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员工考勤异常

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3、List.1出勤休假事假病假外地出差市内出差旷工迟到早退 中途脱岗总总裁裁办办公公室室 房房产产总总公公司司 建建设设总总公公司司 物物资资公公司司物物业业公公司司综综合合管管理理部部 人人力力资资源源部部 法法律律事事务务部部赵孙王钱李田。

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9、2.2 出差第六条 员工出差应填写出差申请单,3天以内由各部门负责人签字,超过3天由总经办签字批准,均报办公室备案.第七条 员工出差,因工作原因超过预计时间的,应提前通过电话传真等方式向出差审批人说明情况.逾期不归又。

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14、员工考勤 原始考勤管理考勤管理标准:1.0 目的规范工作时间假期打卡签卡请休假销假加班及考勤统计工作.2.0 适用范围适用于公司全体员工的考勤管理工作.3.0 职责3.1 总经理负责工作时间调整申请的审批.负责各部门经理的签卡请休假销假的审。

15、员工考勤管理制度公务员考勤管理制度员工考勤管理制度公务员考勤管理制度 公务员考勤考核制度公务员考勤考核制度 时间:20160718 作者: 来源: 查看:3830 次第一条 凡局属各单位公务员和参照公务员管理的人员及工勤人员均适应本办法.第。

16、员工考勤目的员工考勤目的篇一:公司考勤管理详细说明目的:为加强公司考勤管理,严肃公司劳动纪律;从而进一步强化员工爱岗敬业,更好的为公司服务,特订立如下制度:工作时间:公司实行每周工作五天周一到周五,每天工作8行不定时工作制的员工除外.小时标。

17、企业员工考勤考勤管理制度 一考勤管理规定 第一条 为加强公司职工考勤管理,特制定本规定. 第二条 本规定适用于公司总部,各下属全资或控股企业或参照执行或另行规定,各企业自定的考勤管理规定须由总公司规范化管理委员会审核签发. 第三条 员工正常。

18、员工考勤分析员工考勤分析篇一:员工考勤系统可行性研究报告员工考勤系统可行性研究报告1引言.11.1编写目的.11.2背景.11.3定义。

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20、异常考勤情况确认表考勤日期:年 月 日姓名所在部门异常考勤时间段平常班上午上班,上午下班,下午上班,下午下班周末开票班上午上班,上午下班,下午上班,下午下班异常类别 未考勤,上班迟到,上班早退考勤无效异常原因忘记考勤,外出办事无法考勤,县外。

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