全市老干部工作经验交流

1、对任职时间达10年以上的副科级领导干部,实行晋升转任,享受主任科员待遇.要求领导干部最少干满一届,最高不超过两届,对届满考察考核不合格的领导干部,实行降职或免职使用.县乡党委换届以来,有49名到龄或届满科级领导实行了转任.干。

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7、 流水不腐,户枢不蠹是句特别有意义的古语.这句话就是说做事的灵活性.时代在变,时间在变,事件在变,人也在变,在这个变化日新月异的时代,我们墨守成规怎么行所以还是学学变形金刚的风格吧多听听不同的见解,也给自己的思维刷新一下。

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14、创新干部选拔任用工作经验交流材料近年来,县委严格党政领导干部选拔任用工作条例规定,县情实际,积极谨慎对干部选拔任用工作的程序和方式进行具体细化,在完善程序和创新工作上积极探索,有益实践,干部选拔任用工作程序完善,标准明确,考察严格,任用慎重。

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19、在全市职工维权工作经验交流会上的讲话在全市职工维权工作经验交流会上的讲话同志们:今天会议,主要是交流经验,分析形势,研究部署下阶段职工维权工作的主要任务,同时希望大家对这项工作引起进一步的重视,不断做好新形势下的职工维权工作.近年来,全市各。