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服务长于劳动合同期限

服务期长于劳动合同的期限 服务期长于劳动合同的期限 摘 要:随着我国经济的发展,现实生活中劳动关系也呈现多样化的形态,作为一种平衡劳资双方利益的服务期制度也越来越广泛的出现在劳动合同条款中.作为对现实的回应,我国法律也逐渐完善了对服务期的规, 1994 年7 月颁布的劳动法没有规定服务期制度,此前的

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1、服务期长于劳动合同的期限 服务期长于劳动合同的期限 摘 要:随着我国经济的发展,现实生活中劳动关系也呈现多样化的形态,作为一种平衡劳资双方利益的服务期制度也越来越广泛的出现在劳动合同条款中.作为对现实的回应,我国法律也逐渐完善了对服务期的规。

2、 1994 年7 月颁布的劳动法没有规定服务期制度,此前的国家和地方劳动合同立法也没有涉及。
作为市场经济体制下,现行劳动合同制度背景中,用人单位固定劳动关系、限制劳动者恣意辞职的一种手段,服务期雏形首度出现在1995 年原劳动部办公。

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6、劳动合同法服务期条款局限性及完善劳动合同法服务期条款局限性及完善服务期是现代劳动合同中的重要制度,我国只规定了能够约定服务期的一个条件,即用人单位为劳动者提供专项培训.下面是小编搜集整理的相关内容的论文,欢迎大家阅读参考.摘要我国劳动合同法。

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