处分决定范文格式(共2页)900字.docx
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处分决定范文格式
处分决定范文一
院内各单位:
刘xx,女,xx学院国际经济与贸易专业学生,学号XXXX年。
XXXX年4月12日,刘xx盗走同寝室一位同学的招商银行信用卡,并于当天和5月18日持卡到手机城、百货商厦苏果超市等地进行消费,金额达XXXX年元,经校保卫处调查,确定了刘xx的盗窃事实,刘xx本人也衬此事供认不讳。
刘xx的行为违反了校纪校规,在学院造成了不良影响,鉴于事发后刘xx认错态度良好,并及时退赔,现根据《xx大学xx学院学生纪律处分办法(试行)》第二十一条第一款之规定决定:
给予刘xx记过处分。
如本人对处分决定有异议,可于接到本处分决定后第二日起五个工作日内依据《xx大学xx学院学生校内申诉处理办法(试行)》的相关规定向学生申诉处理委员会提出申诉。
xx大学xx学院
年6月20日
处分决定范文二
王&;&;,男,XXXX年11月出生,汉族,高中文化,XXXX年12月参加工作,XXXX年5月入党,现任海关总署&;&;服务中心主任、&;&;服务局局长。
XXXX年元月初和XXXX年年初在两次办理总署&;x700万元资金存款中,严重失职,以致被诈骗500万元人民币。
王&;&;作为主管&;&;财务工作的部门领导,对巨额存款不严格审查、把关和跟踪管理,发现问题后,不及时向领导报告和采取积极措施加以制止纠正,给国家造成重大经济损失,对此负有主要领导责任。
为严肃纪律,教育本人,依据《国家公务员暂行条例》第七章第三十一条、三十二条规定,署党组决定,给予王&;&;撤销&;&;服务中心主任、&;&;服务局局长职务的处分。
年月日
处分决定范文三
集团公司各部门:
关于总装车间李伦、焊装车间于晓飞,严重违反公司规章制度,经集团公司研究决定,做如下处理:
一、事件经过:
总装车间李伦未经上级领导请假审批,自XXXX年8月5日至XXXX年8月14日连续旷工,严重违反公司考勤管理制度&;&;&;旷工3日及3日以上视为自动离职&;。
焊装车间于晓飞多次严重违反公司规章制度,多次与公司员工发生纠纷,不服从公司管理。
二、处理决定:
根据相关规定,集团公司解除与总装车间李伦、焊装车间于晓飞的劳动关系。
望集团公司全体员工以此为戒,严格遵守公司管理规定,共同努力,保持公司和谐、稳定发展的局面,共创瑞驰汽车公司的美好未来。
特此通知!
******公司
年月日
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