市劳动和社会保障局工作方案(共4页)2400字.docx
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市劳动和社会保障局工作方案
根据《市劳动保障局第一批开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》,学习实践活动学习调研阶段从xx年10月上旬开始,到12月上旬结束。
学习调研阶段要紧紧围绕“深入学习实践科学发展观,加快推进*跨越式发展”的主题,以深化“继续解放思想,加快推进经济社会跨越式发展”大讨论为载体,抓好思想发动、学习培训、深入调研、开展讨论、小结转段等五个环节的工作。
为确保学习实践活动开好头、起好步,现就学习调研阶段的工作具体安排如下:
一、思想发动
主要方式:
(1)学习上级精神;
(2)制定实施方案;(3)召开动员大会。
时间安排:
10月15日前,各单位要召开动员大会。
具体要求:
(1)做好充分准备。
要对学习实践活动进行专题研究,认真做好思想、组织等各项准备工作。
(2)科学制定方案。
要在认真调查摸底、广泛征求意见建议的基础上,研究制定切实可行的实施方案。
(3)进行动员部署。
召开动员大会,党委、支部主要负责同志作动员讲话,主要内容:
开展学习实践活动的重大意义,@@省、市委的部署,本单位的安排,对党组织和党员干部的要求。
思想发动要覆盖到全体党员,充分调动广大党员干部参加学习实践活动的积极性。
二、学习培训
主要方式:
(1)个人自学;
(2)集中培训;(3)专家辅导;(4)集体研讨;(5)中心组学习;(6)党员领导干部宣讲、上党课;(7)案例剖析等。
时间安排:
坚持把学习培训贯穿整个学习实践活动的始终,集中学习培训时间为10月上旬至10月底,20天左右。
具体要求:
(1)明确学习内容。
认真学习党的*和十七届三中全会精神,学习《毛泽东邓小平xx论科学发展》和《科学发展观重要论述摘编》,学习xx视察河南时的重要指示精神,学习@@省委领导同志一系列重要讲话精神。
县级以上党员领导干部还要认真学习《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件选编》。
(2)丰富学习形式。
制定学习培训计划,采取个人自学、集中培训、专题辅导、集体研讨等形式进行学习。
党员领导干部要在通读有关学习材料的基础上,对重点篇目进行精读,积极参加中心组理论学习。
党员领导干部参加中心组集中学习、作专题辅导报告、上党课5次左右,党员集中学习不少于20学时。
局党委班子成员带头写学习心得,带头到联系点作辅导报告、上党课。
在局域网开设专栏,开通网上学习讨论互动平台。
(3)提高学习效果。
要围绕“五个关键问题”,即科学发展观是什么、中央提出科学发展观为什么、科学发展观为我们带来了什么、科学发展观要我们做什么、现阶段我们落实科学发展观应该做什么,紧密联系思想和工作实际,有针对性地开展学习培训。
要剖析典型案例,从巩义“**区集中,人口向城镇集中,土地向规模经营集中”发展模式、“义马创新群众工作机制,提高和谐发展水平”等先进典型中总结经验,从“登封新丰二矿违规生产造成重大安全事故”等典型案例中汲取教训,从理论与实践结合上加深对贯彻落实科学发展观的认识,努力提高领导班子和党员领导干部分析解决实际问题的能力。
三、深入调研
主要方式:
(1)领导干部领题调研;
(2)组织专门力量调研;(3)召开座谈会等。
时间安排:
10月底至11月下旬,25天左右。
具体要求:
(1)领导干部领题调研。
局党委从劳动保障工作实际出发,以实现群众利益最大化为目标,从五个方面加强调研。
一**乡就业一体化新路子,搞好就业统筹规划,积极扩大就业。
完善就业体系和服务职能,抓好创业“孵化园”建设;加大技能开发力度,逐步实现通过提高技能、技术含量提高劳动报酬;积极推进全民创业带动就业,鼓励有志者创业带动就业;搭建网络就业平台,拓展劳动者就业信息渠道。
二是研究探索建立全面社会保险体系。
**乡居民基本养老、基本医疗保险制度逐步推开,建立新的养老、医疗保险制度,实现养老、医疗政策双覆盖,不断提高养老、医保待遇,**乡居民老有所养、老有所医。
三是建**区劳动保障服务平台。
强化劳动保障执法,促进社会和谐。
四是加强能力建设,提高宗旨意识和为民服务本领。
五是加强劳动保障信息平台和抗风险能力建设,建立完善劳动保障中心数据库和容灾备份数据中心,保证劳动保障工作顺利推进。
以上课题,由局党委班子成员领题调研。
局属各单位也要结合工作实际,确定调研课题,由主要领导领题调研。
并形成专题调研报告,在一定范围内进行研讨交流。
(2)组织专门力量调研。
根据我局劳动保障工作开展情况和党组织建设实际,组织专门力量开展调研。
(3)召开征求意见座谈会。
各单位要视情邀请党代表、人大代表、政协委员、服务对象和基层群众代表座谈,广泛听取意见建议。
四、开展讨论
主要方式:
(1)党支部组织讨论;
(2)党委(党组)组织讨论;(3)研讨交流等。
时间安排:
11月下旬至12月上旬,15天左右。
具体要求:
(1)进一步深化继续解放思想大讨论活动。
围绕以改革创新精神提高服务科学发展水平,推动*经济社会实现跨越式发展,深入开展讨论,在事关本单位要不要科学发展、能不能科学发展、怎么样科学发展等重大问题上形成共识,研究提出本单位服务科学发展的具体措施。
(2)举办“深入学习实践科学发展观,加快推进*跨越式发展”论坛。
为领导干部、专家学者和广大党员、群众提供研讨交流的平台,把解放思想大讨论引向深入。
五、小结转段
主要方式:
(1)各单位普遍自查;
(2)指导检查组重点抽查;(3)上级学习实践活动领导小组办公室审批;(4)进行转段动员。
时间安排:
12月上旬。
具体要求:
(1)认真自查。
各单位按照局党委学习实践活动领导小组的部署,适时开展学习调研阶段的“回头看”工作,形成本单位学习实践活动学习调研阶段的工作总结,并写出转段申请。
(2)重点抽查。
指导检查组对学习调研阶段的情况进行抽查。
(3)对转段申请进行审批。
根据自查、抽查情况,上级学习实践活动领导小组办公室对各单位的转段申请进行审批。
(4)召开转段动员会。
经审批同意后召开转段动员会,对学习调研阶段的工作进行总结,对下一阶段的工作作出安排部署。
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