考核绩效考核评分表单

1、学校绩效考核评分表项目指 标 内 容得分办学方向10分1办学理念先进,办学思想端正,贯彻执行党的教育方针,全面实施素质教育,办学特色鲜明,文化底蕴深厚.2坚持以人为本,面向全体学生,使每个学生都能得到发展,为学生的终身发展奠定基础.3按规定。

2、绩效考核评分表Word版项目部岗位绩效考核评分表项目名称: 岗位:项目经理 姓名: 考核日期: 年 月 日序号考核内容考核标准应得分扣减分实得分存在问题一工作态度主动性:对职责范围内的事是否主动积极完成.不主动不积极每次扣10分,下不保底。

3、员工绩效考核评分表员工绩效考核评分表姓名岗位办公室主任考核负责人考核期现年 月曰 年 月曰考核项目考核内容分值应得分主管部门项目经理工作内容协助项目经理管处理日常事务,为领导服务6综合性会议的筹备组织落实6生活区现场文明施工二监督管理9对工。

4、预算绩效考核评分表预算绩效考核评分表2012 年度市级部门预算绩效管理工作考核评分表单位:盖章年月日考核内容分值计分标准自评分数评定分数扣分内容一绩效自评70一报告部分1.按时申报61按时报送绩效自评报告4分;每逾期7天扣1分, 扣完为止。

5、岗位绩效考核评分表人事经理岗位职责考核评分表姓 名考核负责人考核期限自 年 月 日至 年 月 日考核项目考核内容应得分自评分主管领导评分工作内容招聘渠道的建立及维护,人员日常招聘;10人事相关制度及文件的编写,制定健全合理的员工福利制度和薪。

6、员工月度绩效汇总表部门: 时间: 年 月 评价人:考核内容考评标准张李王周减分项加分项 精神文明10分1. 服务不规范扣2分;专业术语不规范扣1 分;仪容仪表不整扣1分2. 发生责任性医疗事故,本月精神文明考核0分,按照医疗事故处理条例另行。