某民营企业的滚动式目标管理与绩效考核制度李庆远这是笔者为一企业设计的滚动式目标管理与绩效考核制度,在企业推行后,效果良好,发表出来与大家分享,请各位指正.第一条:目的围绕公司年度经营目标的达成,实行部门及岗位目标管理,合理评量人员绩效,为各,督导人12345678911121314151617181
滚动式目标管理与绩效考核制度民营企业滚动式目标管理Tag内容描述：
1、某民营企业的滚动式目标管理与绩效考核制度李庆远这是笔者为一企业设计的滚动式目标管理与绩效考核制度,在企业推行后,效果良好,发表出来与大家分享,请各位指正.第一条:目的围绕公司年度经营目标的达成,实行部门及岗位目标管理,合理评量人员绩效,为各。
2、督导人123456789111213141516171819202122232425262728293031审定:。
3、滚动式目标管理与绩效考核制度滚动式目标管理与绩效考核制度一目的围绕公司年度经营目标的达成,实行部门及岗位目标管理,合理评估人员绩效,为各类人员薪酬发放提供依据,并推动工作不断改进,完成公司经营目标.二范围全公司文员级含以上各级人员不含拿提成。
