方案建议书范文合集8篇.docx
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方案建议书范文合集8篇
方案建议书范文合集8篇
为了确保工作或事情有序地进行,常常需要预先准备方案,方案一般包括指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策措施、具体要求等项目。
方案的格式和要求是什么样的呢?
方案建议书篇1D23瑞拓科技发展股份有限公司人才测评方案
一、测评目的根据公司的发展要求,通过对公司真实员工的全面测评,了解每位员工的职业素质及其发展潜力,给公司提供每位员工的测评诊断报告,并根据公司人力资源的总体状况提出咨询建议。
二、测评内容与方法本公司此次人才测评方法采用纸笔测试,若条件允许可结合情景测试和半结构化面试。
本方案的纸笔测评只测试基本职业素质,而不进行知识水平考试,为提高效率,本测验可采用网上答卷的实施形式。
人员分析根据工作说明书,确定任职资格要求,主要对各部门高级人员进行测评,且侧重于职业性向测评,2.测评实施阶段进行各项笔试准备工作,并提供笔试实施材料供公司组织实施测试。
人力部提供测评网址,跟进测评过程,也可书面测评,但限于霍兰德职业倾向测验。
各被测员工可在1周内自由选择施测时间,本工作在17周完成。
3.综合分析与评价报告撰写根据各职位的胜任特征具体要求,对以上测试结果进行综合分析评估,撰写并提交各中高管理层的综合评价报告,以及有关公司人力资源管理的综合建议报告。
四、费用预算由于公司的人才测评方案没有外包,而且测评形式比较单一,测评成本将在100元以下,另外专家咨询费用约20xx元。
霍兰德职业倾向测验量表姓名:
_________性别:
_______年龄:
_______学历:
________日期:
__________本测验量表将帮助您发现并确定自己的职业兴趣和能力特长,从而更好地帮助我们做出求职择业或专业选择的决策。
本测验共七个部份,每部份测验都没有时间限制,但请您尽快按要求完成。
第一部份您心目中的理想职业对于未来的职业,您得早有考虑,它可能很抽象、很朦胧,也可能很具体、很清晰。
不论是哪种情况,现在都请您把自己最想干的3种工作或想读的3种专业,按顺序写下来,并说明理由。
请在所填职业/专业的右测按其在你心目中的清晰程度或具体程度,按从很朦胧/抽象到很清晰/具体分别用
1、2、3、4、5来表示,如5分表示它在你心中的影象非常清晰。
以下第
二、三、四部份每个类别下的每个小项皆为是否选择题,请选出比较适合你的,与你的情况相符的项目,并按有一项适合的计1分的规则统计分值,将相应分值填写在第六部份的统计项目中。
二部份您所感兴趣的活动下面列举了若干种活动,请就这些活动判断你的好恶。
喜欢的,计1分,不喜欢的不计分。
请将答案直接写在第5页答题纸上。
第三部份您所擅长获胜的活动下面列举若干种活动,请选择你能做或大概能做的事。
请将答案直接写在第5页答题纸上。
第四部份你所喜欢的职业下面列举了多种职业,请认真地看,请选择你有兴趣的工作,有一项计1分,不太喜欢或不关心的工作不选,不计分。
请将答案直接写在第5页答题纸上。
第五部份您的能力类型简评下面两张表是您在6个职业能力方面的自我评定表。
您可先与同龄人比较出自己在每一方面的能力,然后斟酌后对自己的能力作评估。
请在表中适当的数字上画圈,数值越大表明您的能力越强。
注意,请勿画同样的数字,因为人的每项能力不会完全一样的。
方案建议书篇2
一、活动目的:
通过合理化建议征集活动,充分挖掘每位员工的聪明才智和创造力,提高员工参与企业管理的积极性和主动性,树立员工创新意识、爱岗敬业意识,促进公司创新文化导向不断深入。
二、征集范围与时间:
1.恒岳、恒诚全体员工
2.活动自本办法发布之日起实常年征集,定期评审。
三、征集内容:
1内容:
1.1产品工艺技术与方法的改进和革新
1.2生产技术、生产流程、生产工具的改进
1.3安全技术、劳动保护技术的改进
1.4节约各类主辅材料、能源等成本的措施和办法
1.5产品质量、项目拓展、市场推广方面的建议
1.6企业现代管理方法、手段的创新和应用,经营管理的建议
1.7员工培训、人才培养、提高员工综合素质和职业道德建设方面的建议
1.8企业精神文明建设、企业文化建设和企业团队建设方面的建议等
四、征集要求:
1本次合理化建议征集活动以个人为单位参加,实行署名投递。
2建议提出者须按照《合理化建议申报表》格式填写,内容要求准确详实。
在提出问题和建议的同时须附有解决方法和思路。
3所提合理化建议应遵循以下原则:
先进性:
指建议者所提的内容、方案、措施相对本单位原有事物有所改进、完善与提高可行性:
指建议者所提的内容、方案、措施在实践中切实可行,操作性强效益性:
指建议项目实施后能给企业带来经济效益、社会效益和管理效益
五、合理化建议的评审与反馈1为保证活动的有效性和执行力度,公司将成立合理化建议征集评审小组,成员如下:
组长:
闫总副组长:
曲总李总汪总李部长组员:
张宝张磊盛启东2评审小组负责组织员工提出合理化建议;审批建议项目的方案;审核奖励等级。
3活动的日常工作以及组织、宣传、整理工作由恒岳、恒诚综合部实施,相关工作人员在每月最后一个工作日对员工提出的合理化建议进行整理、分类并上报至评审小组。
4评审小组应在合理化建议材料呈送后每季度末完成评议并回复提议者,可实施的列入工作计划由部门负责人组织实施。
六、奖项办法1本活动设立:
“合理化建议奖”,凡决定采纳的建议。
均以文件的形式公布下发,反馈给各部门和员工本人。
2经公司合理化建议征集评审领导小组论证后采纳并有效益的,按建议项目的重要程度及其影响范围,对建议者,方案、措施提供者及实施者进行物质奖励和精神奖励。
具体奖励方式及额度由公司合理化建议评审领导小组确定。
3对于虽具有实施价值但尚不具备实施条件的合理化建议,将被归入公司合理化建议资源库,根据公司发展的需求选择采纳并对建议人予以奖励。
4提合理化建议并被采纳者,行政人事部将其事迹记入本人档案,可作为教育培训、工作调整,以及提薪、晋升、奖励、表彰和员工期权分配等的依据之一。
方案建议书篇320xx年5月3日贵局对我项目部进行了安全生产检查,对我项目部安全生产不足之处提出监察建议,我项目部根据贵局镇交建字〔20xx〕第1号文进行了整改,现根据贵局所提建议将整改意见汇报如下:
1、关于项目经理安全生产培训上岗证书检查时候不在现场的问题:
因本公司管理制度规定公司人员相关培训证件必须存放于公司本部档案室,故检查时,项目经理安全生产培训上岗原件证书不在现场,为配合安全生产检查,现将项目经理安全生产培训上岗复印件存放于项目部。
2、关于安全生产管理制度修订不完善的问题:
根据国家及公司安全管理制度,我项目部对原有安全管理制度进行了完善,现将安全生产管理制度向贵局汇报。
3.关于我项目部未成立安全生产工作小组的问题:
为保证安全生产目标的顺利进行,我项目部现已成立了安全生产工作小组,现已以项目部发文形式向各施工班组公布。
4.关于未制定紧急事故救援预案的问题:
根据本工程特点,我项目部已制定安全生产方案及紧急事故救援预案。
5.关于未签订安全生产目标管理责任书的问题:
为保证安全生产目标的有效实施,我项目部已跟项目部相关人员签订了《安全生产目标管理责任书》。
6.关于特种行业操作人员的各类证件不齐全的问题:
因前期特种行业操作人员的各类证件由机械操作人员自行保管,现为了便于管理及安全检查需要,已将操作人员的操作证件复印件保留于项目部。
7.关于安全学习要有会议记录的问题:
我项目部根据上级指示精神定期进行安全交底及安全教育会议,相关会议记录已存放于专职安全员及班组安全员处。
20xx年5月5日陕西路桥集团有限公司镇北公路三级改造工程项目经理部安全生产管理制度1.坚决执行国家及地方的各种法律、法规;每周开一次安全会议、学习相关的法律、法规文件,提高全员的法律意识。
2.经常检查防火安全生产情况,做到发现问题及时处理,将隐患消灭在萌芽这中。
3.做到重大事故为零,无任何责任事故,保障工程安全,顺利完成。
4.经常组织机械手及有关人员学习安全生产条例,树立人人为我,我为人人的安全生产意识。
5.设立专职安全员一名,每周向经理部汇报一次安全生产情况。
镇北公路三级改造工程安全生产管理责任书建筑施工生产是危险性较大的行业。
根据“企业负责,行业管理,国家监督,群众监督,劳动者遵章守纪”的国家安全生产管理体制和《中华人民共和国建筑法》第三十六条“建筑工程安全生产的责任制度必须坚持安全第一,预防为主的方针,建立健全的安全生产的责任制度和群防群治制度”之规定,本人自愿签署安全生产管理责任书,并作出以下承诺:
一、应认真接受安全三级教育,明确建筑企业生产特点,熟悉安全生产法律法规及相关规范规章。
二、应模范遵守岗位安全操作规程,提高自我防护能力,不违章作业,服从工地安全管理。
三、应遵守企业工地各项规章制度、安全生产纪律,应对违章指挥行为予以拒绝。
四、应在提高自我防护能力的同时,随时发现和整改不安全隐患,确保施工作业环境安全做到“自查,自改,自我完善”。
本责任书经双方签字后即生效项目负责人:
责任人:
年月日年月日方案建议书篇4公司属各部门、分厂:
我部现将监察建议整改报告格式印发给你们,请各部门严格按照统一格式编写整改报告,并按照《监察建议书》时间节点要求,将纸质版及电子版《整改报告》报送监察部贺珣涛处。
附件:
监察建议整改报告格式。
监察部20xx.9.17附件:
关于《加强质检部设备管理监察建议》的整改报告效能监察办公室/监察部:
质检部接到《关于加强质检部设备管理的监察建议》后,就《监察建议书》中提出的问题进行了分析讨论,按照《监察建议书》的要求进行了整改落实。
现将整改和落实情况汇报如下:
一、监察建议1:
全面了解设备备品备件需求,及时向生技部报送需要计划;加强与采购口的沟通联系,跟踪处采购过程,督促采购口按时采购到货。
整改情况:
结合当前设备运行情况,已对设备目前所需及可能需要的备件进行整理,在上半年备件计划的基础上已经向生技部报送了质检部下半年的备品备件需求计划,并及时与采购口沟通联系,针对设备效能检查小组在检查中所发现的硅片分选设备故障问题,其中atm两台硅片分选设备已谈好维修合同,待备件到货后会及时通知维修厂家予以维修。
两台fortix分选设备合同正在协商之中,合同确定好后会按照合同及时完成维修工作。
二、监察建议2:
严格按照《太阳能电力公司质量记录控制程序》记录填写表格。
整改情况:
按照质量记录控制程序已对各设备记录、表格及内容格式规范化,做到表格内容的真实、完整、清晰、准确、及时。
新制定发行的《设备日常点检记录表》及《设备定期保养记录》也对设备记录的完整进一步加强规范。
三、监察建议
3.编制设备保养计划和保养手册,按计划对设备进行保养。
整改情况:
质检部各设备《定期保养计划》及《年度保养计划》在生技部组织的设备管理体系工作中已经完成并签字发行,各设备保养手册也已编写完成并签字发行。
自8月15日发行起,已按照保养计划及保养手册对设备及时进行保养并填写保养记录。
四、监察建议
4.加强设备档案管理,建立设备技术档案资料台帐及借阅台帐,规范借阅程序。
整改情况:
在生技部组织的设备管理体系工作中已对各部门的档案管理制定工作完成并签字发行,设备技术资料包括新制定发行的设备维修手册,设备使用说明书,设备操作作业指导书,台帐已建立,附借阅登记表。
五、监察建议
5.加强培训力度,提高员工的业务知识水平和设备操作能力,且做好各项培训记录。
整改情况:
已对新编设备保养手册及维修手册向设备操作人员及组长进行培训,并做好记录。
接下来针对设备运行过程中出现的新故障新问题会及时逐步的对设备操作人员进行培训并记录,并在下次保养手册维修手册修订中予以编写。
附件:
整改材料质检部20xx年10月XX日备注:
1.按照《监察建议书》整改建议逐条汇报整改情况。
3.设备管理效能监察建议整改报告主送为:
效能监察办公室。
4.日常监察建议整改报告主送为:
监察部。
5.纸质版整改报告要求正反面打印。
方案建议书篇5第1章概述
1.1CommVault介绍数据是企业的重要资产,是信息系统的核心,人为的操作错误、软件缺陷、硬件故障、电脑病毒、骇客攻击、自然灾难等诸多因素,均有可能造成数据的丢失,从而给企业造成无法估量的损失。
CommVault?
具有一体化的前瞻视野,并坚信一定有“更好的方法”来满足当前和未来的数据管理需求——正是这一坚定的信念一直引领CommVault?
开发一体化信息管理解决方案,该方案能确保高性能数据保护、系统整体的可用性和对复杂存储网络的便捷管理。
简而言之,就是利用一体化信息来帮助你管理数据的变化过程,不仅可以降低费用而且可以减少风险。
我们把数据保护、归档、复制、资源管理和内容搜索等功能利用统一的代码透明地结合在一起,给整个企业数据环境带来的结果是:
具有独一无二的效率、性能、可靠性和控制能力。
CommVault?
Systems于1996年从AT
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