财务管理专业的就业方向.docx
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财务管理专业的就业方向
财务管理专业的就业方向
篇一:
财务管理专业就业市场前景分析
财务管理专业就业市场前景分析
经济与管理学院08财务管理班084140032沈剑莹财务管理是企业管理的一个重要组成部分,它是对企业资金筹集、控制和投放的一项管理活动,因此财务管理专业的毕业生多就业于企业的财务部门,当然也包括一些事业单位,用一句很通俗的话来说就是:
“成为企事业单位资金流动的中枢神经”。
由于我国正处于改革的第二个阶段,由过去的政企不分向现代企业制度转型,所以各方面都亟待完善,这其中当然也就包括财务管理方面。
企业不仅需要那些能够从事内部理财业务的人,而且越来越多地希望这些人才具有更高的素质,从而能够为企业的战略决策做出贡献,包括投资、规避风险等一些方面。
企业对人才的需求使得毕业生市场上此类人才十分走俏。
当然,这里所说的走俏主要还是指名牌或重点大学的毕业生。
因为这些毕业生自身素质及学校师资水平的缘故,所以他们毕业以后的能力基本满足企业的要求,而且进行在职培训的潜力巨大。
相对于这些名牌毕业生而言,一般学校的毕业生就显得供大于求了,因为不管从现有能力还是从潜力上来看,他们都不具有优势也就无法满足用人单位的要求。
因此,从整体上来说,财务管理专业毕业生的就业市场是相对意义上的供大于求。
由于财务管理工作是牵涉到企业建立现代企业制度的关键,所以国家对财务管理专业的发展持积极的态度,但因为此专业不是关系到国计民生及国民经济战略调整的关键,所以国家对此专业没有政策上的倾斜。
从近几年来看,财务管理专业总体上来说有一定的发展,但十分缓慢,远远不及热门的计算机、通信等专业,但相对于一些日趋没落的老专业来说还是有一定活力的。
一般来说毕业生多喜欢到大公司从事要职,但就我个人的观点,在大公司谋职不仅需要深厚的财务功底,能够精通财务知识的精髓,更重要的是还要具有战略的眼光,能够为企业的长远发展做打算,能够精打细算,以使公司的财务状况始终处于良好且保持投资的高回报率。
上述所有的要求使得每一位想要胜任财务部门工作的求职者必须具有极强的能力,使自己每一天都保持着清醒的头脑,并不断地学习,不断地进步。
因此,我很想提一句忠告,毕业生在择业时不光是羡慕那些大公司,更多的应该是仔细分析与思考一下自己的优势与劣势,从优势突破回避劣势,这样才能做到有的放矢,也为将来的工作打下一个良好的基础。
近几年的财务管理专业毕业生分配情况来看,在整个毕业生分配市场中处于中游,不好也不坏。
随着中国经济体制改革的一步步进行,现代企业制度的一步步完善,财务管理专业毕业生的就业市场会有一定的改观,但总体上来说起色不会太大,因为这是一个相对成熟的专业,它能否回暖主要取决于是否能给它赋以新的内涵,或是财务管理在企业中的地位能否显著提高,但就目前情况来看,前途并不是十分光明。
中国回到世界经济的大舞台,当然,这种回归也是以激烈的竞争为代价的。
站在新世纪的门坎上,我们的思路应该有一个根本的转变,资源和市场已不仅仅只是国内而会是在全世界的范围内。
作为一个财务人员,他所想所做的也不仅仅是企业内部,而会是更多地面对全球化的竞争环境。
对于每一个正在从事财务工作和将要从事财务工作人来说,应该感受到自己肩头沉重的责任,应该义不容辞地承担起这份使命,并骄傲地代表中国迎接明天的挑战。
那么财务管理专业人才的就业前景如何呢?
就业方向一:
会计人员(低端的泛滥,优秀的缺乏)
职业前景:
本专业毕业以后做会计,是最保守也是最妥当的一条职业道路。
很多同学放弃这条道路的原因是人才供应太多导致竞争激烈,而且职业前景有限。
其实这种看法本身就错了。
首先,现在的行情是基础人才太多,普通人才太多,优秀的财务人才需求还是很大。
职业通道:
按我现在的体会,觉得如果想要在毕业时顺利找到一份会计工作,也就是说成为一名预备级优秀财务人员,在学校首先要把基本功练扎实,其次是尽量多参加实习,最后有条件的话再接受专业培训。
基本功:
所谓基本功,指的就是专业知识,中高级财务管理、成本会计等等。
千万别以为会计是门“粗活”就不好好学,到大公司,那些合并报表真能让你看的眼花缭乱。
学生的专业知识很容易停留在理论上,自以为全掌握了,在碰到实际问题却一头雾水。
建议大家多做账务处理题,如果会计专业知识学得“心里虚”,那肯定是没学好。
最好能熟练掌握一种以上的财务管理软件例如用友、金蝶等的使用——一定要会用它处理实际问题。
因为目前稍微有点规模的公司它们不一定能应用ERP,但用软件进行基本财务处理已经很普遍了。
实习:
特别重要。
它能改变同学们本身对会计的认识,从而使我们能有针对性的调整专业知识结构,也能帮助我们更加从容面对用人单位的招聘考试。
在实习过程中,我们需要掌握各种财务工具,多看,多听,多学,多试——甚至你可以将带你的老师做的事情都重复一遍。
所有工作程序不仅要记清时间、顺序,方便的话复印一份:
税票的格式,电汇单的格式,货物合同的格式,一般纳税人申请表,年检时所填表格等等。
时间一长,你就成专家了。
这对你找工作是最大的优势——企业用新人不会让你去运作资本,而是让你做基本财务工作,对前者,你只需要有完整的概念和知识结构就可以了,而后者,则是实实在在必须会做的。
在实习中,我们还可以多注意学习的是,沟通能力,观察你的老师对工商税务的,对公司内部其他部门的沟通技巧,揣摩心得。
职业培训:
参加一些财务方面的培训对提高水平很有好处,但眼下名不副实的培训机构和项目太多,大家在选择时一定要谨慎,最好是能试听,或向参加过培训的人了解情况。
这里推荐两个比较权威的培训网站:
国家会计网()和中华会计网校
)。
另外,注册会计师考试其成本相对低廉,社会认可程度高,各位可以去试一下,即使以后不从事事务所工作,它也能在提高你的专业水准的同时,帮助你谋取高层职位。
薪酬水平:
20XX—15000元/月不等
就业方向二:
理财规划人才(眼下定位不准,前景广阔)
职业前景:
所谓“理财规划师”,即是利用自己的专业理财知识为个人提供理财规划服务的金融业专业人员。
目前国内还没有专门的理财规划师,从事理财规划的专业人士散见于保险、银行、证券等金融行业。
据来自香港的高级财务策划师介绍,五六年前,香港和大陆一样没有专业的财务策划师,但现在以个人理财咨询服务为主营业务的私人财务咨询公司已有3000多家。
一家理财网站的调查显示,在接受调查的人中,78%的人愿意接受专家顾问的理财意见,25%愿意委托理财,50%以上愿意支付顾问费。
因此,它的发展空间还很大。
职业通道:
要想成为一名理财规划师,先得掌握9个方面的基础知识,分别是经济学、
消费支出、保险学、投资学、货币金融学、实业投资学、税收、财务会计和相关法律法规。
同时必须在一些领域具有丰富的经验,这就要求我们在毕业的时候进入保险、金融等领域去“淘金”。
从事个人金融理财工作的从业人员应该是受过严格的培训,并取得相应资格证书的专业人员。
理财规划是综合性的金融服务,是针对客户整个人生而不是某个阶段的规划,包括个人每个阶段的资产,现金流量的预算和管理,个人风险管理和保险规划,投资目标的确立和实现,职业生涯规划,子女教育及教育规划、居住规划,退休计划,个人财务规划以及遗产规划等等各个方面。
从业者除应具有渊博的专业知识、娴熟的投资理财技能、丰富的理财经验外,还要熟悉股票、基金、债券、外汇等金融业务领域。
薪酬水平:
20XX-5000元/月不等。
就业方向三:
对外贸易人员
职业前景:
将“世界工厂”生产的产品,销售给国外客户;为国内客户寻找国外货源;组织国际贸易货物物流等。
有相当一部分外贸人员在经验成熟后,成立了属于自己的外贸公司。
专家建议:
1.外语能力是做外贸很重要的一个要素,有六级证书固然好,最好要注意一下口语会给日后的工作带来很多方便。
2.如果事先有打算进入某个行业,可以先熟悉一下专业英语。
找本该行业的相关的一些中英文对照的技术手册、国际标准,该行业内一些企业和行业协会、商会的英文网站看看,应该很有点长进。
3.最好找到一家正规的外贸企业实习,很多简单的流程或术语在书本山看不到或看到了也似懂非懂,去单位打打杂,看看别人写的函电和有经验的前辈聊一聊,很多工作的流程和行业惯例就豁然开朗了。
实习期间注意向技术人员请教,好的技术人员一定要了解产品。
最重要的是学会一点怎样与同事相处。
4.参加外销员资格考试,拿到证书,还可以选择参加报关员考试,这对以后想从事外贸行业的同学都很有帮助。
薪酬水平:
新人做外贸,在外企待遇在5000元/月左右。
而外贸就业机会集中的温州、义乌等地,新人的待遇大概只能在20XX元/月左右。
当然,在拥有一定的客户开发能力后,贸易提成是一笔更大的收入。
就业方向四:
市场营销人员
职业前景:
只要有产品和服务在出售,就会有销售的职位在招聘。
对于以技术为背景的行业里面,例如电讯、软件等,销售的需求仍然会持续走高。
即使在非技术领域,销售职位也一直是市场需求最旺盛的职位类别之一。
专家建议:
优秀的销售人员需要的素质包括:
积极的进取心、坚持不懈的态度、与其他人良好沟通的技巧、给人信任度以及在商谈中营造舒适氛围的能力。
没有什么销售经验的大学毕业生,如果看好一个公司的销售职位,就要尽可能多地去了解这个公司的情况,这样可以增加应聘成功的机会。
不论所受教育水平如何,销售人员对他们销售产品和服务应该有综合的掌握。
更重要的是,销售人员应该能够有效地把产品和服务信息与客户进行沟通。
建议同学们多看介绍销售技巧的书籍,参加一些公司组织的促销活动,去一些专业网站、论坛和那些高手交流,例如中国营销传播网.
薪酬水平:
在销售这个职位上,报酬的差别很大,不少职位的基础工资很少,因为报酬完全建立在销售业绩的基础上,每做成一笔生意都可以得到佣金。
对于工资建立在销售业绩上的销售人员来讲,压力是巨大的。
但同时,回报也是巨大的。
财务管理专业总分析:
毕业生就业率:
83.85%。
热门分析:
财务管理对于整个企业而言,就相当于链条对于自行车,一旦链条失灵,整个自行车也就无法行动了。
现代财务管理制度的建立迫切需要同时兼备管理、经济法律和理财、金融等方面知识和能力的高级专门人才。
就业前景:
主要到工商、金融企业、事业单位及政府部门从事财务、金融管理以及教学、科研方面的工作。
财务管理毕业生应获得以下几方面的知识和能力:
1.掌握管理学、经济学和财务与金融的基本理论和基本知识;
2.掌握财务、金融管理的定性和定量的分析方法;
3.具有较强的语言与文字表达、人际沟通、信息获取以及分析和解决财务、金融管理实际问题的基本能力;
4.熟悉我国有关财务、金融管理的方针、政策和法规;
5.了解本学科的理论前沿和发展动态;
6.掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定的科学研究和实际工作能力。
篇二:
对调查报告
对
调查报告
专业名称:
财务管理
系别:
管理系
学号:
11050745
姓名:
李秀梅
20XX-03-11
调查时间:
20XX-1-20
一、前言
大一的时候,对于我选择的财务管理专业其实没有真正有深刻地认识。
当初报考财务管理也是考虑到会计专业现在处于竞争激烈的阶段,而财务管理则是做了俩手准备,自认为就业领域是更为宽广的。
就我而言,一直不明白会计和财务管理专业的区别,因为我们财务管理专业和会计专业的课程是一样的。
到了大二才有一点的区别,直到接下来的学期才有了大大的区别。
近年来,会计专业一直火热。
会计侧重于账务处理,财务管理更侧重于成本、资金等方面的管理。
大多数人都是把财务管理和会计混为一谈的,你说财务管理人家未必知道,但他会立马想到会计,我们也无从解释,反正是有很大联系的,精通财务的必定要学会计。
我国企业财务系统正在逐步完善中,因此很大一部分中小企业对财务管理的看法仅仅停留在“数豆子的人”的阶段。
所以对于财务管理的就业方向我们就了解的少之又少,甚至把财务管理与会计的就业方向论为一体。
根据近年现象显示,会计的基础人才很多,普通人才太多,优秀人才却是稀罕之物,这也显示了财务人才也是如此,所以我们的就业前景是不容小视的。
主要在于除了选择会计职业这条最保守的道路外,我们还可以选择的财务道路。
二、调查对象及方法
调查对象是10级11级财务管理专业大学生
调查方法:
信息采集法、资料分析法
三、调查的内容
(1)20XX届年财务管理大学生毕业就业分布
国有企业17.77%;录取研究生6.78%;三资企业8.48%;部队0.10%;机关7.59%;高等学校0.86%;医疗卫生单位0.19%;其他事业单位2.12%;科研设计单位0.48%;其它13.36%
财务管理就业渠道;
四、调查结果的分析
方向一外企或大型企业高级财务人员。
财务本身是一项专业性很强又非常稳定的职业,如果选择把财务作为职业方向,首选的职业目标是做外企或大型企业的高级财务人员。
财务高管人才大都处于企业的核心层,他们不仅要求了解企业的经营运作,还要在企业的经营投资方面提供建设性的意见。
按照目前的经济环境,这类公司所需要的高级财务人员一般有财务副总裁、财务总监、财务经理、高级财务分析经理、财务主管等。
当然,这些职位对人的要求也会比较高。
一般要求资质至少是在会计师以上,不少于5年的大中型企业财务管理经验等。
例如,一家外企招聘高级财务经理时的职位要求是:
良好的教育背景,英语流利,很好的沟通能力,Word、Excel熟练,娴熟的财务业务能力和管理能力,良好的协调能力,熟悉西方会计,熟悉有关中国法律。
对于许多初级财务人员和准备走这条路的人来说,从毕业参加工作的那一天起,就该朝这个方向去努力。
不要想当然认为有
个两三年工作经验就好找工作了,仅会做凭证、会报税、出报表这类纯粹的会计是远远不够的,这在财务领域来说是属于较低层次的。
唯有从财务管理、预算、分析、决策等全方位提升,注重沟通能力和英语运用能力的提高,培育管理视野和全局观念,提升自身综合素质,才能使职业生涯提高一个层次。
方向二专业财务公司。
以四大国际会计师事务所为代表的专业财务公司,也是大量吸收财务人员的一个就业领域。
从某个角度看,会计师事务所是一个能使个人快速成长的学校,其培训、工作和管理机制会令从业者学到许多专业知识和管理理念,审计从业经历也会为将来的财务管理工作提供独特的视角。
不过,在会计师事务所工作所承受的压力往往是非常巨大的,加班和出差是家常便饭,高强度的工作使得很多人难以将之作为终生的职业方向。
这类专业财务公司更适合两种人:
高层管理人员和年轻人,前者重在发挥管理能力,而后者主要是学习和锻炼。
对于刚走出大学校园、又准备在财务方面发展的年轻人来说,先进入会计师事务所锻炼一段时间,等积累了工作经验后再转向企业将会是很不错的选择。
方向三银行、证券公司等金融机构。
资本运作在企业运营和发展中发挥越来越大的作用,如果有不错的金融知识背景,投身银行、证券、风险投资、保险等金融行业,做专业的财务人员也会有广阔发展的空间。
譬如,具有丰富从业经验的证券分析师的收
入相当丰厚,而奇货可居的保险业精算师可以说是金领职业。
五、调查结果总结
据上述的调查报告,已经很明确,就我个人而言,选择职业目标还是趋于保守道路。
我认为无论选择什么职业方向,都需要争向高端发展,要做专业人士。
低端的财务人员几乎遍地开花,而高级在无人员却始终是行业内的紧缺人才。
对于我们财管类专业的学生要做的就是学好基础知识,还有就是假期最好能做到去相关专业单位实习,学习实践能力。
篇三:
财务管理专业就业现状及发展前景分析
财务管理专业就业现状及发展前景分析
【摘要】大学生就业问题一直是社会各界人士共同关注的一个敏感性问题,随着高校扩招进程的加速,毕业生就业形势严峻,竞争日趋激烈。
基于上述情况,本文以浙江财经大学财管专业学生为调查对象,运用文献资料法、问卷调查、数理统计和逻辑分析法对财管专业就业现状及发展前景进行分析,提出财管专业学生如何提升自身素质、提高就业质量的具体建议。
【关键词】财务管理毕业生就业发展前景
一、财务管理专业毕业生就业现状
财务管理专业毕业生的资料于浙江财经大学20XX届实际毕业后就业及走向调查,通过与教务处联系获取数据的方式,落实到每一个毕业生,获得准确度较高的数据。
20XX届财务管理专业毕业生中,83.85%的人毕业后选择全职工作;1.6%的人选择自我创业;1.2%准备在国内外读研;6.1%准备继续需找工作;还有2.1%放弃了了继续求职和求学。
20XX届财务管理专业毕业生从事的主要职业类是银行,其次是事务所,就业比例分别为22.79%和18.71%,其他的职业主要分布在国有企业、公务员和事业单位。
财务管理专业毕业生半年后的就业满意度为47%;财务管理专业毕业生半年后就业满意度最高的行业是:
“银行”、“会计师事务所”。
财务管理专业毕业生中有28%的人认为工作与职业期待不吻合,其中12%认为是不符合自己的职业发展规划,其余还有不符合自己的兴趣爱好、性格、生活方式等原因。
二、财务管理专业就业问题分析
(一)自主创业比例过低:
创业意识有待加强,创业优惠政策没有高效落实
一方面,财务管理专业更多的学生职业规划都是成为一名高级的财务管理人员,大多数同学的就业定位都是去会计师事务所或在企业做财务,没有自己创业的想法。
另一方面,优惠政策的落实尚有待加强。
为了鼓励高校毕业生自主创业,促进就业的政策中明确规定了对大学生自主创业的市场准入、资金、税费、社会服务等方面的支持,但由于尚未制定出具体的实施办法,优惠政策缺乏可操作性,大多还停留在政策层面。
(二)企业新招用大学生的积极性不高
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