最新范文最新春训心得体会范文【优秀】(共5页)2800字.docx
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最新春训心得体会范文【优秀】
范文一
自联社整顿活动开展以来,通过学习联社安排的一系列文件,对我教育很大,内心感触也很深。
回顾总结自己近年来在工作、生活中的表现,切实感觉到与自己在党员要求上还有很大距离,在思想、作风、廉洁自律等方面还存在许多不足。
为不断修正提高自己,更好地为党工作,现针对自身存在的不足进行自我剖析。
一、存在的问题主要有:
1、自身素质和工作能力与新时期信合工作的要求还有差距。
作为一名信合员工,感觉自身的综合能力还比较欠缺,与新时期信合事业的要求还有一些差距。
一是工作经验比较缺乏,工作思路还比较局限。
二是宏观思考的能力不够。
业务部工作繁杂、事情繁忙,大量的时间很多停留在处理繁杂的事务之中,思考问题的时间少,工作质量差,提高不到一个新的高度。
2、开拓创新精神不够。
工作作风还不够大胆。
在反思中,我也认识到了自己在思想上还缺乏&;闯&;劲,开拓创新精神还不够,大多数时候还仅立足于传统的工作方式,自己的视野不够宽广,思维较为局限,还没有从较高的层面思考问题。
工作主动性不强,还缺乏&;钻&;劲,解决的实际问题太少,有时候工作中存在畏难情绪。
在行动上还缺乏&;韧&;劲,在工作中出现的新问题,产生的新矛盾,还缺乏有效的办法,有时面对一时无法解决的问题有等待观望的思想。
3、工作作风不扎实。
一是在&;深&;字的体现上不够。
没有做到经常深入基层熟悉与了解情况,平时与办公室人员接触多,与基层的人员交流少,仅局限于工作需要时进行了解,在工作上还不够深入。
二是在&;严&;字的体现上不够。
对自己&;高标准、严要求&;的意识还不强,工作忙不过来的时候,只求过得去、不求过得硬。
遵守纪律比较&;松懈&;上班有迟到早退现象,有时不修边幅,不注意个人形象,三是在&;实&;字的体现上不够。
工作抓得不细、不实、缺乏实干精神。
二、存在问题的主要原因
1、创新能力比较缺乏,自身积累还需增强。
工作上的创新,需要有熟悉的业务能力,对信息有快速的反应和整合能力,对问题的判断有前瞻性,综合性。
通过认真分析自己,感觉到:
一方面,对于本部门的业务能力还比较缺乏,只是对自己的工作已经逐步了解和熟悉,但是,对于整体工作而言,自己所理解和掌握的还很有限。
并且,平时处理日常性、事务性的工作已经比较繁忙,较少有时间了解宏观信息,作一些理性思考,特别缺乏全局性的思维,要实现工作创新,还需要自己不断学习和提高。
在领导经验,管理水平方面,还需要在今后的工作中一点一点积累。
2、工作定位等方面的高度还不够;创一流业绩的精神不够,示范带头作用还需加强。
作为一名党员干部,自己在工作中&;争创一流,勇于争先&;的意识树的还不够牢,没有给自己定下一个更高的目标,党员的带动作用不够强。
认真分析原因,一方面,自己主观上还存在依赖思想,认为单位大事有领导、部门有经理负责把握方向,只要配合好,认真完成分配的工作就行,对于如何在整体上创出成绩、创出特色,缺乏认真的思考;另一方面,在平时工作中,认为只要把本职工作做好,做出成绩,就是尽职的表现,在工作中表现出的拼搏精神不够。
3、无私奉献意识不强,工作作风还需务实。
由于本部门工作忙、事情多当天完不成的工作总是脱到第二天,加班加点觉得自己吃亏,心理急躁,工作效益低下。
这段时间,学习了许多先进事迹后,感到在工作的敬业精神,务实作风方面,自己还有很大差距。
三、今后努力整改的方向
1、坚持敬业奉献,勇于开拓创新,做争创一流业绩的表率。
我将把这次自查作为一个新的起点,在今后的工作中,一是提高工作标准,更加严格要求自己,努力做到立足本职,敬业奉献;二是刻苦钻研,提高业务能力,使自己能够更加准确地把握工作的发展方向,更好地找准工作定位,创新工作思路,自觉地超越过去、超越自我,开创工作新局面;三是要充分发挥自己的才智,为领导正确决策提供有力、可靠的信息资料。
范文二
这次春训我们xx镇政府全体机关干部集**县委县政府年春训实施方案,明确了指导思想和方法步骤。
同时也认真总结了年工作中好的做法、好的经验,查找工作中的不足和差距,研究和解决存在的问题,制定整改措施。
我通过学习,进一步扩展了知识面,开阔了视野,更新了学习理念,可谓受益匪浅。
叶书记讲到:
今年是&;xx&;的开局之年,开启了新的征程,承载着新的希望。
新的五年的使命,我们要跨越提升,奋力赶超,实现&;双万双百&;**县新目标,建设创新、实力、人文、绿色、幸福新白水。
必须要有新的精神面貌、新的作风要求、新的前进动力、必须要拼搏XX年,实现&;xx&;的良好开局。
县委提出到XXXX**县苹果亩产值过万元,农民人均纯收入过万元,工业总产值过百亿元,全社会总产值过百亿的&;双万双百&;目标。
与农民有着直接关系的&;双万&;是我们镇村干部的心头大事。
按照&;优果、壮牧、稳粮、扩特色、强劳务、抓基础&;的发展思路,西固镇坚持以农民增收为核心,不断做优苹果产业,做大畜牧业,做强一村一品,加快推进社会主义新农村建设。
我是东固村的大学生村官,&;双万&;目标在我们村能实现,这就要找准我们村农民增收的产业,下面我就我们村的基本情况简单说明。
我们村是仅次于西固的第二大村,下设九个村民小组,耕地面积555亩,是西固镇苹果发展较早的村之一,但近年来,由于人们经济意识的提升,生活水平的提高,原有的苹果产业已不能满足东固经济的发展,经过大量的实践,大棚产业随之逐渐兴起,并成为群众增收的新产业。
其中大棚西红柿11余个。
近两年,村民大胆引进大棚葡萄,并具一定规模。
除此之外,我们村有养猪专业户5个,每户每年有3余头猪出栏。
由于特色产业的发展,运输业也较为发达。
&;双万&;目标要实现,我们村应走设施大棚之路,目前,我们村大棚种植存在的问题:
1品牌意识不强。
大棚生产品牌的意识不强,批发商##市场的需求,应用不同的包装和品牌,有的直接用塑料筐、木箱等简单包装进行运输销售,没有自己的品牌。
2组织化程度不高。
东固村的大棚生产形式有两种:
农户和合作社。
农户规模较小,品种结构整齐度差,各品种生产性能差异明显,难以形成产业化所要求的批量供给能力。
合作社作为农业合作组织的新形式,尚处于初级阶段,合作社成员仍然要自主经营自主销售,标准化程度较低。
我们村的种植有了规模,但是如何把规模转化为最大的效益?
这成为东固村关注的问题,##市场调研和走访种植户,我们初步作出以下决定:
1.为了拓宽销售渠道,占##市场,我们东固村村##市场需求,把一家一户的群众组织起来,组成联合体,大规模发展大棚集中化连片规模种植,共同规避风险,##市场竞争力。
2.分别成立西红柿、葡萄专业合作社,并注册特色品牌,从技术管理到产品销售,都应建立一套系统、科学的做法,并采取帮、扶、促等措施,把规模调大、品种调优、效益调高。
3.政府引导,是推进农业产业化发展的有力支撑。
镇政府领导应给予我们相应的技术支持,比如每月有专家来讲授管理技巧等。
使我们东固村的大棚种植逐步走向产业化、专业化,带动经济发展。
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