医院重症医学科定岗定编方案.pptx
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医院重症医学科定岗定编方案.pptx
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医院重症医学科定岗定编方案,2019年6月,2,根据医院统计数据,2018年3月-2019年2月重症医学科日均实际占用床位数约为5.5张。
床位核定办法,3,现有医生:
现有护理人员:
现有人员情况,4,全年365天减去法定节假日11天及周六日104天,共减去115天,全年应出勤250天。
每名员工每天应出勤8小时,全年应出勤2000小时,再减去员工平均带薪年休假5天,核定40小时,则全年应出勤1960小时。
员工每年实际应出勤时间计算办法,5,1、病区医生,说明:
按照1名医生负责4名病人的查房下医嘱工作,核算人数为5.5/41.38人,其他时间安排1名医生值班。
核定病区医生编制:
9308/19604.75人。
医生定编计算方法,6,医生定编人数,说明:
完成以上工作需要4.75人,因完成科室的管理工作增加1名医生编制,最后核定医生编制6人。
7,护士定编计算方法,1、病区护士,说明:
按照1名A班护士护理2名病人计算,则每日配置A班护士2.75人,办公班护士1人,P班、N班护士各2人,备班护士1人,备班护士按8小时核算,则核定病区护士编制:
25185/196012.85人。
8,护士定编人数,说明:
完成以上工作需要12.85人,因完成科室的管理工作增加1名护士编制,最后核定护士编制14人。
9,重症医学科定编人数,
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