医院护理服务质量绩效考核

1、医院服务管理质量考核细则质 量 要 求考核标准管理质量1工作做到四轻:说话轻走路轻操作轻取物轻,在工作时间言语要文明礼貌,时刻保持个人形象,接听电话需做好相关的记录.5分工作时间言行举止不文明,对病人不礼貌扣2分.2顾全大局,服从分配,不犯。

2、1工作做到四轻:说话轻走路轻操作轻取物轻,在工作时间言语要文明礼貌,时刻保持个人形象,接听电话需做好相关的记录.5分工作时间言行举止不文明,对病人不礼貌扣2分.2顾全大局,服从分配,不犯自由主义,不搬弄是非。

3、医院护理服务质量绩效考核标准管理资料最新资料,Word版,可自由编辑护士职业礼仪行为规范考核评价标准质量标准分值扣分标准扣分备 注1着装20分1.1衣帽端庄整齐干净衣扣扣齐,内穿低领服装4一项人不符扣2分1.2穿肉色袜护士鞋,鞋面干净无破损。

4、4.2科室接待来访者,护士应站立并主动问好热情迎接4.3如患者或家属到护士站向护士询问时,护士应起身站立回答4.4严格执行首问负责制,对患者提出的问题不推诿不敷衍,给予圆满的答复和解决4.5礼貌接听每一个电话,接听电话时首先。

5、医院医疗和护理质量提高工作成效半年总结与医院医疗服务管理年终小结1汇编医院医疗和护理质量提高工作成效半年总结与医院医疗服务管理年终小结1汇编医院医疗和护理质量提高工作成效半年总结在市委市政府的正确领导下,在市卫生部门的支持下,医院半年来,在。

6、二院医疗质量管理绩效考核细则医疗质量管理及绩效考核标准扬州市第二人民医院内科病区100分考核项目考核标准考核方法分值扣分标准扣分项得分一 科室质量管理工作1科室有质量与安全管理小组.2质量与安全管理小组有质控计划.3质量与安全管理小组开展质。

7、医院优质护理服务示范病房考核标准优质护理服务示范病房考核标准一护理人力配备与管理二病房护理服务三护理质量管理四护理质量控制五支持系统建设标准主要内容标准基本要求标准考核细则标准分一护理人力配备与管理301护理人员执业资格11严格执行国家法律。

8、医院质量管理及指标体系绩效考核细则企业内部绩效管理医院质量管理及指标体系绩效考核细则设计单位: 建设单位: 编制日期:第一章 考评总则一.1.质量考评质量考评项目分类考评类别分值考评项目项目分值主管部门共同部分50分基础质量20医务处政治处。

9、医疗护理服务质量精细化管理工作考核标准与考核方法医疗护理服务质量精细化管理工作考核标准和考核方法800分绩效编号考核工程分值 考核要点 考核方法得分210一业务培训40各科医护人员要按时积极参加医疗护理控感等各种业务培训,均为一课双讲,两次。

10、XX航空材料研究院质量管理部质量管理专责任务绩效考核指标指标类别指标项权重考核目的考核内容方法考核人任务绩效100分管单位质量过程规范检查保证基层单位质量规范落实每月对各单位现场检查不少于 2 次副部长与工作相关的认证审核情况保证审核效果一。