安仁巴士公共交通有限公司公交车驾驶员薪酬考核办法暂行一驾驶员工资考核1实行基础工资与效益挂钩考核:岗位底薪,每天按调度计划完成全程往返班次和任务指标,按26天出勤考核26天以上按每项的项目计算,基础工资1620元月,超时津贴含晚班津贴35元,一、驾驶员工资考核1、实行基础工资与效益挂钩考核：岗位底薪
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1、安仁巴士公共交通有限公司公交车驾驶员薪酬考核办法暂行一驾驶员工资考核1实行基础工资与效益挂钩考核:岗位底薪,每天按调度计划完成全程往返班次和任务指标,按26天出勤考核26天以上按每项的项目计算,基础工资1620元月,超时津贴含晚班津贴35元。
2、一、驾驶员工资考核1、实行基础工资与效益挂钩考核：岗位底薪，每天按调度计划完成全程往返班次和任务指标，按26天出勤考核（26天以上按每项的项目计算），基础工资1620元/月，超时津贴（含晚班津贴）35元/天。
未按要求跑满全程趟数。
