展、改善农民物质文化生活、建立农村社会保障体系等方面的资金和项目实施重点监督,确保这部分资金用在农民身上,保证国家各项强农惠农政策的贯彻落实。
强化信息系统整合。
整合优化信息系统,以预算编制、执行流程为基础,逐步建立管理大平台。
开展行政事业单位财务管理规范化活动。
出台规范化活动工作意见和考核办法,加强工作指导和交流,不断提升单位财务管理水平。
五、着力高效廉洁,激发财政正能量
在作风改进上用实招。
认真贯彻中央和省、市、县委关于改进工作作风、密切联系群众的实施意见,紧紧围绕财政改革发展的重点难点热点问题,有针对性的开展调研工作;加大季度工作、重点工作等完成情况督查力度,确保件件有回音、事事有落实;讲究文明用语,简化办事程序,提高办事效率;严格执行公务接待有关规定,杜绝相互宴请,反对铺张浪费;严明政治纪律要求,严肃处理有令不行、有禁不止的行为;严格执行廉洁自律各项规定,永葆财政干部清正廉洁良好形象。
在这里,我代表局领导班子就作风和党风廉政建设向大家再次承诺:
&;从我做起,向我看齐,对我监督&;。
在加强学习上下功夫。
继续推进&;学习型&;机关建设,坚持请进来、走出去相结合的培训模式,举办读书活动,开展业务知识竞赛,使用好学法笔记本,加强精神和法律法规等相关知识学习的检查,鼓励财政干部向书本学、向实践学,不断推动党员干部解放思想、更新观念、提升能力。
在队伍管理上见成效。
出台年轻干部能力提升计划,建立&;一帮一&;培训机制,指定科所长、业务骨干以&;师带徒&;的方式对年轻干部进行业务指导,逐步提高年轻干部的业务素质。
推荐因职数限制未能提拔的优秀中层干部,通过全县&;量化考核、综合考评&;方式择优明确为副科级。
分层逐级推进&;干部关爱机制&;,有针对性地开展干部谈心活动,及时把握干部队伍思想脉搏,对个人及集体苗头性问题早提醒早纠正。
在严格考核上出成果。
突出基础工作做细做实,突出业务工作省市有位次,突出优化工作形象提升,突出问责问效,突出奖优罚劣导向,做到年初有任务、年终有落实、质量有保证。
同志们,四个宝应蓝图宏伟,财政使命重任在肩。
我们一定要按照县委、县政府的统一部署,凝神聚力,开拓进取,为全面完成**年各项财政工作任务而努力。
谢谢大家!
财政工作总结表彰会议讲话
(二):
(一)积极发挥职能作用,促进经济社会发展。
一是圆满完成收支任务,确保财政稳健运行。
在极其困难的情况下,去年我省财政收支均创历史新高。
全省地方一般预算收入完成XXXX年亿元,同比增长21.9%,超收123亿元;一般预算支出完成XXXX年亿元,增长21.8%,规模位居全国前列。
收入质量明显改善,收入占的比重、税收占收入的比重都明显提高。
支出结构更加优化,&;两升一降&;目标取得新进展,保障了各项重点支出的需要。
与此同时,20*年底&;普九&;债务91亿元全部化解,政府债务管理得到加强。
省级实现当年收支平衡,市县赤字控制在可承受范围内。
二是大幅增加政府投资,促进经济止滑回升。
全省固定资产投资到位资金中,政府性资金达XXXX年亿元,占资金来源的26.5%。
其中,预算内资金XXXX年亿元,增长3.7倍。
圆满完成180亿元地方政府债券资金管理工作,其中省本级90亿元注入四川发展公司,实现放大使用规模近300亿元,并落实了还款来源。
积极推进灾后重建,累计下达中央和省级重建基金XXXX年亿元,全省没有任何地方因为财政资金不落实影响重建项目开工建设。
全年减轻社会税费负担超过百亿元,促进企业扩大投资和增加居民消费。
落实家电下乡政策,扩大农村消费市场。
三是努力强化公共保障,落实各项民生政策。
全年争取各类中央财政补助资金XXXX年亿元。
全省可用财力达到XXXX年亿元,增长14.8%,各级保障能力得到整体提高。
按财政供养人员计算,全省人均财力达到7.8万元,其中县级达到5.9万元,比上年增加0.7万元。
全省累计拨付&;八项民生工程&;资金800亿元,全面落实了惠农补贴、就业促进、社会保障、医疗卫生、义务教育等各项民生政策,支持了义教教师绩效工资改革、医药卫生体制改革、政法经费保障体制改革等重大改革顺利实施。
四是深入推进改革创新,提升财政管理水平。
深化扩权强县改革试点,新增32个试点县(市)。
成立预算编审中心,强化部门预算管理。
启动省级预算编审程序改革,突出政府主导,调整支出结构。
在全国率先建立了农村医疗救助与新农合补偿&;一站式服务&;机制。
建立一体化政府采购监管新机制,加强政府采购管理。
建立多部门联合监管机制,形成监管合力。
开发多项重大资金管理信息系统,加强实时在线管理。
金财工程应用支撑大平台推广工作进展顺利,提升了信息化管理水平。
(二)加强班子和队伍建设,增强凝聚力、战斗力。
一是在班子建设上。
坚持中心组学习、&;小集中&;学习制度,注重学习实效,提高班子成员的理论水平,坚定正确的政治方向。
积极倡导&;团结才有力量,团结才能出成绩,团结才能出干部,团结才有大家的好心情&;,营造出&;班子团结人人有责,同心协力、共荣共损&;的良好工作氛围。
认真贯彻民主集中制原则,充分发扬民主,凝聚集体智慧,坚持重大工作按规则议事、按制度办事,做到集体决策、民主决策、科学决策。
增配了2名厅级领导干部,充实了班子力量。
依靠发扬民主、和衷共济,党组的领导核心作用得到进一步发挥。
年,厅党组荣获XXXX年-XXXX年度省级机关&;四好&;活动先进班子称号。
二是在队伍建设上。
按照&;坚持标准、群众公认、注重实效、用足资源&;的干部工作思路,一方面建立充满活力、群众公信度高的选人用人机制,真正让出类拔萃的干部脱颖而出、让踏实工作的干部各得其所;另一方面,用好用活政策,盘活职位资源,为干部成长提供空间。
去年,厅党组先后选拔任用了23名正副处级领导干部;推荐了1名正厅级、2名副厅级领导干部后备人选,已任命两名;推荐5名优秀干部到外单位担任领导干部。
同时,坚决推进干部轮岗交流,对19名正副处级干部实行了轮岗从反馈情况看,干部工作得到了全厅干部职工的普遍认可。
三是在作风建设上。
认真按照省委&;四个特别&;的要求,大力树立和弘扬良好作风,努力使全厅干部保持清正廉洁、务实为民的作风,密切党群干群关系。
认真组织开展领导班子创&;四好&;和处室支部创&;四强&;活动,启动了全省财政系统基层党组织建设&;三级联创&;活动。
积极推进机关行政效能建设,认真落实&;三项制度&;,设立首问责任岗位,实行机构职能和人员职责上墙公示,厅机关服务意识和效率意识明显增强。
(三)注重机关自身建设,强化基础保障。
一是加强党风廉政建设。
按照&;一岗双责&;要求,认真落实党风廉政建设责任制,切实抓好惩防体系建设各项牵头和协办工作。
召开全省财政系统反腐倡廉建设工作会议,积极推动全系统深入开展反腐倡廉工作。
认真开展廉政宣传教育活动,营造廉政文化氛围,增强干部廉洁自律意识。
深入推进规范权力运行工作,着力构建责权统一、公开透明、规范高效的权力运行机制。
主动做好接受人大、审计监督工作,加大信息公开工作力度。
去年,我厅通过《四川日报》对23项专项资金的安排情况进行了公示公告,涉及资金148.7亿元,比上年提高60.1%。
二是提升政务管理水平。
完善目标管理考核办法,建立目标执行奖惩联动、动态公告和提前备案机制。
强化政务运行管理,政务督办、公文办理、会议管理等工作协调高效运转。
全厅承办上级交办、领导批办、会议议定事项和&;两会&;建议提案XXXX年件以上,办结率和满意率均达100%。
启动四川财政政务管理平台建设,努力提高机关运转效率。
加强保密工作,全厅保密意识和保密措施得到明显强化。
进一步完善代表约请、代表走访、信息通报制度,代表联系工作走上规范化、日常化轨道。
三是加强和谐机关建设。
充分发挥机关工会、共青团、妇委会的桥梁和纽带作用,关心职工身心健康,积极开展丰富多彩、健康文明的文体活动,以及送温暖、扶贫帮困活动。
认真组织建国六十周年纪念活动,开展了文艺汇演、演讲比赛、知识竞赛等系列活动。
全省财政系统首届篮球赛取得圆满成功,展现了财政干部积极向上、顽强拼搏的精神风貌。
组织大型歌舞剧《四川依然美丽》到财政部汇演,得到高度评价。
认真做好离退休干部服务工作,落实老同志政治待遇和生活待遇,丰富老同志精神文化生活。
后勤保障及时到位,机关节能降耗完成达标任务。
省财经职业学院发展进入新阶段,招生规模创历史新高。
省注协、省评协完成换届选举工作,成立了省注册会计师行业党委。
去年我厅各项工作取得了显著成绩,得到了省委、省政府领导的充分肯定,这是省委、省政府正确领导的结果,是厅班子团结一心、集体领导的结果,是全厅干部职工恪尽职守、忘我工作的结果。
借此机会,我代表厅党组向大家表示亲切的慰问和衷心的感谢,向全体离退休老同志和职工家属致以节日问候!
二、把握形势,坚定信心,努力完成今年财政工作任务
今年是基本完成灾后重建任务的决胜之年,是巩固回升、加快发展的关键之年,做好今年财政工作意义重大。
对此,必须首先正确把握当前财政经济形势,找准工作着力点。
从国际形势看,尽管已度过了经济最困难的时期,但触底过程还将比较漫长。
从国内情况看,有利条件不断增多,但政策效应正在减弱,经济发展内生动力不足,结构性矛盾依然突出,特别是经济增长由主要依靠投资、出口拉动向依靠消费、投资、出口协调拉动转变还将是一个长期的过程。
从我省情况看,还存在经济增长过度依赖投资、发展质量不高的问题,特别是随着后重建时代的到来,发展后劲不足的问题将更加突出。
从财政工作看,一方面财政增收的基础还不牢固,另一方面还要继续实施积极财政政策,财政保障任务将十分繁重,财政平衡将继续面临严峻挑战。
综合分析,今年全省财政收支紧张的矛盾仍将十分突出,我们要充分估计可能遇到的各种困难和挑战。
同时,也要看到有利条件和积极因素,进一步增强信心,把思想和行动统一到省委、省政府的决策部署上来,按照全省财政工作会议的安排部署,创造性地开展工作,确保完成全年收支任务。
这里,我强调几点:
一是更加注重财政平衡问题,确保完成全年收支任务。
年全省地方一般预算收入安排比基数增长11%,一般预算支出增长6.5%。
完成这一任务是做好今年工作的关键,但面临的困难和问题也不少。
要密切跟踪形势变化,及时采取应对措施,加强收入管理,确保应收尽收。
要大力调整支出结构,从严控制支出,集中更多的资金用于促进发展和改善民生。
要加大对下帮扶力度,坚持财力重心下移的原则,增强基层特别是重灾县(市)的保障能力,尽力控制赤字问题。
要加强对市县政府投融资平台和政府债务的监督管理,切实防范财政风险。
二是更加注重推动经济发展方式转变,增强发展后劲。
2月3日,在省部级主要领导干部专题研讨班开班式上,胡锦涛专门就加快经济发展方式转变发表了重要讲话,从前所未有的高度深刻阐述了其重要性和紧迫性,部署了八个方面的重点工作。
对我省来讲,加快转变经济发展方式更是一项必须长期坚持的战略任务,是我省缩小发展差距、加快发展的必由之路。
财政工作要坚决贯彻这一战略要求,围绕&;一枢纽、三中心、四基地&;规划、&;7+3&;发展规划和八大产业振兴行动计划实施,以更大的力度来推动经济结构和产业结构调整、自主创新、现代农业发展、生态文明建设和经济社会协调发展。
三是要更加注重改善民生,推动经济社会协调发展。
保障和改善民生既是发展经济的最终目的,也是拉动消费、推动经济发展方式转变的重要举措。
要完善分担机制,明确各级保障责任,确保落实&;十项民生工程&;筹资任务。
要按照推进基本公共服务均等化的要求,加大对农村和困难地区的投入。
要突出制度和长效机制建设,重点支持完善义务教育体系、公共医疗卫生体系、社会保障体系和公共文化服务体系。
要加强政策配套,保持政策的前后接续和上下协调,把单项政策纳入政策体系统筹考虑。
要加强监督检查,确保民生政策执行不倒拐、不走样。
四是更加注重改革创新,加强财政职能建设。
要积极创新思路、创新方法、创新技术,进一步强化财政职能。
一方面,要按照推进科学化、精细化管理的要求,深化预算编制、预算执行、绩效评价、财政监督和债务管理改革,加强管理基础工作和乡镇财政建设,推进财政管理信息化建设,有效提高财政管理的水平。
另一方面,要灵活运用财政补贴、贷款贴息、以奖代补以及金融激励、担保保险补助、消费促进等政策工具,支持政府投融资平台运作,充分发挥财政资金&;四两拨千斤&;的引导放大作用,有效提升财政资金政策的效能。
三、健全制度,完善管理,全面加强机关自身建设
不断加强机关自身建设是保障财政职能作用充分发挥的基础,是党的建设、作风建设和廉政建设的载体,也是全厅干部职工的共同需求。
(一)以提高干部职工综合素质为重点,加强学习型机关建设。
学习的重要性不言而喻,古今中外、不同民族都把学习作为人生最重要的几件事情之一。
加强学习也是一个老生常谈的问题,但我觉得还没有引起大家的真正重视。
从厅机关的情况看,大家忙于事务性工作的时间多、学习时间少,工作的积极性高、学习的热情不高。
存在这样的问题,从根本上讲还是学习态度的问题。
单位之间、个人之间在工作上之所以存在差距,其中的重要原因是对学习的态度不同。
当前是知识时代、信息时代,财政工作面对的领域也在不断拓宽、面对的问题也越来越复杂,很多都超过了我们原有知识的范围,每一名财政干部都需要通过加强学习,不断更新知识内容、完善知识结构,不断改变和超越自我,增强应对新情况、新挑战的能力。
从个人学习来讲,需要把握三个方面:
一是在学习态度上,既要把学习看成是工作需要和政治责任,也要看成是个人需要和精神追求,树立终身学习的理念。
二是在学习内容上,坚持广泛涉猎与有所侧重相结合,工作需要与个人爱好相结合,拓展知识的广度和深度。
三是在学习方法上,要把学习与思考结合起来,把理论与实践结合起来,提高学习的实效。
从建设学习型机关来讲,一方面要完善激励保障机制,创造良好的学习条件。
要建立不同层次、体系完善的学习制度、培训制度和考评制度,增强学习培训的针对性、系统性和吸引力,鼓励和支持干部职工知识上层次、业务上水平,争做专家型、复合型人才;另一方面,要积极倡导相互学习、共同进步,营造良好的学习氛围。
有条件的处室、单位都应该结合业务所长,举办一些有特色的&;讲坛&;、&;论坛&;,开展针对全厅干部职工尤其是年轻干部的培训,加强相互交流学习。
(二)以提高行政效能为重点,加强机关规范化管理。
一是理顺职能关系。
要针对目前厅机关内部存在的职能交叉、相互推诿、运行不畅的问题,利用新一轮机构改革的机会,结合转变政府职能的要求,认真做好新&;三定&;方案,优化内设机构配置,合理界定、调整和优化机构职能,理顺各处室、各单位间的工作关系,努力建设权责一致、分工合理、决策科学、执行顺畅、监督有力的服务型财政机关。
二是完善目标考核。
要继续完善厅机关内部目标考核办法,增强目标制定的科学性、绩效性与激励性,处理好体现努力程度与可承受能力的关系;增强目标考核的公平性、公正性和透明度,坚持定性考核与定量考核相结合。
要完善考核指标体系,逐项细化评分办法,对大多数指标,要尽力做到被考核单位自己都能评出分来。
要大胆创新考核方式,探索引入群众评议、投票表决、事前公示等新办法,克服现行办法的局限性,使目标管理更好地起到鼓励先进、鞭策落后的作用。
三是
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