中央财经大学 网络辅修 管理学原理课程第2阶段学习笔记管理学原理课程第2阶段学习笔记一学习内容1. 学习体系: 第七章 组织概述 第八章 人力资源管理 第九章 组织文化与组织变革 第十章 领导概述 第十一章 激励原理 第十二章 激励理论与方,明确规定组织成员之间职责范围和相互关系的一种结构，其制度规
中央财经大学网络辅修管理学原理课程第2阶段学习笔记网络Tag内容描述：
1、中央财经大学 网络辅修 管理学原理课程第2阶段学习笔记管理学原理课程第2阶段学习笔记一学习内容1. 学习体系: 第七章 组织概述 第八章 人力资源管理 第九章 组织文化与组织变革 第十章 领导概述 第十一章 激励原理 第十二章 激励理论与方。
2、明确规定组织成员之间职责范围和相互关系的一种结构，其制度规范对成员具有正式约束力。
2、非正式组织人们在日常生活中，基于共同的兴趣爱好以共同的利益和需要为基础自发形成的群体。
相互关系：紧密联系，相促而生相伴而存。
重大差。
